求人コード 3010032608
この求人を要約すると…
仕事内容 |
【丁寧な研修あり/採用担当・メンター・カウンセラー】組織強化のための人材採用・人材開発をお任せします
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対象となる方 |
【人柄重視の採用】対象者全員面接!社会人デビュー・第二新卒歓迎★35歳以下限定★学歴不問★未経験歓迎 学歴・経験は一切不問。人物重視の採用です。 |
年齢制限理由 |
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 |
選考のポイント |
応募資格を満たす方全員とお会いしております! |
勤務地 |
【東京本社・大阪支社・全国の各拠点】 勤務地一覧
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勤務時間 |
9:30~18:30(所定労働時間8時間、休憩60分)
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雇用形態 |
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給与 |
【未経験者】
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 (土日・火水・シフト制など ※配属先により異なります) |
【NECT独自の制度で社員を全力で応援】 |
<引っ越し支援制度> |
【確かな実績で安定した経営を実現】 |
あらゆる分野の営業を担うアウトソーシング事業を中心に事業を拡大してきた当社。 |
【社員教育のパッケージ化・提供も視野に】 |
将来的には新卒研修だけでなく、中途入社社員や既存社員のステップアップをフォローする研修など、さまざまな業務をお任せしていく予定です。 |
2012年の設立以来、8期連続で売上アップを実現している『NECT』。多彩なビジネス展開、社員ファーストの働き方…など、安定した経営を誇りながら挑戦を続ける今注目の成長企業です。
今回は『海外進出』『株式上場』と将来を見据え、組織拡大に向けた募集。新卒採用もその一環で、2022年卒の100名入社計画に始まり、2023年卒、2024年卒採用と着実に目標に向け活動中。あなたの人を見る目が、寄り添う心が、会社の成長につながります。
やりがいの大きな採用業務に「未経験」からチャレンジできる機会はそうありません!
未来の求職者のために、あなたも一歩踏み出してみませんか。
あなたも成長企業で”なりたい自分”が叶う転職を実現!
異業種からの未経験入社の方も多数活躍中!社員同士の距離も近くすぐに馴染める環境です。
本社オフィス。働くならキレイでテンションの上がる、カッコイイ空間で!
人を支え、会社を支える人事担当。みんなで協力しながら、一緒に成長していきましょう!
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | ■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 ■ホテル・観光・レジャー事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570 |
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所在地 | 〒107-0052 本社/東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F |
設立 | 2012年 12月5日 |
代表者 | 代表取締役 高田 浩明 |
従業員数 | 478名(グループ全体783名)※2023年4月時点 |
資本金 | 2000万円 |
平均年齢 | 26歳 |
企業URL | https://nect.jp/ |
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※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010032608
株式会社NECT
人材開発/未経験歓迎/自社スタッフの教育担当/残業10H以下
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