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■各種プラントの日常検査及び定修工事検査
■非破壊検査全般
■インフラ関係の検査
■検査員の派遣業務

前職は販売職だったので、最初は専門知識がなく不安でした。でも、約1カ月の座学研修と丁寧なサポートのおかげで、安心して現場デビューできました。今ではできることが増え自身の成長を実感しながら働いています。

先輩とチームで現場を回るので、一人で悩むことはありません。分からないことも気軽に質問できる環境です。資格取得のサポートも充実しており、手に職をつけながら着実に成長できるのが魅力だと思います。

発電所やプラントなど、普段は入ることのできない現場で働けるのはこの仕事ならではの魅力です。自分たちの検査が事故や故障を未然に防ぎ、社会インフラの安全につながっていると思うと、大きなやりがいを感じます。

創業45年にわたり、非破壊検査を通じて社会インフラの安全を支えてきた同社。
長年培ってきた技術力と実績を強みに、プラントや発電所、テーマパークなど幅広い施設の検査を手掛けています。
今回の募集では、経験や知識は一切不問。約1カ月の座学研修や先輩社員によるOJT、資格取得支援など、未経験から専門技術を身につけられる教育体制が整っています。また、年間休日120日以上、残業月10時間程度と働きやすい環境も魅力。
社員一人ひとりの成長を大切にする風土が根付いており、「手に職をつけて長く働きたい」という方にとって、安心して新たなキャリアをスタートできる環境だと感じました。

創業45年の安定企業で、一生モノの技術を身につけませんか？

正社員

5名以上採用

転勤なし

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

当社では、未経験から「非破壊検査」という専門技術を身につけることができます。
入社後は約1カ月の座学研修で業界知識や安全管理、検査の基礎をゼロから学べるため、未経験でも安心してスタート可能です。
その後は現場でのOJTを通じて、先輩と一緒に実務を経験しながら、超音波・磁気・浸透探傷などの専用機器の使い方や検査手法を習得していきます。

さらに専門資格の取得にも挑戦でき、講習会や学習サポート体制も整っているため、働きながら着実にスキルアップできる環境です。
“手に職”をつけ、将来にわたって長く活躍できる技術者を目指せます。

プラントや発電所、遊戯施設など、社会インフラの安全を守る重要な役割を担うのが非破壊検査の仕事です。
普段は立ち入ることのできない特別な現場に入り、専用機器を使って設備内部の状態を確認することで、事故やトラブルを未然に防ぎます。
目に見えない部分の安全を支える、社会的意義の大きい仕事です。

また、現場ごとに環境や設備が異なるため、毎回新しい発見や学びがあり、飽きることなく取り組めるのも特徴です。
全国各地の現場に関わる機会もあり、経験を積むほどに対応できる領域が広がっていきます。

自分の仕事が社会の安全や人々の生活につながっているという実感を持ちながら、誇りとやりがいを持って働ける環境です。

創業45年の安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境が整っています。
土日祝休みで年間休日120日以上、残業も月10時間程度と少なく、オンとオフのメリハリをつけながらプライベートの時間も大切にできます。

また、遠方からの入社者には引越し支度金や帰省費補助制度もあり、新生活のスタートも安心できるサポート体制があります。
取得した資格や日々の努力がしっかりと収入に反映されます。

安定性と働きやすさの両方を兼ね備えた環境の中で、無理なく着実にキャリアを築いていけます。

＼40歳以下の方は全員面接！先輩の9割が未経験スタート★／
事業拡大に伴い、当社を担う若手メンバーを積極採用中！
経験や知識ではなく、意欲を重視しているため40歳以下の方とは全員お会いします。

実際に、入社した社員の9割が未経験スタート。
前職も製造業や事務、販売職などさまざまです。

◎約1カ月の座学研修＋OJTで、未経験から専門技術を学べます。
◎土日祝休み・年休120日以上！残業も月10時間程度です。
◎35歳で年収550万円、30歳で年収450万円の実績あり！

非破壊検査とは、建物や設備を壊さずに内部の傷や欠陥を調べる仕事です。
専用機器を使い、プラントや発電所、テーマパーク、鉄塔、工場設備などを検査。事故や故障を未然に防ぎ、施設の安全を支えます。

★現場仕事でも、しっかり休める！
完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日は120日以上。
残業は月10時間程度。夜間勤務も基本なく、直行直帰がメインです。

★未経験から、収入アップも目指せる！
＜年収例＞
・年収550万円(手当等含む）/35歳/入社13年目
・年収450万円(手当等含む）/30歳/入社４年目
資格取得で1資格につき月5,000円～1万円の資格手当を支給。
さらに、住宅手当は月2万円～6万円。家族手当や出張関連の手当も整えています。

＜入社後の流れ＞
■STEP1　まずは約1カ月、基礎から学ぶ
座学研修で、検査方法や安全管理、使用機器の扱い方などを基礎から学びます。
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■STEP2　先輩と一緒に現場デビュー
研修後は先輩社員とチームを組みOJTをスタート。
分からないことは相談しながら、少しずつ実務経験を積みます。
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■STEP3　できることを少しずつ増やす
実務を通じて知識や技術を身につけていきます。
資格取得に向けた社内教育や学習支援もあり、取得すれば手当が加算され、仕事の幅も広がります。

【未経験から専門資格を】建物を壊さずに表面や内部に欠陥がないかを調べる「非破壊検査」を担当！