[掲載情報は2017/11/26(日)時点の求人情報です] 求人コード3001857589
事業内容
・飲食店の運営
・食品の製造販売
所在地
〒101-0047 東京都千代田区内神田2-2-5光正ビル7階
設立
2008年11月17日
代表者
代表取締役 竹田 和重
従業員数
933名 ※準社員(パート・アルバイト)含む
資本金
3000万円
※掲載終了
※この求人情報は、既に掲載が終了しています。

◆株式会社松富士食品 (「六厘舎」「舎鈴」「トナリ」「ジャンクガレッジ」ほか)の募集中求人

    募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

    募集背景
    濃厚スープつけめんのパイオニアとしてブームの火付け役となった「六厘舎」をはじめ、
    8ブランドを運営し、9月には計60店舗を運営するまで成長を遂げた当社。
    今後も年間10〜15店舗のペースで積極的に出店を予定しています。

    その好況のなか、
    店舗の中核を担う人材として、
    成長しつづける当社の組織を支える人材として、
    新規メンバーを募集いたします。

    もっと自分に自信が持てる職場で仕事をしたい!
    単なる店舗スタッフに満足せず、ビジネスパーソンとして
    確かなスキルとキャリアを手に入れたい。

    そんな方は、ぜひお気軽にご応募ください!
    業界未経験の方、大歓迎です。

    ★設立10年目を迎え、『60』店舗へ★

    2008年の会社設立以来、順調に店舗網を拡大しています。
    9月には3店舗を加え、各ブランド計60店舗に!

    ★売上高は毎年20%以上のペースで成長中★
    店舗が増えて社員が増えれば当然、業績は右肩あがり。設立以来、増収増益を継続中です。
    <売上高推移>
    27.2億円(2014年6月期実績)→30.7億円(2015年6月期実績)→
    38.3億円(2016年6月期実績)→47億円(2017年6月期見込)

    仕事内容

    店舗企画・運営の現場経験を経て、マネージャーや商品開発・バイヤーなどに着実にステップUPしてください

    具体的な仕事内容
    ★店長はあくまでキャリアのスタート地点です。
    スーツをビシっと着て、社会のどこでも通用するような
    優秀なビジネスパーソンとして、仲間とともに成長していきましょう。

    ☆---------------
     入社後のイメージ
    ---------------☆

    ▼STEP1/導入研修(約3カ月)
    当社の事業内容や店舗運営のノウハウを、
    3日間の本社研修(座学)と13週カリキュラム(導入研修)で学びます。

    ▼STEP2/店舗で現場感覚をつかみましょう
    あなたの自宅から通える範囲内の店舗へ配属!
    ※引越しを伴うことはありません。

    ▼STEP3/店長代理、店長へ昇格
    店長代理への昇進は最短で半年後。店長の補佐として、
    アルバイトの教育・マネジメント・シフト管理などをお任せします。

    ▼STEP4/店長からの次のキャリアを選択
    店長の後は、自分の希望する職種へ挑戦!
    現場経験を活かして、幅広いフィールドで活躍してください。


    <志向にあわせて色々なキャリアを選択できます>

    ★現場を究めたい人は…
    店長代理⇒店長⇒SI代理⇒SIと、現場のスペシャリストを目指せます。
    ※「SI」とは人材育成を担う当社独自の専門職です。

    ★現場以外のキャリアに挑戦したい人は…
    ◎エリアマネジャーとして複数の店舗を管理する、
     全店舗の味をつかさどるセントラルキッチンのセンター長
    ◎商品開発(マーチャンダイザー)
    ◎店舗開発
    ◎営業
    ◎購買(バイヤー)
    ◎本社管理部門
    など、多彩なキャリアを用意しています。

    ★今期の定着率は『91.3%』に★

    70.6%→73.8%→80.6%→91.3%
    社員定着率は年々、向上しています。

    「でも、以前の数字をわざわざ出す必要ないのでは?」
    と思った人もいるかもしれませんね。
    それでもあえてお見せします。
    都合の悪い情報でも決して隠さない。
    これも働きやすい環境整備に「真剣に」取り組んでいる、企業姿勢の表れ。
    そう受け取っていただければ幸いです。

    チーム/組織構成
    ☆1つの店舗あたりの平均社員数は2.8人。
    準社員(パートさんやアルバイトさん)も多数活躍しているので、
    余裕を持った人員配置が可能。
    希望のシフトで働けるのはもちろん、残業も少なく、
    お休みを取りやすい雰囲気です。

    ☆松富士食品は飲食業界だけでなく、
    さまざまな業界から転職されている方がたくさんいます!
    たとえば遊園地のスタッフ、コンビニのアルバイト店員、
    エンジニアや営業、美容師など。
    転職前は、
    「自分の将来はどうなるんだろう?」と自信が持てなかった方も、
    今では自信を持ち、当社でバリバリ活躍しています!

    対象となる方

    【45歳未満/学歴不問】未経験者・第二新卒者・フリーター、いずれも大歓迎!

    ★フリーターから脱却したい。
    ★正社員として、将来安心のキャリアを積みたい。
    ★頑張りを正当に評価してもらいたい。
    ★自分に自信がつく仕事に就きたい。

    そんな方も歓迎いたします!

    当社に入社して、どんな自分を実現したいのか、
    何を目指して働きたいか、という意欲を尊重しますので、
    学歴や経験は一切問いません。

    <年齢制限理由>

    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

    勤務地

    【東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県の各店舗、また年内にオープン予定の新規店舗】

    ・東京都(丸の内、八重洲、お台場、羽田空港、新宿、池袋、上野、押上、赤羽、大崎、小岩、北品川、西葛西、東陽町、大島、亀戸 など)
    ・埼玉県(大宮、越谷、戸田、朝霞、熊谷、鴻巣、北本 など)
    ・千葉県(幕張、野田)
    ・神奈川県(川崎、海老名)

    ≪新規オープン≫
    ★2017年9月OPEN
    「舎鈴 飯田橋駅前店」
    「舎鈴 赤坂インターシティAIR店」
    「ジャンクガレッジ 狭山店」

    ※新規オープン店舗に配属される方は、オープンまでは他の店舗での研修となります。
    ※配属先は希望を考慮の上、ご自宅から通勤可能な範囲で決定します
    ※引っ越しを伴う異動はありません(U・Iターン歓迎)

    <交通アクセス>
    本社/東京都千代田区内神田2-2-5 光正ビル7階
    ※JR「神田駅」西口より徒歩5分、各線「大手町駅」より徒歩4分

    勤務時間
    【シフト制】
    9:00〜23:00のうち所定労働時間7時間半/休憩1時間
    ※勤務時間は店舗によって異なります。
    ※23時に閉店する店舗がメインのため、深夜勤務はほとんどありません。

    【シフト例】
    9:00〜18:00(休憩1時間)
    12:00〜21:00(休憩1時間)
    14:00〜23:00(休憩1時間)

    ☆サービス残業は一切ありません。
    雇用形態

    正社員

    活躍中の先輩たちの前職も、実にさまざま。
    異業種・未経験は当たり前!
    ブランク中やフリーターから一気にキャリアを築くことも十分に可能です。

    給与
    ★月給23万9,000円以上+賞与(年2回)

    ※スキル・経験を考慮の上、当社規定により優遇します。
    ※上記金額には月45時間分の固定残業代(月5万8000円)を含みます。
    それを超えた分は別途支給いたします。

    試用期間3〜6ヶ月あり
    ★試用期間中:月給21万5,000円
    ※上記金額には月30時間分の固定残業代(月3万8500円)を含みます。
    それを超えた分は別途支給いたします。

    <キャリアアップ後の給与例>

    ☆店長代理クラス 月給26万2,000円以上
    ☆店長クラス   月給30万5,000円以上
    ☆SIクラス   月給41万円以上
    ☆エリアマネージャークラス 
             月給50万円以上

    【各種手当】
    ■時間外手当
    ■管理手当
    ■能力手当
    ■職務手当
    ■調整手当
    ■通勤手当(月額2万1,000円まで)
    ■扶養手当(月額1万5,000円まで)

    ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
    ※昇格試験年4回(3月・6月・9月・12月)
    →合格すれば翌月から昇格!

    ■賞与
    年2回(6月・12月)

    ■昇給
    年1回 (7月)
    ※昇格試験は年4回
    ■社員の年収例
    年収752万円 エリアマネジャー職 経験5年/月給50万円+賞与76万円×2回

    年収612万円 SI職 経験3年/月給41万円+賞与60万円×2回

    年収503万円 店長職 経験2年/月給35万2,000円+賞与40万円×2回

    年収409万円 店長代理職 経験1年/月給28万6,000円+賞与33万円×2回

    待遇・福利厚生
    ■社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険)
    ■慶弔見舞金
    ■制服貸与
    ■食事補助
    ■資格取得支援制度あり(食品衛生責任者、防火・防災管理者、調理師など)
    休日・休暇
    ■シフト制/月8日(連休可・土日の休日取得も可能)
    ※シフトの希望はできるだけ叶えるよう考慮します。
    ※近い将来に向けて、完全週休2日制制度を整備しています!

    ■夏季休暇
    ■冬季休暇
    ■有給休暇(入社6カ月後10日)
    ■慶弔休暇
    教育体制も年々、進化しています。

    新入社員の教育も、以前はいきなり店舗に配属して「あとは現場にお任せ」でした。
    それが現在では、現場配属前に教育店舗で集合研修を実施。
    また、研修の講師役は人材育成のスペシャリストであるSIが務めています。
    単に制度をつくるだけで満足せず「社員にとって本当に意味のあるもの」にするべく、
    常にブラッシュアップを重ねる。
    こうしたスタンスが社員定着率の向上にもつながっている、そう自負しています。

    ★最短『1年』で店長への昇格も可能★

    入社半年で店長代理、1年で店長に昇格することも当社なら可能です。
    これは特別な人の「超スピード記録」では決してありません。
    ここ3年間で未経験入社した先輩社員の約半数が、実際に店長昇格を果たしているのです。

    ちなみに、2016年6月〜2017年3月の間に「店長代理格」に30名、
    「店長格」に17名、「SI代行」に6名、「SI」に2名がそれぞれ昇格しました。

    年4回の昇格チャンスをフル活用して、
    1年の間に複数の昇格を実現させた社員もいます。
    あなたもぜひチャレンジしてください。


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