日鉄ステンレス株式会社
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- 設立
- 2019年
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- 従業員数
- 2,800名
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- 平均年齢
- -歳
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日鉄ステンレス株式会社
日鉄ステンレス株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■職務概要: 当社は2019 年に設立した日本最大のステンレスメーカーです。世界屈指の技術力によって高付加価値・高品質の商品を開発・製造・販売し、国内外のお客様に喜んでいただけるよう日夜ものづくりに励んでいます。 ■業務詳細: ・新規システムの企画・開発の立案 ・DXを推進するビジネスアーキテクトやデータサイエンティスト ・課題解決 ・ITシステム方案を策定 ■業務の特徴: プロジェクトマネージャーとしてご活躍を期待しております。 ・実務部門と経営課題、業務課題を共有し、課題解決に向けた取り組み、ITシステム方案を策定します。 ・システム企画・開発・維持運用は、グループ会社へ委託しておりますので、本ポジションでは、社内課題の解決に向けた要件定義と推進、委託先との渉外がメイン業務となります。 ・営業系や生産管理系の業務アプリケーションからビジネスインフラにいたるまで全社のシステムを俯瞰して、自分で企画を立案し、実行することができます。裁量権の大きな仕事ですが、自分のアイデアも形にできるので、やりがいを持って働けます。 ・IoTやAIなどの高度ICT技術を活かした「攻め」のシステム構築にも取り組みます。 ■特徴・魅力: ・トップメーカーとしての総合力がございます。国内生産量の約2分の1を占めるステンレスの総合メーカーとして、お客様のニーズに応える豊富な商品メニューをとりそろえご提供しております。 ・多種多様な製品を取り扱っております。製造所により製造品が異なり、鹿島製造所ではクロム系薄板、山口製造所では棒鋼・線材やニッケル系薄板、八幡製造所では厚板、衣浦製造所ではステンレス精密圧延品を製造しております。 ・社員間の信頼関係の強さを大切にしております。少ないスタッフで運営しているので、密接なコミュニケーションが取れております。一人一人の役割が大きく、全員が全社ベストの意識を持つことを大切にしています。 ・2022年度の年次有給休暇取得実績18.3日(取得率81.4%)としっかりお休みを取ることができ長く働いていける環境が整っております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>■本社住所:山口県光市大字島田3434番地 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
光駅、島田駅(山口県)
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~715,000円/月20日間勤務想定<想定月額>500,000円~715,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回・賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ステンレス鋼の製造および販売
出典:doda求人情報
仕事
★研修のあと、入社後1年間はコーチや先輩の丁寧なフォローがある中での業務です。★ 当社の主力製品である、ステンレス厚板の製造オペレーター業務をお任せします。 【具体的には】 以下のような製造工程の中から、いずれかの工程を担当します。 【チーム単位】で業務を遂行していきます。※詳しくはチーム・組織構成へ ■圧延:製品の厚さを決める工程 ■熱処理:金属組織を整える工程 ■酸洗:製品の表面に付着した酸化物を除去する工程 ■検査:製品の出荷可否を判断する検査工程 など 【充実の研修制度】 <入社後の約3週間> 導入教育期間として、配属前に必要な知識を身につける期間です。 ・「安全」について徹底的に学ぶ ・工場で使われている設備を知る ・工場の製造ラインの見学 ・研修成果の発表 ↓ <約1カ月間> 配属先で一人ひとりに教育担当コーチがつき、実際の作業を見学します。 これから担当する仕事の具体的なイメージをつかみます。 ↓ <約1年間> コーチの指導のもと、簡単な業務から始めます。 この時点では、まだ作業要員としてはカウントしないので、 先輩が担当している業務を手伝いながら、少しずつ仕事を覚えていきます。
給与
月給16万5000円以上 ※年齢・スキルを考慮し決定します。 ※別途、残業手当・諸手当を支給します。
勤務地
【転勤なし】八幡製造所/福岡県北九州市 ※マイカー通勤可。駐車場完備。 JR鹿児島本線「八幡駅」下車、徒歩15分
仕事
当社の主力製品、ステンレス薄板の製造工程における、大型製造設備の運転操作、検査業務を行います。 【具体的には】 以下のような製造工程の中から、いずれか一つを担当します。 ■圧延:製品の厚さを決める工程 ■熱処理:金属組織を整える工程 ■酸洗:製品の表面に付着した酸化物を除去する工程 ■検査:製品の出荷可否を判断する検査工程 など 【充実の研修制度】 <入社後の約3週間> 導入教育期間として、配属前に必要な知識を身につける期間です。 ・「安全」について徹底的に学ぶ ・工場で使われている設備を知る ・工場の製造ラインの見学 ・研修成果の発表 ↓ <約1カ月間> 配属先で一人ひとりに教育担当コーチがつき、実際の作業を見学します。 これから担当する仕事の具体的なイメージをつかみます。 ↓ <約1年間> コーチの指導のもと、簡単な業務から始めます。 この時点では、まだ作業要員としてはカウントしないので、 先輩が担当している業務を手伝いながら、少しずつ仕事を覚えていきます。
給与
月給16万5000円以上 ※年齢・スキルを考慮し決定します。 ※別途、残業手当・諸手当を支給します。
勤務地
【鹿島製造所】茨城県鹿嶋市光2-1 ※転勤なし ※マイカー通勤可(駐車場あり)
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