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住宅設備・建材メーカー、企画・管理、社会人経験10年以上歓迎 の転職・求人検索結果
住宅設備・建材メーカー、企画・管理、社会人経験10年以上歓迎の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数 4 件中 1～4件 を表示
- 正社員
- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【裁量大きくやりがい◎】総務業務を通して、会社の成長を実感できるポジションです！
- 対象
- 【未経験歓迎・学歴不問】バックオフィスデビューも歓迎！もちろん即戦力の方は優遇します！
- 勤務地
- ★転勤なし！★浜松町駅から徒歩3分の駅チカオフィス！＜本社＞東京都港区浜松町2-10-2 カナエ本社ビル＜ア…
- 最寄り駅
- 浜松町駅、大門駅(東京都)、竹芝駅
- 給与
- 年収860万円／40歳・副長職・経験18年
年収625万円／35歳・主任職・経験9年
- 事業概要
- 総合エンジニアリング企業【製品部門】電力設備資機材、情報通信関連資機材、土木建築資機材、鉄道関連資機…
★68期連続黒字／経団連加盟
★退職金 ／住宅・家族手当あり
★年休122日・土日祝休
★賞与年3回
社会インフラを支えている安定企業の総務部で、バックオフィス業務を通じ、会社の成長を実感できるポジションです！
- 正社員
- 上場企業
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【経理業務全般をお任せ】◎20～30代活躍中◎経験・スキルに応じて業務スタート！◎フォロー体制抜群
- 対象
- 【大卒以上／経理経験のある方（年数・業界不問）】◎スキルアップを目指したい方歓迎◎年間休日124日
- 勤務地
- 【駅チカ徒歩5分／本社勤務／在宅勤務可（週2日を限度）】本社：東京都文京区西片1-17-3※UIターン歓迎
- 最寄り駅
- 春日駅(東京都)、後楽園駅
- 給与
- 年収590万円／35歳／係長（東京23区内在住 配偶者あり 扶養家族1…
年収450万円／25歳／役職なし（東京23区内在住 独身 1人暮らし）
- 事業概要
- 各種シャッター､住宅建材､ビル用建材の製造及び販売
企業成長を「経理」を通じて支える！
培った経験を活かし、将来のキャリアを確かなモノに。
社会そして沢山のお客様から信頼される「快適環境のソリューショングループ」として成長を続ける文化シヤッター株式会社。各種シャッターをはじめ、ドアやエクステリアなどを幅広いサービスを提供する、東証プライム上場の総合建材メーカーとして住宅からビル、学校、病院、商業施…
- 正社員
- 上場企業
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【残業少なめ】住宅機器を扱う物流センターで、在庫の管理・協力業者への指示などをお任せします。
- 対象
- 【未経験歓迎／高卒以上】第二新卒歓迎★何かを頑張ってやり遂げた経験をお持ちの方を歓迎します！
- 勤務地
- 【車通勤OK！／関東・関西勤務】＜高槻事業所＞大阪府高槻市三島江1-1-1 【最寄り駅】茨木市駅、茨木駅、高…
- 給与
- ＜月給＞27万6700円～40万2900円＋時間外手当（1分単位で別途全額支給）＋別途諸手当※スキルや経験、年齢…
- 事業概要
- ■建設用仮設機材の開発・製造・販売■仮設足場の総合レンタルサービス■オクトシステムの総合レンタルサー…
上場＆業界のリーディングカンパニーで、
未経験からでも物流管理に挑戦できます！
当社は建設用仮設機材の開発・製造・販売を中心に幅広く事業展開し、大手ゼネコンとも長年のお付き合いがある等、 東証プライム市場上場の安定性・将来性が強みです。そんな当社で今回募集するのは、脚立やはしごを扱う「住宅機器事業部」の物流管理スタッフ。はしごや脚立は、DIY…
- 正社員
- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 管理部門として社内の備品管理や庶務業務、経理業務などをお任せします。＜将来的には管理職を目指せます＞
- 対象
- 学歴不問◆地域密着の安定企業で活躍したい方／管理部門で上を目指したい方／経験・キャリアを活かしたい方
- 勤務地
- 【本社／秋田市川尻町】※転勤はありません※マイカー通勤OK（無料駐車場あり）※U・Iターン歓迎▼本社詳細…
- 最寄り駅
- 羽後牛島駅
- 給与
- 月給165,000円～350,000円（残業代別途支給）＋各種手当＋賞与年3回※前職での経験、キャリアや資格なども…
- 事業概要
- 国産材合板・フローリング製造業など＜事業所＞向浜第1工場／向浜第2工場／男鹿工場／フローリング第1工場…
高品質な“国産材合板”製造で業界シェアトップクラス
バックオフィススキルを幅広く磨き、秋田で長く活躍！
＼秋田県で安心の働き方を！／◆創業60年・国産材合板の生産量トップクラスの安定感◆幅広い業務に携わり次世代のリーダーへ◆年休数UPなど社員思いの制度を続々整備中◆【森林環境事業】を推進しSDGsに貢献◆地域に根差し、竿燈まつりやスポーツチームのスポンサーも！ 社会や自…
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