農薬メーカー、東京都、年収500万円～ の転職・求人検索結果

東証プライム市場上場のグローバルメーカーの当社にて、自動車業界向け補機ベルトをメイン商材としている事業部の中で、主に国内自動車メーカーの営業担当として、販売管理および開発プロジェクトの獲得に向けた活動に就いていただきます。

■業務内容：
・国内、海外自動車メーカーおよびTier１部品メーカーに対する開発営業。
・国内、海外四輪補修市場への販売促進。
・電動車両化向け製品開発・市場開発（Webマーケティング）
・その他営業活動

■入社後
　既存顧客の引継ぎを行います。マネージャー、同僚について業務内容をOJTで学びます。顧客と会話できるレベルの
製品知識をスムーズに取得できる環境です。

■組織構成：
・自動車部品事業部 営業部は総勢28名、3つのグループで構成されています。配属先のグループはマネージャー含め７名、メンバーは20代前半～50代前半で構成されています。年齢層は幅広いですが常時コミュニケーションを取って仕事を進めています。勤務先の東京支店には他グループ、他事業部の営業メンバーもおりますので閉鎖的な空気はありません。任意参加型の交流イベントもあります。

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都中央区京橋2丁目13番地10号 京橋MIDビル3階勤務地最寄駅：都営浅草線／宝町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞250,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月）※2022年度実績4.19か月■昇給：年1回※2022年度実績平均4,981円■その他固定手当：昼食手当　10,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇プライム上場企業との取引／平均勤続年数13.9年／農業、延いては日々の”食”に関わる仕事／1949年設立・国内初農薬自社生産の老舗企業／リモート週2可／寮社宅・住宅手当有／年休125日◆◇

今後の会社の成長を担う化学製品部門において、購買・営業・開発等を担うメンバーを募集します！
化学の専門知識は必須ではなく、英語を用いた海外調達先との交渉を期待しています。

■まず任せる業務
既存の製品の原料購入から業務を担当頂きます。
部署の他のメンバーとタッグを組んで、お客様との折衝や業務の流れを学んでいただきます。

■将来的に任せる業務
・原料調達・購買（インド、中国などの海外原料メーカーとの原料調達に関する折衝）
・既存顧客営業（既存製品のセールスや、新製品の拡販）
・新規顧客営業（新規開発パートナーの発掘）
・開発業務（大学との協業、委託先工場のマネジメント）
・学会への参加（研究開発テーマの立案、大学および企業との協業）

■業務詳細
・部門が分かれておらず、一人の担当が開発、購買、営業それぞれを担います。
・ただ個々人の得意な領域や他のメンバーとの協業によって業務のバランスは異なります。
・短期的にはお客様へ製品の販売に行き、中長期的には大学等と協業して研究開発テーマの立案や製品化を行います。

■やりがい
種まきから刈り取りまで、全て自分の部署、あるいは個人で行うため達成感のある仕事です。
農薬などは開発期間が10年程かかりますが、化学品の分野では、1か月後に製品化など、結果が見えるのが早いケースもあります。

■組織構成
化成品部の化成品2課の配属です。
・化成品1課：2名（既存製品の販売）
・化成品2課：20代～40代の4名がおります（新規製品の企画販売）
・業務課：5名（販売計画、営業事務等）

■期待すること
調達業務では、海外の取引先とまずはメールのやりとりがあり、その後に電話などで確認を行います。
スケジュール、数量、価格などについて、電話での確認や交渉が発生します。
英語でのビジネスレベルの読み書きや会話を期待しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区池之端1-4-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京成上野駅、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度実績7.1ヵ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界最大級の分析会社のユーロフィングループ/20万通り以上の分析手法／有給が取得しやすい環境】

当社はユーロフィン(仏)グループの一員で、オリゴDNA合成、シーケンス受託解析、ペプチド合成、抗体作製をはじめとする各種受託業務を行う研究支援企業です。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・製造装置(シリンジポンプ、分注機など)定期メンテナンス、修理
・装置メーカーとのメンテナンス日程調整
・設備導入調査
※受託製造業ですが生産量が微量のため実験室レベルの装置がほとんどです。

■「Eurofins DNA Synthesis」の特徴
グループ企業であるユーロフィンジェノミクスが受注をしてきたオーダーを受け、オリゴDNA等の製造や出荷を行うのがDNA Synthesisの役割です。現在、バイオテクノロジーは目覚ましい発展を続けています。その発展を支える、受諾合成を担うのが同社の事業です。同社はオリゴDNAの製造を主たる事業としています。同社のサービスを利用して、製薬・化学といった業界での研究が先へ進むことになります。その重要な役割に応えるべく、高品質・正確・迅速なサービスの提供を徹底しています。

■世界No.1のTesting Companyであるユーロフィングループ
世界最大の分析会社である、Eurofinsの日本法人グループ企業となります。欧米では圧倒的な知名度を誇っており、営業を仕掛けることなく、同社宛に直接依頼が来ることも珍しくない状況です。日本でもより業務拡大を進めている途中ですので、成長途上の企業で働くことが可能です。

■世界54カ国で事業展開
世界54ヵ国に940を超えるラボがあり、200,000を超える分析項目・手法を採用しています。各分析業界における経験豊富な専門家が所属しており、多くのラボがISO/IEC17025をはじめとした各種認定を取得しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区京浜島3-5-5 日通京浜島センター新棟2F勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

昭和島駅、流通センター駅、整備場駅

＜予定年収＞300万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与込の想定年収です。前職の経験によって前後します。■昇給：年1回■インセンティブ：年１回＊2024年度は賞与からインセンティブ（年1回）に変更賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界最大級の分析会社のユーロフィングループ／残業20ｈ未満／20万通り以上の分析手法／有給が取得しやすい環境】

当社はユーロフィン(仏)グループの一員で、オリゴDNA合成、シーケンス受託解析、ペプチド合成、抗体作製をはじめとする各種受託業務を行う研究支援企業です。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
このたびオリゴ合成ビジネスの拡大に伴い、将来の生産グループリーダーを募集いたします。DNA製造精製に関する管理運営業務、工程改善、特にDaily Operationの管理をお任せ致します。

■レポートライン：マネージャー

■「Eurofins DNA Synthesis」の特徴
グループ企業であるユーロフィンジェノミクスが受注をしてきたオーダーを受け、オリゴDNA等の製造や出荷を行うのがDNA Synthesisの役割です。現在、バイオテクノロジーは目覚ましい発展を続けています。その発展を支える、受諾合成を担うのが同社の事業です。同社はオリゴDNAの製造を主たる事業としています。同社のサービスを利用して、製薬・化学といった業界での研究が先へ進むことになります。その重要な役割に応えるべく、高品質・正確・迅速なサービスの提供を徹底しています。

■世界No.1のTesting Companyであるユーロフィングループ
世界最大の分析会社である、Eurofinsの日本法人グループ企業となります。欧米では圧倒的な知名度を誇っており、営業を仕掛けることなく、同社宛に直接依頼が来ることも珍しくない状況です。日本でもより業務拡大を進めている途中ですので、成長途上の企業で働くことが可能です。

■世界54カ国で事業展開
世界54ヵ国に940を超えるラボがあり、200,000を超える分析項目・手法を採用しています。各分析業界における経験豊富な専門家が所属しており、多くのラボがISO/IEC17025をはじめとした各種認定を取得しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区京浜島3-5-5 日通京浜島センター新棟2F勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

昭和島駅、流通センター駅、整備場駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与込の想定年収です。前職の経験によって前後します。■昇給：年1回■インセンティブ：年１回＊2024年度は賞与からインセンティブ（年1回）に変更賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界最大級の分関会社のユーロフィングループ/20万通り以上の分析手法／有給が取得しやすい環境】

当社はユーロフィン(仏)グループの一員で、オリゴDNA合成、シーケンス受託解析、ペプチド合成、抗体作製をはじめとする各種受託業務を行う研究支援企業です。

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
核酸製造の合成、製造プロセス改善や新規工程開発をお任せいたします。

■「Eurofins DNA Synthesis」の特徴
グループ企業であるユーロフィンジェノミクスが受注をしてきたオーダーを受け、オリゴDNA等の製造や出荷を行うのがDNA Synthesisの役割です。現在、バイオテクノロジーは目覚ましい発展を続けています。その発展を支える、受諾合成を担うのが同社の事業です。同社はオリゴDNAの製造を主たる事業としています。同社のサービスを利用して、製薬・化学といった業界での研究が先へ進むことになります。その重要な役割に応えるべく、高品質・正確・迅速なサービスの提供を徹底しています。

■世界No.1のTesting Companyであるユーロフィングループ
世界最大の分析会社である、Eurofinsの日本法人グループ企業となります。欧米では圧倒的な知名度を誇っており、営業を仕掛けることなく、同社宛に直接依頼が来ることも珍しくない状況です。日本でもより業務拡大を進めている途中ですので、成長途上の企業で働くことが可能です。

■世界54カ国で事業展開
世界54ヵ国に940を超えるラボがあり、200,000を超える分析項目・手法を採用しています。各分析業界における経験豊富な専門家が所属しており、多くのラボがISO/IEC17025をはじめとした各種認定を取得しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区京浜島3-5-5 日通京浜島センター新棟2F勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

昭和島駅、流通センター駅、整備場駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与込の想定年収です。前職の経験によって前後します。■昇給：年1回■インセンティブ：年１回＊2024年度は賞与からインセンティブ（年1回）に変更賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【理バック歓迎！学生時代の経験が生かせる／世界No.1のユーロフィングループでスキルアップ／グループ売上高6.72 billionユーロ／20万通り以上の分析手法】
DNAの製造、精製、品質管理業務全般をご担当頂きます。
■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
・HPLC作業（分析）、精製業務
■働き方
早番(8:00～16:45)・中番(13:45～22:30)・遅番(21:45～6:30)の週5で交代制となります。

【企業の特徴】
■「Eurofins DNA Synthesis」の特徴
グループ企業であるユーロフィンジェノミクスが受注をしてきたオーダーを受け、オリゴDNA等の製造や出荷を行うのがDNA Synthesisの役割です。現在、バイオテクノロジーは目覚ましい発展を続けています。その発展を支える、受諾合成を担うのが同社の事業です。同社はオリゴDNAの製造を主たる事業としています。同社のサービスを利用して、製薬・化学といった業界での研究が先へ進むことになります。その重要な役割に応えるべく、高品質・正確・迅速なサービスの提供を徹底しています。
■世界No.1のTesting Companyであるユーロフィングループ
世界最大の分析会社である、Eurofinsの日本法人グループ企業となります。欧米では圧倒的な知名度を誇っており、営業を仕掛けることなく、同社宛に直接依頼が来ることも珍しくない状況です。日本でもより業務拡大を進めている途中ですので、成長途上の企業で働くことが可能です。
■世界54カ国で事業展開
グループ全体での売上高は6.72 billionユーロ（2021年）、世界54ヵ国に940を超えるラボがあり、200,000を超える分析項目・手法を採用しています。各分析業界における経験豊富な専門家が所属しており、多くのラボがISO/IEC17025をはじめとした各種認定を取得しています。
■今後さらなる成長産業
研究支援産業もしくは受託サービス産業は、バイオテクノロジーの発展の中で、今や欠かすことの出来ない分野に成長しています。その中でもゲノム研究に必要とされるオリゴDNAは、様々な研究や診断などの実用面での利用が広がり、多くの研究機関や企業で使われ今後ますますの発展が見込まれる業界です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区京浜島3-5-5 日通京浜島センター新棟2F勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

昭和島駅、流通センター駅、整備場駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円＜月給＞200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与込の想定年収です。前職の経験によって前後します。■昇給：年1回■インセンティブ：年１回＊2024年度は賞与からインセンティブ（年1回）に変更■夜勤手当：（夜勤勤務日数分　1日3,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【製造経験者歓迎！業界未経験歓迎／ヨーロッパ最大級の検査分析会社ユーロフィングループ※有給取得しやすい環境／20万通り以上の分析手法】

DNAの製造、精製、品質管理業務全般をご担当頂きます。
■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
・HPLC作業（分析）、精製業務
■働き方
早番(8:00～16:45)・中番(13:45～22:30)・遅番(21:45～6:30)の週5で交代制となります。

【企業の特徴】
■「Eurofins DNA Synthesis」の特徴
グループ企業であるユーロフィンジェノミクスが受注をしてきたオーダーを受け、オリゴDNA等の製造や出荷を行うのがDNA Synthesisの役割です。現在、バイオテクノロジーは目覚ましい発展を続けています。その発展を支える、受諾合成を担うのが同社の事業です。同社はオリゴDNAの製造を主たる事業としています。同社のサービスを利用して、製薬・化学といった業界での研究が先へ進むことになります。その重要な役割に応えるべく、高品質・正確・迅速なサービスの提供を徹底しています。
■世界No.1のTesting Companyであるユーロフィングループ
世界最大の分析会社である、Eurofinsの日本法人グループ企業となります。欧米では圧倒的な知名度を誇っており、営業を仕掛けることなく、同社宛に直接依頼が来ることも珍しくない状況です。日本でもより業務拡大を進めている途中ですので、成長途上の企業で働くことが可能です。
■世界54カ国で事業展開
グループ全体での売上高は6.72 billionユーロ（2021年）、世界54ヵ国に940を超えるラボがあり、200,000を超える分析項目・手法を採用しています。各分析業界における経験豊富な専門家が所属しており、多くのラボがISO/IEC17025をはじめとした各種認定を取得しています。
■今後さらなる成長産業
研究支援産業もしくは受託サービス産業は、バイオテクノロジーの発展の中で、今や欠かすことの出来ない分野に成長しています。その中でもゲノム研究に必要とされるオリゴDNAは、様々な研究や診断などの実用面での利用が広がり、多くの研究機関や企業で使われ今後ますますの発展が見込まれる業界です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区京浜島3-5-5 勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

昭和島駅、流通センター駅、整備場駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与込の想定年収です。前職の経験によって前後します。■昇給：年1回■インセンティブ：年１回＊2024年度は賞与からインセンティブ（年1回）に変更■夜勤手当：（夜勤勤務日数分　1日3,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

自動車のEV化に伴い主力製品の将来的な需要減が見込まれる外部環境下、当社は電子資材、医療機器など新規事業の進化と、自動車部品、産業資材などコア事業の深化を両輪で加速させながら、事業ポートフォリオの最適化を図っています。これからも社会に必要とされるベストパートナーであり続けるために、各種人事企画や制度を通じて、変革の担い手である人と組織の進化を促進、支援することがミッションです。

【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・等級、評価、報酬制度の企画・運用、導入推進
・エンゲージメント向上など中期経営計画に基づく組織開発
・人的資本にかかる施策及び開示に関する業務
・既存オペレーションの改善・効率化（DX等）
・就業規則その他規程の管理、法改正対応
・労働組合対応
・労務相談対応　等

実際にお任せする業務はご経験、ご志向等を考慮して決定しますが、まずは既存制度の運用や、各工場、事業部門との調整役、チームリーダーのサポート役などを担っていただきながら会社や事業、組織に対する理解を深めて頂き、いずれ人事のプロフェッショナルとして（適性や希望によってはマネージャーとしても）総合力を発揮していただきたいと考えています。

■ポジションの魅力：
・今年創立118年を迎える当社は、いままさに変革期の渦中にあります。長い時間をかけ、成功体験を積み重ねてできあがった組織風土を変えることは容易ではありませんが、当社にはこれまで幾度もの困難、変革期を乗り越えてきた実績とDNAがあります。伝統企業が本気で変わろうとしている変革期に、人事部のコアメンバーとして施策に携わることは、人事職のキャリアにおいて極めてチャレンジングかつ稀有な経験であり、成功の暁には大きな達成感と成長実感を得られるはずです。また当社従業員数は1,300名と、比較的現場にまで手が届きやすい規模感であり、経営層との距離感も近く、幅広い業務に関わることができることも魅力です。

■働き方：
・フレックスタイム制（コアタイムなし）、時間単位年次有給休暇、在宅勤務などを活用し、趣味や家庭などともバランスを取りながらメリハリをつけて働くことが可能です。在宅勤務に回数制限は設けていませんが、人事部では週1回～2回程度在宅勤務を取り入れるメンバーが多くなっています。

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都中央区京橋2丁目13番地10号 京橋MIDビル3階勤務地最寄駅：都営浅草線／宝町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円その他固定手当/月：8,000円＜月給＞308,000円～458,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月）※2023年度実績4.2か月■昇給：年1回※2023年度実績平均5,023円■その他固定手当：昼食手当　8,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<メインミッション>
設立から四半世紀、より社会に貢献できるサステナブルな企業を目指し、IPOに向けた準備を始めております。
　成長過程の企業ですので、 日常の経理業務の体制作りもお任せすることとなります。
　部長というポジションではありますが、プレイイングマネージャーとして一から構築できるやりがいを感じられるお仕事です。

◇◆IPO準備をしている当社の財務経理部長として財務・経理など管理部門の実務をお任せします。日常業務を進めつつ、財務経理業務の業務効率化、各部門とのシステム連携を推進頂ける方を歓迎いたします◆◇
■業務概要：
【経理】
・月次～年次決算業務
・資金管理業務(支払業務、入金管理)　
・事業所経理事務対応
・資金計画の作成　
・経理業務フローの構築
・管理会計の仕組みの構築
【財務】
・資金管理　
・与実管理　
・管理会計資料、経営会議資料等の作成

■組織構成：
経理財務部：18名

■当社の魅力：
1)農業従事者の高齢化・後継者不足、米の消費量減少により利用されなくなった水田の活用が問題となっております。その水田活用・転作作物の切り札として、作業時間が非常に短く、面積当たり収穫量が多い「子実コーン」の栽培を提案しています。
2)ヒトの健康増進に貢献する栄養機能成分として、GABAが注目されています。世界初のゲノム編集技術を利用した「高GABAトマト」を筑波大学と共同開発し、商品化を進めています。

■当社について：
当社は米国コルテバ社のとうもろこし種子やサイレージ用乳酸菌製品を輸入／販売しています。土壌や水質、作物の分析に基づいてより効率的な提案をする等、様々な事業を行っています。
現在では筑波大学と共同で新技術であるゲノム編集を利用した種子を作り出す等、最新のテクノロジーを駆使して時代に先駆ける新たな価値の創造を目指しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-7-10 ランディック虎ノ門ビル7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、御成門駅

＜予定年収＞1,100万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,640,400円～11,640,000円その他固定手当/月：30,000円＜月額＞916,700円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※あくまで想定年収であり、ご経歴やスキルなどに応じて最終決定をいたします。■その他固定手当内訳：固定住宅手当30,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇在外子会社を含む連結決算や、将来的には財務業務にも挑戦可能／1949年設立・国内初農薬自社生産の老舗企業／平均勤続年数13.9年／寮社宅・住宅手当有／完全週休2日制／年休125日／農業、延いては日々の”食”に関わる仕事◆◇

在外子会社を含む連結決算業務や、将来的な財務領域の強化を目的として経理担当を募集します。
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
■入社してすぐにお任せしたい業務
（1）個別・連結決算業務：
個別決算仕訳・科目明細作成、連結決算仕訳の作成等（在外子会社含む）
（2）税務業務：
税金計算（決算）・法人税申告書・消費税申告書作成等
■将来的にお任せしたい業務
変更の範囲：
＜経理＞
・有価証券報告書作成業務
・監査法人対応業務
＜財務＞
・財務戦略の立案・実行
・資金管理
・資金調達、運用
・金融機関対応

■組織構成
・経理課は課長以下8名が所属しています。
・50代1名、40代３名、30代３名、有期雇用社員１名

■同社の特徴
(1)高い技術力：
1949年創業、国内で初めて農薬を自社生産した老舗企業です。自社工場を設け、年間40億円以上を研究開発に費やしています。品質にこだわった製品は海外からも高い評価を得ております。また、制約の多い外国企業の特許技術に代わる手法として今後の普及が期待されている選抜技術等も保持しています。

(2)サステナビリティ経営：
2021年にスタートした中期経営計画において、ＥＳＧを重視した企業活動を重要方針に掲げています。先行して、2020年には「企業としての発展・成長」と「持続可能な社会」の実現を目的として、事業活動とSDGsをはじめとする社会課題との関係を明確にした12項目の重要課題を特定。今後も、研究開発力に基づく革新的な製品やサービスの提供を通じて社会課題の解決や皆様のくらしの質の向上に貢献することを目指しています。

(3)拡大する海外展開：
同社の売り上げの50%以上を海外での売り上げが占めています。北米やアジア圏、南米等の成長が期待される地域にも事業展開しており、今後この傾向はさらに加速していきます。高い技術力を持ち、多くの農薬等の薬剤や農業関連技術を持つ当社で、日本のみならず世界の”食”に貢献することが可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区池之端1-4-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京成上野駅、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度実績7.59ヵ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■従事すべき業務の変更の範囲：会社内での全ての業務を命じることがある。
■業務内容：
◇制度会計業務
・国際会計基準（IFRS）に基づく連結決算業務全般
・子会社の決算サポート
・会計監査対応
・決算短信・有価証券報告書等の開示資料の作成
・サステナビリティ開示(ISSB/SSBJ開示基準、CSRD等)の準備
入社後は制度会計業務をご担当いただきますが、将来的にはご希望に応じて、他の財務経理業務（FP&A等の管理会計、国際税務、財務、海外勤務）もご経験いただくことが可能です。

■就業の場所の変更の範囲：
協和キリン株式会社の全事業場および出向先・派遣先としての他の会社・法人・団体（在宅勤務を行う場所を含む）への異動を命じることがある。
在宅勤務の場所は自宅、自身もしくは配偶者の親元、配偶者宅（ただし、在宅勤務は会社が承認した場合に限る）。
■業務の魅力：
日本発のグローバル・スペシャリティファーマへの飛躍に挑戦し、成長する会社の中で会計の知識・経験を活かした経営管理ができる人材が求められており、グローバル指向が強く変革への挑戦を求める方の活躍の場を用意しています。
当部署では会社の経営を的確に財務報告に反映させる為の「戦略的会計」と、財務報告に非財務情報を融合させるための「開示資料の一体的な統合開示」を掲げています。
会計士として作られた決算書を監査する立場から会社の魅力を伝える決算書を創造する立場にチャレンジして頂きます。

■同社の特徴：
ライフサイエンスとテクノロジーの進歩を追求し新しい価値の創造により世界の人々の健康と豊かさに貢献します」という理念を掲げ、「腎」「がん」「免疫・アレルギー」「中枢神経」の4つの領域を重点カテゴリーとして最先端のバイオテクノロジーを駆使した新薬の可能性について日々研究を進めています。持続的な成長を果たしていく為にはこの「新しい価値の創造」が重要なポイントになります。当社は20年以上前からアカデミア等との連携によるオープンイノベーションに取り組み「新しい価値」を提供してきました。今後も社内外の知識やノウハウを有機的に繋ぐことで画期的な新薬の開発をしていきます。当社は現中期経営計画中に「KYOWA KIRIN」ブランドの新薬を欧米をはじめとした海外の患者の皆様にお届けできる予定です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田 線／大手町 駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

大手町駅(東京都)、竹橋駅、神田駅(東京都)

＜予定年収＞559万円～891万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は個人の年齢、能力、経験、ご担当いただく業務等を踏まえ、検討させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【三井化学100％・化学品メーカー/在宅勤務可/住宅・家族手当有/フレックス制/退職金制度有/月平均残業15時間程】

■業務内容
害虫駆除等に使われる自社開発の薬剤を使用した住宅環境改善施工製品（シロアリ防除施工など）を大手ハウスメーカー、中規模ビルダーへニーズを伺いそれぞれの顧客に合った製品提案を行っていただきます。
＜具体的業務＞
・既存顧客からニーズを伺い適切な製品を提案
・既存顧客へ新サービス、製品、ソリューションの提案活動
・当社研究開発部門との連携
既存顧客向けの対応がメインとなるため、飛び込み営業や、テレアポはございません。

■組織構成
同事業部の営業職全体では50人程おり、そのうちの5名程度の組織に配属予定です。平均年齢は30代となります。

■職務環境
平均残業時間15時間、年間休日122日、在宅勤務可、フレックス制、住宅手当、育産休取得実績有となっています。社員の働きやすさに力を入れており、定年まで勤めあげる社員が多くいます。

■人材育成・キャリア
研修プログラムや上司部下間での1on1等を通じて長きにわたって活躍できる人材を育てています。また、中長期的には適性に応じて管理職を目指していただくことも可能です。

■評価体制
上司と目標設定を行い、その目標への達成度合いを評価いたします。

■ライフソリューション事業の特徴
・当社は三井化学グループの農業化学品事業を担い、「食の安全と信頼性「生活の質の向上」という2つの視点から、社会に貢献しています。
・ライフソリューション事業は、創薬技術や製剤化技術によって生み出された殺虫剤や、全国規模のサービスセンター(契約施工店)をコア・バリューとして、畜産、ペット、業務用・家庭用殺虫、感染対策用殺虫、木材保存用防蟻・防腐など、生活環境場面に展開している裾野の広い事業です。農業用に開発された薬品を農業以外での用途で拡大することがミッションのため、これまでの慣例、前例にとらわれず自由な発想と新しい挑戦を受け入れる土壌と価値観を持っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～330,000円＜月給＞270,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。■賞与2回(5～6か月)■昇給あり(年1回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■従事すべき業務の変更の範囲：会社内での全ての業務を命じることがある。
■業務内容：
・ CMC開発部門におけるバイオ医薬品または低分子医薬品のプロジェクトチームに参画し、治験薬、製造販売後臨床試験薬および先進医療B向け医薬品等(以下、治験薬)の最終包装、管理の計画を立案し、実行する
・ CMC関連部署と連携し、治験薬の出荷依頼、保管、在庫管理、医療機関への交付等をとりまとめる
・ 契約事項、薬事法、GCP/GMP等の関連法規、および貿易規制等を遵守し、治験薬管理を行う

■業務の魅力：
日本発グローバル・スペシャリティーファーマとなるべく、海外対応を強力に推し進めています。中期経営計画で設定した海外売上比率50%はすでに超えており、これからさらなる飛躍するフェーズで存分に、力を発揮し、成長できる環境です。

■就業の場所の変更の範囲：
協和キリン株式会社の全事業場および出向先・派遣先としての他の会社・法人・団体（在宅勤務を行う場所を含む）への異動を命じることがある。
在宅勤務の場所は自宅、自身もしくは配偶者の親元、配偶者宅（ただし、在宅勤務は会社が承認した場合に限る）。

■同社の特徴：
ライフサイエンスとテクノロジーの進歩を追求し、新しい価値の創造により世界の人々の健康と豊かさに貢献します」という理念を掲げ、「腎」「がん」「免疫・アレルギー」「中枢神経」の4つの領域を重点カテゴリーとして、最先端のバイオテクノロジーを駆使した新薬の可能性について日々研究を進めています。持続的な成長を果たしていく為には、この「新しい価値の創造」が重要なポイントになります。当社は20年以上前からアカデミア等との連携によるオープンイノベーションに取り組み、「新しい価値」を提供してきました。今後も社内外の知識やノウハウを有機的に繋ぐことで画期的な新薬の開発をしていきます。当社は、現中期経営計画中に「KYOWA KIRIN」ブランドの新薬を欧米をはじめとした海外の患者の皆様にお届けできる予定です。改めて当社が、世界でも数少ない独自の価値を持つ会社に成長しつつある手ごたえを感じることができます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

大手町駅(東京都)、竹橋駅、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞1,100万円～1,260万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：900,000円～1,000,000円＜月給＞900,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は個人の年齢、能力、経験、ご担当いただく業務等を踏まえ、検討させていただきます。■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【入社後研修制度あり／業界未経験・第二新卒歓迎／住宅手当・家族手当・退職金など充実／年間休日125日】
■企業特徴
人々の生活に必要不可欠な「医療」と「農業」の分野でニッチでユニークな商品開発を行うメーカーです。医療では人工透析ケアセット、農業ではいちご高設栽培システムが各業界トップシェアを誇っています。

■業務概要
人工透析ケアセットの営業職に励んでいただきます。メーカーではありますが、卸としての代理店営業も一部担っておりますので、自社開発商品のみならず他社製品も含めた幅広い営業を行います。

【変更の範囲：会社の定める業務】

■医療業界における営業職の魅力
製品のみならずそれに関わる疾患、治療法、診断や検査法、手術手技、合併症など様々な知識を身に付けたうえで営業活動を行う必要がある為、各製品や治療領域の専門知識を掘り下げ、自らの強みとすることができます。
医療技術は常に進歩しており、新しい製品が新しい診断・治療を可能にします。常に最新の診断・治療法を学びながら自分を成長させられる仕事です。

■人工透析とは
機能が低下した腎臓の代わりに、食事や水分補給をすることで体内に蓄積した余分な水分や塩分・老廃物を取り除き、血液を浄化する治療法です。同社ではその治療において衛生面を保つ為の消毒・処置キットを開発しています。

■業務詳細
・人工透析ケアセット営業（既存医療機関・施設、透析センターがメイン）
・顧客への製品サンプルの提供・評価確認、フォロー
・販売代理店への営業サポート
・学会・展示会での製品プロモーション
・対象顧客：大学病院・総合病院（透析部門）、クリニック等
※自社製品だけでなく、代理店として人工透析関連メーカーの他社製品の営業活動も併せて行います。

■入社後の育成体制
メディカルは30名（20～40代）と若い組織で構成されております。入社後は先輩社員と2～3ヶ月程の営業・プレゼンテーション同行等のOJTがメインです。自社製品知識に関する研修や工場での実地研修等も予定しています。非常に温かみのある社風で、人を育てる風土もあるため未経験の方もご安心ください。

■福利厚生
同社は住宅手当や家族手当、地域手当・退職金制度などが整っており、福利厚生が充実しています。

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区内神田1-6-6 MIFビル6F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

大手町駅(東京都)、神田駅(東京都)、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,900円～265,900円その他固定手当/月：47,100円固定残業手当/月：18,000円（固定残業時間13時間0分/月～11時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞231,000円～331,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回(基本給×3～4ヶ月)※業績に伴い別途期末賞与有り■昇給年1回■その他固定給あり（詳細は福利厚生欄参照）■経験などを考慮いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

植物の高温・乾燥耐性を引き出す製品「Skeepon（スキーポン）」シリーズを中心としたバイオスティミュラント事業の米国展開の推進・現地事業の立ち上げ、マネジメントをお任せします。

■具体的な業務内容：
・米国事業の立ち上げ
・事業戦略の策定・実行
・マーケティング、営業、生産、流通の統括
・当該事業におけるPLの管理
・チームマネジメント／採用業務
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社の特徴：
・植物の環境ストレスとエピジェネティクスに関する研究を通して発見した「酢酸が植物の乾燥・高温耐性を強化する」というメカニズム・技術を基に立ち上げられた理研発ベンチャー企業
・干ばつ課題の解決を目指す
・植物の乾燥・高温への耐性を強化する「Skeepon」というバイオスティミュラント資材を開発・製造・販売
・NEDO「カーボンリサイクル実現を加速するバイオ由来製品生産技術の開発」事業、農林水産省「みどりの食料システム戦略」スタートアップ支援事業採択プログラムなど複数の事業への認定・採択

■バイオスティミュラント技術：
・従来の農業技術による効率化をさらにもう一歩高める技術
・品種改良→肥料→農薬→バイオスティミュラント（従来は品種改良→肥料→農薬が中心）
・市場は年率10%で拡大する見込みであり、30年には6千億円規模になるという試算もある

■エピジェネティック技術：
・DNA配列を変えずに天然の遺伝子機能を引き出す技術
・当社は、生体へ人為的にアセチル化を導入し遺伝子を活性化する技術を世界で初めて確立

■「Skeepon」：
・幅広く農作物全般の生育に適した農業向け製品（トマトなどが需要が高い）
・健康に良いことで知られるお酢の主成分「酢酸」をベースに作られた安心・安全の製品で、植物が乾燥・高温・塩害から強くなるため、人にも地球にも優しい
・植物は、水分が足りなくなってくると体内で「酢酸」を作り出し、自身の「乾燥耐性」を引き出すメカニズムを、当社代表の金らが理化学研究所での研究により発見（Kim et al., 2017, Nature Plants）。「酢酸」だけでは植物にダメージを与えてしまう課題を、特許を取得した独自技術により解決し、「酢酸」を有効成分として植物が持つ力を効果的に引き出す製品を開発

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区湯島2-16-9 ちどりビル3F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

湯島駅、本郷三丁目駅、末広町駅(東京都)

＜予定年収＞800万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～15,000,000円＜月額＞666,666円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■賞与：業績によって年1回支給■昇給：賞与のタイミングで年1回査定※海外が生活拠点となる場合は現地の物価を加味した給与体系とする賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界100ヶ国以上に展開するアグリビジネスのリーディングカンパニー】
■業務概要：
シンジェンタ社のグローバルビジネスに必要とされる種子製品(遺伝子組換え作物・従来品種)の日本での承認・登録を取得、またそれらを維持するための申請業務とアドボカシーを主導及び実施する。

■業務詳細：
・グローバルのプロジェクトチームの一員として、ビジネスチームの目標に沿った種子製品の承認・登録取得のための日本での戦略を考え、必要な情報・データを入手して種子製品の申請書類を作成する。
・日本の規制当局やグローバルのプロジェクトチームと連携して申請・審査プロセスを進め、一定の期限内に承認・登録を取得する。
・規制やコンプライアンスを遵守し、遺伝子組換え作物の承認に必要な隔離圃場試験の実施を主導する。
・日本における最新の規制状況や要件を理解して、グローバルのプロジェクトチームに共有する。
・重要な規制関連文書の管理プロセスを主導する。
・業界団体での活動をリードする。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海1-8-10 オフィスタワーX21F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

勝どき駅、月島駅、新豊洲駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～7,000,000円＜月額＞458,333円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※ご経験やスキルを考慮し決定いたします。■昇給あり（年1回）■別途業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

全社経営戦略を横串しで整理した上で、実現に向けた運用体制構築を担当していただきます。

■具体的な業務内容：
＜優先度高＞
・全社経営戦略の整理・運用体制構築
・研究シーズの事業化推進
・KPIモニタリング
・各ステークホルダーとのコミュニケーション（IR）
＜優先度中＞
・社外アライアンスの推進
・社内コミュニケーション推進
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社の特徴：
・植物の環境ストレスとエピジェネティクスに関する研究を通して発見した「酢酸が植物の乾燥・高温耐性を強化する」というメカニズム・技術を基に立ち上げられた理研発ベンチャー企業
・干ばつ課題の解決を目指す
・植物の乾燥・高温への耐性を強化する「Skeepon」というバイオスティミュラント資材を開発・製造・販売
・NEDO「カーボンリサイクル実現を加速するバイオ由来製品生産技術の開発」事業、農林水産省「みどりの食料システム戦略」スタートアップ支援事業採択プログラムなど複数の事業への認定・採択

■バイオスティミュラント技術：
・従来の農業技術による効率化をさらにもう一歩高める技術
・品種改良→肥料→農薬→バイオスティミュラント（従来は品種改良→肥料→農薬が中心）
・市場は年率10%で拡大する見込みであり、30年には6千億円規模になるという試算もある

■エピジェネティック技術：
・DNA配列を変えずに天然の遺伝子機能を引き出す技術
・当社は、生体へ人為的にアセチル化を導入し遺伝子を活性化する技術を世界で初めて確立

■「Skeepon（スキーポン）」：
・幅広く農作物全般の生育に適した農業向け製品（トマトなどが需要が高い）
・健康に良いことで知られるお酢の主成分「酢酸」をベースに作られた安心・安全の製品で、植物が乾燥・高温・塩害から強くなるため、人にも地球にも優しい
・植物は、水分が足りなくなってくると体内で「酢酸」を作り出し、自身の「乾燥耐性」を引き出すメカニズムを、当社代表の金らが理化学研究所での研究により発見（Kim et al., 2017, Nature Plants）。「酢酸」だけでは植物にダメージを与えてしまう課題を、特許を取得した独自技術により解決し、「酢酸」を有効成分として植物が持つ力を効果的に引き出す製品を開発

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区湯島2-16-9 ちどりビル3F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

湯島駅、本郷三丁目駅、末広町駅(東京都)

＜予定年収＞800万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～15,000,000円＜月額＞666,666円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■賞与：業績によって年1回支給■昇給：賞与のタイミングで年1回査定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～未経験歓迎／理系のバックグラウンドをお持ちの方へ／製薬メーカーや食品メーカーの開発に欠かせないバイオプラント。・装置のプロセスやプロジェクトを監理する仕事です～

■業務内容：
自社の大型・中小型の新設の培養装置の設置やバイオプロセスの関する管理業務をメインミッションで担当いただきます。
・新設装置の工程表作成などの書類作成や協力会社の取りまとめ
・顧客現地での装置の検査や検査方法・工程の立案
顧客の要望を設計・電気計装・メンテナンスならびに製造各部門へ落とし込み、ご自身も開発や技術的な意見出しをしながら関わりながら、横断的に業務遂行頂きます。多くがオーダーメイド製作ですので当社装置のカスタマイズ部分の理解、装置全体を理解、把握するスキルも身に付けて頂きます。
※顧客への装置の据え付け立ち合い屋内で行います。
※メンテナンスや据え付け実務自体は協力会社にて行っております。
※直近、中途で技術職の女性の方もおり、馴染みやすい環境です。

■培養装置とは？
微生物や細胞などを培養するときに使用する装置です。卓上のものから生産用途に使う大型のものまであります。大手医薬、化粧品、食品メーカーや官公庁・学校など様々採用されています。その用途に合わせて一品一様で設計を行なっています。

■入社後の流れ
・ご入社後は座学研修１か月、千葉工場で実務研修１か月等を組み合わせ、業務に必要なスキルを磨いて頂きます。その後、ベテラン社員の顧客訪問に同行しながら、現地での装置の検査業務や、工程フロー作成からお任せする予定です。

■組織構成・就業環境
・３名おり、50代のベテランから30代まで在籍しています。大手製薬メーカーや食品メーカー、プラントメーカーと多数の取引実績を誇り、安定した経営基盤を持っています。
・基本土日祝休、年休124日以上、通常時時間も20時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。※プロジェクトにより残業時間は前後する可能性が御座います。

■同社について：
・丸菱バイオエンジは創業から60年以上、多種多様な培養装置（バイオ装置～バイオプラントまで）を手掛けてきました。同社の培養装置は製薬メーカーでの細胞培養や、食品メーカーの菌培養など、私たちの暮らしをより豊かなものにするため、世の中で必要不可欠な装置です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区東神田2-10-14 日本センヂミアビル5F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

馬喰町駅、馬喰横山駅、浅草橋駅

＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制20時間の時間外手当を含む＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,100円～245,100円固定残業手当/月：24,900円～34,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞200,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収、月給はあくまで予定です。記載よりも上下する可能性があります。※上記は諸手当・賞与を含まない年収です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～第二新卒歓迎・電気・電子のバックグラウンドをお持ちの方へ／残業20時間程度／研修充実／大手製薬メーカーや食品メーカーの開発に欠かせない製品です～

■業務概要：
自社の大型・中小型培養装置の電気計装設計職として、自社培養装置自動化のための電気回路設計、プログラム設計（ＰＬＣ、タッチパネル）及びプログラムのデバッグを担って頂きます。
今回は社内の技術職体制強化のための募集です。直近、技術職で女性の方も中途入社されており、馴染みやすい環境です。
将来的には本業務はもちろん客先との装置仕様の打ち合わせにも参加しプロジェクトをリード頂きます。

■培養装置とは？
培養装置とは、微生物や細胞などを培養するときに使用する装置です。実験用に使う卓上のものから生産用途に使うかなり大きなものまであります。医薬、化粧品、食品業界で使われており、その用途に合わせて一品一様で設計を行なっております。

■入社後の流れ（予定）：
・ご入社後は座学研修１か月、千葉工場での実務研修１か月などを組み合わせ、業務に必要なスキルをじっくり磨いて頂きます。じっくり腰を据えて成長していただく事を想定しております。

■組織構成・就業環境
・６名在籍しており、50代のベテランから30代まで幅広く在籍しています。
・大手製薬メーカーや食品メーカー、プラントメーカーと多数の取引実績を誇り、安定した経営基盤を持っています。
・年間休日は124日以上、残業時間も20時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。

■同社について：
・丸菱バイオエンジは創業から60年以上、多種多様な培養装置（バイオ装置～バイオプラントまで）を手掛けてきました。同社の培養装置は製薬メーカーでの細胞培養や、食品メーカーの菌培養など、私たちの暮らしをより豊かなものにするため、世の中で必要不可欠な装置です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区東神田2-10-14 日本センヂミアビル5F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

馬喰町駅、馬喰横山駅、浅草橋駅

＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制20時間の時間外手当を含む＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,100円～245,100円固定残業手当/月：24,900円～34,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞200,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収、月給はあくまで予定です。記載よりも上下する可能性があります。上記年収は各種手当・賞与を含まない年収です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～1920年創業／常に香料業界をリードし続け、世界28カ国に事業展開／生活を彩るために欠かせない香料を製造～

■業務内容：
香りに関するアイデアやコンセプト提案や香り表現などのコンサルティング、市場・トレンド情報提供など、多岐にわたるB to Bマーケティング業務全般をお任せいたします。

■就業環境：
・年間休日125日で働きやすい環境です。
・扶養家族手当、寮・社宅、住宅手当等福利厚生も充実しています。
・週1回の在宅勤務制度、30分単位の時差出勤制度もあります。

■当社について：
・当社は香料業界で国内トップ級を誇ります。海外の売上比率が50％を超えるなどグローバル企業としての側面も備えています。また、2020年で創業100年を迎えた当社の社外取締役には、2001年にノーベル化学賞を受賞した野依教授などが名を連ねます。
・当社の事業は食品／飲料などに香りと風味を付与するフレーバー事業と、香水や化粧品などといった製品に使用される香りを作るフレグランス事業、メントール等の香料素材を作るアロマイングリディエンツ事業、医薬品中間体や触媒、写真工業薬と有機電子材料等の精密化学品を作るファインケミカル事業の4つで構成されています。フレーバー事業やフレグランス事業で扱う香料は、身近な製品に使われていることが多く、生活を彩るために欠かせない要素となっています。
・当社の売上高の中で高い比率を誇るフレーバーとフレグランスの市場は、2015年から2020年の間で、世界全体で30％程成長する見込みです。更に、当社が注力しており、高い成長が見込まれる東南／南アジアの国々は、50％を超える高い成長が見込まれています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア 17F勤務地最寄駅：京浜東北線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞470万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,600円～345,700円＜月給＞246,600円～345,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は基本給、役付手当、住宅手当、扶養家族手当及び、賞与を含む※年齢、経験、スキルを考慮し、当社規定にて決定■賞与：年2回（6月、12月）昨年実績 約5.9か月分■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～1920年創業／常に香料業界をリードし続け、世界28カ国に事業展開／生活を彩るために欠かせない香料を製造～

■業務内容：
内部統制監査及び業務監査（国内拠点・海外拠点）をお任せいたします。

■就業環境：
・年間休日125日、残業時間は部署平均月0～10時間（繁忙期でも月20時間程度）で働きやすい環境です。
・扶養家族手当、寮・社宅、住宅手当等福利厚生も充実しています。
・週1回の在宅勤務制度、30分単位の時差出勤制度もあります。

■当社について：
・当社は香料業界で国内トップ級を誇ります。海外の売上比率が50％を超えるなどグローバル企業としての側面も備えています。また、2020年で創業100年を迎えた当社の社外取締役には、2001年にノーベル化学賞を受賞した野依教授などが名を連ねます。
・当社の事業は食品／飲料などに香りと風味を付与するフレーバー事業と、香水や化粧品などといった製品に使用される香りを作るフレグランス事業、メントール等の香料素材を作るアロマイングリディエンツ事業、医薬品中間体や触媒、写真工業薬と有機電子材料等の精密化学品を作るファインケミカル事業の4つで構成されています。フレーバー事業やフレグランス事業で扱う香料は、身近な製品に使われていることが多く、生活を彩るために欠かせない要素となっています。
・当社の売上高の中で高い比率を誇るフレーバーとフレグランスの市場は、2015年から2020年の間で、世界全体で30％程成長する見込みです。更に、当社が注力しており、高い成長が見込まれる東南／南アジアの国々は、50％を超える高い成長が見込まれています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア 17F勤務地最寄駅：京浜東北線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞560万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：293,900円～418,000円＜月給＞293,900円～418,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は基本給、役付手当、住宅手当、扶養家族手当及び、賞与を含む※年齢、経験、スキルを考慮し、当社規定にて決定■賞与：年2回（6月、12月）昨年実績 約5.9か月分■昇給：年1回（4月）■モデル年収：学部卒 35歳 扶養家族2名 月10時間分の残業手当込 年収約680万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～1920年創業／常に香料業界をリードし続け、世界28カ国に事業展開／生活を彩るために欠かせない香料を製造～

■業務内容：
法務として契約(和･英)検討、社内規程検討、国内外の各種法務相談及び対応などをお任せいたします。

■就業環境：
・年間休日125日、残業時間は部署平均月5～10時間で働きやすい環境です。
・扶養家族手当、住宅手当等福利厚生も充実しています。
・週1回の在宅勤務制度、30分単位の時差出勤制度もあります。

■当社について：
・当社は香料業界で国内トップ級を誇ります。海外の売上比率が50％を超えるなどグローバル企業としての側面も備えています。また、2020年で創業100年を迎えた当社の社外取締役には、2001年にノーベル化学賞を受賞した野依教授などが名を連ねます。
・当社の事業は食品／飲料などに香りと風味を付与するフレーバー事業と、香水や化粧品などといった製品に使用される香りを作るフレグランス事業、メントール等の香料素材を作るアロマイングリディエンツ事業、医薬品中間体や触媒、写真工業薬と有機電子材料等の精密化学品を作るファインケミカル事業の4つで構成されています。フレーバー事業やフレグランス事業で扱う香料は、身近な製品に使われていることが多く、生活を彩るために欠かせない要素となっています。
・当社の売上高の中で高い比率を誇るフレーバーとフレグランスの市場は、2015年から2020年の間で、世界全体で30％程成長する見込みです。更に、当社が注力しており、高い成長が見込まれる東南／南アジアの国々は、50％を超える高い成長が見込まれています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア 17F勤務地最寄駅：京浜東北線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞505万円～955万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,200円～418,000円＜月給＞243,200円～418,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与を含む※年齢、経験、スキルを考慮し、当社規定にて決定■賞与：年2回（6月、12月）昨年実績 約5.9か月分　■昇給：年1回（4月）■モデル年収：学部卒30歳月10h分の残業代込 年収約505万円、学部卒 40歳管理職 扶養3名 年収約820万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【入社後研修制度あり／業界未経験・第二新卒歓迎／住宅手当・家族手当など各種手当充実／年間休日125日】
■企業特徴
人々の生活に必要不可欠な「医療」と「農業」の分野でニッチでユニークな商品開発を行うメーカーです。医療では人工透析ケアセット、農業ではいちご高設栽培システムが各業界トップシェアを誇っています。現社長が元々医療機器関係に携わっており、医療用テープを農業用に転用するというアイデアから、現在の事業に発展いたしました。

■業務概要
人工透析ケアセットの営業職に励んでいただきます。メーカーではありますが、卸としての代理店営業も一部担っておりますので、自社開発商品のみならず他社製品も含めた幅広い営業を行います。

■人工透析とは
機能が低下した腎臓の代わりに、食事や水分補給をすることで体内に蓄積した余分な水分や塩分・老廃物を取り除き、血液を浄化する治療法です。同社ではその治療において衛生面を保つ為の消毒・処置キットを開発しています。
■業務詳細
・人工透析ケアセット営業（既存医療機関・施設、透析センターがメイン）
・顧客への製品サンプルの提供・評価確認、フォロー
・販売代理店への営業サポート
・学会・展示会での製品プロモーション
・対象顧客：大学病院・総合病院（透析部門）、クリニック等
※自社製品だけでなく、代理店として人工透析関連メーカーの他社製品の営業活動も併せて行います。

■取扱商材
主力製品である「人工透析ケアセット」は、透析準備の作業効率化に向けて丁寧に対応していくオーダーメイド型の製品という特色があります。｢シーパックα｣の販売量は月間240万個、市場全体では月間約500万個が使用されており、同社のシェアは約50％以上と推計されます。日本の透析患者34万人のうち透析ケアセットの普及率は70%ですから、今後の透析患者数の増加、院内感染の防止策、人件費削減策の一環としてますますの普及が見込まれる商材です。

■入社後の育成体制
メディカルは30名（20～40代）と若い組織で構成されております。入社後は先輩社員と2～3ヶ月程の営業・プレゼンテーション同行等のOJTがメインです。自社製品知識に関する研修や工場での実地研修等も予定しています。非常に温かみのある社風で、人を育てる風土もあるため未経験の方もご安心ください。

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区内神田1-6-6 MIFビル6F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

大手町駅(東京都)、神田駅(東京都)、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,900円～265,900円その他固定手当/月：47,100円固定残業手当/月：18,000円（固定残業時間13時間0分/月～11時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞231,000円～331,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回(基本給×3～4ヶ月)※業績に伴い別途期末賞与有り■昇給年1回■その他固定給あり（詳細は福利厚生欄参照）■経験などを考慮いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～1920年創業／常に香料業界をリードし続け、世界28カ国に事業展開／生活を彩るために欠かせない香料を製造～

■業務内容：
【メイン業務】
◇計数管理
予算管理、グローバルコストアロケーション資料作成・資産、GSS（システム）を使用した数値分析、各拠点への請求書発行業務など
【その他業務】
◇グローバル戦略の計画立案、実施、進捗管理
市場・顧客・競合他社分析（企業戦略・方向性・業績等）に基づいたグローバル戦略（販売・利益・R&D）の立案と実施
◇本社他部門及び各FR拠点との協働による効率化支援
サステナビリティ対応、グローバルサプライチェーン対応、会社HP刷新プロジェクト対応など
◇情報インフラの整備とグローバルプロジェクトの推進

■就業環境：
・年間休日125日、残業時間は部署平均月20時間で働きやすい環境です。
・扶養家族手当、住宅手当等福利厚生も充実しています。
・週1回の在宅勤務制度、30分単位の時差出勤制度もあります。

■当社について：
・当社は香料業界で国内トップ級を誇ります。海外の売上比率が50％を超えるなどグローバル企業としての側面も備えています。また、2020年で創業100年を迎えた当社の社外取締役には、2001年にノーベル化学賞を受賞した野依教授などが名を連ねます。
・当社の事業は食品／飲料などに香りと風味を付与するフレーバー事業と、香水や化粧品などといった製品に使用される香りを作るフレグランス事業、メントール等の香料素材を作るアロマイングリディエンツ事業、医薬品中間体や触媒、写真工業薬と有機電子材料等の精密化学品を作るファインケミカル事業の4つで構成されています。フレーバー事業やフレグランス事業で扱う香料は、身近な製品に使われていることが多く、生活を彩るために欠かせない要素となっています。
・当社の売上高の中で高い比率を誇るフレーバーとフレグランスの市場は、2015年から2020年の間で、世界全体で30％程成長する見込みです。更に、当社が注力しており、高い成長が見込まれる東南／南アジアの国々は、50％を超える高い成長が見込まれています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア 17F勤務地最寄駅：京浜東北線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞497万円～699万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,800円～293,900円＜月給＞222,800円～293,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与を含む※年齢、経験、スキルを考慮し、当社規定にて決定■賞与：年2回（6月、12月）昨年実績 約5.9か月分■昇給：年1回（4月）■モデル年収：学部卒 25歳 月25時間分の残業代込 年収約497万円、学部卒 35歳 月25時間分の残業代込 年収約699万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～1920年創業／常に香料業界をリードし続け、世界28カ国に事業展開／生活を彩るために欠かせない香料を製造～

■業務内容：
国内外高砂香料グループのEHS活動推進業務をお任せいたします。
・グローバルでのEHS統括・運用
・国内・海外各事業所のEHS担当者との連携・指示・相談
・事故発生に伴う報告・確認・是正指導
・ISO45001の認証維持審査

■就業環境：
・年間休日125日、残業時間は部署平均月15～25時間で働きやすい環境です。
・扶養家族手当、住宅手当等福利厚生も充実しています。
・週1回の在宅勤務制度、30分単位の時差出勤制度もあります。

■当社について：
・当社は香料業界で国内トップ級を誇ります。海外の売上比率が50％を超えるなどグローバル企業としての側面も備えています。また、2020年で創業100年を迎えた当社の社外取締役には、2001年にノーベル化学賞を受賞した野依教授などが名を連ねます。
・当社の事業は食品／飲料などに香りと風味を付与するフレーバー事業と、香水や化粧品などといった製品に使用される香りを作るフレグランス事業、メントール等の香料素材を作るアロマイングリディエンツ事業、医薬品中間体や触媒、写真工業薬と有機電子材料等の精密化学品を作るファインケミカル事業の4つで構成されています。フレーバー事業やフレグランス事業で扱う香料は、身近な製品に使われていることが多く、生活を彩るために欠かせない要素となっています。
・当社の売上高の中で高い比率を誇るフレーバーとフレグランスの市場は、2015年から2020年の間で、世界全体で30％程成長する見込みです。更に、当社が注力しており、高い成長が見込まれる東南／南アジアの国々は、50％を超える高い成長が見込まれています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア 17F勤務地最寄駅：京浜東北線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蒲田駅、京急蒲田駅、蓮沼駅

＜予定年収＞646万円～977万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：299,300円～419,700円＜月給＞299,300円～419,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与を含む※年齢、経験、スキルを考慮し、当社規定にて決定■賞与：年2回（6月、12月）昨年実績 約5.9か月分■昇給：年1回（4月）■モデル年収：学部卒 40歳 扶養家族2名 月15時間分の残業代込　年収約811万円（残業代を含まない場合年収約750万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。