台東区（東京都）、品質管理、年収700万円～ の転職・求人検索結果

＜100％フルリモート＞◆Webシステムの検証、テスト自動化業務を行います◆戦略立案から担当可能！

★フルリモート実施！全国から勤務可能本社／東京都台東区根岸5-17-6※リモートワーク、テレワーク、在宅勤務OK。※出社義務なし！転勤もありません。【本社アクセス】日比谷線「三ノ輪」駅より徒歩1分★フルリモートで、日本全国どこからでも働けます！当社の想いに賛同したけど、遠方だから働けない…そんなことはさせません！100％フルリモートなので、今のお住まいのままで勤務することが可能です。面接はオンラインで行う予定なので、まずはお気軽にご相談ください。

【最寄り駅】

三ノ輪駅、三ノ輪橋駅、荒川一中前駅

★経験者は前職給与保証！・実務未経験者：月給22万円以上・経験者：月給30万円～70万円※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。※残業代は別途全額支給！

■職務概要：
QAチームの一員としてプロダクトの品質を高める活動をリーダーと一緒にサブリードしていただきます。
テスト業務の実施だけではなく、担当するプロジェクトのリソース管理やテスト計画なども実施して頂きます。（テスト設計・実行含む。サービス要件、仕様レビューなど開発工程の初期段階から関わる場合もあります）
・テスト計画、テスト設計、テスト実施
・自動テストツール使用に関する知見
・QA 観点からのプロダクトリリース計画補佐
・第三者検証会社の活用及びリソースコントロール（担当プロジェクトメイン）
■同社について：2020年より本格的にDigital化を推進しており、グループ会社のカインズでの成功事例をベースとしながら、積極的にマーケティング、Digitalの人材を募集中、アプリを活用し、お客様サービスの進化、お客様へのエンゲージメント、お客様の分析を行いビジネスを拡大していく会社の重要な戦略的部門となっております。重要となるビジネスサイドの企画と顧客サービス機能について、もともと存在するマーケティング統括部を、2020年10月にマーケティング統括本部と格上げし、Digitalマーケティング機能の拡充と会社戦略の中心を担える組織へとアップデートしました。2020年11月に立ち上がったベイシアアプリ・アプリポイントプログラムを起点に、Digitalクーポン、会員限定プロモーション、OWNED MEDIA機能、お客様の行動分析、CRM機能の強化、OMO施策の強化、One to One Marketing、レコメンデーション機能、ビーコンプロモーションなどをAgileで取り組んでおります。現在マーケティング統括本部は広告宣伝部、Eコマース部、デジタルマーケテイング部で構成され総勢37名がベイシアのマーケティング活動に取り組んでおります。今回は、その中でも2022年度、DXで実現したいコンセプトである好循環モデル（通称「ぐるぐる図」）をベースに更なるデジタル施策強化をしていくデジタルマーケティング部の増員となります。

＜勤務地詳細1＞本社住所：群馬県前橋市亀里町900 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞デジタルオフィス住所：東京都港区北青山3-6-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞★ベイシア東京情報センター住所：東京都台東区上野7-6-1 勤務地最寄駅：各線／上野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

前橋大島駅、表参道駅、上野駅、駒形駅、明治神宮前駅、稲荷町駅(東京都)、外苑前駅、京成上野駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～＜月給＞250,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢･経験･前職給与等考慮して決定いたします。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※ご評価によっては管理監督者採用でとなる場合がございます。管理監督者は、残業代の支給はございません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務概要：
QAチームの一員としてプロダクトの品質を高める活動をリーダーと一緒にサブリードしていただきます。
テスト業務の実施だけではなく、担当するプロジェクトのリソース管理やテスト計画なども実施して頂きます。（テスト設計・実行含む。サービス要件、仕様レビューなど開発工程の初期段階から関わる場合もあります）
テスト業務で使用する自動化ツールの技術検討、ツール開発、保守作業も対応頂きます。
・品質改善の体制作りの補佐作業
・テスト計画、テスト設計、テスト実施
・自動テストツール検討、開発及び保守対応
・QA 観点からのプロダクトリリース計画補佐
・第三者検証会社の活用及びリソースコントロール（担当プロジェクトメイン）
■同社について：2020年より本格的にDigital化を推進しており、グループ会社のカインズでの成功事例をベースとしながら、積極的にマーケティング、Digitalの人材を募集中、アプリを活用し、お客様サービスの進化、お客様へのエンゲージメント、お客様の分析を行いビジネスを拡大していく会社の重要な戦略的部門となっております。重要となるビジネスサイドの企画と顧客サービス機能について、もともと存在するマーケティング統括部を、2020年10月にマーケティング統括本部と格上げし、Digitalマーケティング機能の拡充と会社戦略の中心を担える組織へとアップデートしました。2020年11月に立ち上がったベイシアアプリ・アプリポイントプログラムを起点に、Digitalクーポン、会員限定プロモーション、OWNED MEDIA機能、お客様の行動分析、CRM機能の強化、OMO施策の強化、One to One Marketing、レコメンデーション機能、ビーコンプロモーションなどをAgileで取り組んでおります。現在マーケティング統括本部は広告宣伝部、Eコマース部、デジタルマーケテイング部で構成され総勢37名がベイシアのマーケティング活動に取り組んでおります。今回は、その中でも2022年度、DXで実現したいコンセプトである好循環モデル（通称「ぐるぐる図」）をベースに更なるデジタル施策強化をしていくデジタルマーケティング部の増員となります。

＜勤務地詳細1＞本社住所：群馬県前橋市亀里町900 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞デジタルオフィス住所：東京都港区北青山3-6-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞★ベイシア東京情報センター住所：東京都台東区上野7-6-1 勤務地最寄駅：各線／上野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

前橋大島駅、表参道駅、上野駅、駒形駅、明治神宮前駅、稲荷町駅(東京都)、外苑前駅、京成上野駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～＜月給＞250,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢･経験･前職給与等考慮して決定いたします。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※ご評価によっては管理監督者採用でとなる場合がございます。管理監督者は、残業代の支給はございません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～大手企業を中心に1500以上のプロジェクトが稼働中／年間休日120日（土日祝休み）／研修充実でフォロー体制抜群／スキルアップ＆興味のある案件に携われます／家族手当・住宅手当など福利厚生も充実◎～

■業務内容：
今回お任せするお仕事は、内閣サイバーセキュリティにおけるシステム開発業務です。
ナショナルサートシステムのフロントエンド側の開発作業をご担当いただきます。

■具体的には：
・詳細設計～結合テストまで
・関連部署との調整業務

■環境／OS／言語：
・JavaScript
・React
・Next.js

■研修施設について：
・秋葉原にある自社研修施設『A-LABO』にて機械、電気、ソフトの技術面から理論的思考力、マネジメント力までキャリアアップに繋がる研修コンテンツの受講が可能です。
・当施設には国家資格であるキャリアコンサルタントを取得した当社グループの社員がキャリアに関する相談を行う事が可能で、社員教育、働き易さ、を非常に重視しています。

■評価制度：
◎エンジ二アの年齢や、勤務年数などに関係なく、エンジニアが保有するスキルや実力に焦点を当て評価する制度となります。
◎評価基準には、定量項目、定性項目が設定されており、項目の基準を満たすことで、評価が上がる仕組みとなっています。

■当社の特徴：
◇品質へのこだわりや技術力の高さが強みの創業60年を迎える技術開発支援企業です。新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、約300社の業界大手メーカーに技術を提供しています。
◇取引先はIHI、旭化成、NEC、大林組、川崎重工業、コニカミノルタ、新菱冷熱工業、大同信号、千代田化工建設、東芝、トヨタ自動車、ニコン、日揮、日産自動車、パナソニック、日立製作所、富士ゼロックス、富士電機、本田技術研究所、三菱重工業など国内有数の大手メーカーが多く、経営基盤が非常に安定しています。
◇当社はリーマンショックの時代でさえ誰一人人員削減を行いませんでした。雇用を守る強い経営基盤と、顧客との信頼関係があります。

＜勤務地詳細＞就業先（東京都台東区東上野）住所：東京都台東区東上野 勤務地最寄駅：JR山手線／上野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

稲荷町駅(東京都)、上野駅、京成上野駅

＜予定年収＞378万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験・年齢を考慮し当社規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～トータルソリューションの提供／創業の印刷事業から、マーケティング、クリエイティブ、ITとの融合事業が成長中～

■業務概要：
公共系を中心にBPO業務（事務局、コール等）の受注が拡大しております。
本ポジションでは、BPO作業のシステム化などを進めていく中で、BPO業務全般の品質保証をお任せいたします。
■業務内容：
・BPO業務の設計レビュー、システムレビュー、リスクアセスメント
・品質向上視点での現場作業のシステム化提案
・運用テスト／生成データの検証、不具合事象の分析、作業監視、委託先監査
※プロジェクトは大小あり、大きさにより、アサイン人数は異なります。（部署：約10名）
※業務にあわせて現場訪問もございます。

■TOPPANだからこそできる、BPOソリューションサービス：
創業以来110年以上貫いてきた「お客さまの課題を解決する姿勢」はものづくりにとどまることなく、お客さまの業務そのものが抱える問題を解決するための提案へとつながり、BPOへと発展。今や、BPO領域のリーディングカンパニーとしての実績と体制を確立しています。ものづくりの最初から最後までを担うトッパンにはその経験の中で培ってきた「企画・設計から運用まで」を行う知見があります。「その業務にかかるすべて」をトータルソリューションで対応しますので、業務ごとに委託先を分ける必要がありません。しかも、各業務に専門スタッフを配置しており、高品質のサービスで、お客さまの顧客満足度向上に貢献しています。
◇国、民間企業、教育機関まで、対応得意先は約1200社
◇BCPに対応した分散体制は、全国11拠点
◇専門知識を持った、業務設計専門家は100名以上

＜勤務地詳細1＞【秋葉原オフィス】住所：東京都台東区台東1-5-1 勤務地最寄駅：JR、東京メトロ日比谷線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞トッパン小石川ビル住所：東京都文京区水道1－3－3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞【トッパン芝浦ビル】住所：東京都港区芝浦3-19-26 トッパン芝浦ビル 勤務地最寄駅：JR線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

秋葉原駅、江戸川橋駅、田町駅(東京都)、末広町駅(東京都)、飯田橋駅、三田駅(東京都)、岩本町駅、神楽坂駅、芝浦ふ頭駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,500円～429,500円その他固定手当/月：10,500円＜月給＞233,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※担当業務や役割によって、一部の方は「企画業務型裁量労働制」が適用されます。 裁量労働制適用の際の勤務条件は以下。■想定年収600万円～850万円■賃金形態 月給制■みなし労働時間 8時間/日 ■残業手当　有（午後10時以降の深夜労働及び臨時出勤時）■標準的な勤務例：9～18時賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。