株式会社ヒューマンウェア(コムテックグループ)
事務スタッフ／未経験大歓迎／土日祝休み／定着率90%以上
この求人を要約すると…
【プライベート◎】年間休日128日～・残業少なめ
【未経験歓迎◎】充実した研修で定着率は90%◎
【安定の経営基盤◎】大手企業で簡単な事務からお任せ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎◎充実した研修×教育体制あり】駅チカ/オシャレなオフィスで、バックオフィス業務をお任せ◎
事務スキルやIT知識を身につけ、市場価値アップを目指すことができる環境です！
☆*.仕事内容例.*☆
・来客対応、電話対応
・各部署への連携業務
・見積書、請求書作成
・各種資料作成(営業資料、契約書など)
配属先は大手企業を中心とした当社の取引先です。
お任せするお仕事は、ご希望やご経験を考慮し決定しますのでご安心ください！
☆*.入社後のフォロー.*☆
【1】手厚い研修体制
スキルに合わせて、基礎的なスキルから研修を行います◎
まずは、データ入力などの簡単な内容からお任せします！
無理なくはじめられるので、未経験の方も安心です♪
先輩社員の多くも、未経験から活躍中です！
【2】メンター制度
業務を教えてくれる先輩とは別に、
一人一人をサポートするメンター制度を導入しています。
普段から気軽に連絡を取り合えるような雰囲気で、気軽に相談できます♪
相談や困りごと、何でもお話してくださいね！
【3】180種類を超える資格取得支援
5,000講座以上のEラーニングや大手企業のビジネス研修などが受講可能で、
資格取得時には、資格報酬金や受験費も支給します◎
対象資格は、MOS365スペシャリスト、日商簿記、ITパスポート、基本情報技術者など…
幅広い資格取得に向け、挑戦ができます！
☆*.将来のキャリアパス.*☆
未経験でご入社いただく方は、簡単な業務からお任せしていきます。
そこからexcelの使い方や関数などを覚えていただき、
ゆくゆくは専門的な知識習得でステップアップを目指しましょう！
【キャリアアップ例】
ひとり立ち後は…
・サブリーダー
↓
・リーダー (メンバーの管理をお任せ)
↓
・ローテーションで別業務へ挑戦 (これまでの経験を活かしてステップアップ)
キャリアアップに対して会社が寄り添ってくれます。
管理職を目指したい方は、会社は全力でサポートします！
アパレルスタッフ・飲食店スタッフ・美容部員・医療事務・営業職・保育士など…
多くの方が異業種から入社し、活躍中です！
対象となる方
【未経験歓迎／学歴・職歴不問】第二新卒OK！資格手当多数！手に職をつけ安定した環境で働きたい方へ！
特別な志望理由や自己PRは必要ナシ！
学歴や職種経験も不問です。
「事務スタッフに興味がある」
「やりたい仕事が分からない」
「経歴・スキルに自信がない」
「スキルアップして、市場価値を上げたい」
「ワークライフバランスを大事にしたい」
などのあなたの想いを聞かせてください！
弊社では数多くの未経験者をゼロから育成してきたノウハウがあります。
あなたのチャレンジを全力で応援します！
＜こんな方をお待ちしています！＞
★明るく素直な対応ができる方
★家族や友人との時間も充実させたい方
★コミュニケーションを取ることが好きな方
★人の役に立つことが好きな方
選考のポイント
・学歴、経歴ではなくアナタのお人柄を見させていただくのでリラックスしてご参加ください！
・一次面接前にカジュアル面談の実施も可能ですので、まずはお気軽にご応募ください！
勤務地
勤務地は、お住まいの地域やご希望を考慮して決定します。
【勤務先対象エリア】
東京23区内・一都三県が中心です。（大手企業を中心とする当社の取引先です）
※各顧客企業先への派遣常駐となります。
※就業先によって、在宅勤務（リモートワーク）の場合があります。
※直行直帰可（業務内容・プロジェクトにより変動あり）
【株式会社ヒューマンウェア本社】
・東京都港区海岸2-2-6 DS海岸ビル2階
【コムテック株式会社（グループ企業）】
・東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階
≪交通アクセス≫
・JR山手線「浜松町」駅から徒歩10分
- コムテック本社/東京都港区芝浦1-2-1[最寄り駅]浜松町駅
- 本社/東京都港区海岸2-2-6 DS海岸ビル2F[最寄り駅]
- 東京都新宿区西新宿[最寄り駅]都庁前駅
- 東京都新宿区大久保[最寄り駅]西早稲田駅
- 東京都目黒区目黒[最寄り駅]目黒駅
- 東京都港区南青山[最寄り駅]表参道駅
- 東京都千代田区丸の内[最寄り駅]東京駅
- 東京都千代田区大手町[最寄り駅]大手町駅(東京都)
- 東京都中央区日本橋浜町[最寄り駅]浜町駅
- 東京都港区港南[最寄り駅]高輪ゲートウェイ駅
- 東京都品川区大井[最寄り駅]立会川駅
- 東京都港区虎ノ門[最寄り駅]神谷町駅
- 東京都千代田区富士見[最寄り駅]飯田橋駅
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい[最寄り駅]みなとみらい駅
- 神奈川県川崎市幸区大宮町[最寄り駅]川崎駅
- 千葉県千葉市美浜区中瀬[最寄り駅]海浜幕張駅
勤務時間
※プロジェクトにより変動あり
【残業について】
月平均残業時間は6時間以下！
基本的には定時退社できる環境です♪
平日からしっかり自分の時間を作って、
プライベートも充実の働き方を実現しましょう。
雇用形態
正社員
試用期間3か月※その間の待遇変更はありません。
給与
【事務経験者の方】月給25万円～＋各種手当
【リーダー候補クラス】月給27万円～＋各種手当
※スキルや年齢、前職の給与などを考慮して決定します。
固定残業代は含みません。残業手当は全額支給いたします。
★役職に就くとさらに給与UP！
サブリーダー、リーダーになるとさらに給与がUPし、頑張りをしっかり評価します。
★資格取得制度を活用し＋αで給与UP！
【報奨金】
①資格報酬金支給（5千円～30万円）
②受験費用相当額支給（※初回受験時のみ）
【主な推奨資格】※180種類以上あり
＜事務＞
MOS365スペシャリスト：5,000円
MOS365エキスパート：12,000円
日商簿記3級：10,000円
＜IT＞
ITパスポート：10,000円
基本情報技術者：60,000円
応用情報技術者：120,000円
・通勤手当／月35,000円まで
・決算賞与（業績連動・評価連動）年1回
年収320万円／未経験入社の場合
年収520万円／35歳 マネージャー職／月給38万円＋諸手当
年収400万円／30歳 リーダー／月給29万円＋諸手当
年収320万円／26歳 事務職／月給24万円＋諸手当
待遇・福利厚生
■確定拠出年金
■資格取得支援制度
■報奨金制度
■財形貯蓄制度
■直営保養所利用可（八ヶ岳・石打・ハワイ）
■社内禁煙(屋内に喫煙所あり)
■産休・育休実績有（産休復帰率は98％）
■オフィスカジュアルOK ※プロジェクトにより変動有
■時短勤務OK（時短勤務で活躍する子育て社員も多数います）
※育休復帰後に限る
■一部在宅勤務OK ※プロジェクトによる
■結婚お祝い金
└・入社1年未満：1万円
・入社3年未満：2万円
・入社3年以上：3万円
■出産お祝い
└・入社1年未満：5千円
・入社3年未満：1万円
・入社3年以上：2万円
■会員制福利厚生サービス
└宿泊・レジャー・育児支援等、
5万種類を超えるサービスをお得に利用できる福利厚生
■社員の交流機会
└クラブ活動（テニス・フットサル・ダーツ・登山・ダンス等）
└半期キックオフ会議（年2回）
◆年間休日128日以上
◆残業：月平均6h以下
◆育休復帰率：98％
◆未経験入社率：90％以上
◆定着率：90％以上
◆資格手当：180種類以上
◆福利厚生：5万種類を超えるサービスをお得に利用
*.☆1日の流れ(一例)☆.*。
09:00…始業・メール確認
10:00…事務業務・従業員書類の処理
12:00…ランチ
13:00…打ち合わせ(1～2件)
15:00…労務対応
17:00…タスクの全体確認 ※進捗を確認して問題ないかをチェック
休日・休暇
128日以上
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※男性の育児休暇の実績あり
■介護休暇
■結婚休暇
■永年勤続休暇
★5日以上の休暇取得も可
メンター制度で「ひとりにしない」職場を
プロジェクト先で働くことが多い職種だからこそ、気軽に相談できる存在が必要です。
不安や悩みを抱えたままにせず、いつでも話せる環境を整えることで、
安心して業務に集中できるサポート体制を実現しています。
この制度は、社員の声を吸い上げより深く受け止めるため、約3年前からスタート。
現在では月報を通じて状況を把握したうえで、必要に応じて面談を実施。
定期的な面談を通じて、孤立を防ぎ、環境づくりに活かしています。
「プロジェクト先で孤立しない」「悩みを抱え込まない」
そんな安心感のある職場を目指しています。
「なりたい自分」を、本気で応援します。
「自信を持ってキャリアを歩める人」を増やすため、
業務に直結する資格取得を全力でサポートしています。
当社の資格取得支援制度は、ただ“あるだけ”ではなく、
実際に制度を活用した制度利用者の約9割が実際に資格を取得。
私たちは、一人ひとりが自信を持ってキャリアを歩んでいけるよう、
費用面の補助だけでなく、学習への伴走体制も整備しています。
「会社に勧められたから」ではなく、「自分の意思で将来を切り拓く人」を増やすことを目指しています。
単なる制度の設置にとどまらず、「成長を実感できる文化」があること。
「自分の未来を自分で選べる人」を全力で応援しています。
市場価値を高めたいあなたへ
将来的にIT業界で活躍したいという方のキャリアチェンジ・キャリアアップを全力でサポートします。
新しいことに挑戦したい方、好奇心旺盛な方大歓迎です！
＼研修例／
・Webページ作成研修
・Webデザイン研修
・Webマーケティング研修
現場経験を活かしながらスキルを身につけ、
将来的にはWebデザイナーやエンジニア、プロジェクトマネジメント等へのステップアップも可能！
スキルと実績を積んだ上で、別プロジェクトへの配属も支援します。
「今のままで終わりたくない」「もっと市場価値を上げたい」
そんな想いを私たちは本気で応援します。
社員インタビュー
Yさん
未経験入社(9年目)/労務・総務周りを担当
弊社では積極性が高い人や学ぶことが好きな方が特に活躍しています。 ご自身の強みを活かしたい方、コミュニケーション能力に自信がある方は ぜひ弊社で活躍していただきたいです！貴方の挑戦を全力で応援します！
Yさん
未経験入社(9年目)/労務・総務周りを担当
弊社で働くうえで、やり遂げる力がかなり大切になります。 様々な方と働く中で、同じ目標に向かって共に頑張る気持ちが大事なので、 一緒に最後まで走り切れる方と働きたいです！
Mさん
未経験入社(1年目)/社内業務全般を担当
会社全体で、何事にもチャレンジさせてくれる風土が根付いています。 雰囲気も良く、1on1の面談の機会等で各々の背中を押してくれて、 前向きな気持ちで一歩踏み出す勇気を与えてくれる会社です！
取材レポート
社員の働き方は？
☆先輩インタビュー☆「ヒューマンウェア」での働き方って…？
入社9年目になるYさんに【働き方】についてインタビューしました。
Q.職場環境はどうですか？
「オフィスも綺麗で、社内の方々も良い方で働きやすいです。また、研修制度も整っているので未経験の方でも安心して働けると思います。上層部の方とのコンタクトも取りやすいので、困った時や相談事に対して瞬時に回答やアドバイスをくれて、業務も取り組みやすいです！」
Q.どんな方と働きたいですか？
「学ぶことが好きな人と一緒に働きたいです。覚えることも多いですが、そんな環境を楽しめる方には向いていると思います。最初は知識がなくて当然なので、学ぶ気持ちを大切に、最後までやり遂げられる方にご入社いただきたいです！」
やりがい
「いつもありがとう」「助かったよ」と言われることが多く、人の役に立っている実感を得やすいお仕事です。目立つことは少なくても、周囲の信頼をコツコツと積み上げていく中で、感謝される喜びがあります。日々の業務がスムーズに進んでいるのは、事務職の存在があってこそ。自分の仕事が会社全体の基盤となっている実感が、やりがいにつながります。
きびしさ
プロジェクトによっては「立ち上げ」(ー新規プロジェクト始動)を担当したり、繁忙期を迎えるとタスク管理などで大変だと感じる場面もあります。また、担当するポジションによってやることが大きく変わるので、順応する能力も求められます。働く中で「同じ業務がない」というのも大変ではありますが、前向きに取り組める方・ステップアップを目指したい方は楽しみながら働ける環境だと思います！
困った際はいつでも相談できる先輩がそばに。メンター制度で、初めての環境でも安心してスタートできます◎
資格取得やIT研修など、将来に活かせる学びをしっかりサポート。自分のペースでスキルアップが可能に◎
社内交流も活発に行われていたり、 社員1人1人が働きやすい環境づくりを徹底しています！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考（3営業日以内目安）
WEB一次面接 ※カジュアル面談も可能
対面二次面接/適性検査2種
内定・入社
面接・入社時期は相談可能です。在籍中の方もお気軽にご相談下さい。
【カジュアル面談・一次面接】
・カジュアル面談はご希望の方のみ、オンラインにて実施します。
応募フォームにてご希望有無をご選択下さい。
・会社紹介を行い、仕事内容や働き方をご確認いただきます。
・選考をご希望の場合は、併せて一次面接も実施します。
※一次面接では、履歴書・職務経歴書を事前にご提出いただきますのでご準備下さい。
※書類選考ではございませんのでご安心下さい。
【二次面接について】
・面接前に、PCを使用した適性検査を受検していただきます。
・二次面接は対面にて実施します。
会社概要
- 事業概要
◆総合人材サービス事業
┗当社には多種多様な人材が在籍しており、能力や経験などお客様のご要望にそった人材のご紹介が可能！
お客様のニーズにマッチした人材を提供いたします。
◆人材・ITアウトソーシング事業
┗ ヒューマンウェアのアウトソーシングの強みは高度化・専門家、技術革新、業務の複雑化に対応し得る柔軟性と高い機動力！
豊富な運用経験を活かし安定した品質のアウトソーシングを提供します。- 所在地
〒105-0022
東京都港区海岸2-2-6 DS海岸ビル2F- 設立
- 1999年
- 代表者
- 代表取締役社長 森口 早苗
- 従業員数
- 138名（2025年3月時点）
- 資本金
- 5,000万円
- 平均年齢
- 33.8歳 （2025年3月時点）
