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御坊市(和歌山県)、プラント の転職・求人検索結果

御坊市(和歌山県)、プラントの転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数2件中1~2件を表示

  • 仕事

    ~再生可能エネルギー源の発電所を「拡大」し、電気を「普及」「浸透」させていく業界のパイオニア/土日祝休~ ■業務内容

  • 対象

    学歴不問

  • 勤務地

    <勤務地詳細>和歌山発電所住所:和歌山県御坊市塩屋町南塩屋450-37 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会...

  • 最寄駅

    西御坊駅、市役所前駅(和歌山県)、紀伊御坊駅

  • 給与

    <予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):277,777円~500,000円...

  • 事業

    ■事業内容: 再生可能エネルギー発電施設の開発、EPC(設計・調達・建設)、O&M(運営管理)及び関連するコンサル...

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  • 仕事

    <関西を代表する大手インフラ企業/国内有数の発電設備に携わる/発注者側ポジションでキャリアアップ/第二新卒歓迎> 関西

  • 対象

    <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

  • 勤務地

    <勤務地詳細>(火力)御坊発電所住所:和歌山県御坊市塩屋町南塩屋字富島1番地3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範...

  • 最寄駅

    西御坊駅、市役所前駅(和歌山県)、紀伊御坊駅

  • 給与

    <予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~...

  • 事業

    ~関西を超え、国を超え、これまでの事業領域を超えて、新たな価値をつくりだす企業へと進化を続けています~■事業大きく...

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プラントの人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日:2026/9/29(火)

<勤務地詳細1>横須賀事務所住所:神奈川県横須賀市久里浜9-2-1 横須賀火力発電所内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2> 川崎火力総括事務所住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町5-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>神奈川県内住所:神奈川県川崎市若しくは横浜市の事務所 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>442万円~766万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~400,000円<月給>260,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験等により決定するため、上下する可能性があります。・昇給:原則年1回・賞与:原則年2回(直近実績5ヶ月分)・時間外手当:実費支給■モデル年収・25歳:5,104,000円・35歳:6,826,000円・45歳:7,944,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)
更新日:2026/8/6(木)
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<勤務地詳細>富津火力総括事務所住所:千葉県富津市新富28-1 勤務地最寄駅:JR内房線/青堀駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>442万円~766万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~400,000円<月給>260,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験等により決定するため、上下する可能性があります。・昇給:原則年1回・賞与:原則年2回(直近実績5ヶ月分)・時間外手当:実費支給■モデル年収・25歳:5,104,000円・35歳:6,826,000円・45歳:7,944,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
更新日:2026/8/6(木)
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<勤務地詳細1>館林システムセンター住所:群馬県館林市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>横浜システムセンター住所:神奈川県横浜市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>明石システムセンター住所:兵庫県明石市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>620万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~430,000円<月給>315,000円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)
更新日:2026/9/11(金)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/9/22(火)~2026/9/28(月)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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