SGホールディングス株式会社 の求人・中途採用情報

～東証プライム市場上場◆グループ連結売上1兆円超◆佐川急便株式会社を中核とする純粋持株会社～ ■業務内容： 人事労務実務の経験を踏まえ、新たな制度導入や風土改革を推進していただきます。 ■具体的には： ・人事制度や各種規程の策定 ・評価制度の運用・改善、HRデータの分析 ・人的資源管理　など ■組織構成： 人事部 部長1名、担当部長2名、課長6名、係長5名、主任以下18名 ・職位に関わらず意見を出し合える雰囲気です ・新卒・中途の別、男女別に関係なく活躍しています ■キャリアパス： 入社後はご経験に応じて人事企画や労務など幅広く業務にあたっていただきます。また将来的には事業領域が異なるグループ各社にて企画業務はもとより、人事業務全般を担っていただく可能性があります。異なる事業領域での様々な経験を積みながら、専門性の高い人事企画プロフェッショナルとしてのキャリアを形成いただくことを想定しています。 ■当社について： グループ連結1兆超、従業員数9万人超。SGホールディングスグループでは、佐川急便をメインに1,463拠点からなる強固な国内基盤と、38の国と地域に広がる海外法人をネットワーク化することで、更なるシナジー（相乗効果）を創出します。from B領域を中心にビジネス展開をしているSGホールディングスグループ。その競争優位性は、業種、業態、規模を問わない柔軟な物流設計・提案力と、実行力です。多様な専門性をもつグループ会社が連携することで、クライアントのあらゆる課題に対して最適で多彩なソリューションをワンストップで提供します。物流は社会インフラであるという使命感のもと、クライアントのビジネスとともに世界を舞台に挑戦し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞東京事務所住所：東京都江東区新砂2-2-8 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／南砂町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞★京都本社住所：京都府京都市南区上鳥羽角田町68番地 勤務地最寄駅：近鉄京都線／十条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

南砂町駅、上鳥羽口駅、東陽町駅、十条駅(京都府・近鉄線)、潮見駅、十条駅(京都市営)

＜予定年収＞395万円～609万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：278,500円～456,000円＜月給＞278,500円～456,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職の経験・能力・実績等を考慮の上、決定します。■給与改定：年1回（6月）■賞与：年2回（7月・12月）■株式交付制度（インセンティブプラン）※課長相当職以上、勤続3年以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＳＧホールディングス株式会社は、グループ全体の総合力を高め、お客さまの多様なニーズに速やかに対応し、よりいっそう社会に必要とされる企業体を目指してまいります。【経営戦略】ＳＧホールディングスグループは、この度新長期ビジョンとして「Grow the new Story. 新しい物流で、新しい社会を、共に育む。」を策定しました。◆中期経営計画「SGH Story 2024」　　新長期ビジョンに向けた最初の3カ年と位置付け、次世代の競争優位性創出を目指します。基本方針持続可能な成長を実現する次世代の競争優位性創出（重点戦略）・総合物流ソリューション（GOAL）の高度化・競争優位創出につながる経営資源の拡充・ガバナンスの更なる高度化【事業領域】「デリバリー事業」「ロジスティクス事業」「不動産事業」のほか「その他事業」として、IT・システム事業、車両販売・整備事業、施設監理事業、旅行事業、商品開発事業、ファイナンス事業など多岐にわたり、物流関連事業に直接関わるものから、お客様および社員をサポートするものまで、幅広い専門事業を展開しています。お客さまやグループ企業が求めている便利さ、快適さを追求すると共に、グループ全体を盛り立てるクオリティを目指しています。

～東証プライム市場上場◆グループ連結売上1兆円超◆佐川急便株式会社を中核とする純粋持株会社～ ■業務内容： 人事労務実務の経験を踏まえ、新たな制度導入や風土改革を推進していただきます。 ※係長クラス ■具体的には： ・人事制度や各種規程の策定 ・評価制度の運用・改善、HRデータの分析 ・人的資源管理　など ■組織構成： 人事部 部長1名、担当部長2名、課長6名、係長5名、主任以下18名 ・職位に関わらず意見を出し合える雰囲気です ・新卒・中途の別、男女別に関係なく活躍しています ■キャリアパス： 入社後はご経験に応じて人事企画や労務など幅広く業務にあたっていただきます。また将来的には事業領域が異なるグループ各社にて企画業務はもとより、人事業務全般を担っていただく可能性があります。異なる事業領域での様々な経験を積みながら、専門性の高い人事企画プロフェッショナルとしてのキャリアを形成いただくことを想定しています。 ■当社について： グループ連結1兆超、従業員数9万人超。SGホールディングスグループでは、佐川急便をメインに1,463拠点からなる強固な国内基盤と、38の国と地域に広がる海外法人をネットワーク化することで、更なるシナジー（相乗効果）を創出します。from B領域を中心にビジネス展開をしているSGホールディングスグループ。その競争優位性は、業種、業態、規模を問わない柔軟な物流設計・提案力と、実行力です。多様な専門性をもつグループ会社が連携することで、クライアントのあらゆる課題に対して最適で多彩なソリューションをワンストップで提供します。物流は社会インフラであるという使命感のもと、クライアントのビジネスとともに世界を舞台に挑戦し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞東京事務所住所：東京都江東区新砂2-2-8 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／南砂町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞★京都本社住所：京都府京都市南区上鳥羽角田町68番地 勤務地最寄駅：近鉄京都線／十条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

南砂町駅、上鳥羽口駅、東陽町駅、十条駅(京都府・近鉄線)、潮見駅、十条駅(京都市営)

＜予定年収＞626万円～806万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：463,500円～613,500円＜月給＞463,500円～613,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職の経験・能力・実績等を考慮の上、決定します。■給与改定：年1回（6月）■賞与：年2回（7月・12月）■株式交付制度（インセンティブプラン）※課長相当職以上、勤続3年以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＳＧホールディングス株式会社は、グループ全体の総合力を高め、お客さまの多様なニーズに速やかに対応し、よりいっそう社会に必要とされる企業体を目指してまいります。【経営戦略】ＳＧホールディングスグループは、この度新長期ビジョンとして「Grow the new Story. 新しい物流で、新しい社会を、共に育む。」を策定しました。◆中期経営計画「SGH Story 2024」　　新長期ビジョンに向けた最初の3カ年と位置付け、次世代の競争優位性創出を目指します。基本方針持続可能な成長を実現する次世代の競争優位性創出（重点戦略）・総合物流ソリューション（GOAL）の高度化・競争優位創出につながる経営資源の拡充・ガバナンスの更なる高度化【事業領域】「デリバリー事業」「ロジスティクス事業」「不動産事業」のほか「その他事業」として、IT・システム事業、車両販売・整備事業、施設監理事業、旅行事業、商品開発事業、ファイナンス事業など多岐にわたり、物流関連事業に直接関わるものから、お客様および社員をサポートするものまで、幅広い専門事業を展開しています。お客さまやグループ企業が求めている便利さ、快適さを追求すると共に、グループ全体を盛り立てるクオリティを目指しています。