マックグレゴー・ジャパン株式会社 の求人・中途採用情報

◆◇世界トップクラスの荷役装置サプライヤー／安定した職場環境／転勤なし／技術が向上できる環境で高定着率◇◆ ＜具体的な業務＞ ■業務詳細： ・既存顧客へのスペアパーツ、サービス、プロジェクトを中心とした製品の販売促進 ・見積もり書作成・受注対応 ※入社後業務に慣れてきた際には、海外の協力会社とメールや電話にて連携していただく可能性がございます。 ■入社後の流れ： 入社後はオンライン研修で基礎知識を学び、その後は先輩社員がOJTでサポートします。独り立ちまでの期間は約3年とし、しっかりと技術を身につけられる体制が整っています。 ■働き方： ・在宅月50％まで可能 ・宿泊を伴う出張は年数回程度、外出月1～2回程度 ■組織構成： 9名体制（20代2名・30代2名・40代3名・50代1名・60代2名）ベテラン社員も在籍し、知識と経験を共有する風土が根付いています。都度情報を交換することで、チーム全体で業務状況を共有しながら助け合う環境です。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、世界トップクラスの荷役装置サプライヤーとして、半世紀以上にわたり日本国内でビジネスを展開してきました。外資系企業でありながら、日系企業との合弁会社をルーツに持つことで定着率が高く、転勤もなく腰を据えて働ける環境です。働きやすさを重視し、在宅勤務制度や出張手当などの福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-19-5 新横浜第二センタービル6F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞550万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～6,500,000円固定残業手当/月：68,750円～81,250円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞527,083円～622,916円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■四半期ごとのIncentiveあり■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

MacGregorは、世界の海運・オフショア産業をリードする、貨物・荷役装置の開発・供給・サポートを手がけるグローバル企業です。私たちの強みは、卓越した製品力だけでなく、「人」を中心としたチームワークと信頼にあります。創業者の“海への情熱”を受け継ぎ、安全で効率的な海上輸送の実現を使命に、90年以上にわたり進化を続けてきました。MacGregorは、Integrity（誠実）、Quality（品質）、Safety（安全）という価値観を軸に、顧客と信頼関係を築き、20年以上にわたる船舶ライフサイクル全体に寄り添うパートナーとして事業を展開。30以上の国・地域に広がるサービス拠点と24時間対応のリモートサポートで、世界中の顧客を支えています。持続可能な未来を見据え、電動製品や低炭素素材の導入、循環型経済への取り組みなど、環境負荷の低減にも注力。常に「より良いソリューション」を提供し続けることで成長し続けています。

◆◇世界トップクラスの荷役装置サプライヤー／安定した職場環境／転勤なし／技術が向上できる環境で高定着率◇◆ ■職務概要： サービスエンジニアとして、船舶用機械の修理・調整に関する業務をお任せします。安定した海運業界で、専門性を高められる環境です。 ＜具体的な業務＞ ■業務詳細： ・ハッチカバー、RORO 装置、クレーン等の舶用荷役装置の新造船据え付け ・現地調整 ・就航後のトラブルシューティング ＜業務の特徴＞ ・修理などによる全国各地への出張が発生します。基本的にアポイントの後の出張ですが、１日～複数社からの依頼が重なった場合はまとめて1週間程度の期間になることもあります。 ・休暇を取りたいときは優先的にスケジュールを配慮しておりますので、取得しやすいです。 ・目標設定やレビューがあり、年次ではなくパフォーマンスで評価を行っています。 ■入社後の流れ： 入社後はオンライン研修で基礎知識を学び、その後は先輩社員がOJTでサポートします。独り立ちまでの期間は約3年とし、しっかりと技術を身につけられる体制が整っています。 ゆくゆくは新しい荷役装置の設計・導入、顧客からの特別注文対応やカスタマイズ、海外での技術トレーニングや訪船業務などをお任せします。 ■組織構成： エンジニア部門は20代から30代の若手社員が中心で、活気ある職場です。ベテラン社員も在籍し、知識と経験を共有する風土が根付いています。都度情報を交換することで、チーム全体で業務状況を共有しながら助け合う環境です。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、世界トップクラスの荷役装置サプライヤーとして、半世紀以上にわたり日本国内でビジネスを展開してきました。外資系企業でありながら、日系企業との合弁会社をルーツに持つことで定着率が高く、転勤もなく腰を据えて働ける環境です。働きやすさを重視し、在宅勤務制度や出張手当などの福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞三重事務所住所：三重県津市あのつ台4‐6‐1 勤務地最寄駅：東海旅客鉄道紀勢本線／下庄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

一身田駅、下庄駅、河芸駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円固定残業手当/月：83,334円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞500,000円～600,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

MacGregorは、世界の海運・オフショア産業をリードする、貨物・荷役装置の開発・供給・サポートを手がけるグローバル企業です。私たちの強みは、卓越した製品力だけでなく、「人」を中心としたチームワークと信頼にあります。創業者の“海への情熱”を受け継ぎ、安全で効率的な海上輸送の実現を使命に、90年以上にわたり進化を続けてきました。MacGregorは、Integrity（誠実）、Quality（品質）、Safety（安全）という価値観を軸に、顧客と信頼関係を築き、20年以上にわたる船舶ライフサイクル全体に寄り添うパートナーとして事業を展開。30以上の国・地域に広がるサービス拠点と24時間対応のリモートサポートで、世界中の顧客を支えています。持続可能な未来を見据え、電動製品や低炭素素材の導入、循環型経済への取り組みなど、環境負荷の低減にも注力。常に「より良いソリューション」を提供し続けることで成長し続けています。