芙蓉建設株式会社
-
- 設立
- 1975年
-
- 従業員数
- 163名
-
- 平均年齢
- 43.0歳
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芙蓉建設株式会社
芙蓉建設株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■業務内容: ・工事、店舗、マンション等建築物の設計及び積算業務 ・土木工事の設計及び積算業務 特に電気設備工事の設計及び積算業務については、社内で専任担当が不在のため、ご経験に応じてお任せしたいと考えています。 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めてまいり、両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入、30年保証防水システムEPOM合成ゴム防水シートのノボタン等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>320万円~600万円(残業手当:有)<月給>211,000円~438,000円(以下一律手当を含む)基本給:171,000円~380,000円固定残業手当:15,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月)※超過した時間外労働の残業手当は追加支給その他固定手当:25,000円<賃金形態>月給制<昇給有無>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
仕事
■業務内容: ・工事、店舗、マンション等建築物の設計及び積算業務 ・土木工事の設計及び積算業務 特に給排水設備工事の設計及び積算業務については、社内で専任担当が不在のため、ご経験に応じてお任せしたいと考えています。 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めてまいり、両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入、30年保証防水システムEPOM合成ゴム防水シートのノボタン等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>320万円~600万円(残業手当:有)<月給>211,000円~438,000円(以下一律手当を含む)基本給:171,000円~380,000円固定残業手当:15,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月)※超過した時間外労働の残業手当は追加支給その他固定手当:25,000円<賃金形態>月給制<昇給有無>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
仕事
■業務内容: ・工事、店舗、マンション等建築物の設計及び積算業務 ・土木工事の設計及び積算業務 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めてまいり、両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入、30年保証防水システムEPOM合成ゴム防水シートのノボタン等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>320万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):171,000円~380,000円その他固定手当/月:25,000円固定残業手当/月:15,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>211,000円~438,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)■モデル年収(あくまで一例になります):(1)20代後半資格無し実務経験者=450万円程度(2)30代前半、2級施工管理資格をお持ちで実務経験もある方=約550万円(3)40代前半、1級施工管理資格をお持ちの方=680万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
仕事
■業務内容: 建築施工管理として施工過程における施工計画・行程管理・品質管理・安全管理等をご担当いただきます。 ■施工事例: ・富士吉田合同庁舎 ・忍野村生涯学習センター ・忍野村フィットネスセンター ・さがみ湖リゾートプレジャーフォレスト お客様一人一人の想いを形にする個人住宅から機能性・利便性が重視される事務所・安定した空調状態が必要とされる精密機械工場、さらには誰もが寛げるリゾート施設や社宅、保養所などの厚生施設まで、多種多様な施設に対応しています。有名商業店舗の富士吉田店も数多く実績があります。 ■働き方: 残業時間は時期や個人によって差がありますが、年間平均20時間程となっています。日曜は原則お休みとなり、土曜日は隔週で休みですが現場の都合で出勤の必要がある際は休日手当や振替休日、代休の取得も可能です。また地元の案件がメインのため、泊りがけの出張は滅多に発生致しません。 なお基本的な施工方法は標準化しており、工程管理、現場の記録写真はクラウド管理しているなど、業務効率化も進めています。 一度に担当頂く現場数は基本的に1~2、工事規模を考慮しつつ多くても3現場となります。 ■組織構成: 建築施工管理は現在18名が担当しており、20代が3名、30代が4名、40代4名、50代が2名、60代5名となっています。1級建築施工管理技士の保持者も多く、業務経験が浅い方でもOJT指導を中心にしっかりと知識と経験を養って頂ける環境が整っています。また中途入社の社員も複数名活躍中です。 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めています。両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>400万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~380,000円その他固定手当/月:25,000円固定残業手当/月:15,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~438,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)※その他固定手当:車両借り上げ手当■モデル年収(あくまで一例になります):(1)20代後半資格無し実務経験者=450万円程度(2)30代前半2級施工管理資格をお持ちの方=約550万円(3)40代前半1級施工管理資格をお持ちの方=約680万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
仕事
■業務内容: 建築施工管理として施工過程における施工計画・行程管理・品質管理・安全管理等をご担当いただきます。 ■施工事例: ・富士吉田合同庁舎 ・忍野村生涯学習センター ・忍野村フィットネスセンター ・さがみ湖リゾートプレジャーフォレスト お客様一人一人の想いを形にする個人住宅から機能性・利便性が重視される事務所・安定した空調状態が必要とされる精密機械工場、さらには誰もが寛げるリゾート施設や社宅、保養所などの厚生施設まで、多種多様な施設に対応しています。有名商業店舗の富士吉田店も数多く実績があります。 ■働き方: 残業時間は時期や個人によって差がありますが、年間平均20時間程となっています。日曜は原則お休みとなり、土曜日は隔週で休みですが現場の都合で出勤の必要がある際は休日手当や振替休日、代休の取得も可能です。また地元の案件がメインのため、泊りがけの出張は滅多に発生致しません。 なお基本的な施工方法は標準化しており、工程管理、現場の記録写真はクラウド管理しているなど、業務効率化も進めています。 一度に担当頂く現場数は基本的に1~2、工事規模を考慮しつつ多くても3現場となります。 ■組織構成: 建築施工管理は現在18名が担当しており、20代が3名、30代が4名、40代4名、50代が2名、60代5名となっています。1級建築施工管理技士の保持者も多く、業務未経験の方でもOJT指導を中心にしっかりと知識と経験を養って頂ける環境が整っています。勿論中途入社の社員も在籍しておりきちんとした受け入れ体制があります。 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めています。両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):165,000円~260,000円その他固定手当/月:25,000円固定残業手当/月:15,000円~22,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>205,000円~307,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)※その他固定手当:車両借り上げ手当記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
仕事
■業務内容: 土木部に所属し、ダム、道路、トンネルなど地面より下の工事を管理いただき、プロジェクトに基づいた工事の管理の安全・工程管理をご担当いただきます。 8割以上が公共工事となり、国県、近隣の市町村の発注案件となります。 主にトンネル・河川・道路を施工していますが、直近では河川の整備が多くなっており、次に道路の新設や舗装の改修が多くなっています。 なお、複数現場を担当いただくのではなく、基本的に専任でご担当いただきます。 ■組織構成: 土木施工管理は13名が在籍しており、平均年齢は47歳です。(若い方で高卒1年目、2年目の2名、35歳1名、40代後半1名、60代5名) また、30代以上の方は全員1級土木施工管理技士の資格を持っており豊富な知識と経験を持っています。 ■働き方: 残業時間は担当業務次第ですが、月0~60時間となっており年間平均20時間以内です。 日曜は原則お休みとなり、土曜日は隔週で休みですが現場の都合で出勤の必要がある際は休日手当や振替休日、代休の取得も可能です。 また、夜間作業はほとんどなく、数年に1度程度除雪作業などで呼び出しがある場合がありますが、その場合は手当が支給されます。 なお基本的な施工方法は標準化しており、工程管理、現場の記録写真はクラウド管理しているなど、業務効率化も進めています。 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めてまいり、両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入、30年保証防水システムEPOM合成ゴム防水シートのノボタン等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):165,000円~260,000円その他固定手当/月:25,000円固定残業手当/月:15,000円~22,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>205,000円~307,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)※その他固定手当:車両借り上げ手当記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
仕事
■業務内容: 土木部に所属し、ダム、道路、トンネルなど地面より下の工事を管理いただき、プロジェクトに基づいた工事の管理の安全・工程管理をご担当いただきます。 8割以上が公共工事となり、国県、近隣の市町村の発注案件となります。 主にトンネル・河川・道路を施工していますが、直近では河川の整備が多くなっており、次に道路の新設や舗装の改修が多くなっています。 なお、複数現場を担当いただくのではなく、基本的に専任でご担当いただきます。 ■組織構成: 土木施工管理は13名が在籍しており、平均年齢は47歳です。(若い方で高卒1年目、2年目の2名、35歳1名、40代後半1名、60代5名) また、高卒の方以外は全員1級土木施工管理技士となっています。 ■働き方: 残業時間は担当業務次第ですが、月0~60時間となっており年間平均20時間以内です。 日曜は原則お休みとなり、土曜日は隔週で休みですが現場の都合で出勤の必要がある際は休日手当や振替休日、代休の取得も可能です。 また、夜間作業はほとんどなく、数年に1度程度除雪作業などで呼び出しがある場合がありますが、その場合は手当が支給されます。 なお基本的な施工方法は標準化しており、工程管理、現場の記録写真はクラウド管理しているなど、業務効率化も進めています。 ■当社について: 当社は1975年の創業以来「信頼され地域社会に必要とされる企業」を目指し、土木・建築の基幹事業を軸に多岐にわたる事業を展開してまいりました。この間、時代のニーズに応じられるよう、より安全に、より早く、より安く高度な技術と付加価値の高い提案ができるように各分野のスペシャリストの育成に努め、最新技術、最新システムの導入に努めてまいり、両断熱工法のマンション、製鉄メーカーのシステム建築導入による工期短縮、ローコストの実現、コンクリート補修・補強・保護に有効な乾式吹付工法の導入、30年保証防水システムEPOM合成ゴム防水シートのノボタン等お客様のニーズに応じえるように常に改革革新に取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
月江寺駅、富士山駅、下吉田駅
給与
<予定年収>320万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):171,000円~380,000円その他固定手当/月:25,000円固定残業手当/月:15,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>211,000円~438,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(業績に応じて支給)※その他固定手当:車両借り上げ手当■モデル年収(あくまで一例になります):(1)20代後半資格無し実務経験者=450万円程度(2)30代前半2級施工管理資格をお持ちの方=約550万円(3)40代前半1級施工管理資格をお持ちの方=約680万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】■総合建設:建築・土木工事業<建築事業>流通店舗、工場、倉庫、賃貸住宅、個人住宅、保育園、福祉施設などの建築工事。山梨県を中心とした工事を担っていますが、静岡県東部の案件も。<土木事業>道路、橋梁、河川、上下水道、造成、区画整理事業などの土木工事。山梨県、市町村、国土交通省の案件など、多くのプロジェクトに関わっています。
出典:doda求人情報
仕事
【施工管理】 品質・安全・工期・コスト(原価)など施工現場を管理します。官公庁、法人企業、個人までお客様が発注する工事現場は多様です。 ■品質管理 設計図書の通りに工事が進んでいるか、正しい工法で行われているかを確認します。工事写真を撮り記録を残します。 ■安全管理 現場で作業をする職人や作業員が安全に作業を行えるように、環境やルールを整えます。職人がヘルメットの着用や作業着を正しく身に付けているかの確認や、作業現場の整理整頓の徹底、作業員の体調管理などがあります。 ■工程管理 工事全体のスケジュール、日程や進め方などを管理する業務です。工程表を作成し、その工期に遅れないように作業を管理します。また、管理する工事もさまざまであるため、柔軟性も求められる業務です。 ■原価管理 工事に必要な費用や予算といったコストを管理する業務です。現場で使われる材料の費用などはもちろん、人件費に関する費用も管理されており、もともとの予算と差異がないように進捗に合わせて管理します。
給与
■月給 ・231,000円~ ■固定残業手当制度 ・時間・金額ともに固定支給 ・固定残業手当は月給に含む ■固定残業手当 ・時間外労働の有無に関わらず、月10時間0分該当分を、15,000円支給する。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ■備考 業務手当、資格手当、車両手当、遠距離手当(現場条件あり)、家族手当、業務インセンティブ
勤務地
■勤務地 〒403-0004 山梨県富士吉田市下吉田5丁目15-29 〒400-0041 山梨県甲府市上石田1丁目3-18 〒412-0035 静岡県御殿場市中山518 ※山梨県内を中心とした現場になります。静岡エリアは主に御殿場市を中心とした東部地域になりますが、稼働現場により山梨県の現場をお任せする場合があります。
仕事
【具体的には】 ■企画書・設計図書に基づいた見積書の作成 ■設計施工案件における図面作成 ■施主、協力会社との打合せ 【一日の流れ】 出社 ▼ 基本的に専用ソフトを用いたデスクワークを行います。 ▼ 昼休憩 ▼ 協力会社、設計会社との打ち合わせを行います。 ▼ 現場定例会議に参加します。 予算に合った進捗、問題点や懸案事項について現場担当と共有します。 ▼ 業務日報などの書類作成・デスクワークを行います。 中小企業採用活動サポート事業に基づく掲載です。 【dodaはUIJターンする方を応援しています】
給与
月給20万円~(固定残業代含む) ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を固定残業代として金額一律15,000円支給 ※10時間を超える時間外労働は追加で支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。
勤務地
本社:山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 甲府エリア:山梨県甲府市下飯田3-1-39 ※経験・スキル・希望を考慮し、決定します。
仕事
土木・建築工事を中心とした施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■図面をもとにした施工図の作成、資材発注、工程管理、安全管理、品質管理、協力会社の管理 ■官公庁へ提出の書類作成(各検査立会) ■発注者との打合せなど 【一日の流れ】 朝礼 ▼ 現場巡回・施工管理 ▼ 昼休憩 ▼ 協力会社との打ち合わせを行います。 当日・翌日の作業内容や進捗、作業人員、機材などを確認し、問題点や懸案事項について調整をします。 ▼ 発注者による施工段階の検査立会を定期的に行っています。 ▼ 作業終了前の巡回・安全確認 ▼ 事務所に戻り、業務日報などの書類作成・デスクワークを行います。 【調整力が大切です!】 施工管理として重要なのは、周りの人と円滑にコミュニケーションを取って、1つのモノを完成まで持っていく力です。 職人、自社の仲間を柔軟にまとめ上げていく力が身に付きます! 【成長できる、やりがいのあるお仕事です!】 同じ建物であっても、地形条件は現場ごとに異なるので施工条件も変わります。 同じ現場が1つもないという所がやりがいでもあります。 中小企業採用活動サポート事業に基づく掲載です。 【dodaはUIJターンする方を応援しています】
給与
月給23万円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。
勤務地
山梨県富士吉田市下吉田5-15-29 ※経験・スキル・希望を考慮し、決定します。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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