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メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界、久世郡（久御山町）（京都府）、研修制度充実 の転職・求人検索結果
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界、久世郡（久御山町）（京都府）、研修制度充実の転職・求人検索結果です。金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー、石油化学メーカー、製紙・パルプメーカーなど、左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数 4 件中 1～4件 を表示
- 正社員
- 5名以上採用
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 『コカ・コーラ』や『綾鷹』などの飲料製品の、製造・品質管理・設備メンテナンス
- 対象
- 【業界未経験歓迎】製造業務に携わった経験をお持ちの方※5名以上採用／第二新卒も歓迎
- 勤務地
- 【マイカー通勤OK／駐車場完備／U・Iターン歓迎】東京都・愛知県・愛媛県・兵庫県・京都府・宮城県・埼玉県…
- 最寄り駅
- 清瀬駅、東白石駅、東岩槻駅、小淵沢駅、神立駅、東松山駅、新鳥栖駅、大久保駅(兵庫県)、名和駅(愛知県)、…
- 給与
- 【給与例】
26歳(一般職)／年収416万円：月給22万5000円+賞与＋手当…
- 事業概要
- 清涼飲料水の製造、加工および販売
『コカ・コーラ』『綾鷹』『い・ろ・は・す』…
誰もが知るコカ・コーラ製品をあなたの手でつくろう！
■履歴書・職務経歴書を送ったら面接は1回！
■格安食堂あり※シフトが夜勤の日には夜食手当500円/1回が付与されます
■年休122日
■残業月7時間程度
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【研修充実／多彩なキャリアで将来安心】「サービス職」「製造職」「セールス職」のいずれかをお任せします
- 対象
- 【未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴、年齢、就業ブランク不問】社会人経験のある方◎要普免（AT限定可）
- 勤務地
- 【U・Iターン歓迎／全国各地の拠点勤務】※入社される法人内で希望する勤務地への配属です。※マイカー通勤…
- 最寄り駅
- 小川駅(東京都)、豊水すすきの駅、宮城野通駅、北上尾駅、ひばりが丘駅(北海道)、上野幌駅、七飯駅、沼ノ端…
- 給与
- 年収350万円／26歳／中途入社2年目／サービス職（月給22万円＋諸…
年収430万円／32歳／中途入社3年目／サービス職（月給27万円＋諸…
- 事業概要
- ■タイヤ販売、タイヤメンテナンス、出張サービス乗用車用、トラック・バス用、建設・鉱山車両用、産業車両…
【未経験歓迎！】
★週休2日／日祝休み／希望休OK
★賞与年2回／支給実績3カ月分
★残業月平均14h程度／残業代全額支給
★地域・家族・通勤手当や福利厚生も充実
★希望勤務地へ配属
★定着率94％
- 正社員
- 上場企業
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【経験に応じた活躍が可能】契約審査から株主総会業務など、幅広い業務を通じて法務キャリアを磨ける！
- 対象
- 【ロースクール卒業生or法務の実務経験者】意欲重視◎法務のスペシャリストを目指したい方、歓迎！
- 勤務地
- 【マイカー通勤OK】●本社：京都府久世郡久御山町田井新荒見77※基本的には転勤はありませんが、総合職での…
- 最寄り駅
- 淀駅
- 給与
- 月給：24万5900円～31万1150円（固定残業代・昼食手当含む）＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回※固定残業代は、時間…
- 事業概要
- ●美容室向け頭髪用化粧品、医薬部外品の製造・販売
26年連続増収◎上場企業を支えるやりがいを実感！
働き心地も働きやすさも抜群の環境で、法務のプロへ。
1979年に設立した当社は、製品開発と美容室のコンサルを手がけ、『美容業界（美容室経営）の近代化』の実現に向け、着実に成長を遂げています。自社製品を美容室の業績向上のための“ツール”として活用し、ほかにはない独自のビジネスモデルを確立。創業以来、事業戦略をあえて変…
- 正社員
- 上場企業
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【美容室の業績向上に必要不可欠な仕事◎】情報の管理・分析業務からイベントのサポートなどをお任せ！
- 対象
- 【未経験歓迎／大卒以上】◎管理部門にてキャリアアップしたい方／安定企業で働きたい方、歓迎！
- 勤務地
- 【マイカー通勤OK】●本社：京都府久世郡久御山町田井新荒見77※基本的には転勤はありませんが、総合職での…
- 最寄り駅
- 淀駅
- 給与
- 月給：24万5900円～30万9000円（固定残業代・昼食手当含む）＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回※固定残業代は、時間…
- 事業概要
- ●美容室向け頭髪用化粧品、医薬部外品の製造・販売
【安定性抜群◎上場企業で叶える理想のキャリア！】
『共有』を大切にする社風×私生活充実＝長く活躍可能
私たちが大切にしているのは『共有』。どんな想いで、どんな考えを持って、どう進んでいくか。きちんと共有することで『連携』も生まれ、一丸となって歩みを進めてきました。“チーム”でなら、皆で補い合い、良さを引き出せる…。だからこそ、これまで上手く成果が出せなかった方…
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