3ページ：IT・通信業界、千葉市（千葉県）、完全週休2日制 の転職・求人検索結果

■業務内容：
今回は、官庁向けシステム開発・保守の業務をお任せいたします。国民、民間、非営利法人、複数の中央省庁等が、インターネットを通じて、不動産登記に関する電子申請や情報請求を行えるサービスを実現するシステムの開発・運用保守業務です。
・プロジェクト人数（他社含む）：20名程度
・自社人数：6名　※20~30代の社員で構成されております。
・フェーズ：基本設計～総合テスト、運用保守（障害対応、QA対応）
・技術要素：COBOL、SQL

■本ポジションの特徴：
◎みなし残業代（固定残業代）はありません！…残業を当たり前と考えていないため、どのプロジェクトであっても残業代は全額別途支給します！休日に加えて退勤後の時間も有効に使うことができ、ワークライフバランスも充実させられます。
◎女性社員も多数活躍中！…小田原Lエール（小田原市女性活躍推進優良企業認定制度）を取得しており、産休や育休の取得実績も豊富で、営業担当の女性社員も在籍しているため、相談しやすい雰囲気です。「こんなライフプランを希望しているけれど、どうキャリアを築いていけばいいんだろう…」といったお悩みなどもお気軽にご相談ください。

■今後のキャリアについて：
これまでのご経験によってキャリア幅は違いますが、以下のような例がございます。
・開発業務におけるシステム構築全般（要件定義・設計・製造・運用・保守など）
・手順書に沿ったシステム・サーバの状態確認や処理の実行
・セキュリティ対策作業、メンテナンス依頼やデータのバックアップ
・課題・進捗管理などのチーム管理、関係者との調整
・業務の改善提案や管理業務、上位のマネジメント業務　など

＜勤務地詳細＞プロジェクト先（幕張システムラボラトリ）住所：千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目９－３ 勤務地最寄駅：京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞290万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルなどを考慮し、当社規定に依り決定します。■昇給：年1回（4月度）※前年実績3,000円～12,000円/月（業績に依る）■賞与：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

《＼あなたが”キーマン”に！／「何をどの企業に提案するか」は自分次第。実績は正当評価します！》
1997年の設立以来、全国の公益法人や学校法人などへ600団体以上に販売・運営・保守の実績をもつ当社。
その点から多くのお客様から信頼をお寄せいただいております。
　また、取引先からも安定性と実績の観点より大手メーカーの商品・サービスの協業販売（代理店・パートナー）の声も得て、自社製品及び他社製品もバリエーションを取り揃えて、さらなる顧客・業種拡大にむけて新たなお客様との関係構築をし、お客様のニーズに応えられる提案をしていただきます。
あなたのこれまでの経験を活かすことができます

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市稲毛区小仲台2-5-2 第一大越ビル 3F勤務地最寄駅：JR総武本線／稲毛駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

稲毛駅、京成稲毛駅、みどり台駅

＜予定年収＞336万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～＜月給＞240,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・経験・スキルを考慮し、諸条件を決定します。■昇給年1回■賞与年2回「インセンティブ制」を用いているので、実力とフットワークを十分に発揮できて、その結果として報酬に反映するので頑張れば頑張った分だけ形にすることができます。　実例として年収1000万の営業職の方もおります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社の千葉システム課にて、各顧客へのサーバー提案・要件定義・設計・構築業務をご担当いただきます。千葉システム課は2021年1月に立ち上げた部署となっており、約26名のエンジニアが在籍しております。我孫子市、千葉市、習志野市、白井市、印西市、船橋市（千葉ニュータウン）等の案件から、ご本人様のご希望とスキルを加味してアサイン先を決定していきます。
■具体的な案件事例：
・金融系情報基盤のリプレース
・国内有名企業グループの大規模クラウド基盤構築、運用
・銀行系システムサーバ更改、基盤構築、運用
■特徴：
工程やプロジェクトにより、導入作業等をお客様先やデータセンターにて実施していただくこともあります。
AWS、Microsoft Azureを始めとした各社クラウド製品についても、提案・要件定義・設計・構築に至るまでワンストップで対応をしております。
■魅力：「豊富な案件とキャリアパス」
エンジニアのスキル、キャリアを向上したい気持ちに真っ直ぐ誠実に向き合い、チャレンジしていただく環境を準備できる事業規模です。
また、社外で通用するエンジニアを目指すことを支援する文化があり、社外のエンジニアとの交流を推奨しているため、情報共有が活発に行われています。
経験を積んだエンジニアが更にスキル向上する為に利用できる教育制度も多く、
長く経験を積んだエンジニアが現場の第一線で業務に打ち込むことができるよう、組織的なバックアップができる環境です。
■教育・研修制度：
◎グループ会社の研修「KENスクール」受講可能※関東4 校（新宿 、 池袋 、 横浜 、 北千住）大阪府（梅田）愛知県（名古屋）北海道（札幌）福岡県（福岡）の8 拠点で展開
各種講座例：通信（ネットワーク）講座／3DCAD 講座／Office研修講座／Web・DTP 講座／自動車工学／国家資格研修・IT基礎研修講座／Java・Android・VB・Oracle 講座／C・組み込み・ObjectiveC講座／ビジネスヒューマン研修講座／Linux・Windows講座／機械工学基礎・製図・材料力学・有限要素法講座／リーダー研修・傾聴研修・キャリアカウンセリング研修・評価者研修講座／各種eラーニング講座等　※その他リモートで受講可能なEラーニングシステムや、社内勉強会を随時実施しております

＜勤務地詳細1＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区新町1000番地 センシティビルディング16F勤務地最寄駅：各線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞千葉（顧客先）住所：千葉県内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京成千葉駅、千葉駅、栄町駅(千葉県)

＜予定年収＞360万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～＜月給＞230,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■残業代は1分単位で支給します。■昇給：年1回（4月）■資格お祝金制度：有（受講料返金＋お祝金）※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。※案件や当社への貢献度、ご本人の技術レベル等を加味し、評価を行っています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【自治体のDX化支援／自治体がお客様な為影響力◎／ノルマ無・研修制度充実】

千葉を中心に公共システム、ネットワークの構築を手掛ける当社にて、千葉県内の自治体などに向けたICTインフラやシステムの提案営業をお任せします。
※既存のお客様がメインになる為、飛び込みやテレアポ営業などはございません。

■主な業務内容：
・公共ICT整備の提案…図書館や博物館に対し、利用者サービスの向上と職員業務の効率化を図るとともに、地域行政の発信拠点となるためのソリューションを提供します。
・ICTインフラ整備の提案…地方自治体や公企業団体に対し、住民に継続した安全で安心な行政サービスを届けるための、最適なIT基盤ソリューションを提供します。
上記のいすれかの業務を担当していたきます。営業はチームで目標を追うので個人ノルマはありません。

■商品に関して
パソコン・ネットワーク機器・システムなどIT全般は幅広く扱って頂きます。
自治体がメインのお客様となる為、社会や地域に大きな影響をもたらすことが可能です。

■配属部署について：
・図書館グループとインフラグループの2グループ体制で構成されています。
・配属に関しては、これまでのご自身のご経験、志向性に合わせて決定します。
・ITを扱った営業経験を持ってご入社された方が殆どおらず、他業種の営業経験や販売経験などの営業未経験がご入社され活躍されております。

■人材育成について：
・内部研修ではOCEアカデミーによる自社社員の育成制度を構築しています。
・外部研修ではITスキルや提供する製品知識習得研修を推奨しています。
・各種資格取得手当制度があります。

■当社の特徴：
IT業界の中では社歴が長く、電気通信情報の現場技術に関する一連の技術蓄積があります。腰を据えて働けるところが当社の魅力です。社員の定着率も高く、中には30年以上活躍している方もいます。フラットな組織で、社員同士のコミュニケーションも活発なので気持ちよく働けます。

＜勤務地詳細＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区問屋町1-35 千葉ポートサイドタワー23階勤務地最寄駅：JR外房線／本千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

市役所前駅(千葉県)、千葉中央駅、本千葉駅

＜予定年収＞360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～250,000円＜月給＞230,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・年齢を考慮し当社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【自治体や公共団体のお客様を中心としたソフトウェア開発、運用、パッケージの開発・販売／オンライン処理サービスや受託計算処理サービス／平均勤続年数13.4年／平均残業時間13.5h・月／平均有給取得日数13.4日】

■業務内容：
当社のソリューション営業として地方自治体のマーケット調査・情報収集やクラウド（AWS）サービスを活用した、官公庁や自治体向けデジタルソリューションの企画立案・拡販をお任せします。
※幹部候補も募集しております。
＜具体的な業務＞
・顧客への提案営業　
・ニーズの調査、マーケティング
・新規ソリューションの企画
・提案資料作成（提案書、見積書等）

クライアントは、既存7割、新規3割の割合で、新規営業はクライアントからの紹介やテレアポなど様々な手法で実施いたします。
業務の割合は日によって差はありますが、月の3分の1が顧客訪問、3分の1が提案資料や見積作成、3分の1がマーケティング調査・情報収集となり、
内勤業務も多い傾向にございます。

■配属部署：
お互いに質問をしやすい雰囲気を作りながら、問題を一人で抱え込まずにすぐに聞ける雰囲気があります。在宅勤務も可能で、コミュニケーションツールとしてグループウェアやMicrosoft Teamsを活用して気軽に相談できる仕組みが整っています。東京サテライトオフィスでの勤務も可能です。
また、長時間労働を良しとせず、あまり残業をしないチーム環境を目指します。

■働く環境：
働きやすい環境を継続追求し、働き方改革を継続して推進しています。
土日祝休みで、週1～2回の在宅勤務も可能です。
家族や友人との時間、自分の時間もしっかりとることができます。
また、女性の育児休業取得率は100％を達成しております。
男性の育児休業取得実績も全国平均13.97％を超え、33.3％となっており、年々取得者が増加しています。
「子育てサポート企業」に認定され、次世代認定マークを取得しております。今後もワークライフバランスの向上を目指し、次世代育成支援に積極的に取り組んでいきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市中央区本千葉町4-3 杉田ビル勤務地最寄駅：JR線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

葭川公園駅、千葉中央駅、県庁前駅(千葉県)

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～660,000円＜月給＞330,000円～660,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・経験に応じて給与を決定■賞与：年２回、決算賞与がでる場合有り■その他　管理監督者の場合、残業手当は支給無となり、管理職手当50,000円～120,000円が付与されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■□超大手小売企業の流通システム開発/ プライム案件の為、企画段階から全行程に携わることが可能/ 平気残業時間14h/ 有給休暇7割以上消化/ スタンダード市場□■

■業務内容：
大手流通系グループ企業のDBMS（データベースマネジメントシステム）の運用・保守をご担当いただきます。

＜言語＞SQL
・運用設計・パフォーマンスチューニング・障害発生時対応・構築など

■魅力点：
・自社で上流工程から関わっていることもあり、自社開発で製品開発に企画の段階から関わることができる環境です。
・流通に特化しており、流通関連のシステムとしては業界でもトップクラスの技術を保有し、キャッシュレスや無人レジ等の業界最先端の技術に関わることができます。
・直近でも訪日外国人の増加やサービス業の人手不足に伴ってキャッシュレス化や無人レジのニーズは高まっており、今後も需要が見込まれるマーケットです。

■ワークライフバランス：
全社平均残業時間は14hと残業時間抑制を進めております。また、有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得をい奨励する為に、年5日以上取得奨励日を設けております。その他、週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で、働くことが可能です。

＜勤務地詳細1＞幕張オフィス住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウェスト勤務地最寄駅：京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京オフィス住所：東京都墨田区錦糸１-２-４ アルカウエスト11階勤務地最寄駅：JR総武線／錦糸町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、錦糸町駅、京成幕張駅、菊川駅(東京都)、幕張駅、住吉駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～550,000円＜月給＞250,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、スキルを考慮の上決定します。■昇給年1回（1月）■賞与年2回（3月、9月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

東京、千葉を中心に公共システム、ネットワークの構築を手掛ける当社にて、自治体向けシステムの導入、運用管理等を担当いただきます。パッケージ導入後は、顧客運用における課題解決のためにシステム運用サポートに携わっていただきます。
■主な業務内容：
・企業、自治体向けの業務システムの導入、運用、保守　・営業とお客様先へ同行し、課題のヒアリングや提案の技術支援　・システム導入時の要件定義、設計、構築、テスト
・システム導入後の運用維持のための技術支援　・システムレベルアップ　・インフラ（サーバ、端末）構築（Windows、Linux）、保守など
■教育体制充実：
・入社時研修（会社概要、会社のルール、社会人の心構え、ビジネスマナー等）
・新人技術研修（ITの基礎技術）　・部門別研修
【入社後の階層別研修】
・入社2年目研修　・新任主任研修　・新任係長研修　・管理職候補者研修等
他に各種専門スキル研修や各種企画研修等を実施します。
未経験からでも安心してキャリアアップできるようにサポートします。
■当社の特徴：
・自治体、官庁、大手企業等に自らが元請となって多くのお客様を持っています。
・社員全員が発言できる場が多いことが当社の大きな特徴です。取締役会と並ぶ経営戦略会議では、職位や年令に関係なく次世代のビジネスや技術について意見交換するタスクフォースを開催。今回の太陽光発電のタスクフォースでも、入社一年目の新人からベテランまで多くの社員が参加して議論を重ね当社の特徴を活かしたアイデアを盛り込んでいます。

＜勤務地詳細1＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区問屋町1-35 千葉ポートサイドタワー23階勤務地最寄駅：JR外房線／本千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞テクノセンター住所：千葉県市原市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

市役所前駅(千葉県)、千葉中央駅、本千葉駅

＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・年齢を考慮し当社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
【変更の範囲：会社の定める業務】
国民生活を支える官庁大規模システムの業務アプリケーション開発・保守プロジェクトをサブリーダーとして担当いたします。リーダーの支援を受けながら業務アプリケーション開発、成果物のレビュー、進捗管理、お客様への説明などを行います。長期プロジェクトであるため、キャリアアップを中長期的に計画して進めることができます。また、プロジェクト全体として基盤構築から業務アプリ開発まで幅広く行っているため、プロジェクト内でキャリアチェンジも行うことが可能です。開発言語はCOBOLもしくはJavaですが、未経験でも業務を通じながら習得できます。

■個人に期待する役割やミッション：
本ポジションは、大規模な業務アプリケーション開発チームのサブリーダーとして、設計開発作業及び一部のプロジェクトマネジメント作業を実施いたします。

■仕事の魅力・やりがい：
・上流工程からプログラミングまで幅広い開発経験を積むことができます。
・社会課題の解決及び国民がより便利に暮らせる社会の実現に貢献できます。
・将来的には大規模プロジェクトのマネジメント経験できる機会があります。
・この職場では「継続して活躍できる職場へ」をテーマとした改善活動を継続して行っているため、効率化等で使用するRPAやAIを経験することができます。

■富士通の直近の変革：
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

＜勤務地詳細＞幕張システムラボラトリ住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-3 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞500万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～350,000円＜月給＞255,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

□■インフラスキルを活かし最先端技術経験を積めます！/新ドコモグループで売上高約2,000億円規模の大企業／有給取得率ほぼ100%、月45時間以上の残業は年に6回まで、長期就業◎■□
■魅力：新しい取り組みですが、ベースの技術はLinuxやネットワークの考え方が活かせます。これまでの経験やスキルを活かしながらチャレンジできる仕事です。また、NTTグループ内外問わず様々な会社の技術者とも連携しながら取り組んでおり、新しい刺激のある仕事になります。
・技術面は、かなり最先端のものを扱っています。今後汎用的に広く使われていく技術となるので、身に着けるスキルとしては非常に価値の高いものになると考えられます。
■業務概要：
・IOWNとは：革新的な技術によりこれまでのインフラの限界を超え、あらゆる情報を基に個と全体との最適化を図り、多様性を受容できる豊かな社会を創るため、光を中心とした革新的技術を活用した高速大容量通信、膨大な計算リソース等を提供可能な、端末を含むネットワーク・情報処理基盤の構想です。APN（All Photonics Network）を活用するためのオペレーションシステムの開発を行っていただきます。またその上位のNWサービスを提供するNWコントローラ、オーケストレータを実現していただきます。
■具体的な業務：
（1）APN実現技術検証
・APNの実現のNW装置であるROADMの装置やトランスポンダなどのNW機器を使った環境の評価、検証
・機器の制御に必要なソフトウェアの検証や動作確認のための環境構築など、希望に応じて広く携わることが可能
（2）トランスポンダ制御検討
・トランスポンダの動作をプログラムにより実装し、機能の拡張やパフォーマンスデータの収集など、サービスの高度化に貢献するプロトタイプの開発
・適宜アジャイルスタイルでの開発を行い、目的に応じた機能を実現する
・統合管理のためのソフトウェアもOSSまたは製品を適用し、機能強化を図る
（3）NWサービスの実現検討、PoC
IOWN時代のNWサービスであるFDNの実現に向けた検討※例としては、映像配信や大量データの送信など
■働き方：
全社平均残業月20時間、平均勤続年数24.5年…残業時間はプロジェクトの進捗により増減します。

＜勤務地詳細＞m BAY POINT幕張住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張ビル勤務地最寄駅：JR線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞600万円～830万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：344,000円～455,000円＜月給＞344,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事務未経験・Excelが得意な方歓迎／電力インフラ関連事業／残業月2h以内／遠方フルリモート可／年休120日】

■業務内容：
【変更の範囲：なし】
当社独自システムを使用して電気料金請求書の発行業務、請求書の処理・確認およびデータ入力、問い合わせ応対等を担当していただきます。

■業務内容：
・請求書の発行業務(請求書の確認、エラーチェックの解消、システム改修対応を含む)
・顧客別仕様初期設定
・既存システムによるデータフローの習得後にWeb化へのプログラミング
・問い合わせ対応

■就業環境：
◇千葉近郊にお住まいの方は、試用期間満了後在宅勤務（週2）と出社（週3）のハイブリッド型です。
◇片道1時間以上かかる通勤圏外にお住まいの方は、初日から在宅勤務が可能です。

◇社内の雰囲気：社内全体としておおらかな方が多く、落ち着いた環境で終業いただくことが可能です。

■学習制度：
学習サイトを通じての学習を支援しています。会社負担で取り込んでいる外部サイトを利用した社内学習にてプログラム開発の習得を目指して、スキルアップに繋げています。

■当社について：
新電力事業者様へ電力需給管理業務・顧客管理業務・料金算定業務などの受託サービスを提供しています。また、電力データや市場データの収集・分析・加工・取引などを実行できるシステムを構築し、新電力事業者様の事業運営の効率化とコストに貢献しています。

＜勤務地詳細＞本店住所：千葉県千葉市中央区中央3-5-1 千葉中央トーセイビル2F勤務地最寄駅：JR線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

葭川公園駅、千葉中央駅、栄町駅(千葉県)

＜予定年収＞284万円～320万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。当初1年間は人事考課対象外となりますが、1年後以降に対象となった際の賞与支給を想定した金額(前年度実績：年間200,000円程度)を含んでおります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【自社システムWeb開発/残業ほぼ無/正社員採用/プログラミングが学べる/主要顧客は電力会社】
■同社について：
新電力事業者様へ電力需給管理業務・顧客管理業務・料金算定業務・料金請求業務などの受託サービスを提供しています。また、電力データや市場データの収集・分析・加工・取引などを実行できるシステムを構築し、新電力事業者様の事業運営の効率化とコスト低減に貢献しています。

■業務概要：
　法人のお客様対応などの営業事務関連業務や紙の書類で手続きしている業務の自動化、Excel VBAで作成したツールをWeb化する業務をご担当いただきます。
　フルリモートワークで勤務しているメンバーと連携して、わからないことは気軽に相談・アフターフォローを受けながら業務を進めることができます。

■業務内容：
【請求書発行】
　自社システムより請求書の発行、納品、社内共有や申請手続き
　現行の自社システムにて使用しているExcelツールのWeb化、紙で手続きしている業務の自動化

【お客様対応】
　・電話応対
　　⇒お客様からいただいたお電話の内容を承り各担当者にお取次ぎいただきます。
　・メール対応
　　⇒定期的に発生する業務に関してお客様へのご連絡等のメールをご対応いただきます。
　　　また、担当者からの指示により下書きの作成、添付資料の準備等を行っていただきます。

【資料作成】
　各種資料の作成・編集、その他、担当者からの指示により打ち合わせ用資料の準備等を行っていただきます。

■就業環境：
　フルリモートワーク勤務者が社員全体の2/3を占めており入社日より在宅勤務が可能です。

■社内の雰囲気：
　社内全体としておおらかな方が多く、落ち着いた環境で就業いただくことが可能です。

■研修制度について
　学習サイトを通じての研修を支援しています。
業務オペレーションの習得後、会社負担で取り組んでいる外部サイトを利用して社内より提供する学習プログラムを通じてサーバー関連の知識やアプリなどのプログラム開発の習得を目指してスキルアップに繋げています。

＜勤務地詳細＞本店住所：千葉県千葉市中央区中央3-5-1 千葉中央トーセイビル2F勤務地最寄駅：JR線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

葭川公園駅、千葉中央駅、栄町駅(千葉県)

＜予定年収＞260万円～308万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～240,000円＜月給＞200,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。 当初1年間は人事考課対象外となりますが、1年後以降に対象となった際の賞与支給を想定した金額(前年度実績：年間200,000円程度)を含んでおります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
【変更の範囲：会社の定める業務】
国民生活を支える官庁システム（インターネット公開システム）の業務アプリケーション開発・保守プロジェクトをサブリーダーとして担当いただきます。リーダーの支援を受けながら業務アプリケーション開発、成果物のレビュー、進捗管理、お客様への説明などを行います。長期プロジェクトであるため、キャリアアップを中長期的に計画して進めることができます。また、プロジェクト全体として基盤構築から業務アプリ開発まで幅広く行っているため、プロジェクト内でキャリアチェンジも行うことが可能です。開発言語はJava、使用データベースはOracleです。未経験でも業務を通じながら習得できます。

■個人に期待する役割やミッション：
本ポジションは、業務アプリケーション開発チームのサブリーダーとして、設計開発作業及び一部のプロジェクトマネジメント作業を実施いたします。

■仕事の魅力・やりがい：
・上流工程からプログラミングまで幅広い開発経験を積むことができます。
・社会課題の解決及び国民がより便利に暮らせる社会の実現に貢献できます。
・将来的には大規模プロジェクトのマネジメント経験できる機会があります。
・この職場では「継続して活躍できる職場へ」をテーマとした改善活動を継続して行っているため、効率化等で使用するRPAやAIを経験することができます。

■富士通の直近の変革：
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

＜勤務地詳細＞幕張システムラボラトリ住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-3 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞500万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～350,000円＜月給＞255,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
【変更の範囲：会社の定める業務】
国民生活を支える官庁大規模システムの開発・保守プロジェクトにおいて、業務アプリケーション開発グループのリーダーとして活動します。グループの規模は30名程度となります。作成した成果物のレビュー、進捗管理、お客様への説明などを行っていただきます。開発言語はCOBOLです。長期プロジェクトであるため、キャリアアップを中長期的に計画して進めることができます。また、プロジェクト全体として基盤構築から業務アプリ開発まで幅広く行っているため、プロジェクト内でキャリアチェンジも行うことができます。

■個人に期待する役割やミッション：
業務アプリ開発チームのリーダーとして、お客様のシステム要件を理解しながら、設計・開発・テスト・運用保守を担当してもらいます。30名程度のグループのリーダーとして活動するため以下の点を強力に牽引します。
・高品質を強く意識したプロジェクトマネジメント
・サブリーダーの育成及び個人の能力強化によるグループの組織力強化
・プロジェクトを円滑に推進するための顧客及び内部のステークホルダに対する各種調整
また、プロジェクト全体では、500名を超える要員がいるため、必要に応じたコミュニケーションを積極的に行っていただくことを期待しています。

■仕事の魅力・やりがい：
・上流工程からプログラミングまで幅広い開発経験を積むことができます。
・社会課題の解決及び国民がより便利に暮らせる社会の実現に貢献できます。
・将来的には大規模プロジェクトのマネジメント経験できる機会があります。
・この職場では「継続して活躍できる職場へ」をテーマとした改善活動を継続して行っているため、効率化等で使用するRPAやAIを経験することができます。

＜勤務地詳細＞幕張システムラボラトリ住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-3 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～580,000円＜月給＞315,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
中央省庁に対し、システムの開発・保守を行うとともに、システムの企画/提案（行政手続きのデジタル化、クラウド活用、BPRの実現等のDX対応）を行っていただきます。担当領域でのPJ概要は以下のとおりです。
（1）システム開発・保守
　国民、民間、非営利法人、複数の中央省庁等が、インターネットを通じて、行政手続きに関する電子申請や情報請求を行えるサービスを実現するシステムの開発・運用保守を行う。
（2）官民の新たな領域へのプレ活動（企画/提案）
　担当領域のPJでは、単なる保守だけではなく、社会課題の解決に向けたアプリ開発、サービスデザイン思考を取り入れた利用者ニーズの把握、アプリ改修、クラウド化を含むシステム更改への企画/提案活動を行う。

■仕事の魅力・やりがい：
・国民等がより便利な行政サービスを享受できるような社会の実現に寄与できます。
・お客様、社会に対し適切な技術を活用し価値を提供（提案からデリバリまでを経験）できます。
・高難易度、大規模（全国、ミッションクリティカル）システム開発の経験が得られます。
・社内外のステークホルダーとの交渉、調整の経験が得られます。

■富士通の直近の変革：
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■働きやすい環境：
全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。

＜勤務地詳細＞幕張システムラボラトリ住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-3 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞620万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～480,000円＜月給＞315,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～未経験からITスキルを身に着ける/富士通一次受け・デジタル庁の創設に伴う自治体の需要増に伴う増員募集！年間休日122日、完全週休2日制～
■お任せする職務：
お客様先で使用されるサーバーシステムの構築・テスト・現地での導入・稼働前テスト・引き渡しの一連の業務と、システム稼働後の保守・運用を担当していただきます。
ゼロから開発をするお仕事ではなく、出来上がったシステムを組み合わせ、お客様がどんなシステムで何をしたいのかなどを確認しながら実現していくことが重要となります。
■詳細について：
・手順書に従ってサーバーシステムの構築、設定や動作検証(まずは先輩社員の補佐としてマニュアルどうりの難易度の低い領域からお任せしますのでご安心ください。)
・客先を訪問し、定期的なサーバーの保守作業　等
※設計段階では本社勤務がメインとなります。案件開始後、現地導入のタイミングで出張が発生します。
■組織構成・キャリアパス：
・現在は部長のもと、プロジェクトメンバーは5名。これから受注拡大を見越し、先輩メンバーのサポートからお任せします。
・業界未経験からの中途入社が多い当社では、育成についてもマンツーマンのOJTだけでなく組織全体で実施します。
・経験、志向に合わせて、開発・インフラ・導入サポートなど、幅広い経験を積めるのも魅力の一つ。新規プロジェクトも増加しているため、実績に応じて役職者へのキャリアアップも可能です。
■当社について：
富士通のコアパートナー・戦略パートナーとして認定を受け、1次請けプロジェクトを手掛けています。
開発のみ、プログラムのみ、サポートのみ、と提供する内容が限定的な企業が多い中、当社は、要件定義から最後のサポートまで幅広く対応し、他社との差別化が図れています。
■自治体プロジェクトのスペシャリスト：
自治体プロジェクトは、法改正に伴って、システム開発の必要性が生じるため、定期的にニーズが発生します。
また、デジタル庁の設立に伴い、自治体でも「DX推進」に向けた動きが活発化しており、当社へのご依頼も今後、益々増えていくことが予想されます。

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目6番地　エム・ベイポイント幕張　5階 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～＜月給＞200,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル、前職での給与などを考慮の上決定※残業手当100％支給【年収帯】モデルケース29歳（入社4年）460万円30歳（入社7年）550万円33歳（入社12年）640万円。スキルに応じて年収は変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～超ユーザー系SI(元ユーザー系システム子会社であり、その後、独立系SI企業と伴走し、高い技術力と安定した顧客基盤を誇ります)/最大手小売流通企業、大手クレジット会社など、プライム案件中心に請けており、上流から一貫して携わって頂ける環境～

■業務内容：
流通・サービス業向け総合ITサービス事業におけるシステムエンジニア（PL／PM）として各プロジェクトに携わり、システムの提案／開発／運用／保守まで一気通貫してお任せ致します。
■業務詳細：
幕張オフィスにおいて、元親会社である顧客からプライムの案件を請け、流通系基幹システムの開発を行って頂きます。当社主力の小売業向けPOSパッケージシステム、基幹システムパッケージ[MDware]や大手企業からの流通系・販売管理系・カード系・人事系など様々な受託開発がございます。
■業務の特徴：
（1）配属先である流通系／人事系／カード系の各部門は約20名で構成されております。
（2）お任せするプロジェクトに関しては経験とスキルを考慮した上でアサインしており、個人の意思を尊重する社風です。
（3）最先端技術の積極的に取り入れる社風の為、最先端技術に触れて職務を行いたい方や、スキルレベルを上げ、自らの市況感を上げていきたい方を歓迎します。
■当社開発事例：
当社は以下の開発～導入～運用保守を手掛けております。
・小売り／GMS／ドラッグストア向け基幹システムやPOSパッケージ
・クレジットカードの審査発行～加盟店様の売上支払の各業務システム
・お客様人事部門のニーズに応じたシステム（ソリューション企画提案からお任せします）
■当社の強み：
（1）流通・小売業システムの長年の業務を通して得た経験と豊富な実績により、常にユーザーの立場に立って考える姿勢でトータルなソリューションの提供を行える事が強みです。また、流通系だけでなく、人事システムも一手に担っていることもあり、長年のノウハウが蓄積しており、最先端技術を用いりながら開発が可能です。
（2）販売や顧客データを管理するだけでなく、新しい製品やサービスの創造、コンサルティング、システム企画、開発、運用まで、流通のあらゆるシーンにおいて、さらに便利で快適な流通活動をサポートしています。

＜勤務地詳細＞幕張オフィス住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウェスト勤務地最寄駅：京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞440万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～327,000円＜月給＞222,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、スキルを考慮の上決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（3月、9月）■年収例：400万円～600万円（SE）、500万円～700万円（PL）、700万円～900万円（PM）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～超ユーザー系SI(元ユーザー系システム子会社であり、その後、独立系SI企業と伴走し、高い技術力と安定した顧客基盤を誇ります)/最大手小売流通企業、大手クレジット会社など、プライム案件中心に請けており、上流から一貫して携わって頂ける環境～

■業務内容：
流通・サービス業向け総合ITサービス事業におけるシステムエンジニア（PL／PM）として各プロジェクトに携わり、システムの提案／開発／運用／保守まで一気通貫してお任せ致します。
■業務詳細：
幕張オフィスにおいて、元親会社である顧客からプライムの案件を請け、流通系基幹システムの開発を行って頂きます。当社主力の小売業向けPOSパッケージシステム、基幹システムパッケージ[MDware]や大手企業からの流通系・販売管理系・カード系・人事系など様々な受託開発がございます。
■業務の特徴：
（1）配属先である流通系／人事系／カード系の各部門は約20名で構成されております。
（2）お任せするプロジェクトに関しては経験とスキルを考慮した上でアサインしており、個人の意思を尊重する社風です。
（3）最先端技術の積極的に取り入れる社風の為、最先端技術に触れて職務を行いたい方や、スキルレベルを上げ、自らの市況感を上げていきたい方を歓迎します。
■当社開発事例：
当社は以下の開発～導入～運用保守を手掛けております。
・小売り／GMS／ドラッグストア向け基幹システムやPOSパッケージ
・クレジットカードの審査発行～加盟店様の売上支払の各業務システム
・お客様人事部門のニーズに応じたシステム（ソリューション企画提案からお任せします）
■当社の強み：
（1）流通・小売業システムの長年の業務を通して得た経験と豊富な実績により、常にユーザーの立場に立って考える姿勢でトータルなソリューションの提供を行える事が強みです。また、流通系だけでなく、人事システムも一手に担っていることもあり、長年のノウハウが蓄積しており、最先端技術を用いりながら開発が可能です。
（2）販売や顧客データを管理するだけでなく、新しい製品やサービスの創造、コンサルティング、システム企画、開発、運用まで、流通のあらゆるシーンにおいて、さらに便利で快適な流通活動をサポートしています。

＜勤務地詳細＞幕張オフィス住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウェスト勤務地最寄駅：京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、スキルを考慮の上決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（3月、9月）■年収例：400万円～600万円（SE）、500万円～700万円（PL）、700万円～900万円（PM）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～千葉県内の案件が9割を占め大手企業との取引多数／1人での客先常駐無し／転勤なし・残業基本無し／退職金・食事手当など手厚い手当有り／離職率が低く長期就業者多数◎～
【変更の範囲：会社の定める業務】
■担当業務：
海浜幕張にある大手流通小売業ギフトシステムの保守開発業務です。
・お中元やお歳暮などを店舗でお客様から注文を受ける際のシステムや、その後のメーカーへの受発注や配送など、ギフト全般のシステム保守開発業務となります。運用チームからの調査や改修詳細をプロジェクト常駐先担当者へ説明したりとコミュニケーション力も必要となります。
・同社からは既に3名の社員が運用チームにて参画しているため、万全のフォロー体制があり、安心して就業いただけます。
※プロジェクト期間：数年ほど同じクライアント先で勤務となります。
■職務のやりがい：
お客様と協働して取り組むため、コミュニケーション能力は必要となりますが、大きなフィールドで人間的にも大きく成長できる環境です。
■就業環境：
・同社ではITSSに対応している研修の受講や資格取得を推奨しており、技術者の技術力向上に繋げております。
・社員一人ひとりがチームワークを大切にしており、2～10名のチーム体制で業務に取り組んでおります。また、社員のモチベーションを向上させるため、月に1回、メンバー内で業務進捗／体調／悩みについて共有しております（リーダーや部長のアドバイスを聞くことができます）。
■同社の特徴：
千葉県内広域（木更津、君津エリア・富津エリア・海浜幕張エリア・船橋エリア)）におけるソフトウェア開発を中心としたアプリケーションシステムの設計・開発を派遣と受託開発にて行う企業です。長年蓄積してきた流通業のノウハウや信頼により、ベースに小売業、物流など幅を広げ、取引企業からは絶大なる実績と信用を誇っています。現在では製造業、建設業、金融保険、公共のシステムの開発もおこなっておりクライアントのニーズに柔軟に対応し、成長を続けています。また、2018年にはコンピュータ環境のネットワーク及びサーバ構築運用からソフト開発までをカバーする株式会社ASネットワークセキュリティの設立を行い、2020年には海浜幕張にサテライトオフィスを開設するなどお客様へさらなる充実したサービスを提供できるように進めております。

＜勤務地詳細1＞クライアント先住所：千葉県千葉市美浜区 勤務地最寄駅：海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：千葉県千葉市中央区富士見2-22-2 千葉中央駅前ビル勤務地最寄駅：京成線線／千葉中央駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

検見川浜駅、千葉中央駅、稲毛海岸駅、葭川公園駅、京成稲毛駅、京成千葉駅

＜予定年収＞400万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～514,000円その他固定手当/月：75,000円～80,000円＜月給＞250,000円～594,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮した上で決定します。■昇給：年1回（5月給与より）■賞与：年2回（8月・12月）※過去実績…年間4ヶ月■その他定額手当：能力給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【海浜幕張／シェア12年連続No1の自社パッケージ開発をお任せ／自社開発／100％プライム案件／スターバックスコーヒージャパン・ファミリーマート様など身近な大手導入実績有／在宅勤務可／システムの企画・提案から開発まで一貫して担当／物流のDX化にダイレクトに貢献／】

■業務概要：
自社パッケージである倉庫管理システム／受発注管理システム／運賃管理システム／輸送在庫計画システム等について、主にカスタマイズや機能追加の開発をお任せします。パッケージのカスタマイズ性が高いため、顧客への企画・提案といった上流工程から入って頂きます。

【開発環境】
開発言語：Java
サーバ環境：Linux
データベース：Oracle
フレームワーク：Spring
コミュニケーション：Slack(チャットツール）Zoom（会議、面談）TeamSpirit（勤怠・工数・スケジュール）

■WMS（倉庫管理システム）パッケージの出荷金額で、国内シェアNo.1
https://www.cross-docking.com/service/wms-standard/
スターバックスコーヒージャパン様などの開発事例あり

■働き方：
客先対応は基本ありません。（実際の倉庫のヒアリングやシステム導入・立ち上げの際は一部客先対応が発生します）

■業務のやりがい：
・開発工程を企画から一気通貫で担当：
　自分が担当する1つのシステムの全工程を担当したい方には非常にやりがいのある職場環境です。
・プライム100％：
　案件の受注に関しては、全てエンドユーザーからの一次請けの案件となります。
　お客様の直接の喜びの声を頂けた時のやりがいは大きく、
　自分の作ったシステムに責任とモチベーションを持って取り組むことが出来ます。

■組織構成：
配属されるシステム本部は45名で構成されています。
社内メンバー3～5人程度のチームで開発工程を担当します。

はじめは自社パッケージを学んでいただき、ゆくゆくは顧客折衝をお願いしたいと考えております。
※PGで不足が生じた場合は、グループ会社から受け入れて対応しています。

■キャリアパス：
ゆくゆくはPMとして企業担当になって頂くことを期待しています。

＜勤務地詳細＞幕張本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟11階勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～640,000円＜月給＞400,000円～640,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■□スターバックスやファミリーマートでも利用されている在庫管理システムをサービスとして展開している同社にて自社サービスの提案営業ポジションを募集します／物流倉庫管理システム（WMS)パッケージシェア10年連続No.1／営業未経験から挑戦できる環境／物流のDX化／リモート可／年間休日122日（土日祝休み）□■

■本ポジションのやりがい：
・営業未経験から専門的なIT営業のスキルを身に付けられます！
・有名チェーンや大手企業様への営業機会が多く、全国への影響力を千葉で働きながら感じることができます！
・顧客とは直取引100％のため、直接お客様に提案が可能です。
■業務内容：
在庫管理システムなどの自社システムについて流通・小売業界、食品メーカー、飲食業界の企業様などに提案いただく営業をお任せします。
具体的にはシステムのカスタマイズや機能追加などをお任せします。
■具体例
冷凍食品とチルド食品両方を扱う食品メーカーの倉庫について、
それぞれをデジタル管理できるシステムのカスタマイズを提案
■自社システムについて
・物流のDX化のためのシステムです。
https://www.cross-docking.com/case/
・利用企業様
スターバックスコーヒージャパン様、ファミリーマート様など
■配属先情報：
営業15名の部門のメンバーとして配属されます！
構成：営業本部1名、営業部10名、流通営業部3名、事務1名

＜勤務地詳細＞幕張本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟11階勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円その他固定手当/月：80,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※固定残業代相当額を営業手当として支給■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇◆不動産Tech/年休120日/全国30拠点展開/自社開発システム/一部だけでなく、不動産業務フローに沿った一気通貫のソリューション/現在20,286以上の事業所様で導入いただいているサービス◇◆

■職務内容：
業界トップクラスのシェアを誇る、不動産業向けクラウドサービスのソリューション提案です。
「時間がかかっている業務の負担を減らしたい」「お問合せをもっと増やしたい」など、打ち合わせを重ねてお客様の課題を分析。その上で最適な商品・使い方を提案するコンサルティング営業です。提案から導入・運用支援等を通してマルチな活躍を目指していただきます！

▼詳細：
【アプローチとサービス提案・フォロー】
入社後はまず提案難易度の低いサービスのご案内や課題にまだ気付いていない不動産会社様に対して定期的に訪問し、情報提供やニーズのヒアリングを行い信頼関係を構築！

【ソリューションの提案・コンサルティング】
ここでお客様との信頼関係を築けるのが特徴的です。お客様のお困り事や達成したい目的に合わせ、課題解決に向けたコンサルティングを実施します。
業務支援ソフト、Webサービスなどお客様の課題に合わせて導入プランを提案。全て自社開発であるため業務を網羅する豊富な商品ラインナップが自慢。悩みに応じたサービス提供が可能なので提案の幅も広がります。

【セットアップ】
導入時の操作説明や運用時の注意点などのキックオフミーティングを実施。
納品は専門スタッフに任せることも。

【アフターフォロー】
導入後も定期的にお客様の元へ訪問し、課題状況の確認や新しいニーズを取得します。一過性のサービスではないため、末永くお付き合いし、お客様のビジネスを支援！

最初のアプローチからアフターフォローまで、カスタマーコンサルタントとして担当できます。IT関連だけでなく、不動産業界・経営に関する知識も一緒に習得することができます。

＜勤務地詳細＞千葉営業所住所：千葉県千葉市中央区栄町36-10 甲南アセット千葉中央ビル 5F勤務地最寄駅：JR総武線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

栄町駅(千葉県)、葭川公園駅、千葉中央駅

＜予定年収＞364万円～449万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,468円～305,096円＜月給＞248,468円～305,096円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回　※昨年度実績6.5％・賞与：年2回（業績と連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【在宅勤務導入PJ数84％（週3日以上の在宅）／働きやすい環境作り＆希望を考慮した案件アサインで定着率95%／月残業16h・年休125日／研修・資格支援・福利厚生充実／過去3年間で昇給したエンジニア75％以上／13期連続で増収増益◎】

■職務内容：官公庁、事業会社、大手SIerなどのクライアント先にて、以下の業務をお任せします。
・プロジェクト管理及びメンバー管理、顧客折衝（PL/PM）
・インフラ基盤(サーバ・ネットワーク等)の設計・構築・運用・保守等
・改善に向けた提案活動・ユーザー対応など
※将来的には、顧客ヒアリング～提案～開発まで上流から一貫してプロジェクトに携わることも可能です。
※スキルやご希望にあわせてアサインします。プライム案件も年々増加中です(プライム案件3割＋上流案件2割)。
（取引先）自治体／官公庁／大手通信会社／物流会社など
（組織）中途社員8割／チーム体制3～10人程／平均年齢30代
プロジェクトは40・50代の社員と30代の中堅社員、他若手で構成されることが多いです。

■業務特徴：【変更の範囲：無し】
・同顧客先での常駐期間は平均3年となります。
・エンジニアの働きやすい環境を実現するため、担当営業が定期的に顧客先に訪問し、現場についての相談や今後のスキルアップ、希望アサイン先について話し合う打ち合わせを行っています。
・アサイン先の希望が通りやすい環境です。同じ現場でずっと働きたい、新しい技術を身に着けたい、近いところで働きたい等、ご自身の望むキャリアプランや働き方を優先して就業できます。その為定着率95％とエンジニアの満足感も高いです。

■就業環境について：
・有給消化率62％（平均取得日数11日）在宅勤務手当アリ

■給与・福利厚生：
・現職給与保証：現職の給与と同等もしくはそれ以上の給与を保証します。エンジニアの持つスキルの市場評価や顧客先での評価を給与に反映し、年功序列や勤続年数に左右されないよう、明瞭な給与制度を設けております。
・任意参加の勉強会を開催しており、参加した時間に応じて別途教育手当を支給しております。また、福利厚生でeラーニングも導入しており、オンラインで300コンテンツを受講可能です。資格取得のための勉強や興味のある分野のスキルを伸ばすことができます。

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市中央区新町24-9 千葉ウエストビル7F勤務地最寄駅：各線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京成千葉駅、新千葉駅、市役所前駅(千葉県)

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制昇給有＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,062,500円～5,487,992円固定残業手当/月：78,125円～209,334円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、スキルや経験により優遇します。※現職給与保証：現職の給与と同等またはそれ以上の給与を保証します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【富士通グループ中核企業／フルフレックス／年間休日127日／退職金制度など福利厚生充実／社内ポスティング制度有】

■業務内容：
公共法人向け経営基盤ERPソリューション（文書管理、人事給与、財務会計、旅費・経費精算、勤怠・庶務事務など）のデリバリｰサービスを実施します。具体的には提案・構築・開発・保守までの一連のライフサイクルをサポートします。プロジェクトマネジメントやシステム構築・保守まで幅広いレベルの人材を募集します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

＜担当PJ概要＞
お客様は国・自治体の研究機関、官公庁配下の独立行政法人・公共団体です。商談・適用・保守のほぼ全てのライフサイクルをリモートで実施しますので、必要に応じて国内ユーザ先へ出張での対応を行います。

■魅力：
◇ビジネスフィールドは首都圏を中心に全国です。公共法人ユーザに対して当社パッケージの提案・適用・開発・保守を実施します。お客様やメンバー間とコミュニケーションをとりながら商談から構築を実施していき、信頼関係や自分の成長を感じながらの活動ができます。それにより本稼働時には達成感等、関係者全員と喜びを分かち合えることができます。首都圏エリア要員増強を考えているため首都圏エリア勤務希望の方大歓迎です。

◇国内にとどまらず、海外の協力会社と共業（当社の造語）するダイバーシティを尊重する職場です。国のトップクラスの法人や組織などバリエーション豊富なお客様と交流することで、日本社会の構造的な仕組みを体感でき、自らの世界観を拡張することが出来ます。

■富士通Japan株式会社とは：
富士通株式会社で入社後、富士通Japan株式会社への出向となります。当社は富士通グループの社会における存在意義であるパーパス「イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていく」を国内サービス市場において具現化し、One Fujitsuとして取り組むべく、2020年10月1日に発足しました。国内民間企業や国立病院、地方自治体向けにITソリューションを展開しており、日本ビジネスのDX化に貢献しております。
【事業内容】
自治体、医療・教育機関、および民需分野のソリューション・SI、パッケージの開発から運用までの一貫したサービス提供。

＜勤務地詳細1＞Fujitsu Kawasaki Tower住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー勤務地最寄駅：各線／川崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社・汐留シティセンター住所：東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター勤務地最寄駅：各線／汐留駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞富士通Japan株式会社/幕張システムラボラトリ住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-3 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

川崎駅、新橋駅、海浜幕張駅、京急川崎駅、汐留駅、幕張豊砂駅、八丁畷駅、築地市場駅、京成幕張駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～385,000円＜月給＞315,000円～385,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

★三井E＆Sグループの安定企業/ハード～ソフトまでITソリューションを一貫して提供/大手企業との取引が中心/一次請けがメインで上流工程を経験できる/ワークライフバランス充実★
★三井造船時代から大手企業との取引を継続しており、現在でも大手企業の億超えの大規模な案件などを一次請けで受けています。上流工程から大きな案件に関われる点は魅力の一つです。
★自社グループ内の案件(内販)は売上全体の約3割、残りの7割は外販となっております。ハード～ソフトまで一貫して提供できる強みを生かして顧客から強い支持を得ています。
★平均残業時間22H・年間休日数127日・年休平均取得数16日・多種多様な研修制度・充実した福利厚生制度が整っており、ワークライフバランスを重視して働くことができます。

■業務内容：
同社の人事労務課題(労務管理・人事制度見直し・採用体制強化)を解決するために人事部門の体制強化を計画しており、人事部門でメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。
人事グループ或いは総務グループの業務を担当・習得しつつ、将来的にはにグループメンバーのマネジメントを担当いただきたいと考えております。(ご経験が豊富な方はすぐにリーダーとしてご活躍いただきます)。
■業務詳細：
過去のご経験を考慮して以下の業務に従事いただき、
ゆくゆくはこれらの業務を束ねるリーダーを担っていただきます。
・給与計算
・各種保険手続き
・就業規則や人事制度の制定
・法改正による制度改訂
・労災等トラブル対応
・労働基準監督署対応
・中途採用/新卒採用
・人材開発(教育)
・人事考課
・健康管理
■本ポジションの魅力：
人事・総務として幅広い経験を積めるチャンスがあり、将来的にはリーダーとしてメンバーマネジメントにもチャレンジすることができるため、人事・総務として大きく成長することができる環境です。
■組織構成：
人事部（部長1名）
　L 人事グループ
　　　L グループ長1名/メンバー7名
　L 総務グループ
　　　L グループ長1名※人事部長が兼任/メンバー4名
※メンバーは20～50代と幅広い年齢層で、30代が最も多くなっております。

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD9勤務地最寄駅：京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞520万円～590万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,500円～307,500円＜月給＞273,500円～307,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※管理職採用の場合、管理職(上級職)の当社規定により決定※給与は経験・能力を考慮したうえで決定※上記年収には、手当50,400円/月(食事補助・時間外労働手当/想定20h分)を含む■昇給：年1回　■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

官公庁、医療、エンタープライズといった幅広い領域に対し、顧客要件を元に価値創造に繋がるサーバ、セキュリティ、ネットワーク等のICTインフラを導入するプロジェクトにおける、サーバの設計・構築業務をお任せします。
■業務詳細：変更の範囲:当社業務全般に変更の可能性があります
・仮想化基盤サーバやオンプレミスサーバの設計、構築
・クラウドサービスの導入に係わる設計、構築
・認証基盤やウィルス対策といったセキュリティ製品の設計、構築
・提案段階における導入製品選定やサイジングといった営業支援活動

■キャリアパス：
プロジェクト規模は数十万から十億円まで多岐に渡り、実力や期待に応じた案件のアサインや役割を変えていく事でキャリアパスを考えていきます。SI経験を積む事で技術専門のプロフェッショナルや、PM業務を活かし組織管理を行う上位役職へキャリアアップしていく道があります。

■社風：
一つのプロジェクトでも業務が一人に偏らないように、いつでも代理対応ができる体制を徹底しています。「一人で抱え込ませない」事を大切にしています。

■当社について：
【NECフィールディング (デジタル環境から人の暮らしまで トータルサポートカンパニー)】
NECグループの一員として、ICTシステムの企画/設計から導入/構築、運用/監視、保守、改善に至る全ての領域でサービスを提供するITサポートサービス会社です。CS（お客さま満足）を事業の根幹とし、豊富な経験やスキルを持つエンジニアで迅速・的確なサービスを24時間365日提供することで、NECグループが掲げる "安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し、誰もが人間性を十分に発揮できる持続可能な社会"の実現を目指します。

＜勤務地詳細＞東関東システム部住所：千葉県千葉市中央区弁天1-15-3 リードシー千葉駅前ビル勤務地最寄駅：JR線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

千葉駅、京成千葉駅、新千葉駅

＜予定年収＞450万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験によって異なります。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※直近の支給実績5.31ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。