auコマース&ライフ株式会社
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- 設立
- 2010年
-
- 従業員数
- 563名
-
- 平均年齢
- 32.0歳
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auコマース&ライフ株式会社
auコマース&ライフ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
KDDIグループで事業安定性◎/経営層に近い立場で数値管理や計画立案に携われる/リモート勤務可/残業月10~20H ■仕事内容 事業のPL・KPI管理業務(計画策定・見通し管理、および差異分析)を行っているポジションです。経営者とコミュニケーションを取りつつ現場部門と連携し、計画・見通PLの策定、および実績の集計~課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、事業部門のKPI進捗やアクションアイテムのモニタリングをしつつ、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。 ■具体的な業務 ・事業KPI管理 ・全社PL策定(見通し・実績) ・全社計画策定(数値の組み上げ・進行管理) ・予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討 ・その他、各事業部との連携 ■働き方 ・基本的にはリモート勤務となります。入社直後は状況に合わせてとなりますが、出社は月1回程度となります。 ・残業時間は10~20時間/月程度となります。 ■福利厚生 KDDIグループで、女性や家族を持つ社員が働きやすい福利厚生は充実しております。児童手当支給、産前産後の休暇、育児休暇、介護休暇、時間短縮等があり、実際に多くの社員が利用し、長期的に働く環境が整っています。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):290,000円~380,000円固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>380,000円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
仕事
~KDDIグループの安定基盤/フレックス・残業20時間程度で働きやすさも叶う~ ■業務概要: 自社ショッピングサイト「au PAY マーケット」のサーバサイド領域の開発・運用保守をお任せします。 <配属部署情報> ・サーバサイドエンジニア4~6名(派遣社員/業務委託含む) <ミッション> ・事業側からの開発ニーズのとりまとめ、開発推進 ・担当プロダクトの運用保守 ・アラート検知時の正常性確認対応 <プロジェクト概要> 自社ECプロダクトのバックエンドAPIの設計(既存システムの解析含む)及び実装(コーディング、テスト) その他、担当プロダクトのサーバサイド開発・運用保守 <環境> 言語:Java FW:SpringBoot、MyBatis3(ORMapper) ライブラリ:Apache Commons、Logback、Lombock、JUnit、etc. DB:Oracle インフラ環境:AWS(ECS、ElastiCache、API Gateway、etc.) 他ツール:IDE(IntelliJ、Eclipse、※場合によってCloud9)、Docker 開発PC:Mac、Windows、WorkSpaces 開発手法:ウォーターフォール、アジャイル(スクラム) ■働き方: ・残業時間は平均して約20時間程度となります。 ・月に1度の出社がございますが、基本的にはリモート勤務となります。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):305,400円~その他固定手当/月:35,000円~固定残業手当/月:121,600円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>462,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
仕事
求人内容 在宅勤務メイン/育休復帰率100%/会員数4000超の「au PAY マーケット」の集客戦略・販促施策の立案~実行をお任せ/残業10~20時間程度~ ■仕事内容 出店店舗数10,000以上、会員数4,000万人以上の「au PAY マーケット」全体のマーケティング業務をお任せします。ユーザーグロースの推進のための戦略立案などをお任せいたします。 ■業務詳細 会員獲得のための集客や既存会員の利用促進のためのマーケティング施策の戦略立案~実行フェーズについて ご経験やご志向に合わせてお任せします。 (1)「au PAY マーケット」への集客戦略の立案と実行 ・会員獲得のための戦略立案~実行までお任せします。 (2)既存会員向けの利用強化・定着利用促進(ユーザーグロース)のための施策立案~実行 ・au PAY マーケットにおけるユーザーの購買行動を分析し、定着強化につながるアクションの実行 ・事業販促費の采配と管理 ・販促費を用いた施策の効果分析をもとに、各部にて実行している施策へのコスト投下の配分を検討 ■働き方 ・基本的にはリモート勤務となります。入社直後は状況に合わせてとなりますが、出社は月1回程度となります。 ・残業時間は10~20時間/月程度となります。 ■福利厚生 KDDIグループで、女性や家族を持つ社員が働きやすい福利厚生は充実しております。児童手当支給、産前産後の休暇、育児休暇、介護休暇、時間短縮等があり、実際に多くの社員が利用し、長期的に働く環境が整っています。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):227,600円~380,000円固定残業手当/月:82,400円~120,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>310,000円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
仕事
<ショッピングサイト「au PAY マーケット」運営企業/社内環境整備の企画段階から運用改善まで全サイクルに携わることが可能/auグループならではの手厚い福利厚生・休暇制度あり/月平均残業時間15~20時間程度> 当社従業員が効率よく業務を行えるよう社内ネットワーク等のインフラ環境を整備していただきます。 ■具体的な職務内容: ◎社内ネットワークの構築、運用管理(トラブル対策等) ◎リモートアクセス環境の整備・運用管理 ◎各種システムのサーバー運用管理(ほぼAWS環境) ◎ID管理システム、クラウド電話環境など、業務基盤システムの企画推進 ■入社後の流れ: 入社後は主に社内インフラ環境の運用管理およびリモートワーク環境の向上に携わっていただき、ゆくゆくは社内インフラ整備のみならずセキュリティ対策・業務効率化などの施策を推進するチームを率いていただくことを想定しています。 ■業務の特徴: KDDIグループ全体のセキュリティを意識しつつ、より良い社内環境整備のためにネットワーク整備やインフラ整備を企画段階から運用改善まで、全サイクルに携わることが可能です。 ■部署構成: コーポレート本部情報システム部に配属となります。 ◎正社員4名(部長1名、メンバー3名/平均年齢40歳)…社内情報システム担当/社内セキュリティ担当 ◎派遣社員2名、業務委託10名…社内インフラ(ネットワーク)担当/社内インフラ(サーバー)担当/社内システム、セキュリティ担当/ヘルプデスク ■当社について: ◎当社は、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」実現のための中核事業として、日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電などの「モノ」から、レストラン、ビューティー、宿泊などの「コト」まで、総合的に提供するショッピングサイト「au PAY マーケット」を展開しています。 ◎私たちがサービスを通じてつくりあげたい世界は、インターネット上の“お買い物”だけではありません。暮らしにとって便利な「モノ」や「コト」もまとめて全て提供したい。私たちは「インターネット」と「リアル」の垣根を超え、新しいコマース体験を追求し続けています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):305,400円~その他固定手当/月:35,000円~固定残業手当/月:121,600円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>462,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
仕事
<ショッピングサイト「au PAY マーケット」運営企業/社内環境整備の企画段階から運用改善まで全サイクルに携わることが可能/auグループならではの手厚い福利厚生・休暇制度あり/月平均残業時間15~20時間程度> 自社提供するECサービス「au PAY マーケット」のインフラ部門として、クラウド設計・構築、運用改善、自動化、チューニングなどを行なっていただきます。 ■具体的な職務内容: 下記の業務を徐々にお任せしていきます。 ・クラウドの設計・構築、運用改善、コスト管理 ・運用フローの構築、アーキテクチャの改善 ・システムリソースやシステム運用状況の可視化 ・サーバーやネットワークの監視及トラブル対応 ・負荷試験、障害試験 ■業務の特徴: KDDIグループ全体のセキュリティを意識しつつ、より良い社内環境整備のためにネットワーク整備やインフラ整備を企画段階から運用改善まで、全サイクルに携わることが可能です。 ■部署構成: 人数:正社員2~3名 + 派遣社員複数名 + 業務委託複数名 ■当社について: ◎当社は、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」実現のための中核事業として、日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電などの「モノ」から、レストラン、ビューティー、宿泊などの「コト」まで、総合的に提供するショッピングサイト「au PAY マーケット」を展開しています。 ◎私たちがサービスを通じてつくりあげたい世界は、インターネット上の“お買い物”だけではありません。暮らしにとって便利な「モノ」や「コト」もまとめて全て提供したい。私たちは「インターネット」と「リアル」の垣根を超え、新しいコマース体験を追求し続けています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>700万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):305,400円~500,000円固定残業手当/月:121,600円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>427,000円~640,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他■サービス紹介:(1)au PAY マーケット…日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。(2)au PAY ふるさと納税…自治体・返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。
仕事
即戦力候補/リモートメイン/育休復帰率100%/会員数4000超の「au PAY マーケット」の集客戦略・販促施策の立案~実行をお任せ/残業10~20時間程度~ ■仕事内容 出店店舗数10,000以上、会員数4,000万人以上の「au PAY マーケット」全体のマーケティング業務をお任せします。ユーザーグロースの推進のための戦略立案などをお任せいたします。 ■業務詳細 会員獲得のための集客や既存会員の利用促進のためのマーケティング施策の戦略立案~実行フェーズについてご経験やご志向に合わせてお任せします。即戦力としてユーザー向け施策をリードいただく役割を期待しております。 (1)「au PAY マーケット」への集客戦略の立案と実行 ・会員獲得のための戦略立案~実行までお任せします 。 (2)既存会員向けの利用強化・定着利用促進(ユーザーグロース)のための施策立案~実行 ・au PAY マーケットにおけるユーザーの購買行動を分析し、定着強化につながるアクションの実行 ・事業販促費の采配と管理 ・販促費を用いた施策の効果分析をもとに、各部にて実行している施策へのコスト投下の配分を検討 ■働き方 ・基本的にはリモート勤務となります。入社直後は状況に合わせてとなりますが、出社は月1回程度となります。 ・残業時間は10~20時間/月程度となります。 ■福利厚生 KDDIグループで、女性や家族を持つ社員が働きやすい福利厚生は充実しております。児童手当支給、産前産後の休暇、育児休暇、介護休暇、時間短縮等があり、実際に多くの社員が利用し、長期的に働く環境が整っています。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>600万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~固定残業手当/月:90,000円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>360,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他■サービス紹介:(1)au PAY マーケット…日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。(2)au PAY ふるさと納税…自治体・返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。
仕事
■業務概要 当社の運営する「au PAYマーケット」内で唯一自社運営する「au PAY マーケット ダイレクトストア」における薬剤師業務をお任せします。 ■仕事詳細 ・ECにおける、OTC1類医薬品の対お客様へのメールでの問診業務 ・医薬品倉庫における通常オペレーション業務 └期限切れ品チェック・返品・QA(正常に入荷出荷できない商品を適切な部署に確認をして処理を行う)、保管エリア巡回、資材カウント等含むルーティン業務。 ・第一類医薬品の出荷が適正かの判断(お客様の発注時の問診表を確認し該当の薬を服用して問題ないかの判断) └システム使用のため、簡単なツールを使用しPC業務が必要になります。またメール返送も含みます。 ・商品登録時における、内容確認 ・医薬品広告が適正かの判断 └インターネット上の医薬品の広告の見え方が適正か(虚偽や誇大広告でないか)判断いただきます。 ・倉庫における医薬品関連業務 └店舗販売業管理記録簿の確認、医薬品登録販売者出勤記録、医薬品貯蔵設備に係る温湿度記録、医薬品回収等の廃棄に係る記録 ・医薬品に関する問い合わせ対応 └お客様から問い合わせがあった場合に、電話対応いただきます。 ■働き方 ・残業時間は10~20時間/月程度となります。 ■福利厚生 KDDIグループで、女性や家族を持つ社員が働きやすい福利厚生は充実しております。児童手当支給、産前産後の休暇、育児休暇、介護休暇、時間短縮等があり、実際に多くの社員が利用し、長期的に働く環境が整っています。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>【医薬品】ロジスティクスセンター住所:千葉県習志野市東習志野6-18-9 プロロジスパーク習志野5勤務地最寄駅:京成電鉄線/八千代台駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
実籾駅、八千代台駅、習志野駅
給与
<予定年収>300万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~400,000円固定残業手当/月:90,000円~110,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>330,000円~510,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
仕事
<「au PAY マーケット」運営企業/KDDIグループならではの手厚い福利厚生・休暇制度あり/社内環境整備の企画段階から運用改善まで全サイクルに携わることが可能/月平均残業時間15~20時間程度> 当社従業員が効率よく業務を行えるよう社内ネットワーク等のインフラ環境を整備していただきます。 ■具体的な職務内容: ◎社内ネットワークの構築、運用管理(トラブル対策等) ◎リモートアクセス環境の整備・運用管理 ◎各種システムのサーバー運用管理(ほぼAWS環境) ◎ID管理システム、クラウド電話環境など、業務基盤システムの企画推進 ■入社後の流れ: 入社後は主に社内インフラ環境の運用管理およびリモートワーク環境の向上に携わっていただき、ゆくゆくは社内インフラ整備のみならずセキュリティ対策・業務効率化などの施策を推進するチームを率いていただくことを想定しています。 ■業務の特徴: KDDIグループ全体のセキュリティを意識しつつ、より良い社内環境整備のためにネットワーク整備やインフラ整備を企画段階から運用改善まで、全サイクルに携わることが可能です。 ■部署構成: コーポレート本部情報システム部に配属となります。 ◎正社員4名(部長1名、メンバー3名/平均年齢40歳)…社内情報システム担当/社内セキュリティ担当 ◎派遣社員2名、業務委託10名…社内インフラ(ネットワーク)担当/社内インフラ(サーバー)担当/社内システム、セキュリティ担当/ヘルプデスク ■当社について: ◎当社は、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」実現のための中核事業として、日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電などの「モノ」から、レストラン、ビューティー、宿泊などの「コト」まで、総合的に提供するショッピングサイト「au PAY マーケット」を展開しています。 ◎私たちがサービスを通じてつくりあげたい世界は、インターネット上の“お買い物”だけではありません。暮らしにとって便利な「モノ」や「コト」もまとめて全て提供したい。私たちは「インターネット」と「リアル」の垣根を超え、新しいコマース体験を追求し続けています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~その他固定手当/月:35,000円~<月給>375,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他■サービス紹介:(1)au PAY マーケット…日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。(2)au PAY ふるさと納税…自治体・返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。
仕事
■業務概要: auコマース&ライフが提供するECサービス「au PAY マーケット」における、Android(Kotlin)によるネイティブアプリの開発に携わっていただきます。 ■具体的な職務内容: ・サービスリリース ・機能追加後の効果検証、改善施策の立案と実行 ・サービス運用(KPIモニタリング、負荷状況分析、パフォーマンスチューニング、セキュリティ対応、費用対効果最大化など) <技術領域> 【インフラ】 AWS・GCPを中心とするクラウドサービス 【アプリケーション】 言語:Kotlin CIツール:Jenkins、fastlane ビルドツール:Gradle リポジトリ:Github Enterprise コラボレーションツール JIRA、Confluence、Google Drive コミュニケーションツール Slack、GoogleWorkspace ■働き方: ・残業時間は平均して約20時間程度となります。 ・月に1度の出社がございますが、基本的にはリモート勤務となります。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):204,600円~その他固定手当/月:35,000円~固定残業手当/月:85,000円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>324,600円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他■サービス紹介:(1)au PAY マーケット…日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。(2)au PAY ふるさと納税…自治体・返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。
仕事
マネージャー候補/KDDIグループで事業安定性◎/経営層に近い立場で数値管理や計画立案に携われる/リモート勤務可/残業月10~20H ■仕事内容 事業の損益管理業務(計画策定・見通し管理、および差異分析)を行っている経営管理部のマネージャー候補のポジションです。経営者とコミュニケーションを取りながら計画・見通PLの策定、および実績の集計~課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、差異分析(計画対比、前回見通からの変化など)を踏まえた事業部門へ損益状況のレポーティング、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。 ■具体的な業務 ・メンバーマネジメント(正社員5名程度) ・全社のPL策定(見通し・実績) ・全社のPL計画策定(数値の組み上げ・進行管理) ・予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討 ・その他、管理会計に係る業務課題の解決 ※経営層に近い立場で、会社全体の数値管理や計画立案を経験することが出来ます。 ■働き方 ・基本的にはリモート勤務となります。入社直後は状況に合わせてとなりますが、出社は月1回程度となります。 ・残業時間は10~20時間/月程度となります。 ■福利厚生 KDDIグループで、女性や家族を持つ社員が働きやすい福利厚生は充実しております。児童手当支給、産前産後の休暇、育児休暇、介護休暇、時間短縮等があり、実際に多くの社員が利用し、長期的に働く環境が整っています。 ■「au PAY マーケット」: 毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>650万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):290,000円~固定残業手当/月:90,000円~(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>380,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)■賞与:年2回(6月、12月)■目標設定:年2回
事業
■事業内容:・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他■サービス紹介:(1)au PAY マーケット…日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。(2)au PAY ふるさと納税…自治体・返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。
出典:doda求人情報
仕事
◇当社が運営する高級商材中心のタイムアウトセールサイト『LUXA』への出品企業に対する提案営業です。 ご提案先は、高級レストランや高級エステから、リゾート・トラベル、グルメ、ブランドコスメ、 アパレル、高級家電、エンターテインメントなど、あらゆるジャンルの業種の企業や店舗。 あなたのアイデアを活かし、ヒット商材を世に送り出すチャンスがあります。 【具体的には】 ■新規顧客の開拓 ■既存顧客へのフォロー ■出品していただく商材の企画・コンサルティング など ☆中途入社の方向けの研修をご用意しています 入社後はまず、「フラッシュマーケティング」の仕組み、業界知識などを学びつつ、 先輩や上司に同行し、OJTを通じて営業の進め方を身につけていきます。 営業経験のない方もしっかりフォローいたしますので、ご安心ください。 また、営業アシスタントもおりますので、協力して業務に取り組むことが可能です。 ……………………………………… ◎あなたの「得意」を活かせます ……………………………………… 一人ひとりの営業社員の自由度の高さが、当社の特長。 ご提案先の業界や営業のスタイルについては、自分なりの裁量で選択できます。 また、美容、飲食、旅行といった業界での就業経験のある方は、 そこで培った知識や経験を活かして、活躍できるチャンスがあります。
給与
月給25万円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※別途インセンティブ支給
勤務地
東京本社、大阪・愛知・福岡の各支社のいずれか ●東京本社:東京都渋谷区道玄坂1-9-5 渋谷スクエアA 11F ●大阪支社:大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-4-2 ●愛知支社:愛知県名古屋市中区丸の内2-17-12 ●福岡支社:福岡県福岡市中央区舞鶴2-2-3 ※初任地はご要望に応じます ※U・Iターン歓迎
仕事
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月給25万円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※別途インセンティブ支給
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月給25万円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※別途インセンティブ支給
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給与
月給25万円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※別途インセンティブ支給
勤務地
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給与
月給25万円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※別途インセンティブ支給
勤務地
東京本社、大阪・愛知・福岡の各支社のいずれか ●東京本社:東京都渋谷区道玄坂1-9-5 渋谷スクエアA 11F ●大阪支社:大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-4-2 ●愛知支社:愛知県名古屋市中区丸の内2-17-12 ●福岡支社:福岡県福岡市中央区舞鶴2-2-3 ※初任地はご要望に応じます ※U・Iターン歓迎
仕事
………………………………………………… 「LUXA(ルクサ)」を通じて、感動を届ける ………………………………………………… 「LUXA」は上質な商品やプレミアムサービスを数多く掲載し、 優れたモノやサービスを、利用しやすい価格で提供。 多くのお客様に、とっておきの“贅沢体験”を提案するタイムセールサイトです。 知名度は着実にあがってきているものの、 まだ「LUXA」を知らない方々も多いのも事実。 そのようなお客様に、「『LUXA』を知ってよかった」 と喜んでいただけることが、営業としてのやりがいにつながります。 掲載企業様にとって、ルクサのサービスを利用することで、 高所得者層へとお店をアピールすることができ、新規顧客層の開拓につながります。 一方でユーザーにとっては、上質な格別体験を、低価格で利用できる喜びが生まれます。 営業として単に数字を追いかけるだけでなく、 社会へと意義あるサービスを発信し、新しい感動をお届けできる仕事です。 ………………………………………………… 具体的な仕事内容 ………………………………………………… ◎営業先の選定~テレアポ →基本的には飛び込み営業は行わず、テレアポでお約束をいただきます。 テレアポ専任の担当がアポイントをセッティングすることもあります。 ◎訪問・商談 →お客様先へと訪問。課題をヒアリングし、課題解決に最適なプランをご提案。 受注できたときの喜びは一度味わうと忘れられないもの。営業の醍醐味です。 ◎商品ページの作成 →受注した商品がより魅力的に見えるよう、ライターとデザイナーと力をあわせて商品ページを作成します。 成果につながる部分でもあるので、文言一つにもこだわります。 ◎掲載結果のヒアリング・取引先様のフォロー →掲載結果をヒアリングし、次に向けたアクションプランをお客様とともに考案します。 「載せて終わり」の営業ではないのが魅力です。
給与
月給25万円以上 ※成績に応じてインセンティブを支給 ※経験、能力など考慮したうえで、当社規定にもとづき決定します。
勤務地
東京本社(東京都渋谷区)
仕事
当社運営サイトLUXAのマーケティング戦略を支える、データマイニング業務をお任せ致します。 会員満足度のさらなる向上、新規会員の獲得など、 当社サイトの質・規模をいっそう充実させる有効な施策の立案には数値の分析は欠かせません。 また、分析から新しい企画の提案もでき、戦略の要として活躍できるポジションです。 【具体的には】 ・会員の登録情報、購入律歴履歴のデータ分析を通じた問題の抽出、その解決策の立案 ・会員の購入傾向を踏まえた新たな企画提案 ・新規事業、PR企画提案の成功確率を高めるため、関連部門を側面からサポート 【分析のフロー(例)】 (1)会員の購買履歴を把握 どういった属性の会員がどのジャンルの商品を、何を経由して購入しているかをチェックします。 特別なメールマガジンを送付するなどした際には、ユーザーからの反響がどれほどあったのかを把握します。 ▼ (2)会員セグメントごとの傾向を把握 年齢、地域などの違いで、売れ筋商品にどのような違いが発生するのか、 など、過去をさかのぼってあらゆるデータをもとに、数値を比較して傾向を把握します。 ▼ (3)傾向を見て改善すべき点、新しく取り組むべきこと等を立案 傾向と現在の状況を踏まえて、改善と新しい機能の追加等を提案します。 メールマガジンの商品掲載順位、送付時間の改善、ロイヤルカスタマーへの施策の提案など、 最も多くの会員に影響を及ぼす事項からを優先的に対応するため、改修プランを立てます。 ▼ (4)フィードバック マーケティング部などの他部門へ原因を示します。 改修プランをプロジェクト化し、次回のアップデートやリリースに備えます。 ※はじめはマーケティング部リーダーが技術スキル面をサポートいたします。
給与
月給30万円以上 ※上記は入社時の最低保証額です。経験・能力などを考慮の上で優遇します。
勤務地
本社:東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F ※転勤はありません。
仕事
会員満足度のさらなる向上、新規会員の獲得など、 当社サイトの質・規模をいっそう充実させるため、様々なマーケティング業務を行います。 具体的には、「CRM担当」と「SEM担当」の2ポジションに分かれます。 SEM経験をお持ちの方は、知識やノウハウを活かせる業務からスタートしていただきます。 【CRM業務】 当社と、当社のカスタマーである会員が、 長期的に良好な関係を維持するための仕組みづくりを行っていただきます。 たとえば… ◆Eメールやソーシャルメディアなどを駆使した会員とのコミュニケーション設計 ◆会員データベースの効果的な活用戦略の企画立案 ◆会員向け各種イベント・キャンペーンの企画立案 など 【SEM業務】 ユーザーを魅了するプロモーション戦略を企画し、 集客を最大化させる仕組みづくりを行っていただきます。 たとえば… ◆Web広告(SNS・リスティング広告)やSEO対策の企画立案 ◆共同キャンペーンなどタイアップイベントの企画立案 など より多くの会員の方に、「LUXA」をいっそう楽しんでいただけるよう、 効果的なアイデアを実現してください。
給与
月給30万円以上 ※上記は入社時の最低保証額です。経験・能力などを考慮の上で優遇します。
勤務地
本社:東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F ※転勤はありません。
仕事
当社運営サイトLUXAのマーケティング戦略を支える、データマイニング業務をお任せ致します。 会員満足度のさらなる向上、新規会員の獲得など、 当社サイトの質・規模をいっそう充実させる有効な施策の立案には数値の分析は欠かせません。 また、分析から新しい企画の提案もでき、戦略の要として活躍できるポジションです。 【具体的には】 ・会員の登録情報、購入律歴履歴のデータ分析を通じた問題の抽出、その解決策の立案 ・会員の購入傾向を踏まえた新たな企画提案 ・新規事業、PR企画提案の成功確率を高めるため、関連部門を側面からサポート 【分析のフロー(例)】 (1)会員の購買履歴を把握 どういった属性の会員がどのジャンルの商品を、何を経由して購入しているかをチェックします。 特別なメールマガジンを送付するなどした際には、ユーザーからの反響がどれほどあったのかを把握します。 ▼ (2)会員セグメントごとの傾向を把握 年齢、地域などの違いで、売れ筋商品にどのような違いが発生するのか、 など、過去をさかのぼってあらゆるデータをもとに、数値を比較して傾向を把握します。 ▼ (3)傾向を見て改善すべき点、新しく取り組むべきこと等を立案 傾向と現在の状況を踏まえて、改善と新しい機能の追加等を提案します。 メールマガジンの商品掲載順位、送付時間の改善、ロイヤルカスタマーへの施策の提案など、 最も多くの会員に影響を及ぼす事項からを優先的に対応するため、改修プランを立てます。 ▼ (4)フィードバック マーケティング部などの他部門へ原因を示します。 改修プランをプロジェクト化し、次回のアップデートやリリースに備えます。 ※はじめはマーケティング部リーダーが技術スキル面をサポートいたします。
給与
月給30万円以上 ※上記は入社時の最低保証額です。経験・能力などを考慮の上で優遇します。
勤務地
本社:東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F ※転勤はありません。
仕事
会員満足度のさらなる向上、新規会員の獲得など、 当社サイトの質・規模をいっそう充実させるため、様々なマーケティング業務を行います。 具体的には、「CRM担当」と「SEM担当」の2ポジションに分かれます。 SEM経験をお持ちの方は、知識やノウハウを活かせる業務からスタートしていただきます。 【CRM業務】 当社と、当社のカスタマーである会員が、 長期的に良好な関係を維持するための仕組みづくりを行っていただきます。 たとえば… ◆Eメールやソーシャルメディアなどを駆使した会員とのコミュニケーション設計 ◆会員データベースの効果的な活用戦略の企画立案 ◆会員向け各種イベント・キャンペーンの企画立案 など 【SEM業務】 ユーザーを魅了するプロモーション戦略を企画し、 集客を最大化させる仕組みづくりを行っていただきます。 たとえば… ◆Web広告(SNS・リスティング広告)やSEO対策の企画立案 ◆共同キャンペーンなどタイアップイベントの企画立案 など より多くの会員の方に、「LUXA」をいっそう楽しんでいただけるよう、 効果的なアイデアを実現してください。
給与
月給30万円以上 ※上記は入社時の最低保証額です。経験・能力などを考慮の上で優遇します。
勤務地
本社:東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F ※転勤はありません。
仕事
………………………………………………… 大阪拠点の初代メンバーとして、名を残す ………………………………………………… 今回採用される方は大阪拠点の初代メンバーとなって、 関西における当社のビジネス基盤をゼロから築いていきます。 顧客の新規開拓はもちろん、拠点内における 組織の体制づくりなど、やることはたくさんあります。 しかしその分、ビジネスパーソンとして鍛えられ、 成果を残したときには、大きな達成感を味わえます。 ………………………………………………… 「LUXA(ルクサ)」を通じて、感動を届ける ………………………………………………… 「LUXA」は上質な商品やプレミアムサービスを中心に掲載し、 優れたモノやサービスを、利用しやすい価格で提供。 多くのお客様に、とっておきの“贅沢体験”を提案するタイムセールサイトです。 知名度は着実にあがってきているものの、 まだ「LUXA」を知らない方々も多いのも事実。 そのようなお客様に、「『LUXA』を知ってよかった」 と喜んでいただけることが、営業としてのやりがいにつながります。 掲載企業様にとって、ルクサのサービスを利用することで、 高所得者層へとお店をアピールすることができ、新規顧客層の開拓につながります。 一方でユーザーにとっては、上質な格別体験を、低価格で利用できる喜びが生まれます。 営業として単に数字を追いかけるだけでなく、 社会へと意義あるサービスを発信し、新しい感動をお届けできる仕事です。 ………………………………………………… 具体的な仕事内容 ………………………………………………… ◎営業先の選定~テレアポ →基本的には飛び込み営業は行わず、テレアポでお約束をいただきます。 テレアポ専任の担当がアポイントをセッティングすることもあります。 ◎訪問・商談 →お客様先へと訪問。課題をヒアリングし、課題解決に最適なプランをご提案。 受注できたときの喜びは一度味わうと忘れられないもの。営業の醍醐味です。 ◎商品ページの作成 →受注した商品がより魅力的に見えるよう、ライターとデザイナーと力をあわせて商品ページを作成します。 成果につながる部分でもあるので、文言一つにもこだわります。 ◎掲載結果のヒアリング・取引先様のフォロー →掲載結果をヒアリングし、次に向けたアクションプランをお客様とともに考案します。 「載せて終わり」の営業ではないのが魅力です。
給与
月給25万円以上 ※成績に応じてインセンティブを支給 ※経験、能力など考慮したうえで、当社規定にもとづき決定します。
勤務地
大阪新オフィス/梅田近辺
仕事
システムやデザイン構成、商品ラインナップ、キャンペーン企画、物流の仕組みからカスタマーサポートまで。 自社運営サイトだからこそ、上流工程から下流工程までに携わり、サイト全体を育てあげる醍醐味があります。 枠にとらわれずに幅広いノウハウを学び、専門家としてスキルアップを目指していきましょう。 【具体的には】 ◎顧客情報や購買情報等を元に、費用対効果の高いプロモーション戦略を企画、立案、進行管理 ◎広告代理店との折衝を行い、Web広告(SNS・リスティング広告)やSEO対策を実施 ◎共同キャンペーンなどのタイアップ企画を企画・提案・運営 等 【Webマーケティングに携わる面白みとは】 さまざまな観点からのデータ抽出が容易であり、瞬時に分析を行える点。 そして、その結果をマーケティング手法に取り入れた後、 ユーザーの反応がどのように変化したのかをダイレクトに感じられる点は、 Webマーケティング“ならでは”の面白みです。
給与
月給30万円以上 ※成績に応じてインセンティブを支給 ※経験、能力など考慮したうえで、当社規定にもとづき決定します。
勤務地
東京都渋谷区桜丘町25-18 ※転勤なし
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