株式会社D.I.Works
RPO事業立ち上げメンバー/月給42万円~/年休125日以上
この求人を要約すると…
【RPO事業立ち上げメンバー】裁量を持って活躍
【実質年休130日以上】完全週休2日制・在宅可
【月給42万円以上】年収保証+αを確約!賞与年2回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
「働く人をしあわせに」その考えを採用課題を解決するRPO(採用代行)事業の立ち上げで叶えませんか?
東京に本社を置き、日本全国を拠点とした総合人材会社である当社。
2017年設立と若い会社ではありながらも前年比300%以上の成長を遂げています。
さらなる会社規模拡大のため、企業の採用課題を解決するRPO(採用代行)事業を新たに立ち上げます。
【主な業務内容】
RPO事業の立ち上げフェーズから携わり、クライアントの採用成功を支援していただきます。
「企業の採用成功を支援する」だけでなく、自ら採用の仕組みを創り、改善し、進化させていく。
採用活動の「実行」だけでなく、戦略立案から仕組みづくりまで一気通貫で関わるポジションです。
・RPO事業の企画・立ち上げ・運営
・クライアント企業の採用戦略の立案・設計
・採用プロセスの構築・改善(仕組みづくり)
・求人票の作成・ブラッシュアップ
・ダイレクトリクルーティングの企画・運用
・面接調整・候補者対応・選考フロー管理
・データ分析を活用した採用活動の改善提案 など
★決まった業務をこなすのではなく、仕組みを創ることにやりがいを感じる方
★「採用×経営」の視点を持ち、戦略的に採用を設計したい方
★企業の成長を今までのRPO事業立ち上げ経験を活かし支えたい方
★変化の多い環境を楽しみながら、試行錯誤できる方
そんな方々を我々はお待ちしています。
採用のプロフェッショナルとして、事業の立ち上げを共に成功させ、
HR領域にて共に働く人を幸せにしていきましょう!
当社は「働く人をしあわせに」という考えのもと、社員を第一とした会社づくりに取り組んでいます。
特に今回はRPO事業の立ち上げメンバー募集ということもあり、
入社後に様々な悩みや希望を気軽に相談できるよう、随時サポート体制を整えています。
そしてあなたにとって最高のキャリアを築くために、全力でバックアップします!
対象となる方
【学歴不問】これまでの経験を活かして事業の立ち上げ×企業の採用課題を解決したい方歓迎
◆RPO事業や採用代行プロジェクトの立ち上げ経験(領域問わず)
◆採用の仕組みをゼロから設計し、改善した経験
◆クライアントの採用課題を特定し、オーダーメイドの提案ができる方
◆試行錯誤しながらPDCAを回せる柔軟性と推進力のある方
【歓迎要件】
◎RPO業務の経験者(未経験でも新規事業立ち上げ経験があれば歓迎)
◎採用プロセスの構築・改善の経験
◎HRテクノロジー(ATS・ダイレクトリクルーティング・データ分析ツール等)の活用経験
◎コンサルティングやクライアントワークの経験
勤務地
■本社*事業拡大に伴い事務所移転いたしました*
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階
【最寄り駅】新宿西口駅徒歩2分 新宿駅徒歩3分 西武新宿駅徒歩4分
※旧住所
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル 1003
★受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙
★地方からの上京ご希望の方は、別途上京支援などをご相談いただけます!
- 本社/東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階[最寄り駅]新宿西口駅
勤務時間
■勤務曜日:月~金曜日
※事業内容によっては要相談でございますが、双方納得いく形で決定致します。
雇用形態
正社員
※契約期間の定めなし※試用期間あり(6ヶ月)
給与
※固定残業代は月40時間/114,700円~を含みます。超過分は別途支給します。
★現年収保証+αでオファーをお約束!
※経験や能力を考慮し、当社規定により決定いたします。そのため上記金額を上回る可能性もございます
■交通費全額支給
年収500万円~1000万円
待遇・福利厚生
■介護保険(40歳以上)
■交通費全額支給
■原則面接1回
■退職金制度
■服装自由
■不動産仲介手数料全額無料 (社内に不動産事業部があるため、お気軽にご相談いただけます)
※原則すべての物件が対象となります
■上京手当10万円(上京の一時金として支給。一都三県が対象です。規定有)
■在宅勤務可能(リモートワーク・フルリモートワーク可能)
■社員紹介手当 最大25万円/回
■プログラミングスクール(HTML、CSS、JavaScript、Java、jQuery、PHP、Photoshop、illustrator、Pythonなど)
■PC貸付(モニター・キーボードも貸与いたします)
■寮・社宅あり(タイミングにより空きに変動がございます)
■インセンティブ制度
■U・Iターン手当あり
■原則副業OK
■資格取得奨励金制度
■超過勤務手当(1分単位で全額支給)
■給与前払い制度
■福利厚生サービス「ベネフィット・ワン・ベネフィット・ステーション」
■ジョブチェンジ制度
■読書奨励金制度(ビジネス書や技術書の購入代金を会社負担)
全国2万5000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供。
・スポーツクラブ法人契約
・健康・メンタル相談サービス
・育児休暇・補助金制度
・介護休暇・補助金制度
・無料eラーニング完備
・コミュニケーション施策(全国約2万8000店舗の飲食店が最大半額利用可能)
・リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)
・物品購入割引制度(家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能)
・余暇支援施策
等、多彩な特典が受けられる福利厚生システムです。
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(初年度10日~/取得率90.5%)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
社員ファーストを重視!これから入る方もしっかりフォローします
今回、社長の高橋さんにお話を伺いました。
「D.I.Worksが目指しているのは『社員ファーストな会社』であること。
2017年設立の若い会社ですが、今後会社がさらに大きくなって社員が増えても、これだけは必ず守っていきたいと思っています。
誰しも入社前には不安なことや入社後どんなキャリアが積めるのか、
いろいろな期待や不安があるかと思います。
実際、当社でキャリアを歩んでいく中で様々なことが起こるかもしれませんが、どんな時でも社員ファーストな姿勢でフォローしていきます!」
これまでの経験を活かしつつ、周りの手厚いフォローを受けながら新しいテーマにチャレンジしませんか?

やりがい
ゼロから事業を大きく育てる
「RPO事業部の立ち上げ責任者」というポジションで、まさにゼロからのチャレンジになります。
これまでの経験を活かしながら、現場の最前線に立って事業をけん引。
裁量が大きいので「こうした方がより良いサービスになる」「こんなテーマにもチャレンジしたい」といった自分のアイデアを存分に発揮できます。

きびしさ
答えのない仕事で仕組みを創る
決まった業務ではなく、「採用×経営」の視点を持ちながら仕組みを創り、戦略的に企業の採用成功を支援することが求められます。
決まり切った答えはないため、自身のアイデアや仕組みづくりが要となる仕事です。
社員は20代~30代が中心。多数の若手人材がのびのびと活躍しています。
一人ひとりの個性を大切にしているため、自分に合ったキャリアを築くことができます。
定着率は95%。魅力的な制度や無理のない働き方で、腰を据えて長く活躍できます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリーシートによる書類選考
面接1回(原則web面接)
内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※ご希望の方は現地面接も可能でございます。
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階
TEL:03-6258-0901
採用担当(中山・井上)
会社概要
- 事業概要
■IT業界向け各種人材サービス
■総合人材サービス
■請負・業務委託
■人材育成・キャリア育成
<許認可>
労働者派遣事業許可番号 (派)13-309862
有料職業紹介事業許可 13-ユ-310517
登録支援機関登録番号 19登-001858
宅地建物取引業 東京都知事免許(1)第110521号- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階- 設立
- 2017年 11月
- 代表者
- 代表取締役社長 高橋 新
- 従業員数
- 400名
- 資本金
- 5000万円
- 平均年齢
- 26歳
関連情報
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