[掲載情報は2017/02/08(水)時点の求人情報です] 求人コード3001514610
事業内容
◆業務ソリューション
損保・生保、生産管理、会計、医療
◆技術ソリューション
データベース 、ITインフラ、ビジネスインテリジェンス、BCPソリューション
◆グローバルソリューション
ベトナムオフショアサービス 、タイ生産管理システム
◆自社パッケージの開発・販売
所在地
東京都中央区八重洲2-7-2
設立
1998年2月
代表者
酒井 博文
従業員数
495名
資本金
4億7500万円
売上高
65億9500万円 (2015年度)
※掲載終了
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◆株式会社システムエグゼの募集中求人

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募集背景
設立以来、19期連続で黒字経営を達成しているシステムエグゼ。

独立系のSIerとして、業務ソリューション・技術ソリューション・自社製品、
ビジネスインテリジェンスなどのサービスを多角的に展開しています。

エンドユーザーとの直接取引は全体の8割程度で、
数億円〜数十億円規模の案件を手掛けることもしばしば。
こういった勢いを受け、2022年までに800名体制へと
組織を拡大させたいと考えています(現在は495名)。

主要取引先について

・アクサ生命保険株式会社
・出光興産株式会社
・株式会社小松製作所
・株式会社サンリオ
・スカパーJSAT株式会社
・東京海上日動火災保険株式会社
・株式会社東京証券取引所
・株式会社東芝
・日本KFCホールディングス株式会社
・日立金属株式会社
・富士重工業株式会社
・マニュライフ生命保険株式会社
・三井住友海上火災保険株式会社
・三井不動産株式会社 他

仕事内容

Web・オープン系システムの設計・開発、インフラ・データベースの設計・構築

具体的な仕事内容
コンサルティング、要件定義、基本設計、詳細設計といった
最上流工程から案件に関わることができます。

多数のセクションがあるので、あなたの経験やスキルを
見極めた上でベストなフィールドに導くことが可能。
難易度の高いプライム案件へのチャレンジも後押しします。

≪プロジェクト例≫
◎大手保険会社向けシステム開発
◎生産(販売・在庫)管理システム開発
◎医療業界向けシステム(電子カルテ、地域医療包括支援システムなど)
◎不動産業向け基幹データベース 環境構築・環境移行
◎飲食業向けシステム統合
◎自社製品・システムの開発

入社後は5名程度のメンバーをまとめるリーダーを目指し、
以後は「PL、PM、アーキテクト、プロデューサー、コンサルタント、
ブランド開発」へのキャリアパスを歩んでいただきます。

自社製品・システムの開発にも力を入れているため、
将来的にはこちらの案件に関われるチャンスも。
ベトナムとタイに拠点を展開しているため、海外オフショアに携われる機会もあります。

教育の予算は年間6000万円

社長直々に教鞭をふるう「PM塾」をはじめ、「プレゼン塾」
「アーキテクト塾」「プロデュース塾」など、社内塾のラインナップは多数。
実践に基づいた”生きた知識”を学ぶことができます。

外部研修・セミナーへの参加を推進。資格を取得する際の
受講料・テキスト代は全額負担し、合格時の報奨金は最大30万円を支給しています。
「一生学び続けられる環境」と言っても過言ではないでしょう。

チーム/組織構成
中途入社と新卒入社の割合は、どの部門も大体半々。
アジア圏を中心とした外国籍のメンバーも多く、
ボーダレスな雰囲気の中でのびのびと働くことができます。

対象となる方

学歴・経験不問/第二新卒歓迎 ※開発経験をお持ちの方は優遇します!

★システム・データベース・インフラのいずれかの開発経験をお持ちの方は優遇します!
・オープン系システムの実務経験(JAVA、C#、.NET、PHP)
・インフラ・データベースの構築経験(Oracle、DB2、SQL Server、PostgreSQL、MySQL)

上記のいずれかに加え、上流工程の経験、プライム案件の経験、
PL/PMの経験、数名のチームのリーダー経験のお持ちの方は歓迎いたします。

勤務地
東京・千葉・大阪いずれかの拠点。★大阪積極採用中!
※転居を伴う転勤はありません。
※勤務地は希望を考慮します。
※第二新卒者に関しては東京本社での勤務となります。
※各拠点とも、最寄駅から徒歩5分圏内です。

【本社】
東京都中央区八重洲2-7-2
→東京メトロ銀座線「京橋駅」5番出口より徒歩3分
→JR各線「東京駅」より徒歩4分
→東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」3番出口より徒歩4分
→都営浅草線「宝町駅」A5出口より徒歩5分

【府中オフィス】
東京都府中市寿町1-1-3

【千葉オフィス】
千葉県千葉市中央区弁天1-15-1

【関西オフィス】
大阪府大阪市北区中之島3-3-3
勤務時間
9:00〜17:00(休憩1時間/実働7時間)

退社時間は19時〜20時がほとんど

年間の残業を均すと、月20時間程度。リリース前など忙しくなることもありますが、
月80時間を超えると希望者には産業医面談を受診いただいております。
また、社長と現場責任者を交えて、「どうすれば残業が減るのか」を一緒になって考えます。

この風土は各拠点に浸透しており、19時〜20時になると
ほとんどのメンバーが退社しています。
定時で上がるメンバーの姿も珍しくありません。

雇用形態
正社員
給与
【第二新卒者】月給23万3400円
【経験者】月給25万円〜60万円
※使用期間3ヵ月あり。給与・待遇に変動はありません。
※前職の給与・経験・スキルを考慮して、決定いたします。
※固定残業手当6万7000円〜17万2000円、45時間相当分を含みます。
 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず45 時間分を固定残業代と支給いたします。
 45 時間を超える時間外労働は追加で支給いたします。

■賞与
■賞与年2回(6月・12月)

■昇給
■昇給年1回(1月)
■社員の年収例
27歳/チームリーダー/年収450万円

33歳/プロジェクトリーダー/年収575万円

37歳/管理職/年収790万円

待遇・福利厚生
■交通費支給
■残業手当全額支給
■役職手当
■社会保険完備
■厚生年金基金加入
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■産業医相談
■ベネフィットステーション会員
■資格合格祝い金
■キャリア別・階層別研修制度
■財形預金制度
■住宅ローン融資制度

≪システムエグゼ・チャレンジ・キャンペーン制度≫
■MVP、目標達成賞、最優秀エンジニア賞、最優秀マネジメント賞※年1回
■社長賞、努力賞など※随時
休日・休暇
<休日・休暇>■完全週休2日制
■祝日
■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■生理休暇
■子供看護休暇

◎年間休日124日

■育休・産休制度
■育児休業制度(お子様の年齢が最長で3歳まで)
■育児短時間勤務制度(お子様の学年が最長小学校3年生まで)
■保育園・学校行事のためのスライド勤務制度
■お子様の通院付添いのためのスライド勤務制度