大阪故鉄株式会社
法人営業／未経験歓迎／土日祝休／賞与5カ月超／転勤なし
この求人を要約すると…
【安定基盤】創業以来赤字なし／大阪シェアNo.2
【裁量大】買う営業で億単位の取引を動かす
【未経験歓迎】賞与5カ月超／残業月20H程／連休可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存顧客メイン】鉄スクラップの仕入れ・販売業務／未経験から数億円以上を動かせる！
―…
＜”売る”のではなく、”買う”営業！＞
鉄スクラップリサイクルを行う当社の”要”である、鉄スクラップの仕入れ営業を担当いただきます！
◆鉄スクラップとは
建物の解体時に出る廃材鉄や鉄製品を製造する時に発生する端材のこと。
当社では鉄スクラップを回収後、鉄として再生できるように加工し、メーカーへ販売しています。
◆大阪シェアNo.2の実力！
当社の強みは、創業から築いた信頼と、自社工場を持つことで実現できる高い対応力！
多種多様な保有車両を駆使し、鉄スクラップを関西屈指の処理能力を誇る自社工場で加工するスピード感や顧客要望への対応力が優れており、多くのお客様に選ばれています。
★業務内容
――…
適性や経験に応じ、下記いずれかのチームに配属します。
（１）商社機能を活用した仕入れ・販売
⇒同業他社から鉄スクラップを購入し、取引先（メーカーや建設業など）へ提案・販売します。
（２）建築現場など他業界からの仕入れ
⇒解体現場や建築現場を訪問し、現場で生まれる加工端材や解体廃材を仕入れる営業です。
※取引の9割は既存顧客！定期的な訪問や電話を通じて「あなたに売りたい」と思われる関係を構築することがミッションです。
★ポジションの魅力
―――…
【億単位の取引を動かす！】
1回の提案で100万円～200万円ものお金が動く鉄スクラップの仕入れ。
そのため入社1年目から、合計1億5000万円／月の契約を動かすことも…！早期から規模の大きな提案経験を積むことができます。
【仕入れの判断は営業に一任！】
経験を積んだ営業には、売買の判断を全て任せています。数億円以上の取引を、電話一本で動かせることもこのポジションの面白さです。
★先輩の9割以上が業界未経験からの入社！
★業界未経験から入社し、20代で営業課長へ昇格した社員も活躍しています。
＜入社後の流れ＞
まずは基本業務や自社工場の見学・簡単な作業を担当することで業界知識やリサイクルの流れを習得。
その後先輩の訪問に同行し、独り立ちを目指します。
★「鉄スクラップのリサイクル」は知れば知るほど面白い世界。
業務を通じて知識が身につくので、未経験の方も安心して飛び込んで下さい！
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】未経験から営業に挑戦！今の環境を変えたい方★営業経験者はなお歓迎 ※要普免
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
■営業経験をお持ちの方
※業界や商材、経験年数は不問！
先輩の9割が異業種からの転職者です！
【こんな方はぜひご応募ください！】
■自ら考え行動できる方・新しいことに挑戦できる方
■自分の手で大きな仕事を動かしたい方
■努力や成果が認められる環境で活躍したい方
■次世代の幹部候補として組織の未来を担いたい方
＃第二新卒歓迎
勤務地
■本社
大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22
＜アクセス＞
大阪市営バス／柴谷橋バス停から徒歩5分
■諸福営業所
大阪府大東市諸福7丁目4番38号
＜アクセス＞
JR線／鴻池新田駅 徒歩15分
地下鉄長堀鶴見緑地線／徒歩16分
※転居を伴う転勤なし（拠点間で異動の可能性あり）
※無料駐車場・駐輪場完備
※受動喫煙対策：敷地内喫煙場所あり
- 本社/大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22[最寄り駅]平林駅(大阪府)
- 諸福営業所/大阪府大東市諸福7丁目4番38号[最寄り駅]鴻池新田駅
勤務時間
8：00～17：00（所定労働時間8時間、休憩60分）／諸福営業所
雇用形態
正社員
※2カ月間の試用期間あり（労働条件は本採用と同条件です）給与
■月給27万円～30万円＋賞与年2回（5カ月分）
※上記月給には、みなし残業代（月25時間分／月5万円以上）・一律勤務手当（月5万円）を含みます。
みなし残業を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
＜賞与について＞
個々の頑張りや会社の業績に応じて、賞与で利益を還元しています。
★昨年度実績／年5カ月分＋α（業績加算＋特別個人加算※成果や個人のスキルに応じて決定）
★営業社員の平均支給額245万8000円（2024年度実績）
┗公共交通機関を利用の場合は、月3万円まで定期代を支給。
車、バイク、徒歩通勤については、国税庁の非課税額に準じた通勤手当を支給。
■残業手当
■役職手当
★創業以来、欠かさず支給！
年収410万円～460万円（1年目）
410万円～450万円（入社1年目）
470万円～520万円（入社5年目/営業係長）
550万円～650万円（入社8年目/営業課長）
待遇・福利厚生
■退職金制度（勤続3年以上）
■研修制度（入社時研修、OJT研修など）
■資格取得支援制度（業務に関わる資格取得に関しては会社が補助します）
■福利厚生サービス「エクシブ」利用可能
┗本人だけではなく、家族や友人等同行者もOK！
■プロ野球観戦チケット／阪神甲子園球場
┗飲食やグッズ購入などができる金券もセットされているので、“タイガース”応援を存分に楽しめます♪
■健康診断（年1回）
■大阪市女性活躍リーディングカンパニー認定（男女ともに働きやすい職場環境です！）
■健康経営優良法人2025認定（2022年から4期連続で認定を受けています！）
■社員旅行（※2年に1回実施！）
■制服・個人ロッカー等貸与
■コーヒー飲み放題
■懇親会（忘年会）
休日・休暇
115日（アニバーサリー休暇1日を含む）
■週休二日制
（土・日） ※月に1～2回の土曜日出社あり。11月に翌年4月～3月のカレンダーを配布。
■祝日休み
■年末年始休暇
（2024年12月28日～2025年1月5日） ※9連休
■GW休暇
（2025年4月28日～29日、5月3日～6日）
■夏季休暇
（2025年8月10日～17日）※8連休、9連休も有
■有給休暇
（入社から6カ月経過後、10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
（男性の1年間の育児休暇取得実績あり）
ライフワークバランス向上を目指し、昨年から年間休日を19日増やしました。社員はもちろん、社員の家族からも休日が増えたことを喜んでいただいています！
＼★アニバーサリー休暇とは…？／
昨年から新たに設けられた休暇です！
有給休暇とは別に、社員であれば誰もが好きな日に1日自由に休みが取れる休暇。
入社直後からお子さまの行事等で使用可能！
長期休みにつなげて利用できるので、さらに長いお休みも取れます！
【★大阪故鉄について★】
しかし、当社の魅力は安定性だけではありません。老舗企業ながら、「遊び心」ある取り組みも当社の魅力！
＜例えば＞
★カラオケチェーン店とコラボし「鉄スクラップルーム」を開設
★アーティストへのスクラップ材料の提供（大阪関西国際芸術祭にも展示されました！）
★地域の方を集めたイベントの実施
★2025年大阪で開催される大規模国際イベントへ出展決定（10月10日、11日）
など、前例や業界の常識にとらわない挑戦を行っています！
【★鉄スクラップリサイクルの流れ★】
＜リサイクルまでの流れ＞
▼営業が鉄スクラップを仕入れる
▼自社工場で素材ごとに分別し、再利用できる形に加工
▼鉄製品の原料として多彩な業界に販売
→マンションやビルの基盤など身近な鉄製品に活用されています！
【★身につくスキル★】
鉄は市況や国際価格に応じて日々価格が変動するため、時には先を読み「この金属は来週価格が高くなるから、来週まで確保しておこう」など、利益最大化のため数字や市況感を読み取る力も身につきます。
社員インタビュー
矢追さん（代表）
【20代・30代の若手でも、組織のコアメンバーを狙える会社】
現在中堅層の社員が少ないため、今後若手中心の組織構成になっていく予定です。実際に30代課長も活躍しており、若手にも昇格のチャンスが豊富にあります。変化を恐れず、組織に新しい風を吹かしてほしいですね。
芳さん（営業課長）
【待遇の安定を目指し、業界未経験から入社を決意】
前職でも営業をしており、給与の低さが悩みでした。当社に入社した理由はとにかく待遇面です。当時は休日数が少なく、業界知識もなかったのですが「給与が安定するなら飛び込もう」と思い入社を決めました。
芳さん（営業課長）
【入社して感じる会社の魅力は…】（上記インタビュー続き）
入社後は待遇面の安定はもちろん、営業の自由さ・裁量の大きさを魅力に感じています。言われた仕事をこなすのではなく、自分で考え、実行できるので、営業という仕事の存在価値や誇りを味わえるようになりました。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「営業を楽しんでほしい」代表の気持ちが生む、裁量の大きさ。
1回の提案で、100万円以上の金額が動く鉄スクラップの仕入れ。
なんと同社では、そんな大規模な仕入れの判断を営業の方に一任することもあるのだそう！
営業の魅力でもある「裁量の大きさ」の理由を、代表の矢追さんに直接お聞きしました。
「“仕事を楽しんでほしい”という思いに尽きます。
会社から言われたことだけをやるのではなく、自分で考え成果を生み出した成功体験を味わえるよう、できる限り裁量を与えています。
さらに当社では、組織全体として社員の声が届く環境づくりを意識しています。社員の声から取り入れた制度も多いため、これから入社される方も意見や提案を積極的に発信してほしいですね」（代表・矢追さん）
やりがい
【大規模な取引を自らの手で動かす】
営業一人ひとりの裁量が大きく、あなたもゆくゆくは自分の判断で取引を進めることが可能。鉄スクラップの仕入れでは、1回の提案で数百万円以上の金額が動きます。規模の大きな取引を自分の手で動かし、さらに組織の利益に繋がった時は、大きなやりがいを味わえます。
また頑張りは賞与・昇格で評価されますし、若手にも役員を目指せるチャンスがあることも、モチベーションになるでしょう。
きびしさ
【顧客要望や市況感を柔軟に読み取る】
鉄スクラップを「仕入れる」営業のため、まずは顧客に「あなたに売りたい」と思ってもらうことから取引が始まります。価格や購入スピードだけを重視するのではなく、顧客先を定期的に訪問し、コツコツ信頼を深めることが大切です。
また、鉄の相場は日々変動するため、先輩は為替や株価などの情報に目を通しているそう。利益の最大化に繋がるよう、情報収集も大切な業務の1つです。
仕入れ価格やスピードだけでなく、営業が築いた信頼関係がが顧客との長期的な取引につながっています。
社内は風通しが良く、部門問わずコミュニケーションが盛んです。
「創業70年以上の基盤を礎に、これからも組織の未来を社員と一緒に築きたいですね」（代表・矢追さん）
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
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大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22
TEL／06-6681-5761 採用担当 龍田（タツタ）宛
会社概要
- 事業概要
■鉄屑加工販売：新断屑、ヘビー屑、ダライ粉、非鉄金属類
■鋼材販売
■計量証明事業
■解体工事（建屋、機械設備）
■鉄屑向コンピュータソフトウェア販売
■廃棄物再生事業（金属くず）
■産業廃棄物 中間処理業（圧縮、圧縮・切断）
■産業廃棄物 収集運搬業
【業界No.2について】出典：関西鉄源協議会資料（2024年10月度）- 所在地
〒559-0026
大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22- 設立
- 1952年 ※創業1946年
- 代表者
- 代表取締役社長 矢追 大祐
- 従業員数
- 33名
- 資本金
- 1800万円
- 売上高
135億（2024年実績）
- 平均年齢
- 46歳
