株式会社アド・トップ の求人・中途採用情報

求人広告媒体(dodaやマイナビ転職、type、indeedなど)を中心とした商材で企業の採用課題を解決するお仕事です。 【具体的には】 ◎採用課題のヒアリング ◎広告媒体など商材の提案・見積提出 ◎広告掲載までのサポート ∟取材・制作は専門部署が担当 ◎掲載後のフォロー・効果検証 など ＼POINT1／ ＜採用の総合代理店＞ 40種類以上の商材の提案が可能！提案できる商材が固定されていないため、お客様の課題解決に向けて最適な提案ができます！ ∟（主な取扱商材）各種転職・就職サイト、転職・就職イベント、ダイレクトリクルーティングサービス、アウトソーシング、採用パンフレット、採用HP 等 ＼POINT2／ ＜取引先は業種も規模もさまざま＞ 人材採用に困っている企業が全て営業先の候補になるので、業種も規模も異なる多種多様な企業と取引することが可能！業界や募集職種によって採用課題も異なるため、常に新しい発見を得ることができます！ ∟（主な取引先業種）IT、不動産、アパレル、飲食、交通・運輸、建設 等 ◇◆◇キャリアパスについて◇◆◇ 営業職としてのスタートですが、経験を重ねながら営業リーダーや管理職など、次のステップに進んでいただける環境を整えています！意欲次第で、代理店事業や他部門との連携にも関わっていただくことが可能です！

月給27万円以上 ※固定残業代50,423円/30時間分を含みます (超過分は別途支給） ※経験やスキルを考慮の上、決定します

【転勤なし】東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニガーデンコート19F ※※2025年5月末に移転したばかりの新しいオフィスです※※

主にインテリジェンス発行媒体の求人広告で企業の採用支援から、 採用後の教育・研修サービスまでをフォローする、 雇用に関するコンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※当社の営業職は、求人広告媒体を販売するだけの仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【業務遂行例】 ■人材採用を目的とした求人広告の企画・提案 アポイント先を訪れ、採用広告・人材紹介・WEBサイト、転職イベントなど、 最適なメディア・商材を選んで、掲載プランと広告コンセプトを提案します。 ■原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材。 現場のディレクションがあなたの担当となります。 ■採用業務支援と効果測定 スカウティング・求職者のマッチング・原稿修正など、 クライアントの採用業務のフォローをしていただきます。 ■入社後研修・教育サービス 状況に応じて入社後の教育研修に必要なサービスを提案します。 応募データの集計や分析結果から、クライアントと共に課題解決策を策定してください。

■月給223,500～270,800円+インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※固定残業代(57,400～67,700円／45時間相当分)を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　7ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社) 東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル

インテリジェンス発行媒体をはじめとする求人広告で企業の採用支援から、 採用後の教育・研修サービスまでをカバーする、 雇用に関わる広領域を網羅したコンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【業務遂行例】 ■人材採用を目的とした求人広告の企画・提案 アポイント先に出向き、採用広告・人材紹介・WEBサイト、転職イベントなど、 最適なメディア・商材を選定して、掲載プランと広告コンセプトを提案します。 ■原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材。 あなたには現場のディレクションを担当していただきます。 ■採用業務支援と効果測定 スカウティング・求職者のマッチング・原稿修正など、 クライアントの採用業務をフォローしていただきます。 ■入社後研修・教育サービス 入社後の教育研修に必要なサービスを状況に応じて提案。 応募データの集計や分析を行い、課題解決策をクライアントと共に策定してください。

■月給223,500～270,800円+インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※固定残業代(57,400～67,700円／45時間相当分)を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　7ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社) 東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル

企業の採用支援から、採用後の教育・研修サービスまでをカバーする、 雇用に関わる広領域を網羅した、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【業務遂行例】 ■人材採用を目的とした求人広告の企画・提案 アポイント先に出向き、採用広告・人材紹介・WEBサイト、転職イベントなど、 最適なメディア・商材を選定して、掲載プランと広告コンセプトを提案します。 ■原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材。 あなたには現場のディレクションを担当していただきます。 ■採用業務支援と効果測定 スカウティング・求職者のマッチング・原稿修正など、 クライアントの採用業務をフォローしていただきます。 ■入社後研修・教育サービス 入社後の教育研修に必要なサービスを状況に応じて提案。 応募データの集計や分析を行い、課題解決策をクライアントと共に策定してください。

■月給223,500～270,800円+インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※固定残業代(57,400～67,700円／45時間相当分)を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　7ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社) 東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給223,500～270,800円+インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※固定残業代(55,800～67,700円／45時間相当分)を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　７ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給223,500～270,800円+インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※固定残業代(55,800～67,700円／45時間相当分)を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　７ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給223,500～270,800円+インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※固定残業代(55,800～67,700円／45時間相当分)を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　７ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■入社３ヵ月間　・・・月給203,500～251,100円 ■入社４ヵ月以降・・・月給217,300～263,600円＋インセンティブ ※経験・スキルに応じて優遇します。 　入社4ヵ月以降は、固定残業代(55,800～67,700円／45時間相当分)含む ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は、契約社員です。(期間中の待遇に変更なし) 　７ヵ月目より正社員雇用となります。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎) ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です。※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 試用期間3ヵ月間は以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎) ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です。※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 試用期間3ヵ月間は以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎) ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です。※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 試用期間3ヵ月間は以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

雇用に関わる広領域を網羅する、コンサルティング要素の高い総合営業職です。 ※企業の採用活動から、研修・教育に関わる支援まで、雇用に関わる全てのサービスを提案・実現していただけます。 ※当社の営業職は、単に求人広告媒体を販売する仕事ではありませんので、予めご留意の上ご検討ください。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 ディレクターとして、現場を仕切ってください。 ▽採用業務実施支援と効果測定 企業の採用業務の後方支援を実施。 スカウティング、求職者のマッチング、広告改善など。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきます。 営業のあなたをアシストするHRコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 さまざまなメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎) ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です。※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 試用期間3ヵ月間は以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

私たち『アド・トップ』は、30年以上の歴史を持つ総合広告代理店です。 現在は、採用広告事業と人材紹介サービスを中心に事業を展開し、成長を続けています。 あなたには、HRコーディネーターとして、企業の採用支援におけるサポート業務全般をお任せします。 商談の同行はもちろん、営業に代わって企業と直接やり取りするケースもあるため、 多くの出会いを通して人間的にも成長できます！ ＝＝＝仕事の流れ＝＝＝ 訪問先企業へのアポイント（日程調整など）を取り、 提案資料の作成、準備を行います。 ▼ 営業担当と同行 オリエンテーション・プレゼン（提案）をアシストし、 ニーズに沿って採用ターゲットの選定や広告コンセプトを策定します。 ▼ 社内打ち合わせ 申込み書の確認や求人広告の制作依頼など、それぞれの担当部署へ 業務を連携します。 ▼ 納品・フォロー お客様への求人広告の確認作業、フォローアップを行います。

■月給22万3,500円～25万4,500円 ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 ※試用期間6カ月間(契約社員)は月給20万3,500円～23万4,500円(その他の待遇は変わりません）

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

私たち『アド・トップ』は、30年以上の歴史を持つ総合広告代理店です。 現在は、採用広告事業と人材紹介サービスを中心に事業を展開し、成長を続けています。 あなたには、HRコーディネーターとして、企業の採用支援におけるサポート業務全般をお任せします。 商談の同行はもちろん、営業に代わって企業と直接やり取りするケースもあるため、 多くの出会いを通して人間的にも成長できます！ ＝＝＝仕事の流れ＝＝＝ 訪問先企業へのアポイント（日程調整など）を取り、 提案資料の作成、準備を行います。 ▼ 営業担当と同行 オリエンテーション・プレゼン（提案）をアシストし、 ニーズに沿って採用ターゲットの選定や広告コンセプトを策定します。 ▼ 社内打ち合わせ 申込み書の確認や求人広告の制作依頼など、それぞれの担当部署へ 業務を連携します。 ▼ 納品・フォロー お客様への求人広告の確認作業、フォローアップを行います。

■月給22万3,500円～25万4,500円 ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 ※試用期間6カ月間(契約社員)は月給20万3,500円～23万4,500円(その他の待遇は変わりません）

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

私たち『アド・トップ』は、30年以上の歴史を持つ総合広告代理店です。 現在は、採用広告事業と人材紹介サービスを中心に事業を展開し、成長を続けています。 あなたには、HRコーディネーターとして、企業の採用支援におけるサポート業務全般をお任せします。 商談の同行はもちろん、営業に代わって企業と直接やり取りするケースもあるため、 多くの出会いを通して人間的にも成長できます！ ＝＝＝仕事の流れ＝＝＝ 訪問先企業へのアポイント（日程調整など）を取り、 提案資料の作成、準備を行います。 ▼ 営業担当と同行 オリエンテーション・プレゼン（提案）をアシストし、 ニーズに沿って採用ターゲットの選定や広告コンセプトを策定します。 ▼ 社内打ち合わせ 申込み書の確認や求人広告の制作依頼など、それぞれの担当部署へ 業務を連携します。 ▼ 納品・フォロー お客様への求人広告の確認作業、フォローアップを行います。

■月給22万3,500円～25万4,500円 ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 ※試用期間6カ月間(契約社員)は月給20万3,500円～23万4,500円(その他の待遇は変わりません）

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

■ＨＲコーディネーターたちがあなたをバックアップ。 コーディネーターと2名体制で営業提案と採用業務フォローを実施するスタイルです。 【仕事の流れ】 ▽採用広告のコンセプト企画・提案 テレマにより獲得したアポイント先に出向き、 採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 ▽原稿取材同行 社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。 貴方は現場のディレクション。 ▽効果測定と反省・提案 効果データ集計や分析、課題解決策を練ります。 ※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきす。 営業のあなたをアシストするＨＲコーディネーター職を適材配置していますので、 あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。 【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】 私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。 採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。 様々なメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。 設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎) ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です。※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 試用期間3ヵ月間は以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

私たち『アド・トップ』は、30年以上の歴史を持つ総合広告代理店です。 現在は、採用広告事業と人材紹介サービスを中心に事業を展開し、成長を続けています。 あなたには、HRコーディネーターとして、企業の採用支援におけるサポート業務全般をお任せします。 ＝＝＝仕事の流れ＝＝＝ 訪問先企業へのアポイント（日程調整など）を取り、 提案資料の作成、準備を行います。 ▼ 営業担当と同行 オリエンテーション・プレゼン（提案）をアシストし、 ニーズに沿って採用ターゲットの選定や広告コンセプトを策定します。 ▼ 社内打ち合わせ 申込み書確認や求人広告の制作依頼など、それぞれの担当部署へ 業務を連携します。 ▼ 納品・フォロー お客様への求人広告の確認作業、フォローアップを行います。

■月給22万3,500円～25万4,500円 ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 ※試用期間6カ月間(契約社員)は月給20万3,500円～23万4,500円(その他の待遇は変わりません）

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

私たち『アド・トップ』は、30年以上の歴史を持つ総合広告代理店です。 現在は、採用広告事業と人材紹介サービスを中心に事業を展開し、成長を続けています。 あなたには、HRコーディネーターとして、企業の採用支援におけるサポート業務全般をお任せします。 ＝＝＝仕事の流れ＝＝＝ 訪問先企業へのアポイント（日程調整など）を取り、 提案資料の作成、準備を行います。 ▼ 営業担当と同行 オリエンテーション・プレゼン（提案）をアシストし、 ニーズに沿って採用ターゲットの選定や広告コンセプトを策定します。 ▼ 社内打ち合わせ 申込み書確認や求人広告の制作依頼など、それぞれの担当部署へ 業務を連携します。 ▼ 納品・フォロー お客様への求人広告の確認作業、フォローアップを行います。

■月給22万3,500円～25万4,500円 ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 ※試用期間6カ月間(契約社員)は月給20万3,500円～23万4,500円(その他の待遇は変わりません）

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

私たち『アド・トップ』は、30年以上の歴史を持つ総合広告代理店です。 現在は、採用広告事業と人材紹介サービスを中心に事業を展開し、成長を続けています。 あなたには、HRコーディネーターとして、企業の採用支援におけるサポート業務全般をお任せします。 ＝＝＝仕事の流れ＝＝＝ 訪問先企業へのアポイント（日程調整など）を取り、 提案資料の作成、準備を行います。 ▼ 営業担当と同行 オリエンテーション・プレゼン（提案）をアシストし、 ニーズに沿って採用ターゲットの選定や広告コンセプトを策定します。 ▼ 社内打ち合わせ 申込み書確認や求人広告の制作依頼など、それぞれの担当部署へ 業務を連携します。 ▼ 納品・フォロー お客様への求人広告の確認作業、フォローアップを行います。

■月給22万3,500円～25万4,500円 ※年齢などを考慮の上、優遇致します。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 ※試用期間6カ月間(契約社員)は月給20万3,500円～23万4,500円(その他の待遇は変わりません）

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

【以下いずれかの業務に従事していただきます】 (1)人材紹介サービスグループ所属／採用コンサルタント ■求職者と企業のマッチング ■人材採用の提案営業 ■検討企業への自社人材紹介サービス案内 【具体的な仕事の流れ】 ▼アポイントが取れた企業へ訪問 ▼求める人物像などをヒアリング ▼ヒアリング内容を基に求人票を作成 ▼企業が求める人材にマッチする求職者を紹介 ▼内定が確約となった場合、入社日調整や年収の交渉などを実施 ※その他 ・管理システムへの入力 ・求職者獲得のためのスカウティング ・メールの作成・送信 ・マッチングデータの分析 ・アポイントの入電、調整 ・契約書の作成 ・求人票、レジュメの整理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ (2)採用広告グループ所属／採用コンサルタント ■キャリア領域、新卒領域の企業採用支援業 ■数多くの総合転職情報媒体のラインアップを駆使し、最適な広告提案を実施 【具体的な仕事の流れ】 ▼テレマーケティング 　事前に企業の採用ニーズをヒアリング ▼採用広告のコンセプト企画・提案 Webや紙媒体による求人広告、採用パンフレット、HP、各種イベントなど、 最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 その他、ターゲットへのスカウティングサービスなどの提案も行います。 ▼原稿取材同行 媒体社や社内の専属ライターと企業先へ同行し、取材を実施。 原稿全体のディレクションを行います。 ▼効果検証 採用活動実施後は、データの集計や分析、課題解決策の再構築を行います。 ※飛び込み営業は一切行わず、すべてテレマーケティングからの提案となります。(テレマーケティングシステム導入)

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎)+報奨金(随時)+賞与(年2回) ※経験、能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、随時キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 入社後3ヵ月間は、以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

【以下いずれかの業務に従事していただきます】 (1)人材紹介サービスグループ所属／採用コンサルタント ■求職者と企業のマッチング ■人材採用の提案営業 ■検討企業への自社人材紹介サービス案内 【具体的な仕事の流れ】 ▼アポイントが取れた企業へ訪問 ▼求める人物像などをヒアリング ▼ヒアリング内容を基に求人票を作成 ▼企業が求める人材にマッチする求職者を紹介 ▼内定が確約となった場合、入社日調整や年収の交渉などを実施 ※その他 ・管理システムへの入力 ・求職者獲得のためのスカウティング ・メールの作成・送信 ・マッチングデータの分析 ・アポイントの入電、調整 ・契約書の作成 ・求人票、レジュメの整理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ (2)採用広告グループ所属／採用コンサルタント ■キャリア領域、新卒領域の企業採用支援業 ■数多くの総合転職情報媒体のラインアップを駆使し、最適な広告提案を実施 【具体的な仕事の流れ】 ▼テレマーケティング 　事前に企業の採用ニーズをヒアリング ▼採用広告のコンセプト企画・提案 Webや紙媒体による求人広告、採用パンフレット、HP、各種イベントなど、 最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。 その他、ターゲットへのスカウティングサービスなどの提案も行います。 ▼原稿取材同行 媒体社や社内の専属ライターと企業先へ同行し、取材を実施。 原稿全体のディレクションを行います。 ▼効果検証 採用活動実施後は、データの集計や分析、課題解決策の再構築を行います。 ※飛び込み営業は一切行わず、すべてテレマーケティングからの提案となります。(テレマーケティングシステム導入)

■月給22万3500円＋インセンティブ(四半期毎)+報奨金(随時)+賞与(年2回) ※経験、能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※四半期毎のインセンティブ制度の他、随時キャンペーン報奨金あり。 　(インセンティブ100万円以上は実現可能です※年間獲得合計) ※次年度年収500万円以上が可能です。 ※昇進・昇格は、年4回のチャンスがあります。 入社後3ヵ月間は、以下の給与体系となります。 固定給制 月給20万3500円＋インセンティブ ※その他待遇に変わりはありません。

■新宿(本社)　東京都新宿区百人町1-22-24 ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分 ※新宿駅まで歩けて、アクセス便利です！

はじめは電話の取り次ぎからスタート。 慣れてきたら、申込業務のフォローから商品知識や販売方法のアドバイスまで、 求人広告の販促のトータルサポートをお任せします！ また、定期的に当社セミナールームにて勉強会を開催。 そのための準備などもお願いします。 ★まずは入社後は、できる仕事からお任せします★ いずれは全体に携わる事が理想ですが、始めは得意分野からお任せします。 徐々にその範囲を広げていき、できる仕事を増やします。 お互い助け合うのが“当たり前”なので、遠慮無く頼ってくださいネ！

月給22万9000円以上 ◎年齢等を考慮の上、優遇いたします。 ※試用期間3ヵ月：固定給制　月給20万9000円以上（その他待遇は変わりません） ※上記はあくまで最低保証給です

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分

■営業チーム構成と仕事内容 【A.新卒・キャリア領域担当チーム】 中途採用、新卒採用の正社員雇用案件を中心に取り扱います。 今ご覧になっている『DODA』をはじめ、7つの総合転職情報サイトの 広告提案、採用パンフレット、ホームページ、イベントなど、 幅広いメディアを駆使して、お客様の採用課題を解決します。 【B.アルバイト・パート領域担当チーム】 アルバイト・パート採用案件を中心に取り扱います。 この領域のマーケット需要は特に今後拡大していきます。 複数の強力な広告メディアを武器に、企業の本社機能中心に 最良の広告プランを提案します。 【C.人材紹介担当チーム】 主に当社が運営するコンフィデンス・エージェント(人材紹介サービス)の 運営をお任せします。人材紹介サービスを通じて、企業に優れた人材を斡旋します。 ※いずれに所属いただいた場合も、A～Cの全領域に関わりながら業務遂行していただきます ■業務フロー ▼テレマーケティング 　必ず事前にアポイント＆ヒアリングを経てから訪問します。 　リストはデータで管理されているため、効率的にアプローチが可能。 ▼中途・新卒採用またはアルバイト向けの採用広告、人材候補等の提案 ▼採用広告のコンセプト企画、原稿取材同行など ▼採用に至る全ての場面のフォローアップ業務

月給22万3500円以上＋インセンティブ ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします ●試用期間中は、以下の給与体系となります 　月給20万3500円＋インセンティブとなります ●【ポイントシェア制度】スタート 昨年3月から、2人制で提案活動をする手法も取り入れました。 報奨金制度も大幅に改革し、ポイントシェア制度をスタートさせました。

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分

■キャリア領域、新卒領域の企業採用支援業 主に中途採用と新卒採用の正社員雇用案件を取扱って頂きます。 マイナビ転職をはじめ、多くの大手総合転職情報サイトのラインアップを駆使し、最適な採用活動提案を行います。 [具体的には] 企業の採用ニーズをヒアリングした上で、採用コンサルティングを実施して頂きます。 ・最適な商材・プラン選択 ・広告コンセプトに関する戦術考案 ・ターゲット分析・調査とスカウティングのカスタム ・コンフィデンス・エージェント(自社運営人材紹介サービス)の活用　他 その案件に最適と考えられる採用戦術を考案し、企業様へ納得のご提案を披露して頂きます。その他、採用パンフレット・ホームページ・イベント他、幅広いメディアを通じてお客様の採用課題を解決して頂きます。 ＜＜業務フロー＞＞ ▼テレマーケティング 事前にアポイント＆ヒアリング実施後の訪問です。 ※テレマはすべてデータ管理 ▼中途・新卒採用の採用広告、人材候補等の提案 ▼採用広告のコンセプト企画、原稿取材同行等 ▼採用活動実施後の集計・分析、問題に対する解決策の再構築 ※その他、企業の採用活動全般に関わるフォローアップ業務

月給22万3500円以上＋インセンティブ ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします ●試用期間中は、以下の給与体系となります 　月給20万3500円＋インセンティブとなります

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分

■営業チーム構成と仕事内容 【A.新卒・キャリア領域担当チーム】 中途採用、新卒採用の正社員雇用案件を中心に取り扱います。 今ご覧になっている『DODA』をはじめ、7つの総合転職情報サイトの 広告提案、採用パンフレット、ホームページ、イベントなど、 幅広いメディアを駆使して、お客様の採用課題を解決します。 【B.アルバイト・パート領域担当チーム】 アルバイト・パート採用案件を中心に取り扱います。 この領域のマーケット需要は特に今後拡大していきます。 複数の強力な広告メディアを武器に、企業の本社機能中心に 最良の広告プランを提案します。 【C.人材紹介担当チーム】 主に当社が運営するコンフィデンス・エージェント(人材紹介サービス)の 運営をお任せします。人材紹介サービスを通じて、企業に優れた人材を斡旋します。 ※いずれに所属いただいた場合も、A～Cの全領域に関わりながら業務遂行していただきます ■業務フロー ▼テレマーケティング 　必ず事前にアポイント＆ヒアリングを経てから訪問します。 　リストはデータで管理されているため、効率的にアプローチが可能。 ▼中途・新卒採用またはアルバイト向けの採用広告、人材候補等の提案 ▼採用広告のコンセプト企画、原稿取材同行など ▼採用に至る全ての場面のフォローアップ業務

月給22万3500円以上＋インセンティブ ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします ●試用期間中は、以下の給与体系となります 　月給20万3500円＋インセンティブとなります ●【ポイントシェア制度】スタート 昨年3月から、2人制で提案活動をする手法も取り入れました。 報奨金制度も大幅に改革し、ポイントシェア制度をスタートさせました。

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分

【具体的には…】 求人広告のご提案がメインとなりますが、 あなたにお願いしたいのは、たんに「広告」という商品や枠を売ることではありません。 採用や求人を通して人材の課題を解決するのが、あなたのミッション。 ■どういった理由で人材を必要としているのか ■どのような人材が欲しいのか ■どんな活躍を期待しているのか ■人材を募集するに当たり、どんなことがネックとなりうるのか …などなど、お客様自身も把握していない魅力や弱点などを分析し、 採用課題を解決するための提案をしていきます。 【ご提案先について】 「人」に関する課題は、業界問わず存在します。 そのため、メーカー、商社、アパレル、飲食…と、幅広いジャンルのお客様に提案したり、 お付き合いを続けていくことができます。 なお、新卒・中途に関わらず採用支援を行っていますので、 今、ご覧になっているDODAをはじめ、 リクナビ、マイナビ、＠タイプなど、さまざまな媒体をご提案することが可能です。 【仕事の流れ】 ▼アポイントメントの取得 必ず電話によるアプローチを行い、訪問日時を確定します。 その際、会社様の採用に関するヒアリングも、事前に実行します。 ▼訪問・提案 どんな人材を求めているのかなどをヒアリング。 ただ聞くだけでなく、どういった役割を求めているのかをお聞きして、 真の課題を見つけようとする姿勢で話をすることも、 大きなポイントになります。 その上で、どの媒体に広告を出すのか、広告のコンセプトはどのようにするのかなど、 課題解決に繋がる提案をします。 ※提案については、先輩や同僚のほか制作担当も一緒に考えたり、 サポートもしますので、ご安心ください ▼原稿制作、掲載 制作担当と協力して、原稿を作り上げていきます。 広告に盛り込む内容はもちろん、 画像やデザイン、文章の表現などクリエイティブの面でも、 効果に繋がるように工夫をしていきます。 ※制作担当と一緒に取材をしてから、原稿制作に入る場合もあります ▼効果測定、フォロー 広告をリリースしたら終わり、ではありません。 最終的に採用に繋がったのかどうかだけでなく、 閲覧数や応募数などの効果を検証。 上手くいかなかったのであれば、改善点の提案などもしていきます。

月給22万3000円以上 ※試用期間中は月給20万3000円となります ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩4分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩7分

【具体的には…】 求人広告のご提案がメインとなりますが、 あなたにお願いしたいのは、たんに「広告」という商品や枠を売ることではありません。 採用や求人を通して人材の課題を解決するのが、あなたのミッション。 ■どういった理由で人材を必要としているのか ■どのような人材が欲しいのか ■どんな活躍を期待しているのか ■人材を募集するに当たり、どんなことがネックとなりうるのか …などなど、お客様自身も把握していない魅力や弱点などを分析し、 採用課題を解決するための提案をしていきます。 【ご提案先について】 「人」に関する課題は、業界問わず存在します。 そのため、メーカー、商社、アパレル、飲食…と、幅広いジャンルのお客様に提案したり、 お付き合いを続けていくことができます。 なお、新卒・中途に関わらず採用支援を行っていますので、 今、ご覧になっているDODAをはじめ、 リクナビ、マイナビ、＠タイプなど、さまざまな媒体をご提案することが可能です。 【仕事の流れ】 ▼アポイントメントの取得 必ず電話によるアプローチを行い、訪問日時を確定します。 その際、会社様の採用に関するヒアリングも、事前に実行します。 ▼訪問・提案 どんな人材を求めているのかなどをヒアリング。 ただ聞くだけでなく、どういった役割を求めているのかをお聞きして、 真の課題を見つけようとする姿勢で話をすることも、 大きなポイントになります。 その上で、どの媒体に広告を出すのか、広告のコンセプトはどのようにするのかなど、 課題解決に繋がる提案をします。 ※提案については、先輩や同僚のほか制作担当も一緒に考えたり、 サポートもしますので、ご安心ください ▼原稿制作、掲載 制作担当と協力して、原稿を作り上げていきます。 広告に盛り込む内容はもちろん、 画像やデザイン、文章の表現などクリエイティブの面でも、 効果に繋がるように工夫をしていきます。 ※制作担当と一緒に取材をしてから、原稿制作に入る場合もあります ▼効果測定、フォロー 広告をリリースしたら終わり、ではありません。 最終的に採用に繋がったのかどうかだけでなく、 閲覧数や応募数などの効果を検証。 上手くいかなかったのであれば、改善点の提案などもしていきます。

月給22万3000円以上 ※試用期間中は月給20万3000円となります ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩4分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩7分

■営業チーム構成と仕事内容 【A.新卒・キャリア領域担当チーム】 中途採用、新卒採用の正社員雇用案件を中心に取り扱います。 今ご覧になっている『DODA』をはじめ、7つの総合転職情報サイトの 広告提案、採用パンフレット、ホームページ、イベントなど、 幅広いメディアを駆使して、お客様の採用課題を解決します。 【B.アルバイト・パート領域担当チーム】 アルバイト・パート採用案件を中心に取り扱います。 この領域のマーケット需要は特に今後拡大していきます。 複数の強力な広告メディアを武器に、企業の本社機能中心に 最良の広告プランを提案します。 【C.人材紹介担当チーム】 主に当社が運営するコンフィデンス・エージェント(人材紹介サービス)の 運営をお任せします。人材紹介サービスを通じて、企業に優れた人材を斡旋します。 ※いずれに所属いただいた場合も、A～Cの全領域に関わりながら業務遂行していただきます ■業務フロー ▼テレマーケティング 　必ず事前にアポイント＆ヒアリングを経てから訪問します。 　リストはデータで管理されているため、効率的にアプローチが可能。 ▼中途・新卒採用またはアルバイト向けの採用広告、人材候補等の提案 ▼採用広告のコンセプト企画、原稿取材同行など ▼採用に至る全ての場面のフォローアップ業務

月給22万3500円以上＋インセンティブ ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします ●試用期間中は、以下の給与体系となります 　月給20万3500円＋インセンティブとなります ●【ポイントシェア制度】スタート 昨年3月から、2人制で提案活動をする手法も取り入れました。 報奨金制度も大幅に改革し、ポイントシェア制度をスタートさせました。

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩7分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩6分

【具体的には…】 求人広告のご提案がメインとなりますが、 あなたにお願いしたいのは、たんに「広告」という商品や枠を売ることではありません。 採用や求人を通して人材の課題を解決するのが、あなたのミッション。 ■どういった理由で人材を必要としているのか ■どのような人材が欲しいのか ■どんな活躍を期待しているのか ■人材を募集するに当たり、どんなことがネックとなりうるのか …などなど、お客様自身も把握していない魅力や弱点などを分析し、 採用課題を解決するための提案をしていきます。 【ご提案先について】 「人」に関する課題は、業界問わず存在します。 そのため、メーカー、商社、アパレル、飲食…と、幅広いジャンルのお客様に提案したり、 お付き合いを続けていくことができます。 なお、新卒・中途に関わらず採用支援を行っていますので、 今、ご覧になっているDODAをはじめ、 リクナビ、マイナビ、＠タイプなど、さまざまな媒体をご提案することが可能です。 【仕事の流れ】 ▼アポイントメントの取得 必ず電話によるアプローチを行い、訪問日時を確定します。 その際、会社様の採用に関するヒアリングも、事前に実行します。 ▼訪問・提案 どんな人材を求めているのかなどをヒアリング。 ただ聞くだけでなく、どういった役割を求めているのかをお聞きして、 真の課題を見つけようとする姿勢で話をすることも、 大きなポイントになります。 その上で、どの媒体に広告を出すのか、広告のコンセプトはどのようにするのかなど、 課題解決に繋がる提案をします。 ※提案については、先輩や同僚のほか制作担当も一緒に考えたり、 サポートもしますので、ご安心ください ▼原稿制作、掲載 制作担当と協力して、原稿を作り上げていきます。 広告に盛り込む内容はもちろん、 画像やデザイン、文章の表現などクリエイティブの面でも、 効果に繋がるように工夫をしていきます。 ※制作担当と一緒に取材をしてから、原稿制作に入る場合もあります ▼効果測定、フォロー 広告をリリースしたら終わり、ではありません。 最終的に採用に繋がったのかどうかだけでなく、 閲覧数や応募数などの効果を検証。 上手くいかなかったのであれば、改善点の提案などもしていきます。

月給22万3000円以上 ※試用期間中は月給20万3000円となります ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　ADTOPビル 【アクセス】 JR中央・総武線「大久保駅」南口より徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩4分 JR山手線「新大久保駅」より徒歩7分

提案企業や営業スタイル、勤務場所はすべてお任せです！ 【お任せするのは…】 ◎顧客の新規開拓 ◎顧客との商談および契約締結 ◎広告掲載のサポート ◎顧客のフォローアップ ≪ノルマなしの自由な営業≫ 月ごとのノルマはありません。プレッシャーから解放され、目標収入に合わせて自分のペースで働くことが可能です。成果が出やすい時期に集中して働いたり、他の業務やプライベートと両立させることも簡単です。

◆報酬／完全出来高制 成約時、粗利の90％を支給します。 【粗利の計算方法とは？】 売上から媒体の仕入れ原価を差し引いた金額です。 例えば、500万円売上げた場合、 250万円の仕入れ原価を差し引いた250万円が粗利となります。 その粗利250万円の90％があなたの収入となります。

出勤義務はありませんので、原則自由となります。 【本社】 東京都渋谷区恵比寿西2-3-12 恵比寿オークビレッジビル3階

自社サービスから求人媒体まで、お客様を支援するサービスを数多く取り扱っているので様々な角度から提案できます。 ≪具体的には≫ ◆プランニング ・顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 ◆ブランディング ・顧客の採用ブランディング、組織ブランディング ◆採用支援実装とKPI測定 ・人事・採用課題解決のための支援サービス ・定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 簡単に説明させていただくと、当社が扱う様々なサービスでお客様の採用活動をサポートするお仕事です。 面接時に丁寧に説明しますので、現段階で仕事内容のイメージが湧かないという方もご安心ください！ ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。 ※社内にテレブースを3台完備しており、商談やお打合せにも集中できます。

月給29万3,800円～＋賞与＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都渋谷区恵比寿西2-3-12　恵比寿オークビレッジビル3階

自社サービスから求人媒体まで、お客様を支援するサービスを数多く取り扱っているので様々な角度から提案できます。 ≪具体的には≫ ◆プランニング ・顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 ◆ブランディング ・顧客の採用ブランディング、組織ブランディング ◆採用支援実装とKPI測定 ・人事・採用課題解決のための支援サービス ・定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 簡単に説明させていただくと、当社が扱う様々なサービスでお客様の採用活動をサポートするお仕事です。 面接時に丁寧に説明しますので、現段階で仕事内容のイメージが湧かないという方もご安心ください！ ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。 ※社内にテレブースを3台完備しており、商談やお打合せにも集中できます。

月給29万3,800円～＋賞与＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都渋谷区恵比寿西2-3-12　恵比寿オークビレッジビル3階

課題解決が顧客の成長に直結するやりがいの大きな仕事です。 目指すのはお客様となる企業の人事・採用課題の解決です。 【プランニング】 顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 【ブランディング】 顧客の採用ブランディング、組織ブランディング 【採用支援実装とKPI測定】 人事・採用課題解決のための支援サービス 定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。

月給29万3,800円～ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都渋谷区恵比寿西2-3-12　恵比寿オークビレッジビル3階 ※転勤はありません ※2022年6月末に移転したばかりの綺麗なオフィスです 【アクセス】 ・各線「恵比寿駅」より徒歩5分 ・東急東横線「代官山駅」より徒歩7分 ・各線「渋谷駅」より徒歩13分

課題解決が顧客の成長に直結するやりがいの大きな仕事です。 【プランニング】 顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 【ブランディング】 顧客の採用ブランディング、組織ブランディング 【採用支援実装とKPI測定】 人事・採用課題解決のための支援サービス 定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。

月給29万3,800円～ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都渋谷区恵比寿西2-3-12　恵比寿オークビレッジビル3階 ※転勤なし ※2022年6月末に移転したばかりの綺麗なオフィスです 【アクセス】 ・各線「恵比寿駅」より徒歩5分 ・東急東横線「代官山駅」より徒歩7分 ・各線「渋谷駅」より徒歩13分

課題解決が顧客の成長に直結するやりがいの大きな仕事です。 【プランニング】 顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 【ブランディング】 顧客の採用ブランディング、組織ブランディング 【採用支援実装とKPI測定】 人事・採用課題解決のための支援サービス 定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。

月給29万3,800円～ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 ※転勤なし 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

課題解決が顧客の成長に直結するやりがいの大きな仕事です。 【プランニング】 顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 【ブランディング】 顧客の採用ブランディング、組織ブランディング 【採用支援実装とKPI測定】 人事・採用課題解決のための支援サービス 定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。

月給29万3,800円～ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 ※転勤なし 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

課題解決が顧客の成長に直結するやりがいの大きな仕事です。 【プランニング】 顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 【ブランディング】 顧客の採用ブランディング、組織ブランディング 【採用支援実装とKPI測定】 人事・採用課題解決のための支援サービス 定期的KPI測定と顧客とのG-PDCA循環の遂行 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。

月給29万3,800円～ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

〒104-0045 東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

当社の人材紹介サービス「SAIplus Agent」の業務拡大を推進していただきます。また、当社の「SAIplus」シリーズや10数種におよぶ求人広告の提案、および顧客フォローもお任せします。 【具体的には】 以下の業務をご経験や能力・適性に応じてお任せします。 ■人材紹介コンサルタント 人材紹介コンサルタントとしてCA業務を中心にご活躍いただきます。 ・求職者との面談/ヒアリング ・求職者と企業のマッチングおよび求人の提案 ・履歴書の作成指導などの求職者のフォロー ・企業への求職者紹介 ・集客データベースへのスカウティング ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント ■求人媒体の提案営業 最適な支援サービスの提案で顧客の採用を支援していただきます。 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。 ≪SAIplusとは≫ 「明日の採用にプラスの価値を提供したい」という想いをカタチにしたサービスです。現在「SAIplus 求人サービス」「SAIplus Agent」「SAIplus RHP」「SAIplus RPO」の４つをシリーズ化しています。HRテクノロジーのニーズに応えるサービスにさらに進化させていき、業界トップクラスのサービスとして確立させることを目標にしています。

月給29万3,800円～ ※経験・スキルを考慮し決定します ※固定残業代（5万4,800円～／30時間相当分）を含みます ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

採用現場のHRテック利用とDX化が進む中、当社が扱う採用管理システム（ATS）や採用に特化したウェブコミュニケーションツール（WebRTC）の販売促進をしていただきます。また、当社の「SAIplus」シリーズや10数種におよぶ求人広告の提案、および顧客フォローもお任せします。 【具体的には】 以下の業務をご経験や能力・適性に応じてお任せします。 ■HRテックツールの導入提案・支援 ・採用支援サービス『SAIplus』の導入提案および支援 ・各種採用管理システム（ATS）の販売促進 ・面接選考オンラインツール（WebRTC）の販売促進 ■求人媒体の提案営業 ・最適な支援サービスの提案で顧客の採用を支援 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。 ≪SAIplusとは≫ 「明日の採用にプラスの価値を提供したい」という想いをカタチにしたサービスです。現在「SAIplus 求人サービス」「SAIplus Agent」「SAIplus RHP」「SAIplus RPO」の４つをシリーズ化しています。HRテクノロジーのニーズに応えるサービスにさらに進化させていき、業界トップクラスのサービスとして確立させることを目標にしています。 ≪当社が扱うATS＆WebRTCについて≫ 母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで、採用活動の工程がオールインワンで解決できるATSツールを取り扱っています。業界水準以上の機能をパッケージングしながら、圧倒的な低価格で展開中です。また、WebRTCは面接スケジュールの自動化、URLの一括生成、録画面接、ATS連携まで対応できる商材です。

月給29万3,872円～34万3,671円 ※固定残業代（5万4,872円～6万4,171円／30時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

当社が扱う採用管理システム（ATS）や採用に特化したウェブコミュニケーションツール（WebRTC）の販売促進をしていただきます。また、パートナー企業の信頼関係構築や当社の「SAIplus」シリーズ、求人広告の提案、および顧客フォローもお任せします。 【具体的には】 以下の業務をご経験や能力・適性に応じてお任せします。 ■HRテックツールの導入提案・支援 ・採用支援サービス『SAIplus』の導入提案および支援 ・各種採用管理システム（ATS）の販売促進 ・面接選考オンラインツール（WebRTC）の販売促進 ■採用・配置領域を主体とする当社HRソリューションおよびHRツールの拡販と体制強化に携わる全般業務（パートナー企業との信頼関係構築・営業促進） ・パートナーネットワーク基盤開拓 ・HRテックツール・ソリューションの取扱い促進に関わる全般業務 ・各種勉強会・セミナーの企画・実施（Webセミナー・イベント形式） ・各種渉外活動 ・既存パートナーシップの信頼関係維持・向上 ■求人媒体の提案営業 ・最適な支援サービスの提案で顧客の採用を支援 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。 ≪SAIplusとは≫ 「明日の採用にプラスの価値を提供したい」という想いをカタチにしたサービスです。現在「SAIplus 求人サービス」「SAIplus Agent」「SAIplus RHP」「SAIplus RPO」の４つをシリーズ化しています。HRテクノロジーのニーズに応えるサービスにさらに進化させていき、業界トップクラスのサービスとして確立させることを目標にしています。 ≪当社が扱うATS＆WebRTCについて≫ 母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで、採用活動の工程がオールインワンで解決できるATSツールを取り扱っています。業界水準以上の機能をパッケージングしながら、圧倒的な低価格で展開中です。また、WebRTCは面接スケジュールの自動化、URLの一括生成、録画面接、ATS連携まで対応できる商材です。

月給29万3,872円～34万3,671円 ※固定残業代（5万4,872円～6万4,171円／30時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

採用現場のHRテック利用とDX化が進む中、当社が扱う採用管理システム（ATS）や採用に特化したウェブコミュニケーションツール（WebRTC）の販売促進をしていただきます。また、当社の「SAIplus」シリーズや10数種におよぶ求人広告の提案、および顧客フォローもお任せします。 【具体的には】 以下の業務をご経験や能力・適性に応じてお任せします。 ■HRテックツールの導入提案・支援 ・採用支援サービス『SAIplus』の導入提案および支援 ・各種採用管理システム（ATS）の販売促進 ・面接選考オンラインツール（WebRTC）の販売促進 ■求人媒体の提案営業 ・最適な支援サービスの提案で顧客の採用を支援 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています。 ≪SAIplusとは≫ 「明日の採用にプラスの価値を提供したい」という想いをカタチにしたサービスです。現在「SAIplus 求人サービス」「SAIplus Agent」「SAIplus RHP」「SAIplus RPO」の４つをシリーズ化しています。HRテクノロジーのニーズに応えるサービスにさらに進化させていき、将来的には業界トップクラスのサービスとして確立させることを目標にしています。 ≪当社が扱うATS＆WebRTCについて≫ 母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで、採用活動の工程がオールインワンで解決できるATSツールを取り扱っています。業界水準以上の機能をパッケージングしながら、圧倒的な低価格で展開しているのが特徴です。また、WebRTCは面接スケジュールの自動化、URLの一括生成、録画面接、ATS連携まで対応できる商材です。

月給29万3,872円～34万3,671円 ※固定残業代（5万4,872円～6万4,171円／30時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

採用現場のHRテック利用とDX化が進んでおり、当社が扱う採用管理システム（ATS）や採用に特化したウェブコミュニケーションツール（webRTC）の販売促進をしていただきます。また、当社の「SAIplus」シリーズや10数種に及ぶ求人広告の提案、および顧客フォローもお任せします。 【具体的には】 以下の業務をご経験や能力・適性に応じてお任せします。 ■HRテックツールの導入提案・支援 ・採用支援サービス『SAIplus』の導入提案および支援 ・各種採用管理システム（ATS）の販売促進 ・面接選考オンラインツール（webRTC）の販売促進 ■求人媒体の提案営業 ・最適な支援サービスの提案で顧客の採用を支援 ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています ≪SAIplusとは≫ 「明日の採用にプラスの価値を提供したい」という想いをカタチにしたサービスです。現在「SAIplus 求人サービス」「SAIplus Agent」「SAIplus RHP」「SAIplus RPO」の４つをシリーズ化しています。今後は、HRテクノロジーのニーズに応えるサービスにさらに進化させていき、業界トップクラスのサービスとして確立させることを目標にしています。 ≪当社が扱うATS＆webRTCについて≫ 母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで、採用活動の工程がオールインワンで解決できるATSツールを取り扱っています。業界水準以上の機能をパッケージングしながら、圧倒的な低価格で展開しています。また、webRTCは面接スケジュールの自動化、URLの一括生成、録画面接、ATS連携まで対応できる商材です。

月給29万3,872円～34万3,671円 ※固定残業代（5万4,872円～6万4,171円／30時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

経験、適性等に応じて下記いずれかをお任せします。 【1】企業様の採用支援領域 採用広告ツールや自社サービス(SAIplus)を活用し、企業様の採用を総合支援。 ■具体的には 採用検討中の企業様に対して、採用計画～採用実務～定着支援までの採用業務を支援 ・顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 ・顧客の採用ブランディング、組織ブランディング ほか 【2】人材紹介領域 主にRA側として企業と求職者をマッチング。 ■具体的には 既に取引のあるお客様の採用活動に関する課題をヒアリングし、 人材紹介による採用支援を実施、また新規開拓による顧客基盤を構築。 ・クライアントとの商談・契約締結 ・採用課題ヒアリング ・企業への求職者紹介　ほか ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています 【向上心を大切にする環境です】 当社は常に新しいことにチャレンジする姿勢を持っています。そのため自発的に行動できる方にとって、最適な職場環境といえるでしょう。また、先輩や上司との距離の近さも当社の特徴。「決まったルールに捉われず自分で考え実践したい」「自分の実力を試したい・伸ばしたい」、そんな方をお待ちしています。

月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

経験、適性等に応じて下記いずれかをお任せします。 【1】パートナーシップ推進領域 各種採用広告ツール(doda等)の販促企画・支援。 ■具体的には 既存のパートナーシップを維持・強化するための施策を検討実施 ・各種勉強会・セミナーの企画・実施(Webセミナー・イベント形式) ・採用業務ノウハウや各求人商品の知識共有 ・引合い案件への営業同行・提案活動 【2】企業様の採用支援領域 採用広告ツールや自社サービス(SAIplus)を活用し、企業様の採用を総合支援。 ■具体的には 採用検討中の企業様に対して、採用計画～採用実務～定着支援までの採用業務を支援 ・顧客の中長期ビジョンに適した人事・採用施策立案 ・顧客の採用ブランディング、組織ブランディング ほか 【3】人材紹介領域 主にRA側として企業と求職者をマッチング。 ■具体的には 既に取引のあるお客様の採用活動に関する課題をヒアリングし、 人材紹介による採用支援を実施、また新規開拓による顧客基盤を構築。 ・クライアントとの商談・契約締結 ・採用課題ヒアリング ・企業への求職者紹介　ほか ※社内の密集を避けるため、テレワークやWebミーティングを推奨しています 【向上心を大切にする環境です】 当社は常に新しいことにチャレンジする姿勢を持っています。そのため自発的に行動できる方にとって、最適な職場環境といえるでしょう。また、先輩や上司との距離の近さも当社の特徴。「決まったルールに捉われず自分で考え実践したい」「自分の実力を試したい・伸ばしたい」、そんな方をお待ちしています。

月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

経験、適性等に応じて下記いずれかをお任せします。 【１】パートナーシップ推進領域 各種採用広告ツール(マイナビ転職等)の販促企画・支援。 ■具体的には 既存のパートナーシップを維持・強化するための施策を検討実施 各種勉強会・セミナーの企画・実施(Webセミナー・イベント形式) 採用業務ノウハウや各求人商品の知識共有 引合い案件への営業同行・提案活動 ・メーカー(媒体社)との渉外対応 ・既存代理店巡回による信頼関係の維持・向上 ・新規代理店の発掘・協業促進 【２】企業様の採用支援領域 採用広告ツールや自社サービス(SAIplus)を活用し、企業様の採用を総合支援。 ■具体的には 採用検討中の企業様に対して、採用計画~採用実務~定着支援までの採用業務を支援。 【3】人材紹介領域 主にRA側として企業と求職者をマッチング。 ■具体的には 既に取引のあるお客様の採用活動に関する課題をヒアリングし、人材紹介による採用支援を実施、また新規開拓による顧客基盤構築。 【向上心を大切にする環境です】 当社は常に新しいことにチャレンジする姿勢を持っています。そのため自発的に行動できる方にとって、最適な職場環境といえるでしょう。また、先輩や上司との距離の近さも当社の特徴。「決まったルールに捉われず自分で考え実践したい」「自分の実力を試したい・伸ばしたい」、そんな方をお待ちしています。

月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

経験、適性等に応じて下記いずれかをお任せします。 【１】パートナーシップ推進領域 各種採用広告ツール(マイナビ転職等)の販促企画・支援。 ■具体的には 既存のパートナーシップを維持・強化するための施策を検討実施 各種勉強会・セミナーの企画・実施(Webセミナー・イベント形式) 採用業務ノウハウや各求人商品の知識共有 引合い案件への営業同行・提案活動 ・メーカー(媒体社)との渉外対応 ・既存代理店巡回による信頼関係の維持・向上 ・新規代理店の発掘・協業促進 【２】企業様の採用支援領域 採用広告ツールや自社サービス(SAIplus)を活用し、企業様の採用を総合支援。 ■具体的には 採用検討中の企業様に対して、採用計画~採用実務~定着支援までの採用業務を支援。 【3】人材紹介領域 主にRA側として企業と求職者をマッチング。 ■具体的には 既に取引のあるお客様の採用活動に関する課題をヒアリングし、人材紹介による採用支援を実施、また新規開拓による顧客基盤構築。 【向上心を大切にする環境です】 当社は常に新しいことにチャレンジする姿勢を持っています。そのため自発的に行動できる方にとって、最適な職場環境といえるでしょう。また、先輩や上司との距離の近さも当社の特徴。「決まったルールに捉われず自分で考え実践したい」「自分の実力を試したい・伸ばしたい」、そんな方をお待ちしています。

月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

経験、適性等に応じて下記いずれかをお任せします。 【１】パートナーシップ推進領域 各種採用広告ツール(マイナビ転職等)の販促企画・支援。 ■具体的には 既存のパートナーシップを維持・強化するための施策を検討実施 各種勉強会・セミナーの企画・実施(Webセミナー・イベント形式) 採用業務ノウハウや各求人商品の知識共有 引合い案件への営業同行・提案活動 ・メーカー(媒体社)との渉外対応 ・既存代理店巡回による信頼関係の維持・向上 ・新規代理店の発掘・協業促進 【２】企業様の採用支援領域 採用広告ツールや自社サービス(SAIplus)を活用し、企業様の採用を総合支援。 ■具体的には 採用検討中の企業様に対して、採用計画~採用実務~定着支援までの採用業務を支援。 【3】人材紹介領域 主にRA側として企業と求職者をマッチング。 ■具体的には 既に取引のあるお客様の採用活動に関する課題をヒアリングし、人材紹介による採用支援を実施、また新規開拓による顧客基盤構築。 【向上心を大切にする環境です】 当社は常に新しいことにチャレンジする姿勢を持っています。そのため自発的に行動できる方にとって、最適な職場環境といえるでしょう。また、先輩や上司との距離の近さも当社の特徴。「決まったルールに捉われず自分で考え実践したい」「自分の実力を試したい・伸ばしたい」、そんな方をお待ちしています。

月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17　銀座大野ビル8階 【アクセス】 ・各線「東銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩8分 ・各線「銀座駅」より徒歩9分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩9分

経験、適性、希望に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 ①媒体領域 求人媒体の提案などを通じてクライアントの採用支援および、採用力強化を実現します。 【具体的には…】 ■プランニング ・クライアントの中長期ビジョンに適した人事・採用施策の立案 ■ブランディング ・クライアントの採用ブランディング、組織ブランディングの実行 ■採用支援の実装とKPI測定 ・人事・採用課題の解決を目指した支援サービスの実行 ・定期的なKPI測定とクライアントとのG-PDCA循環の遂行 ②紹介領域 RA(リクルーティングアドバイザー)として求職者と企業のマッチングを一気通貫でお任せします。 【具体的には…】 ■RA業務 ・既存クライアントの採用活動に関する課題をヒアリング・解決 ・新規クライアント企業に対して、自社サービスの利用を提案 ③協力パートナー販売支援領域 当社が取り扱う求人媒体をはじめとする全商材の販売支援を主軸としたパートナー管理と、各パートナーが安心して営業活動できるためのサポートをお任せします。 【具体的には…】 ■パートナー企業との信頼関係構築・営業促進 ・各種勉強会・セミナーの企画・実施（ウェビナー・イベント形式） ・採用業務のノウハウや各求人商品の知識共有 ・引合い案件への営業同行・提案活動 ・メーカー(媒体社)との渉外対応 ・既存代理店の巡回による信頼関係の維持・向上 ・新規代理店の発掘および協業促進

■月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間（期間中の待遇は変わりません）

東京都中央区築地4-1-17銀座大野ビル 8階

【具体的には…】 ■プランニング クライアントの中・長期ビジョンと整合した人事・採用施策の立案 ■ブランディング クライアントの採用ブランディング、組織ブランディングの実行 ■採用支援の実装とKPI測定 人事・採用課題の解決を目指した支援サービスの実行 定期的なKPI測定とクライアントとのG-PDCA循環の遂行

■月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は契約社員です。(期間中の待遇は変わりません) 　7ヵ月目より正社員雇用となります。

東京都中央区築地4-1-17銀座大野ビル 8階

【具体的には】 ■プランニング クライアントの中・長期ビジョンと整合した人事・採用施策の立案 ■ブランディング クライアントの採用ブランディング、組織ブランディングの実行 ■採用支援の実装とKPI測定 人事・採用課題の解決を目指した支援サービスの実行 定期的なKPI測定とクライアントとのG-PDCA循環の遂行

■月給28万4,300円以上 ※固定残業代（7万2,900円以上／45時間相当分）を含みます。 ※時間超過分は追加支給します。 ※試用期間6ヵ月間は契約社員です。(期間中の待遇は変わりません) 　7ヵ月目より正社員雇用となります。

東京都中央区築地4-1-17銀座大野ビル 8階