[掲載情報は2017/12/24(日)時点の求人情報です] 求人コード3001941921
事業内容
■一般注文住宅
■賃貸住宅
■2世帯住宅
■新築・建て替え
■障がい者グループホーム建設
所在地
〒144-0034 東京都大田区西糀谷4-31-17
代表者
代表取締役 樋口 健二
従業員数
10名
※掲載終了
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募集背景
都内・神奈川県内において、一般の注文住宅、2世帯住宅などの家づくりを
用地探しから、設計、現場の管理、アフターフォローまでワンストップで対応。
「いい家をつくりたい」というお客様の思いに応え、安心、安全な住まいの提供に努めています。
主軸の建築事業の拡大および、新規事業の本格展開に伴い、
体制強化のため、建築施工管理のメンバーを募集いたします。

障がい者福祉事業にも進出し、社会に貢献

当社では昨年度から、「障がい者グループホーム事業」という新規事業に注力。
現状では全国的に不足している、障がいを持った方の生活の場を確保するため、
グループホームの建設普及・運営に取り組んでいます。
その第一号、中高生のための放課後デイサービス施設が京急蒲田駅前でスタート。
今後、既存事業の拡大とともに、この分野の事業にも注力していく方針です。

仕事内容

お客様とじっくり向き合い、「本当にいい家づくり」ができる施工管理業務です

具体的な仕事内容
◇都内(大田区・世田谷区・品川区・目黒区)および、川崎市の一部のエリア内で
おもに木造注文住宅の施工管理業務をお任せします。
1戸の工期はだいたい4〜5カ月。
半年近くにわたって、お客様と信頼関係を築きながら、いっしょに家をつくっていきます。
現場での業務とオフィスワークの割合は「半々」です。

【具体的には】
■現場の工程管理
■職人の手配および、マネジメント
■各種資材の手配および、管理
■予算管理
■お客様対応

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◇◆◇ 安心・安全な住まいづくり ◇◆◇
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新築はもちろん、建て替えのニーズにも対応。
また、「大地震30年保証」でお客様に安心を提供するとともに、
「ローコストエコ工法」により、光熱費を大幅に削減するなど
安全、省エネに徹するのが、当社の家づくりの特長です。
さらに狭小地での2世帯住宅など、都市部ならではのニーズにもお応えしています。
施工管理者として幅広い経験を積みながら、さらに成長できる環境です。

働く人の満足を求め続ける「人本経営」です

仕事に人を合わせるのではなく、「人に仕事を合わせる」、
「人本経営」が当社のモットーです。
個々のメンバーに過度な負荷をかけるのではなく、
全員で力を合わせて、売上アップを目指す風土です。
また、資格取得を希望する方も、会社がバックアップ。
お客様の満足はもちろん「社員満足」を大切にしています。


チーム/組織構成
従業員数10名の少人数の会社で、アットホームな仲の良さが魅力。
社員全員が中途入社!30〜40代が中心。

対象となる方

【学歴不問】建築施工管理の実務経験者/資格不問 ◎要普免 ※実務未経験の方もご相談ください

◇以下に該当する方はなお可
■木造建築現場での実務経験のある方

◎建築施工管理の実務経験がなくても、建築を学んだ方、もしくは勉強中の方など
建築に関する知識をお持ちの方もご相談ください。

勤務地

本社:東京都大田区西糀谷4-31-17

※転勤はありません/U・Iターン歓迎

【アクセス】
京浜急行「糀谷駅」より徒歩2分

勤務時間
9:00〜18:00(所定労働時間8時間)

※残業は月平均20時間未満
雇用形態
正社員
給与
月給28万円〜45万円

※経験・能力などを考慮のうえ決定いたします
給与例
モデル年収380万円/28歳・経験1年

モデル年収420万円/30歳・経験5年

モデル年収530万円/40歳・経験10年

昇給
年1回
賞与
年2回(前年度実績:6カ月)
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限3万円/月)
■退職金制度
休日・休暇
■週休2日制(隔週土曜・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇

◎年間休日106日

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