- 仕事
~岡山に根付いた「かかりつけ薬局」を運営する企業/充実の研修で未経験者も安心/社内研修を通じてスキルアップ可能/産休・育
- 対象
学歴不問
- 勤務地
<勤務地詳細1>こやま薬局・大供店住所:岡山県岡山市北区大供2-2-8 勤務地最寄駅:岡山電気軌道清輝橋線/東中央...
- 最寄駅
東中央町駅、備前西市駅、大雲寺前駅、大元駅、清輝橋駅
- 給与
<予定年収>280万円~330万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):169,000円~18...
- 事業
■事業内容:薬局の経営
医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス、岡山市南区(岡山県)、締め切間近 の転職・求人検索結果
医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス、岡山市南区(岡山県)、締め切間近の転職・求人検索結果です。医薬品メーカー業界、医療機器メーカー業界、医薬品卸など、左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数6件中1~6件を表示
- 仕事
~土日祝休・年休120日・残業月10時間/リフレッシュトラベル制度や育休制度も充実!/地域医療の現場を支える社会貢献性~
- 対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
- 勤務地
<勤務地詳細>本社住所:岡山県岡山市南区築港緑町1-15-26 勤務地最寄駅:JR宇野線/備前西市駅受動喫煙対策:...
- 最寄駅
備前西市駅
- 給与
<予定年収>412万円~553万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~280,00...
- 事業
■事業内容: ◇富永薬局医療用医薬品の保険調剤、医薬品・介護用品・衛生用品の販売、在宅患者訪問薬剤管理指導、居宅療...
- 仕事
~コロナの影響もほぼなく20年以上右肩上がりの成長を継続中/創業94年の老舗企業 ■募集背景: ・1931年に創業し、
- 対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
- 勤務地
<勤務地詳細>新社屋住所:岡山県岡山市南区築港元町13-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
- 最寄駅
備前西市駅
- 給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円...
- 事業
<企業概要>(1)当社は、昭和6年の創業以来94年の業歴を誇る、当地を代表するリネンサプライ及びクリーニング事業者...
株式会社岡山ランドリー
【岡山/未経験歓迎】医療機関・福祉施設向けの提案営業 ※丁寧な教育体制/福利厚生充実/土日休み
- 仕事
~未経験歓迎/法人営業にチャレンジできる◎/土日休/研修制度や教育体制充実~ ■業務内容: ・病院、福祉施設、宿泊施設
- 対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
- 勤務地
<勤務地詳細>営業本部 テキスタイルサプライ営業課住所:岡山県岡山市南区築港元町13-2 受動喫煙対策:敷地内全面...
- 最寄駅
備前西市駅
- 給与
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~250,000円...
- 事業
<企業概要>(1)当社は、昭和6年の創業以来94年の業歴を誇る、当地を代表するリネンサプライ及びクリーニング事業者...
- 仕事
~未経験歓迎/免許あればOK/コロナの影響もほぼなく20年以上右肩上がりの成長を継続中/創業94年の老舗企業 ■募集背
- 対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
- 勤務地
<勤務地詳細>新社屋住所:岡山県岡山市南区築港元町13-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
- 最寄駅
備前西市駅
- 給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~240,000円...
- 事業
<企業概要>(1)当社は、昭和6年の創業以来94年の業歴を誇る、当地を代表するリネンサプライ及びクリーニング事業者...
- 仕事
~岡山に根付いた「かかりつけ薬局」を運営する企業/充実の研修で未経験者も安心/社内研修を通じてスキルアップ可能/産休・育
- 対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
- 勤務地
<勤務地詳細1>こやま薬局・青江店住所:岡山県岡山市北区青江5-1-1 勤務地最寄駅:JR宇野線/備前西市駅受動喫...
- 最寄駅
備前西市駅、清輝橋駅、大元駅、東中央町駅
- 給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):221,800円~40...
- 事業
■事業内容:薬局の経営■事業の特徴:創業当時から地域の「かかりつけ薬局」として、気軽に立ち寄れる薬局づくりを行って...
