山喜株式会社
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設立
- 1953年
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従業員数
- 145名
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平均年齢
- -歳
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山喜株式会社
山喜株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~メンズ・レディースシャツを展開するアパレル大手/企画(モノづくり)にも携わる卸営業/既存顧客メインの営業スタイル/正社員登用前提の採用/東証スタンダード上場/ワイシャツシェア日本トップクラス/3パターンから選べる勤務時間で働き方◎/残業月10H程度~ ■業務内容: ワイシャツシェア日本トップクラスを誇る当社にて、卸営業として、得意先へのルートセールスをお任せします。具体的には以下のような業務をお任せ致します。 ・既存顧客への営業 ・展示会への集客及び対応(年2回開催) ・別注商品の提案 など ■取り扱い製品: 本ポジションではメンズ・レディースのファッションシャツをメインに取り扱っています。 顧客より別注商品のご要望を頂くことも多く、社内のデザイナーと協業しながら企画提案~納品までモノづくりに携わることも可能です。また、自社・協力工場も持ち、顧客の要望に応えることができる生産背景もございます。 ■組織構成: 東京と大阪の2拠点あり、東西で担当顧客を分け、各拠点ごとに販路別で2つのチームで構成されています。 東京 営業部:25名 大阪 営業部:25名 ■入社後のフロー: 入社後は先輩社員のもとOJT研修にて実務をキャッチアップ頂きます。※ノルマ(予算)なし。 1年後には営業として徐々に担当顧客を持ち、営業活動して頂く想定です。 ■働き方の魅力: 勤務時間は3パターンから選べます。※随時、変更することが可能です。 ・7時50分~16時30分 ・8時50分~17時30分 ・9時50分~18時30分 ◎残業時間は月10時間程度 残業は少なめなのでプライベートの時間を確保しやすいです。 ■当社について: 当社は1948年に創業し、74年を迎えました。創業100年に向けて歩みを進めています。当社は歴史のある会社ではありますが、中に入ってみると中小企業のような新しいことにもチャレンジしていく風土があります。 例えば、先日は若手社員が中心となって新規事業を立ち上げ、クラウドファンディングを利用しました。このように、新しいこと、やってみたい、ということを背中押しする環境があります。ただ安定した会社ということだけではなく、今後新たな展開を一緒に考えて、実行していただける方に是非入社してほしいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区上町1-3-1 勤務地最寄駅:大阪メトロ鶴見緑地線/玉造駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
玉造駅、谷町六丁目駅、森ノ宮駅
給与
<予定年収>350万円~380万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):243,000円~271,000円<月給>243,000円~271,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:あり■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: メンズ・レディースシャツの企画・生産・販売1994年に株式上場を果たした山喜は、ますます海外展開を強化しています。1989年タイ、1995年上海、そして2006年ラオスに海外工場を設立稼動し、世界の最適な素材を最適な国で生産し、品質、感性、コスト、納期と効率の良いグローバル・プロダクション・システムを確立してきました。今後ますます個性化・多様化していく未来に向け、山喜は豊かな創造力と最新のテクノロジーを駆使してチャレンジしていきます。■ミッション: “最大の企業たらんより、最良の企業たれ”◆経営理念(企業の使命)我社は、服飾美の創造によって、より豊かな生活文化の向上に貢献します我社は、顧客をはじめとした、我社に係る全ての人々の繁栄と幸福に寄与します◆行動理念(企業責任)・CREATIVE(創造)/常に豊かな感性を持ち、大胆な発想の転換を試み、次の世代を作る創造的プロセスに挑みます・SERVICE(最善のサービス)/新しい商品の開発を通して、消費者とのより良いコミュニケーションを計り、新たな生活提案をもって最善のサービスを提供します・INFORMATION(情報)/常に時代の変化に対応し、すべての情報を有機的に結合させるトータルマーケティングシステムを作ります・HUMANITY(人間尊重)/人間性の尊重とは、個性と独自性を育て、人間としてのよろこびと働き甲斐を創造し、生活の向上に努めるものでなければならない・ABIRITY(能力開発)/“人間としての平等” “能力の公平な評価”のもとに、個人の能力が効果的に発揮できる環境を作り、能力の開発に努めます・MANAGEMENT(経営)/合理的、且つ効果的な経営管理により、企業の収益構造を確立し、最良の企業への道に向かって歩みつづけます
仕事
~メンズ・レディースシャツを展開するアパレル大手/企画(モノづくり)にも携わる卸営業/既存顧客メインの営業スタイル/正社員登用前提の採用/東証スタンダード上場/ワイシャツシェア日本トップクラス/3パターンから選べる勤務時間で働き方◎/残業月10H程度~ ■業務内容: ワイシャツシェア日本トップクラスを誇る当社にて、卸営業として、得意先へのルートセールスをお任せします。具体的には以下のような業務をお任せ致します。 ・既存顧客への営業 ・展示会への集客及び対応(年2回開催) ・別注商品の提案 など ■取り扱い製品: 本ポジションではメンズ・レディースのファッションシャツをメインに取り扱っています。 顧客より別注商品のご要望を頂くことも多く、社内のデザイナーと協業しながら企画提案~納品までモノづくりに携わることも可能です。また、自社・協力工場も持ち、顧客の要望に応えることができる生産背景もございます。 ■組織構成: 東京と大阪の2拠点あり、東西で担当顧客を分け、各拠点ごとに販路別で2つのチームで構成されています。 東京 営業部:25名 大阪 営業部:25名 ■入社後のフロー: 入社後は先輩社員のもとOJT研修にて実務をキャッチアップ頂きます。※ノルマ(予算)なし。 1年後には営業として徐々に担当顧客を持ち、営業活動して頂く想定です。 ■働き方の魅力: 勤務時間は3パターンから選べます。※随時、変更することが可能です。 ・7時50分~16時30分 ・8時50分~17時30分 ・9時50分~18時30分 ◎残業時間は月10時間程度 残業は少なめなのでプライベートの時間を確保しやすいです。 ■当社について: 当社は1948年に創業し、74年を迎えました。創業100年に向けて歩みを進めています。当社は歴史のある会社ではありますが、中に入ってみると中小企業のような新しいことにもチャレンジしていく風土があります。 例えば、先日は若手社員が中心となって新規事業を立ち上げ、クラウドファンディングを利用しました。このように、新しいこと、やってみたい、ということを背中押しする環境があります。ただ安定した会社ということだけではなく、今後新たな展開を一緒に考えて、実行していただける方に是非入社してほしいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京住所:東京都墨田区緑2-22-1 勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
両国駅(都営線)、両国駅、菊川駅(東京都)
給与
<予定年収>350万円~380万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):251,000円~271,000円<月給>251,000円~271,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給:あり■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: メンズ・レディースシャツの企画・生産・販売1994年に株式上場を果たした山喜は、ますます海外展開を強化しています。1989年タイ、1995年上海、そして2006年ラオスに海外工場を設立稼動し、世界の最適な素材を最適な国で生産し、品質、感性、コスト、納期と効率の良いグローバル・プロダクション・システムを確立してきました。今後ますます個性化・多様化していく未来に向け、山喜は豊かな創造力と最新のテクノロジーを駆使してチャレンジしていきます。■ミッション: “最大の企業たらんより、最良の企業たれ”◆経営理念(企業の使命)我社は、服飾美の創造によって、より豊かな生活文化の向上に貢献します我社は、顧客をはじめとした、我社に係る全ての人々の繁栄と幸福に寄与します◆行動理念(企業責任)・CREATIVE(創造)/常に豊かな感性を持ち、大胆な発想の転換を試み、次の世代を作る創造的プロセスに挑みます・SERVICE(最善のサービス)/新しい商品の開発を通して、消費者とのより良いコミュニケーションを計り、新たな生活提案をもって最善のサービスを提供します・INFORMATION(情報)/常に時代の変化に対応し、すべての情報を有機的に結合させるトータルマーケティングシステムを作ります・HUMANITY(人間尊重)/人間性の尊重とは、個性と独自性を育て、人間としてのよろこびと働き甲斐を創造し、生活の向上に努めるものでなければならない・ABIRITY(能力開発)/“人間としての平等” “能力の公平な評価”のもとに、個人の能力が効果的に発揮できる環境を作り、能力の開発に努めます・MANAGEMENT(経営)/合理的、且つ効果的な経営管理により、企業の収益構造を確立し、最良の企業への道に向かって歩みつづけます
出典:doda求人情報
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