[掲載情報は2018/06/17(日)時点の求人情報です] 求人コード3002272351
事業内容
経済・社会に関する調査・研究、提言及びコンサルティング、システムインテグレーション
所在地
〒135-0041 東京都江東区冬木15-6
設立
1989年
代表者
代表取締役社長 草木 頼幸
従業員数
1780名 ※グループ合計
上場市場名
非上場
資本金
10億円
※掲載終了
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募集背景
今回中途採用を実施する大和総研のシステム部門は、大和証券に向けた証券業務を支える部門。
設計・構築から保守・運用に至るまで、システム全般をトータルにサポートしています。

時代のニーズを超える先進的なサービスの提供に向け、
開発体制を拡充するために、中途採用を実施します。

□■20〜30代でも早期に上流工程に携われる■□
当社では20〜30代の若手新卒社員が多く活躍していますが、
いずれも経験2〜3年ほどで、早期に上流工程に携わっています。
若手の成長を応援していますので、意欲のある方ほど活躍できるフィールドです。
仕事内容

システムエンジニアとして、大和証券の各種システムを最上流から手がけます。(汎用系・Web系)

具体的な仕事内容
大和総研グループのシステム部門では、大和証券グループ、および大手企業などに向けた
業務システムの設計・開発業務を行っています。

【具体的には】
大和総研グループは「大和総研」、「大和総研ビジネス・イノベーション」からなります。

●大和総研
…主に大和証券のシンクタンクとして、
 各種システムの開発・付加価値の高い情報サービスを提供します。

●大和総研ビジネス・イノベーション
…大和証券グループ以外のお客様に対してシステムコンサルティング、
 システムインテグレーションサービス等を提供しています。

今回の募集では各種システム開発のプロジェクトに参画いただき、
企画・要件定義・プロジェクトマネジメントなどをお任せしたいと考えています。

尚、開発工程は、アジアのオフショアや協力会社への依頼がメインとなるため、
最上流の立場でプロジェクトをコントロールすることが可能です。
(最初のうちは開発業務をお任せする場合もあります)

■ユーザー様と直接やりとりする機会も多く、反響もダイレクトに得られます。
■経験豊富な方には、早期にPL・PMのポジションをお任せします。
■数億〜数十億円といった規模のプロジェクトもあり、数百人月規模のPL/PM経験を積むことができます。
■オフショア開発もありますが、語学力は不要です。(オフショア先に日本語堪能なスタッフがいるため)

【入社後は】
これまでの知識や経験を踏まえ、最適なプロジェクトにアサインします。
まずは上司・先輩につきながらOJTで仕事の流れを学び、その後独り立ちしていただきます。
金融業界での経験や専門知識をお持ちでない方は、OJTや社内研修・勉強会などを通して
学んでいただきます。

ジョブローテーションで多くの経験を積める

当社には長期的キャリアの形成を目的にジョブローテーション制があります。
まったくの別部署に異動するケースや、アプリからインフラなど、
担当領域を移すこともあり、常に新しい発見とチャンスに巡り会える環境です。
多くのポジションを経験することで、
多角的な視点からシステムを見渡せるバランスのとれたエンジニアへと成長できます。

充実した教育・研修制度をご用意

当社では、社員の能力向上を図るため、以下のような教育・研修制度を用意しています。
また、この他にも外部講師を招き、最新の技術や業界知識を得られる勉強会なども開催。
コンサルタントとして、より高みを目指せる環境があります。
■選抜制研修
■階層別研修
■資格補助制度
■外部研修受講費用補助


チーム/組織構成
20〜30代が中心に活躍している活気あるオフィスです。

対象となる方

【大卒以上】Web系・汎用系問わずシステム開発の経験がある方 ※金融知識がある方は歓迎

【具体的には】
汎用系・Web系など開発分野は問わず、SE・PGとして自ら手を動かし、開発経験を積んできた方を歓迎します。

※汎用系・Web系などスキルに応じて最適なポジションをお任せします

【歓迎条件】
■SE・PGとして、基幹システムの開発経験をお持ちの方
■PL・PMとして、基幹システム開発のマネジメント経験をお持ちの方

勤務地
【東京・永代オフィス】
■住所/東京都江東区永代1-14-6
■アクセス/地下鉄東西線・大江戸線「門前仲町駅」3番出口より徒歩7分

※オフィスには社食を完備しているため、1食500円以下で昼食を済ますことができます。
勤務時間
8:40〜17:10(所定労働時間7時間30分/休憩60分)

※フレックスタイム制
(1日の標準労働時間7時間30分/コアタイム10:00〜15:00)
雇用形態
正社員
給与
月給25.5万円以上

※前職給与を考慮の上、決定します。
給与例
【予定年収】
430万〜700万円
※上記は残業代・諸手当を除いた金額です。
昇給
年1回(6月)
賞与
年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■通勤手当
■住宅補助
■家族手当
■超過勤務手当
■昼食手当
■短時間勤務制度
■所定時間外労働の免除
■ベビーシッター制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■保育施設費用補助
■出産一時金(62万円/3人目以降別途200万円)
■医療(定期健診、人間ドック等)
■確定拠出年金
■退職金制度
■再雇用制度
■独身寮、保養所など施設あり
■各種部活動
休日・休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■長期休暇:連続休暇9日、リフレッシュ休暇5日
■有給休暇:12〜20日(結婚準備休暇、ファミリー・デイ休暇、1時間単位の年休など)
■慶弔休暇(結婚時など)
■看護休暇
■介護休暇
■公務休暇

※年間休日120日以上

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