[掲載情報は2016/07/24(日)時点の求人情報です] 求人コード3001323348
事業内容
■住宅資材を中心とした卸売
■建築足場レンタル事業 
■不動産賃貸・販売 
■子会社によるホームセンター経営
所在地
〒060-0906 北海道札幌市東区北6条東2丁目3番1号(本社)
設立
1951年1月
代表者
代表取締役社長 木村 勇介
従業員数
190名(パート・嘱託含む) 2015年4月1日現在
上場市場名
JASDAQ
資本金
7億9335万円
売上高
284億2508万円(連結:2013年3月期)
※掲載終了
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募集背景
当社リース事業部では、今後大幅な事業拡大を目指して各拠点での正社員増員を行います。
今回は、石狩センター・恵庭センターにて各2名の増員を予定。
現在はまだ人員の少ない事業部ですが、今後は組織としても更なる充実を目指していきますので、今回採用される方は、
将来的に拠点の幹部候補を担っていただければと考えています。
本人の努力次第で、キャリアアップへの道は大きく拓けていきます。
仕事内容

建築足場のレンタルリースに関わるルート営業(現場の工程管理)

具体的な仕事内容
■一般住宅や店舗などを建てる際の、基礎となる部分の「足場」を組み立てる時に使用する、
 建築資材リースのルート営業を担当していただきます。
■既存のお客様からのご依頼に対応するルート営業なので、飛び込みや新規開拓はほとんどありません。

<具体的には>
取引のあるお客様(工務店や塗装店、ハウスメーカーなど)からの受注内容を確認し、打ち合わせをしたら現場の工程管理へ。
この「工程管理」がメインの仕事になります。

―――――――――――――――――――――
◆研修期間に現場作業を実体験して、
ノウハウや知識を学んでいただきます。
―――――――――――――――――――――
作業現場における足場の架設は、安全性や作業性はもちろんのこと、建築期間や作業工程への理解が欠かせません。
また、現場作業者とのコミュニケーションも必要です。
メインとなる「工程管理」の仕事を学ぶために、入社後は現場にて作業研修を行ない、
商品知識や工程管理のためのスキルを養っていただきます。
(現場は一般住宅がほとんどなので、ビルのような高所作業はありません。)

≪研修の内容・期間について≫
■足場の組み立て・部材の種類、使い方などを、現場での実作業で学んでいただきます。
 (経験があれば1カ月、未経験なら3カ月程度)

■大まかな流れがつかめたところで、先輩スタッフとの同行営業を行います。
 (1〜3カ月程度)

※研修終了後は営業スタッフとして2名以上のチームで業務にあたっていただきます。
 研修で得た知識やノウハウをベースに、先輩スタッフのサポートをうけながら更にスキルアップをめざしてください。

大きなやりがいを感じられる職場です。

「現場管理では臨機応変さも求められますし、安全面の管理には特に注意しています。仕事面の厳しさはありますがそれを上回るやりがいを得られる仕事だとつくづく思います。
今では自分一人の事だけではなく、現場の作業スタッフに(仕事を)還元できたり、事業所の営業目標達成といった事にもやりがいを感じるようになりました。」
(中島さん/フリーターから、11年前に作業スタッフとして入社。6年前から営業職に)

チーム/組織構成
<職場の雰囲気について>

「仕事ですからもちろん厳しい事も言いますが,メリハリのある,すごく雰囲気のいい職場です。お互いのコミュニケーションが大事な仕事ですから,きちんと話ができる風通しのよい関係性が上司との間でもできており,問題が起きても一人で抱え込まずに相談できる雰囲気があります。」(先輩スタッフより)

対象となる方

【高卒以上・要普通免許】未経験スタート歓迎!<経験者は優遇いたします。>

■建築業界の経験がある方歓迎(アルバイト経験でも可)
■建築足場組立作業、とび職経験者は優遇します。
■未経験スタートも歓迎いたします。

<こんな方を歓迎いたします>
◇長く勤められる会社、やりがいのある仕事を探している方
◇チームワークで仕事をすることが好きな方
◇建築業界でキャリアアップしたいという意欲ある方

選考のポイント
・仕事を覚える意欲
・責任感や向上心
・コミュニケーション力
勤務地
【石狩市・恵庭市】希望により決定いたします。
■石狩センター:北海道石狩市新港西1丁目719
■恵庭営業所:北海道恵庭市戸磯201番地22

◎車通勤OKです。
◎U・Iターンも歓迎!
勤務時間
1〜3月……8:30〜17:00
4〜12月…8:30〜17:30

※4〜12月は残業あり(1〜3月はほぼ定時となります)
雇用形態
正社員
給与
月給20万〜25万円(一律手当含む)
◆経験等に応じ委細面談の上決定いたします。
※試用期間1〜3カ月あり(月給20万円)

■賞与
年2回

■昇給
年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費規定支給(上限月2万円/試用期間中は支給なし)
車通勤可
休日・休暇
<休日・休暇>■年間休日105日■
<休日>
日曜、祝日、他会社指定日

<休暇>
お盆休暇
年末年始休暇
採用担当者より

決して「楽な仕事」だとは言いません。安全のための「責任」も伴います。しかし、それゆえにやりがいの大きい仕事だと自信を持って言えます。
今後、大幅な事業拡大を目指していますので、本人の意欲と頑張り次第で、例えば短期間のうちに部門長クラスにキャリアアップすることも可能です。
長くしっかりと勤めたいとお考えの方をお待ちしています。