産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー、千葉市中央区（千葉県）、業種未経験歓迎 の転職・求人検索結果

【飛び込みなし・大手企業と多数の取引実績】業務用厨房機器の提案、納入後のアフターフォローまで

【基本転勤なし／U・Iターン歓迎 ／車通勤要相談】■山形営業所／山形県山形市上町4丁目1番36号■福島営業所／福島県福島市郷野目字宝来町17-3■いわき出張所／福島県いわき市小島町2-8-2 坂本第1ビル2階 F号室■北関東支店／埼玉県さいたま市北区吉野町二丁目177番1■東関東支店／千葉県千葉市中央区鶴沢町20-16 ユニバース千葉ビル4階■山口営業所／山口県山口市小郡花園町1番51号 右田ビル1F■高松営業所／香川県高松市林町2501-1■九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅南5丁目9番24号【受動喫煙対策】■屋内の受動喫煙対策：あり（オフィスでの喫煙禁止　所定の場所での喫煙）

【最寄り駅】

山形駅、福島駅(福島県)、いわき駅、今羽駅、県庁前駅(千葉県)、新山口駅、元山駅(香川県)、竹下駅

年収例：450万円（25歳）、500万円（30歳）、580万円（35歳）

~JFEグループ/土日祝休/残業20h程度/マテリアルハンドリング/完全週休二日制/各種資格取得支援制度/ワークライフバランス/中途採用多数◎~

■担当業務：
工場内の車両の自動化・省人化・遠隔操作導入検討に携わっていただきます。
参考URL http://www.jfe-logistics.co.jp/index.html

■担当業務詳細：
クレーンなどの自動化や倉庫車両の遠隔操作の導入検討などに携わっていただきます。
具体的には、構内輸送・倉庫保管・船積み・トラック積みなど、鉄鋼製品がお客様のもとへ出荷される直前の輸送作業の効率化、安全化の検討になります。
実際に鉄鋼製品が保管されている倉庫へ行き、輸送作業を行う作業者と密にコミュニケーションを取りながら、クレーンなどの設備の更新や、新たなシステムの導入を企画する役割を担っていただきます。
現場の作業者が安全に操業できる環境を整えることは最も重要であり、また人材不足は物流業界全体の大きな課題でもあるため、部署全体で作業の省力化、自動化を図ることを目的としています。

■当社の特徴：
JFEグループの物流会社である当社は、国内に94ヶ所の製鉄所構内物流、国内物流、国際物流、倉庫事業、機工事業などを展開する総合物流企業です。製鉄所構内物流事業を軸に、国内屈指の内航船団・豊富な陸上輸送網・好立地な港湾エリア倉庫を保有し、鉄鋼製品や重量物の一貫輸送を強みにしております。
JFEグループの中核領域である「鉄」を作る上で欠かせない、原料輸送、製品輸送など製鉄所内での全ての物流業務だけでなく、プラント建設やその他の領域にも幅を広げるなど、幅広く事業を展開している”総合物流企業”です。インフラに欠かせない鉄鋼製品や原料などの大量・安定・安全輸送を担う、人々の暮らしを根底から支える仕事です。
今後の展望としては、技術戦略と海外展開の2軸を掲げております。薄板倉庫用自動クレーンの開発や、各種センサー、タブレットを活用した操業実績、車輛、船舶のリアルタイム実績管理を進めております。

■海外事業：
中国広州、タイ、シンガポール、インドネシアに現地法人を構えており、営業、国内各地区現業部門や安全管理、CS、QAの専門部隊との連携を通じて更なる事業拡大に挑戦しております。

＜勤務地詳細＞東日本事業所（千葉）住所：千葉県千葉市中央区川崎町1番地 勤務地最寄駅：京葉線・内房線・外房線線／蘇我駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蘇我駅、千葉寺駅、浜野駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制係長・副課長は月俸制（固定残業手当制：時間設定支給）、課長以上は年俸制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※業績連動方式賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

~JFEグループ/土日祝休/理系学部学科卒OK！/残業20h程度/マテリアルハンドリング/完全週休二日制/各種資格取得支援制度/ワークライフバランス/中途採用多数◎~

■担当業務：
工場内の車両の自動化・省人化・遠隔操作導入検討に携わっていただきます。
参考URL http://www.jfe-logistics.co.jp/index.html

■担当業務詳細：
入社後はOJTを中心に業務理解を深めていただきます。
クレーンなどの自動化や倉庫車両の遠隔操作の導入検討などに携わっていただきます。
具体的には、構内輸送・倉庫保管・船積み・トラック積みなど、鉄鋼製品がお客様のもとへ出荷される直前の輸送作業の効率化、安全化の検討になります。
実際に鉄鋼製品が保管されている倉庫へ行き、輸送作業を行う作業者と密にコミュニケーションを取りながら、クレーンなどの設備の更新や、新たなシステムの導入を企画する役割を担っていただきます。
現場の作業者が安全に操業できる環境を整えることは最も重要であり、また人材不足は物流業界全体の大きな課題でもあるため、部署全体で作業の省力化、自動化を図ることを目的としています。

■当社の特徴：
JFEグループの物流会社である当社は、国内に94ヶ所の製鉄所構内物流、国内物流、国際物流、倉庫事業、機工事業などを展開する総合物流企業です。製鉄所構内物流事業を軸に、国内屈指の内航船団・豊富な陸上輸送網・好立地な港湾エリア倉庫を保有し、鉄鋼製品や重量物の一貫輸送を強みにしております。
JFEグループの中核領域である「鉄」を作る上で欠かせない、原料輸送、製品輸送など製鉄所内での全ての物流業務だけでなく、プラント建設やその他の領域にも幅を広げるなど、幅広く事業を展開している”総合物流企業”です。インフラに欠かせない鉄鋼製品や原料などの大量・安定・安全輸送を担う、人々の暮らしを根底から支える仕事です。
今後の展望としては、技術戦略と海外展開の2軸を掲げております。薄板倉庫用自動クレーンの開発や、各種センサー、タブレットを活用した操業実績、車輛、船舶のリアルタイム実績管理を進めております。

＜勤務地詳細＞東日本事業所（千葉）住所：千葉県千葉市中央区川崎町1番地 勤務地最寄駅：京葉線・内房線・外房線線／蘇我駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蘇我駅、千葉寺駅、浜野駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制係長・副課長は月俸制（固定残業手当制：時間設定支給）、課長以上は年俸制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※業績連動方式賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容
金融機関やリテール業界の「通貨処理機」の点検、修繕をお任せします。
銀行やスーパーなどのお客さま先を訪問し、定期点検や修理対応などを行います。
<主な業務>
・定期点検：点検予約に沿って1週間単位で予定を確定、客先へ訪問 (5件/日程度)
導入されている機器の点検をお客さまと会話をしながら行います。
・修理：故障が発生した際の状況確認、修理や製品交換
・納品・改修：新しい機器の導入、仕様変更に伴う改修作業など

■業務の特徴
・チーム単位でエリアを担当するため、1人で抱え込むことはありません。助けもお願いしやすく、先輩や同期と協力して業務を遂行できます。
・現場で点検や修繕を行うため、実際にお客様と接する場面も多数。あなたの頑張りが直接お客様の役に立っている実感を持てます。

■働き方
・夜間・休日の突発対応なし（着電は原則コールセンター経由）
・平日夜間待機　週1回
・休日出勤　月に1・2回程度
※ある程度機種の点検ができるようになってから当番が回ってきます。
※地方の営業所は１週間連続で担当という拠点もありますが、当番の日数は多いものの、呼ばれる頻度は低いです。
実際の出動は多くても２回程度です。
※地域により、休日出勤ではなく自宅待機（手当400円/時間）

■研修など　～焦らずゆっくり、未経験から成長できる環境～
入社後3カ月の研修を通し、未経験からしっかり研修できる環境を配備。
その後はOJTを通して段階的に成長をサポートします。
加えて年3回の技術研修も設けており、年次・レベルごとに必要なスキルを身につけられます。

■豊富なキャリアパス
サービスエンジニアとして経験を積んだあとは、適性や希望を考慮し、技術教育や企画、バックアップ業務など様々なキャリアを経験できます。

■チーム組織構成
＜若手活躍中＞
配属先にもよりますが、20代～30代後半の社員が多く活躍中です。
社内は冗談が飛び交い、声を掛けやすい雰囲気が魅力。手厚くフォローしてくれる先輩や上司ばかりです。

＜勤務地詳細1＞木更津営業所住所：千葉県木更津市大和1-9-12（あいおいニッセイ同和損保木更津ビル5F） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞千葉営業所住所：千葉県千葉市中央区新田町11-1 （小川第2ビル）勤務地最寄駅：JR線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞松戸営業所住所：千葉県松戸市松戸2063（グランドールビル1F） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京成千葉駅、千葉駅、千葉中央駅

＜予定年収＞320万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は25歳以上を想定した年収例です残業時間に対して100％支給の為、上記金額より高くなる可能性が高いです。■賞与：年2回（※会社業績・人事評価による）■昇給：年1回（人事評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～2024年に紙幣の刷新・需要拡大が期待／福利厚生充実◎平均勤続20年・定着率95%と長期就業可能～

■業務内容
金融機関やリテール業界の「通貨処理機」の点検、修繕をお任せします。
銀行やスーパーなどのお客さま先を訪問し、定期点検や修理対応などを行います。

<主な業務>
・定期点検：点検予約に沿って1週間単位で予定を確定、客先へ訪問 (5件/日程度)
導入されている機器の点検をお客さまと会話をしながら行います。
・修理：故障が発生した際の状況確認、修理や製品交換
・納品・改修：新しい機器の導入、仕様変更に伴う改修作業など

■業務の特徴
・チーム単位でエリアを担当するため、1人で抱え込むことはありません。助けもお願いしやすく、先輩や同期と協力して業務を遂行できます。
・現場で点検や修繕を行うため、実際にお客様と接する場面も多数。あなたの頑張りが直接お客様の役に立っている実感を持てます。

■働き方
・夜間・休日の突発対応なし（着電は原則コールセンター経由）
・平日夜間待機　週1回
・休日出勤　月に1・2回程度
※ある程度機種の点検ができるようになってから当番が回ってきます。
※地方の営業所は１週間連続で担当という拠点もありますが、当番の日数は多いものの、呼ばれる頻度は低いです。
実際の出動は多くても２回程度です。
※地域により、休日出勤ではなく自宅待機（手当400円/時間）

■研修など　～焦らずゆっくり、未経験から成長できる環境～
入社後3カ月の研修を通し、未経験からしっかり研修できる環境を配備。
その後はOJTを通して段階的に成長をサポートします。
加えて年3回の技術研修も設けており、年次・レベルごとに必要なスキルを身につけられます。

■豊富なキャリアパス
サービスエンジニアとして経験を積んだあとは、適性や本人の希望を考慮し、様々なキャリアを経験できます。

■チーム組織構成
＜若手活躍中＞
配属先にもよりますが、20代～30代後半の社員が多く活躍中です。
社内は冗談が飛び交い、声を掛けやすい雰囲気が魅力。手厚くフォローしてくれる先輩や上司ばかりです。
＜馴染みやすさ◎＞
面倒見の良い先輩に加え、技術力のあるベテランスタッフも多数。今までの経験＋α、さらなるスキルアップが望めます！

＜勤務地詳細＞千葉営業所住所：千葉県千葉市中央区新田町11-1 （小川第2ビル）勤務地最寄駅：JR線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京成千葉駅、千葉駅、千葉中央駅

＜予定年収＞320万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～＜月給＞200,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は25歳以上を想定した年収例です残業時間に対して100％支給の為、上記金額より高くなる可能性が高いです。■賞与：年2回（※会社業績・人事評価による）■昇給：年1回（人事評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場・環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・自己資本比率66.8%・管理職約半数が中途入社者で多数活躍～
■業務内容：飲食店やスーパー、コンビニ等に設置されている業務用冷凍冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケース設置時の施工管理をお任せ致します。特にスーパー向けの案件をご担当いただく予定です。具体的には以下業務です。
◎顧客との工事施工に関する折衝・調整／◎工事見積り・工事施工計画作成／◎作業要員(外注施工業者)や重機等の手配及び管理／◎現地工事管理（工事進捗、安全衛生等）／◎試運転調整　等
■工期について：案件に応じて変動はありますが、新店の設置の場合は1か月～1か月半程、改装の場合は1～2週間程です。案件規模は新店の場合4500～1億円程です。
■入社後の働き方について：まずは先輩社員に同行し改装・新店問わずに経験を積んでいただきます。独り立ちまで約2年程のイメージです。施工管理未経験の方の入社実績もありますので、積極的にご応募をお待ちしております。
■担当エリアと出張：担当エリアは関東が中心です（時期・場合によって他拠点の応援対応いただく可能性もあります）。基本直行直帰ですが、案件や工期に応じてはマンスリーマンションやホテルを宿泊いただくこともございます。
■働き方の魅力：フレックスが柔軟に使われている環境です（9：30～10：00出社が多いです）。また現場から事務所に戻らなくても良く、直行直帰が可能です。現場ではiPadの導入中でより効率化を推進しております。
■作業時間：新店の場合は8：00～18：00、改装の場合は閉店後の作業になるため深夜対応がございます。深夜作業が発生した場合は、午後出社や代休取得が奨励されております。ご自身で工事スケジュールは調整いただけます。
■組織：20代・30代の社員も多く平均年齢は30代後半です。
■教育体制：研修施設ガリレイアカデミーで1か月半弱の集合研修もあり、業務未経験の方の立ち上がりと第三種冷凍機械責任者・第二種電気工事士等必要資格の取得をサポートしています。プロフェッショナルへしっかりと育成します。
■製品：飲食店の厨房などで主に利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です

＜勤務地詳細1＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区千葉寺町579-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞関東サービスセンター住所：千葉県船橋市海神町東1-1014-3 勤務地最寄駅：西船橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

千葉寺駅、大森台駅、蘇我駅

＜予定年収＞323万円～477万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,900円～225,800円その他固定手当/月：2,000円～52,000円固定残業手当/月：18,900円～28,700円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞202,800円～306,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※時間外労働の超過分は別途支給。■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回【モデル年収】25歳/社員クラス/未婚　年収362万30歳/主任/配偶者・子一人扶養　年収484万35歳/主査/配偶者・子二人扶養　年収548万40歳/課長/配偶者・子二人扶養　年収711万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

~未経験歓迎！/土日祝休/週2日必ず休み/JFEスチール案件のみ/長期出張当面なし/転勤当面なし/残業20h程度/工事は外注/福利厚生充実/中途採用多数！~

■担当業務：
製鉄所構内のプラントなどを中心とした工事監理をご担当いただきます。
※JFEスチール工場内の業務が中心です
参考URL http://www.jfe-logistics.co.jp/index.html

■担当業務詳細：
入社後はスキルや経験に応じて業務をお任せいたします。
最初は小さな工事の工事監理をお任せし、ゆくゆくは大型構造物の工事監理をお任せいたします。
製鉄設備・プラント・橋梁・クレーン・煙突など大型構造物の架設、建設業務をはじめ、輸送からメンテナンスに至る川上～川下の業務をお任せします。
受発注、現場作業員のマネジメント、納期管理、建設作業の計画立案、受注見積の作成、契約業務などをご担当いただきます。
※工事自体は外注のため、現場事務所での管理監督がメインの仕事になります。

■配属先について：
機工事業部は190名ほどが在籍している部署になります。
入社後は、ご経験やスキルに応じて先輩社員と共に、これまでの経験を活かせる領域の業務から始めていただきます。

■当社の特徴：
JFEグループの物流会社である当社は、国内に94ヶ所の製鉄所構内物流、国内物流、国際物流、倉庫事業、機工事業などを展開する総合物流企業です。製鉄所構内物流事業を軸に、国内屈指の内航船団・豊富な陸上輸送網・好立地な港湾エリア倉庫を保有し、鉄鋼製品や重量物の一貫輸送を強みにしております。
JFEグループの中核領域である「鉄」を作る上で欠かせない原料輸送、製品輸送など製鉄所内での全ての物流業務だけでなく、プラント建設やその他の領域にも幅を広げるなど、幅広く事業を展開している”総合物流企業”です。インフラに欠かせない鉄鋼製品や原料などの大量・安定・安全輸送を担う、人々の暮らしを根底から支える仕事です。

■海外事業：
中国広州、タイ、シンガポール、インドネシアに現地法人を構えており、営業、国内各地区現業部門や安全管理、CS、QAの専門部隊との連携を通じて更なる事業拡大に挑戦しております。

＜勤務地詳細＞東日本事業所（千葉）住所：千葉県千葉市中央区川崎町1番地 勤務地最寄駅：京葉線・内房線・外房線線／蘇我駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

蘇我駅、千葉寺駅、浜野駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※業績連動方式賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。