77ページ：自動車・装置・機械製品営業、産休・育休取得実績あり の転職・求人検索結果

～販売や営業経験者歓迎/ノルマなし/インセンティブあり/日産独自の研修制度で着実にスキルアップできる◎/平均有給9日～

■職務内容：
日産正規ディーラーである当社にて下記カーライフアドバイザー（自動車販売営業）業務をお任せします。
・車検や点検の案内や来店予約の手配など
・お客様のご要望をお伺いしたうえでのご予算に合った（買い替えなど）カーライフプランのご提案
・その他、新車販売時の登録手続きや保険加入などの各種事務対応

■業務の魅力：
・当社は、いわゆる「ノルマ」といったものはございません。各社員の経験やスキルなどに見合った目標を設定しており、各自その目標に向けて頑張っています。
・営業担当には「報奨金制度」があり、通常の給与とは別に支給されますので、成果を出した方が明確に報われる仕組みとなっております。

■教育体制：
入社後は、半年に一度開催されている、
日産ビジネスカレッジ学校に数日間通っていただき、自動車に関するセミナーや仕事内容の基礎を学んでいただきます。
入社直後以外での、レベルに合わせた研修を用意しており、着実にスキルアップいただける環境です。
また、上記の研修以外にも営業のロープレは定期的に実施をしておりますので、ご経験ない方でもご活躍いただけます。

■キャリアパス：
・営業担当として入社後、能力次第で課長→店長にキャリアアップすることが可能です。自動車販売の経験がある方が中途で入社した場合は役職につくケースもございます。
・当社では社員全員が「社長を目指すことができる」ことができる環境であることも魅力の一つです。

■当社について：
当社は日産グループ内で数々の賞を受賞しており、高い販売実績とお客様対応の品質を誇ります。地域に密着した経営を行い、持続可能なクルマ社会の実現を目指しています。社内の風通しが良く、中途入社の社員も多いことから、安心して長期的にキャリアを築くことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞花巻店住所：岩手県花巻市桜町４丁目２５３－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞北上店住所：岩手県北上市村崎野第14地割459－30 勤務地最寄駅：JR東北本または東北新幹線受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

花巻駅、村崎野駅、似内駅、柳原駅(岩手県)、江釣子駅

＜予定年収＞284万円～453万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：164,000円～259,500円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞174,000円～269,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給あり（前年実績7,113円）賞与あり（年２回、前年度実績：計3.6ヵ月分）入社祝い金5万円支給※予定年収はあくまでモデルケースとして算出した額です。これをスタートラインとして、今までの経験・知識などを考慮して賃金を決定する為、これをを上回る可能性もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～メーカー兼商社・お客様へ幅広い提案が可能／国内トップシェアの製品力／プライベートとの両立ができる働きやすい環境～

■職務概要：
広島市中区に位置する中国支社にて官公庁向けの提案営業をご担当いただきます。

・広島県と山陰地区の官公庁（主に上下水道関係）向けに、計測機やセンサ等のメーカー製品を採用・更新して頂くための営業活動をご担当いただきます。
・顧客訪問／ニーズ獲得／フィールドテスト／見積／受注・契約／納品まで一貫して対応が可能です。システムの納品などは自社で設計を行う場合もあり、社内の担当と協力して業務を進めます。（エンジニア担当、ソフト設計担当）
・平均担当社数：1社～10社程度
・受注単価／納品期間：
【単品】数万～数百万／2～3か月、
【システム】1000万～億単位／1～2年

＜商材例＞
・各種センサー（分析計・温度計・測量計・重量計等）／機器の制御システム／計測システム
※一部既存製品のメンテナンスの問い合わせもありますが、ほとんどはメーカー問い合わせ窓口や、メンテナンス担当へ直接連絡が入ります。

■組織構成：
現在の人員構成は8名です。20代～50代の幅広い年齢の社員が所在しております。少数精鋭組織のため、一人一人が裁量をもってお客様への深耕・提案を積極的に行っていただくことが可能です。

■入社後の流れ：
まずは先輩に同行し、お客様のニーズや製品知識をつけていただきます。業界・製品知識を身に着けるには時間もかかりますが、その分顧客の期待に応えられるようになる成長実感があります。

■やりがい：
・ものを売る営業ではなく、顧客の課題解決に向き合っていく営業スタイルです。当社は技術力を主体とした商社兼メーカーですので、幅広い課題に対応することが可能です。
・商社として2000社以上の取引先があり、顧客の要望に応じて営業が提案可能な幅が広いことも特徴です。「こんなものがあったのか」「これを探していた」とお客様から喜びの声をいただくこともやりがいにつながります。
・自社製品としても遠隔・無人で振動を感知する振動検査装置を展開しており、国内海外ともに非常にニーズが増えている状況です。

＜勤務地詳細＞中国支社住所：広島県広島市中区竹屋町8-6 勤務地最寄駅：広島バス 26号線／竹屋町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

南区役所前駅、比治山橋駅、皆実町二丁目駅

＜予定年収＞460万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記金額はあくまでも想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終決定致します。■月給制：26万円～40万円■賞与：あり（年2回）3ヶ月　※業績により期末賞与支給あり：2月■昇給：あり（年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～働き方改善×面接1回／住宅手当月13,000円以上が全員支給など福利厚生充実／歴史あるエレベーター専業メーカー／国会議事堂・大阪城天守閣に納入実績あり／賞与実績5.0ヶ月分～

《このポジション/企業の魅力》
◎働きやすい環境…基本的には土日祝休み、残業15H程とプライベートも大切にできます！
◎安定した需要…エレベーターは一度設置されると定期的なメンテナンスや点検が必要になるため、景気に左右されにくく安定した環境下で就業ができます！
◎福利厚生の充実…住宅手当が「全員」に月1万3千円以上支給されます！
◎歴史ある企業…日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニアで、国会議事堂や大阪城天守閣などにも納入実績がある安定企業です
◎技術力…予防保全に力をいれており、実際にお客様のお声からも故障が少ない等ご評価いただいております

■業務内容
エレベーターの据付における安全管理ならびに工程管理をお任せします。
計画的にエレベーターの据付を行うことを管理することが最も重要なミッションとなります！
《具体的な業務内容》
・工程管理（進捗状況の把握、工程の組み直し）
・職人さんへの指示（段取りや打ち合わせなど）
・安全管理（施主様をはじめ、居住者様や近隣住民様への対応）
・施工の開始前後や進捗状況の写真撮影、資料作成　等
※エレベーターの「設置」に関わる工事については別会社への委託
※官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています

■入社後の流れ
入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。
3～5年程度を目途に一人立ちしていただく想定です。

■社員の声
https://www.nichiele.co.jp/recruit/workers/

■同社の特徴
1935年に創業、日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニアです。エレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現しています。
歴史ある国会議事堂や東京ビッグサイト、各駅のバリアフリー対応のエレベーターなど多数に納入されており、中央官庁・自治体や建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定経営を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社業務部住所：東京都千代田区岩本町1-1-5 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

小伝馬町駅、新日本橋駅、岩本町駅

＜予定年収＞380万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円その他固定手当/月：13,000円～17,000円＜月給＞213,000円～317,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験や能力を考慮の上、決定します■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（2023年度実績5.0ヶ月）■日直手当■夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給 ※上記いずれも、職位により手当は変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇『お困りごとの解決』ルート営業で関係性構築スキルを活かせる！／プライベートも大切に出来る◎ ◆◇【土日祝休み／月残業20時間程／有給休暇平均取得日数13日、取得率85.0％の実績有】

■業務詳細：
主に石油化学、造船、電力系の企業様に対して訪問し、シール材や工業機器等の提案営業を行います。1日の訪問件数は5～6社、最終的には20～30社の企業様を担当いただく予定です。
ルート営業が基本となり、担当はエリアで分かれております。毎日顧客先を訪問するため、お客様というより『社内の方』とお話しするような関係性で仕事を進めていきます。
※ノルマはありませんが、営業目標を設定します。但し、顧客のメンテナンス時期を踏まえて数値設定しますので、無理な目標にはなりません。

■主な取引先：
今治造船、中国電力、ENEOS、コスモ石油、三菱マテリアル、大塚製薬、住友大阪セメント 等

■扱う製品：
シール材、工業機器（ふっ素樹脂製品、ポンプ等）など数千に及びますが、すべての商品知識が必要というわけではなく、難しい商品に関してはメーカーと一緒に営業を行います。

■入社後の流れ：
まずは1週間の本社研修を実施。その後、各拠点にてOJTと座学研修で商品知識や業界知識を学んで、1か月を目途に商材知識を身に付けて頂きます。
先輩同行を通して見積作成やメーカーへの確認などを学び、基礎を習得。組織配属後は半年～1年間は目標を持たずOJTにて、安心して業務をキャッチアップしていただけます。

■教育制度：
毎年、1人2～3回ほどの研修プログラムを組み独自の研修を実施。当社では1回で終わりではなく、必ずフォロー研修を行います。
「学ぶ」→「実践する」→「結果を振り返る」の3ステップを踏むことで、より習熟度を高めています。
★☆ほとんどの社員が業界未経験で活躍中！！★☆

■評価制度：
当社では「成果」「能力」「姿勢」の3つの視点から総合評価を行っています。成果は業務実績、能力は職務スキルの習熟度、姿勢は経営理念への共感や日々の態度が評価対象です。
評価は、部署間で評価基準の目線合わせを実施し、最終的には部門責任者で構成される評価者委員会で決定しています。この体系的な仕組みにより、評価者の主観に左右されない公正な評価を実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞徳山営業所　住所：山口県周南市新地2-8-37 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新南陽駅、徳山駅、福川駅

＜予定年収＞530万円～580万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,395円～229,390円その他固定手当/月：4,000円固定残業手当/月：68,840円～74,340円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,235円～307,730円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。■6月・12月賞与支給（業績に応じ10月決算賞与あり）　L2025年度実績　6.97ヶ月■モデル年収例：入社5年目（月収33万／年収610万）、入社7年目・主任（月収37万／年収680万）、入社15年目・課長（月収48万／年収900万）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～入社後半程度じっくり教育！業界や製品知識は丁寧に教えます！福利厚生充実・フォロー体制！『 ねじ 』を手掛けるリーディングカンパニー／デンソー等大手顧客多数◎～

製造現場で行う“ねじの締付け”を、自動ねじ締め機や組立ロボットなどの提案～導入後フォローをご担当いただきます。モノづくりに欠かせない締結まわりの工程をトータルサポートし、生産性向上目指します。

■職務内容
・既存顧客へ現在の設備状況のお伺いや新規依頼の対応
・製品の仕様打ち合わせ、納期・価格の交渉
・自社内の各部門との打ち合わせ
・導入後の稼働立ち合い、トラブル時の対応
・顧客：ねじや締結まわりの部品を製造するメーカーなどの、製造現場責任者や生産管理部門が中心となります
・担当顧客数：１人あたり約２０～３０社

■働き方
・普段は愛知・岐阜・三重等、近隣の顧客訪問がほとんどですが、まれに宿泊を伴う遠方への出張もあります。
・目標はチーム単位で振り分けられており、一人で頑張るというよりかはチーム一体となり達成を目指します。
・工場が非稼働になるタイミングで設備の据付けの立会いがありますので、長期連休中の出勤があり得ます。
　※その場合は、平日に振替休日を取得して頂きます。
・将来的には、主任・係長として、部下育成・教育等のマネージメントも目指していただきます。

■組織構成
責任者含め12名の構成です。20代～50代まで幅広い世代が所属します。

■当社について：
設立から80年の歴史をもち、一般的なホームセンターに並ぶようなネジから、オーダーメイドで特殊な加工を施したネジまで多種多様に取扱っています。約300社以上の協力企業様と自社での確かな技術力でお客様の様々な要望にお応えしています。自動車分野で培われた独自技術と豊富な事業リソースを強みとして、株式会社デンソー、株式会社アイシン等と取引があり、世界中のお客様に貢献できるグローバルカンパニーを目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞豊田事業所住所：愛知県豊田市吉原町平子26 勤務地最寄駅：名鉄三河線／三河八橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

三河八橋駅、若林駅(愛知県)、新安城駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,200円～280,000円＜月給＞247,200円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は一例であり、残業手当を含みます。■昇給：年1回(7月)■賞与：年2回(6月・12月)　※直近実績4ヶ月/年程度■年収例：月給・賞与・諸手当・420万円：20代前半：3年目(月給24.7万円)・560万円：30代前半：10年目(月給30万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～基本土日祝休み／都庁・仙台トラストタワー等のランドマークで導入実績あり／受注も好調で毎年増益中／既存営業のみ／ノルマなし～

■職務内容：
大手電気設備工事会社、ゼネコン、設計事務所等に対し、受変電設備、制御盤、分電盤、端子盤等の電気機器のルート営業をお任せ致します。
＜詳細＞
・設計図を確認し、当社で対応可能か判断した上で見積書を作成し提出
・受注後、設計部に詳細図を作成依頼、承認後工場に製作手配
・製品完成後、製品検査を納入手配
※既存のみの営業スタイルです。
※秋田県全域が主な営業先になります。

■入社後のイメージ：
本社にて研修し、製品がつくられる過程などを見て学びます。その後、先
輩と営業同行しながら業務を覚えていきます。

■当社の魅力：
完全オーダーメイドでの受注をとっており、お客様によってコーポレートカラーや形など様々なニーズがある中、大手企業では対応できないニーズを幅広く承っており、多くの案件を受注するようになりました。
大型案件を数多く受注できているからこそ、スキルや経験値を高めることが可能です。

■当社の製品（配電盤・分電盤）について：
配電盤とは高圧受電設備の受電した元の電気を各場所へ分ける盤で、分電盤は配電盤より送られる電気をさらに分ける盤になります。
当社の製品は、東京都庁、仙台トラストタワー、新千歳空港ターミナルビルをはじめとして、官公庁、病院、ホテル、学校などに数多くの導入実績があります。また、扱う製品の単価も高く、商談期間も長期になるケースもありますが、達成感は大きくやりがいを持って業務にあたれます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞秋田営業所住所：秋田県秋田市山王7-4-13 拓朋ビル102勤務地最寄駅：JR奥羽本線／秋田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

泉外旭川駅、秋田駅、羽後牛島駅

＜予定年収＞400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～190,000円その他固定手当/月：100,000円＜月給＞270,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回賞与：年2回 ※過去実績3ヶ月その他固定手当の内訳：営業手当40,000円、職務手当40,000円、地域手当10,000円、ライフプラン手当10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～インフラ業種のため、不況に強い｜平均勤務年数13.0年｜あべのハルカスやスカイツリー、関空などを支える受配電システムの製造～メンテナンスを担う企業～
■業務内容：大阪東京のシンボルマークである商業施設や、国際的な競技場、公共施設、生産設備などに使われている配電盤の営業をお任せします。

【担当製品】配電盤（電気を建物の各場所に送る装置）、制御盤（電気機器の運転を制御する装置）など。

【顧客】大手発電機メーカーなどの購買・調達部門がメインです。発電機と同社の配電盤を組み合わせてユーザーに販売します。

【流れ】まずは顧客の要望をヒアリングし、見積を出します。受注が決まったら、社内のまとめ役として設計部門、製造部門、検査部門と連携を取りながら納品まで担当いただきます。納品後も、5年おきの定期点検など顧客のフォローをしていただきます。
※お客様からのご要望に応じた提案が中心で、無理な新規開拓はありません。
※関西エリアのお客様が多く、出張は年数回程度です。
※技術的な内容は専門部署がフォローするため、営業活動に集中できます。

■入社後のフォロー体制：
営業の先輩の補佐からお任せし、見積などの事務作業を覚えていただきながら徐々に顧客との顔合わせを通じて顧客とのコミュニケーションを増やしていきます。

■組織構成：8名（20代1名 30代4名 50代3名）が在籍しております。

■当社について
私たちの技術は、毎日の電力供給を担っています。
例えば、有名な商業施設、大型ビル、病院施設、データセンター。
最先端の技術の詰まったスマートコミュニティー。
緊急時の移動電源車などなど。
様々なカタチで、電力供給をサポートし続けています。

■当社で働く魅力：
＜社会貢献できる＞
公共施設を動かす電気に携わるからこそ、責任もありますが、自身の仕事が社会に貢献していると感じることができます。
＜キャリアステップ＞
等級制度を導入しており、主事→主幹（係長クラス）までは枠数に縛られることなく、ご自身の努力次第で昇格できます。また、その後の管理職も多くのポジションがあり、意欲ある方にはお任せしていきたいと考えています。ジョブチェンジもあり、幅広い分野のスキル習得も可能です。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西淀川区佃4-10-1 勤務地最寄駅：阪神電鉄線／千船駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

杭瀬駅、千船駅、出来島駅

＜予定年収＞380万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：2,000円＜想定月額＞222,000円～252,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。※年収には賞与、想定残業手当(月10h～20h分)を含みます。■賞与：年2回（過去実績4ヶ月）■昇給：1か月あたり2～3％■その他手当：食事手当2,000円■モデル年収：30歳/5年目　430万、35歳/5年目　460万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇U・Iターン希望者歓迎／大手メーカーへの取引先あり／新幹線・自動車などのインフラを支える幅広い商材を扱う独立系商社／基本定期退社でWLB◎／直行直帰可／年功序列でなく評価される環境◇

■同社について
産業機械・汎用機械、鉄・非鉄金属、部品・材料などを幅広く取り扱う独立系商社です。長年お取引のある会社が多く、扱う商材は広範囲にわたるため、営業活動において「本当に良いもの」を提案できることが強みです。

<顧客例>
コスモ石油、UBE、AGC、日立製作所、味の素、サントリー、東芝、三菱重工業など（敬称略）
<商材例>
新幹線・自動車などの軽量・高速化を促進する製品、半導体製造装置の素材、その他建設・運搬機器、石油化学品・食品・医薬品などの周辺機器

■業務概要
商社として金属材料(主に非鉄金属)の販売から産業機械の導入やメンテナンスの相談を含めた営業活動をお任せします。

■業務の流れ
・工場・プラント向け機械設備に関する顧客ニーズのヒアリング
・製品提案・見積作成（書類対応は営業事務がサポート）
・仕様の打ち合わせ・生産の手配
・設置、メンテナンスの立ち合い
・お客様のアフターフォロー（メンテ・修理の手配、部品の発注等）

※名古屋～福岡で1~2日程度の出張有（多くて月3回程度）
※直行直帰を利用する方もいます

◎顧客：電力/石油化学会社や産業機械メーカー等
◎既存新規割合：既存9割以上、新規も飛び込み等はございませんが、昔取引があり疎遠になってしまったお取引先様へのアプローチはございます。

■組織構成
・営業40代1名・アドバイザー1名、事務職1名
・数字を追いかけるというより顧客のニーズを深く聞く穏やかな風土です。
・個人のノルマはなく営業部全体の目標をチームで追います。

■働き方
・年休120日、育休後復帰率100%、土日祝休み
・残業10時間以下で、基本は定時退社可能です。
・休日や業務時間外の緊急の呼び出しなどの想定はございません。

■ポジションの魅力
・非鉄金属材料から産業機械まで、取り扱う商材の幅が広く、顧客のニーズに合わせて柔軟な提案が可能です。既存のメーカーとの協業で新しい製品を生み出すなど、裁量を持って営業活動を行えます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中国営業所住所：広島県広島市南区稲荷町4番5号 尾崎ビル稲荷町受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

稲荷町駅(広島県)、松川町駅、段原一丁目駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～295,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：21,094円～24,609円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞291,094円～339,609円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（計4.00月分※過去実績）■その他定額手当詳細：住宅手当20,000円■固定残業代を超える場合の残業代は全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【年休127日・土日祝休み／転勤なし／大手取引多数／創業70年超の金属加工油剤メーカー】
■業務内容：
同社は「金属加工油」の研究開発、製造、販売をしているメーカーです。
金属を加工する際に使用されるもので、自動車や鉄鋼などあらゆる産業のモノづくりに必要不可欠な製品です。世界を代表する大手自動車メーカーや鉄鋼メーカーの製造現場で同社の製品が幅広く採用されています。同社の営業担当として、既存顧客への営業活動及びフォローをお任せいたします。

■業務詳細：
・営業スタイル…8割以上が既存顧客。飛び込み営業などの新規開拓はありません。顧客先へ訪問し、既に導入されている製品の使用状況を確認したり、顧客が抱える課題やニーズに応じた提案を行います。
・顧客先…大手自動車メーカーや大手鉄鋼メーカーが主な取引先です。
・取扱製品…切削・研削油剤、圧延油、塑性加工油など
金属を薄く延ばすために使用される油剤などあらゆる産業のモノづくりで使用されています。また油剤の種類ごとで営業担当が分かれています。

■業務の魅力：
・顧客の製品やニーズに応じたオーダーメイドの製品を提供できる点を強みとする同社は業界4位のシェアを誇ります。単なる販売ではなく、共に製品工程の改善を行うなど、顧客と並走しながらモノづくりに携われる点が本業務の面白さの一つです。
・社内に研究開発部門があるため、専門的な要望に対してもすぐに相談できる環境があります。顧客要望に対してワンチームで提案できる点も特徴です。

■入社後の流れ：
入社後は先輩社員によるOJTを中心に業務を習得いただきます。製品知識を身に着けるための座学研修などもありますので、業界未経験の方もご安心ください。数年をかけて着実に営業として成長できる環境があります。

■組織構成：
配属予定部署は計7名で構成されています。全員中途入社者で、分からないことがあれば気軽に相談できる風通しのよい環境です。

■同社について：
金属加工油とは、鉄鋼、非鉄金属、ベアリング、自動車、建設、工作機械業界などあらゆる産業に使用されており、金属を加工する際に必要不可欠な製品です。当社製品は、大手自動車メーカー（トヨタ、日産、Honda）大手鉄鋼メーカー（日本製鉄、JFEスチール）から身近な町工場まで幅広く活用されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区内神田1丁目7番1号 鎌倉橋ビル勤務地最寄駅：JR各線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

神田駅(東京都)、大手町駅(東京都)、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞410万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,200円～290,000円その他固定手当/月：26,500円＜月給＞248,700円～316,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有（昨年度実績5.3ヶ月分）精勤手当:1,500円※無遅刻・無欠席の場合支給家族手当　住宅手当は下部の福利厚生欄に詳細あり＊初年度モデルケース＊法人営業経験あり20代　年収410万～510万　前後30代　年収450万～550万　前後40代　年収550万～600万　前後賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【東証プライム上場×国内シェアトップ／ルートメイン・深耕営業／フレックス・年間休日125日・平均残業時間20時間程度／家族手当など福利厚生◎】

■業務概要：
半導体、電気・電子発電、液晶、一般機械など、インフラ等に関わる樹脂製品の国内営業をお任せします。
顧客との深い信頼関係を築き、ニーズに応じた最適なソリューションを提供することが求められます。

■職務詳細：
・顧客の需要確認
・顧客との取引、見積作成
・商品やサービスの受注から納品対応
・納入された製品が発注通りか確認
・顧客からの不具合やクレームの対応

■就業環境：
・完全週休2日制（土日祝日）
・フレックスタイム制度有り
・平均残業時間20時間程度
・リモートワーク相談可

■職務の魅力：
当社の製品は、半導体製造装置や産業機械など多様な分野で活用されています。
そのため、幅広い業界知識を身に付けることができ、キャリアの幅を広げることができます。
また、フレックスタイム制や充実した福利厚生制度が整っており、働きやすい環境です。

■組織体制：
高機能樹脂・製品本部 素材・フィルムグループ 営業チームでは、7名のメンバーが在籍しており、20代後半から50代まで幅広い年齢層が活躍しています。
チームとしての達成を重視しているため、協力し合う風土が根付いています。

■目指せるキャリア：
営業としての経験を積むことで、将来的にはチームリーダーやマネージャーとしてのキャリアを目指すことができます。
また、製品知識や業界知識を深めることで、専門性の高い営業としての成長が期待できます。

■当社について：
当社は1927年の創業以来、産業機器・化学・機械・エネルギー・通信機器・半導体・自動車・宇宙産業・航空産業など、あらゆる産業向けに各種素材製品を提供しています。
国内外での信頼と実績に基づき、今後も持続的な成長を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大崎事業所住所：東京都品川区大崎2丁目1番1号 ThinkPark Tower 24階勤務地最寄駅：JR・りんかい線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞550万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～380,000円＜月給＞290,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・前職を考慮したうえで優遇します。※上記年収額は、残業月20時間の想定した金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～未経験歓迎／ねじ製品の提案営業／自動車・住宅設備メーカーを担当／入社後の手厚い研修あり／既存顧客8割・新規2割／技術と製品の進化に対応する専門企業／丁寧な育成環境／倉庫作業で製品知識を習得～

■職務概要：
ネジ・ボルトの総合商社兼メーカーである当社にて、自動車やバイク/パソコン/カメラ/機器部品等に使用されているねじの営業を担当いただきます。
代理店営業ではなく、直販営業になり、メーカーの設計部門を中心に営業を行っていただきます。
どのような仕様のねじであればコストを抑えられるか、耐久性を強くできるか等の観点を踏まえた提案営業となります。
既存顧客に対するルート営業となりますので、新規の飛び込み訪問などは一切ありませんが、大型イベントでの出店での販促活動にて、顧客への訴求の機会がございます。

■職務補足：
1人15～20社の製造メーカー(下請け企業含む)を担当いただきます。
1日2～3社を訪問するイメージです。メーカーの意向を聴取し製品の仕様に則した「ねじ」・「ボルト」の提案を行います。
専門性の高い製品ですが、漏れなくヒアリングの上社内の担当部門へ共有し提案を準備するため、業界未経験者でも活躍がいただけます。

■採用背景：
現在数多くの製造メーカーからの発注をいただいており、製造業においてなくてはならない存在を確立しています。
今後、営業の増員にて既存案件に留まらず、より多岐に渡る顧客との取引拡大を目指しております。ぜひ日本のモノづくりを支える一員として、あなたの営業力を活かしてみませんか。

■安定性/将来性：
自動車の完成車メーカー・住宅設備のなどの大手メーカーでは20～30％のシェアを誇っております。
ねじはなくてはならない部品の為非常に安定感の高い業種です。取引企業との付き合いが長く、「すぐに質問できる・頼れる」存在を確立できているため安定的な収益基盤があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡営業所住所：福岡県行橋市大字 延永三反田74-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

行橋駅、小波瀬西工大前駅、令和コスタ行橋駅

＜予定年収＞420万円～530万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,900円～298,300円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：41,043円～47,326円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞274,943円～345,626円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回入社時期・営業所業績・個人成績により変動するため、予定年収はおおよその賞与年4か月分で計算。■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

~業界トップクラスの建築資材メーカー！ランドマーク案件多数 | 管理職へキャリアアップ応援 | 年間休日125日＋フルフレックスで働きやすい~
■業務内容
当社は、鉄筋とコンクリートの間隔を正しく保つ「スペーサー」や補強リングなど、建築・土木に欠かせない資材を扱うメーカーです。
高速道路の橋脚、東京スカイツリー、新国立競技場、商業施設など、あなたが訪れる街のランドマークにも当社製品が使われています。
私たちは「建物の安全を担う」営業です。
【詳細】
・既存顧客（ゼネコン・鉄筋業者）への訪問・提案
・ニーズヒアリング、見積作成、納品フォロー
・社内調整（工場・物流）やオーダーメイド対応
※出張は月1回程度、宿泊を伴うものはほぼなし
※転勤は当面なし（ご本人様のご事情を最大限配慮します。）

■組織構成
営業所：11名（所長含む）
平均年齢40代（20代3名、30代2名、40代2名、50代2名、60代2名）

■都市の骨格を守る資材
スペーサーや補強リングは、鉄筋とコンクリートの距離をミリ単位で守るための必須アイテム。これがなければ、建物の強度や安全性は確保できません。つまり、あなたの仕事は「街の安心を支える」ことそのものです。
東京スカイツリー、新国立競技場、商業施設、ビジネスビル等…
あなたが関わる資材は、誰もが知る建物の基礎に組み込まれています。完成後は見えないけれど、あなたの段取りが都市に残る資材です。

■当社の特徴
（1）スピードと柔軟性で選ばれる
国内7拠点＋中国大連の自社工場で「大量・安価・早い」を実現。さらに、技術部隊によるオーダーメイド対応で、現場の「困った！」に即応できます。
（2）競合に勝つ理由は“総合力”
製造・物流・技術がすべて自社完結。価格だけでなく「品質・納期・柔軟性」で信頼されます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞兵庫営業所住所：兵庫県揖保郡太子町阿曽88番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

網干駅、本竜野駅、竜野駅

＜予定年収＞450万円～506万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,500円～287,000円その他固定手当/月：8,000円＜月給＞267,500円～295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮■地域手当：8,000円（月額給与に含む）■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績3.7ヶ月分■役職手当（10,000円～150,000円）■インセンティブ手当：3か月ごと成績優秀者に80,000円または20,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【自動化や制御系機器グローバルOEMメーカー／世界16か国に展開／大手メーカーと多数取引／土日祝休み／年休122日／社長との距離も近いフラットな組織/月平均残業 30h】

■業務内容:
産業用ロボットやプラスチック射出成型機の制御装置の製造・販売を行う当社で、セールスエンジニアとして顧客折衝や本社とのやりとり等、幅広く業務をお任せ致します。

■業務詳細：
【商材】
産業用ロボットや射出成型機の制御コントローラ、パネル
【詳細】
量産化するまでの前工程の部分や新規案件をチームで協働しながら進めていきます。（量産化までには2.3年要します）
【顧客】
産業用ロボットや射出成型機を製造する大手メーカーで、既存顧客約10～20社ほど担当して頂きます。展示会の企画・運営も行います。

■組織構成：
日本支社には、支社長、営業 2 名、アシスタント３ 名、アプリケーションエンジニア５ 名、アフターセールスマネージャー1 名、クオリティーマネジャー1 名が在籍しております。

■当ポジションの魅力：
・クライアントの要望を実現するため、最適解を提案し、クライアントごとのご要望に応じた商品を提供しているため日本のモノ作りに貢献できます。
・組織の目的実現に向け全メンバーに意思決定権がある為、決定スピードが早いです。セルフマネジメントを基本とし、一人一人に大きな裁量が与えられております。
・チームビルディングに重点を置き、週に一度社員全員で会議を実施しております。成長市場でのコア技術に携われオーストリア、ドイツのエンジニアと連携しながら業務遂行する為、日本企業では味わえない国際感覚を養えます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞KEBA Japan株式会社【最新】住所：東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場10階勤務地最寄駅：りんかい線／東京テレポート駅受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋内外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

東京テレポート駅、お台場海浜公園駅、台場駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,952円～412,698円固定残業手当/月：69,048円～128,968円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞290,000円～541,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇◆フレックス×年休125日／照明に付加価値をつける電器メーカー／東証プライム上場ウシオグループ◇◆

■業務概要：
「未来は光でおもしろくなる」をコンセプトにする当社のソリューション事業部にて、商業施設やホテル等の建造物に対する照明器具の提案営業をお任せいたします。

■業務詳細：主に2パターンの業務があり、いずれもご対応いただくことを想定しています。
（1）ホテルや美術館、博物館等の室内向け
直請けの案件も多く、照明を中心にしつつ、時には舞台機構や音響も含め、顧客の表現したいイメージに向けて提案します。

（2）橋梁や施設ライトアップ等の屋外の景観照明向け
デザイン事務所や建築事務所への営業活動となります。また官公庁が主導している案件もあります。

「レトロな雰囲気」「近未来的な雰囲気」等、顧客の要望によって合う照明器具は異なり取り扱う製品は多岐に渡ります。製品カタログをベースに顧客要望に合わせて商品提案をしていきます。受注後の発注手配、在庫管理等は営業事務担当に引継ぎます。担当顧客要望によってWEBや対面でのお打ち合わせがございます。

■本ポジションの魅力：
・介在価値：
大規模なライトアップなどの景観照明をリードいただきます。同社の製品は機能としての照明だけではなく「灯[あかり]をデザインする」ことや、環境配慮材料などを展開しているため、お客様の実現したいイメージを提案することができ、介在価値を発揮いただけます。
・ワークライフバランス：
週１日リモートワーク可能、年間休日120日、月平均残業は10Hほど、フレックスタイムも導入しているため、ワークライフバランスを保ちながら業務を進めていける環境です。

■組織構成／入社後の流れ：
・部長を含め4名が営業担当(東京3名・大阪1名)として在籍中です（40代2名、50代1名）。先輩社員が3か月～半年目安にOJT中心に丁寧に指導いたします。

■当社について：
ウシオ電機グループの中で、光や照明を使ったエンターテイメント領域を束ねる企業です。ウシオライティングが持つ光や照明の技術を中心に、映像や音響等を融合させたり、産業分野においてもソリューション提案を行っております。駅や橋の照明やスタジアム照明のほか、商業施設など様々な場所で当社製品が使用されています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀2-9-1 RBM東八重洲ビル勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

八丁堀駅(東京都)、宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,900円～375,000円＜月給＞222,900円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【寿司ロボットをはじめ世界トップシェア製品/国内外の「食」を支える加工機器メーカー/成長マーケットであり製品将来性◎/日本の食文化を世界に広める/フレックス有・残業20h程度】

■業務概要：
海外事業部の課長候補担当としてまずは海外現地法人向けの提案営業を担当いただきます。将来的に担当地域のマネジメントをお任せ致します。

■業務詳細：
・当社製品の現地への紹介や現地での営業活動（欧州・米州を担当頂くことを予定)
・現地代理店と連携して現地の食品工場等への提案営業
・新規市場の調査、開拓営業
・売上予実管理、担当地域の戦略の立案及び遂行サポート
※現地でのトラブル対応などは現地代理店が対応致します。

■配属組織：
事業本部全体では25名程度の組織になります。
海外営業経験豊富な30代の中堅社員が多く、団結力のある部門となっております。

■働き方：
・残業平均20 時間程度と、プライベートとめりはりをもって業務をするメンバーが多いです。
・出張は3カ月に1回程度、期間は１～３週間程度になります。
※希望があれば将来的な海外駐在も可能です。

■海外展開について
世界80か国で展開を進めています。
海外マーケットでの受注が増進しており、コロナが収束して以降も働き手の不足や省人化というニーズが堅調に伸長している状況です。海外での日本食人気も堅調であり、寿司だけでなく、おにぎりやラーメンなど裾野も広がっています。直近3年で海外売上高が2倍伸長しており、2023年は海外売上比率が33%を達成しております。今後も日本飲食企業の海外進出も多く予定されており、需要拡大・売上伸長を見込んでおります。

■当社について
・大手スーパーや飲食業ほぼ全てと取引しており、国内シェア約80%を誇る食品加工機器メーカー。昨今はコロナの影響で世の中の衛生意識が高まっており、当社の需要が増えています。また病院や介護施設の食堂にも取引拡大しており「食」を支える事業として社会貢献価値を高めつつ安定経営をしております。
・省人化のニーズの高まりもあり、売上高も順調に拡大しております。受注増に対応するため新工場の設立も進めております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京事業所住所：東京都練馬区豊玉北2-23-2 勤務地最寄駅：都営大江戸線／新江古田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

桜台駅(東京都)、新江古田駅、江古田駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月※過去実績4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界将来性◎取引拡大中の専門商社】
【教育体制充実◎入社時に機械や工具に関する知識不要です】

当社は自動車等の生産現場で使用する機械や器具を専門的に取り扱う、国内有数のコンサルティング商社です。商社でありながら“メーカーに近い技術パートナー”として、お客様の現場改善に貢献する提案営業をお任せします。

■業務内容
「豊田営業所」にて、法人ルート営業として既存のお客様への営業活動をお任せします。扱うのは切削工具や工作機械など、製造現場で使用される商材です。ドリルなどの工具や、生産設備・周辺機器を提案から納品・フォローまでを一貫してご対応いただきます。

■具体的な業務内容
・担当企業（自動車・産業機器メーカー等）への定期訪問
・ニーズのヒアリングと最適な製品の選定・提案
・見積・受発注業務、納期調整、納品後のアフターフォロー
・技術部門や設計構築部門と連携し、専門的な商談に対応

■組織構成
切削工具チーム6名
20代～40代まで幅広く中途入社者も活躍中です！

■当社営業の魅力
・種類がかなり豊富で使用用途や顧客の希望に合わせてご提案ができる
・決まったモノを売る営業というよりは商材の提案の幅が広い
・ノルマがなく、個人・組織全体での目標達成を目指すため安心して営業活動に取り組める

■働き方
・担当顧客数：10社～15社
・残業時間：月20時間程
※残業は事前申請制度にしており、超過はできない状況です。
・出張：月に1回あるかないか程度
・直行直帰可能です。
・育産休の復帰率100％※男性育休取得も進んでいます！

■研修体制
「工具なんて触ったことがない」「文系出身で技術がわからない」という方でも、入社後は座学・OJTを通じて、工具の基礎知識や営業の進め方をレクチャーします。実際、先輩社員の多くが未経験からスタートしています。また、定期的な勉強会を通じて商材の知見を深めることができます。

■同社について
1951年の創立から、機械工具の専門商社として製造業のお客様を中心に生産現場でのニーズや課題に対し、コストダウン、品質や生産性の向上に繋がる切削・締付工具、ＦＡ機器や精密機械の提案を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞豊田営業所住所：愛知県豊田市美山町3-37 豊田営業所勤務地最寄駅：名鉄三河線／土橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

土橋駅(愛知県)、新上挙母駅、上挙母駅

＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞265,000円～365,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、前職での経験や年収を考慮し決定します※想定年収は残業手当（月20h分）と賞与（3.5ヶ月分）を含んでいます■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～三菱電機の代理店・創業100年以上の安定企業／社員を大切にする「人基軸経営」で平均勤続17年／社員の約1/4がエンジニアで技術力に強み◎女性も活躍中／ワークライフバランスを大事に働ける環境～

【施設事業とは】
2025年3月期決算では、売上高212億円以上・営業利益7億円以上（前年比140％増）と、絶好調な施設事業。営業活動においては、メーカーや卸商社との密接な連携によりいち早く案件情報を獲得するとともに、ゼネコン・サブコンや設計事務所に対して、設計・仕様段階で当社商品が標準採用されるように働きかけるスペックイン活動に注力。
大阪・梅田にある有名ビルの昇降機や、大阪・関西の某パビリオンの監視装置、某競馬場の太陽光発電設備など、意外と身近な建物に関わっています。
【ビルシステム課の強み】
近年では大型施設の再開発案件やバブル期前後に建設された物件の更新需要が増加。それに伴い、ビルシステム課も業績好調。また、30代の若手課長職が課を束ねており、若手でもどんどんチャレンジできる社風。具体的には、20代後半の営業職が大林組（スーパーゼネコン）からエレベーター・エスカレーター35台／10億6千万円を受注し、関西エリアで最も高額となったことも。最初の商談から商材納品まで1年以上かかる根気のいる営業活動もありますが、受注した際の金額の大きさや実際に納品された物件（有名物件多数！）の大きさからもやりがいはひとしお。

【ビルシステム課 取扱い製品】
・エレベーター
・エスカレーター
・小荷物専用昇降機
・ホームエレベーター　など
■働き方について：
◇年間休日128日・土日祝休み／残業も20h程とホワイトな就業環境（2025年）
◇賞与7.2ヶ月分実績＆未経験でも高年収スタートで安定収入を実現◎
◇住宅手当や家族手当・退職金などの福利厚生も充実！

■同社の特徴：
＼創業100年超 技術商社のリーディングカンパニー／
・プライム市場上場の安定企業／3期連続で2200億円の売上達成！
・社員を大切にする「人基軸経営」を徹底しており、平均勤続年数は17.0年
・役員をはじめ、本部長、部長、課長も非常にフランクな方が多くアットホームな雰囲気です
・すべての社員がやりがいを持って働き、自己成長を実現できる環境づくりに注力しています◎


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西区西本町1-13-25 勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／本町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

本町駅、阿波座駅、西大橋駅

＜予定年収＞470万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～457,000円＜月給＞250,000円～457,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで一例であり、給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界未経験歓迎／物流部品（パレタイザ）で国内トップシェアクラス／工場の生産性向上に貢献／52期連続黒字経営】

■業務概要：
トップブランドとしても知られる最新鋭ロボットパレタイザの、新規導入、入替・更新の提案活動（割合としてはそれぞれ3割程度）を行っていただきます。

■業務内容詳細：
・既存顧客への新機種への更新提案
・競合他社の製品を利用している販売対象先へオークラ製ロボットへの入れ替え提案

■製品について：
対象製品を自動で整列させて、多関節ロボットを使用してパレット上に積む装置
＜具体的には＞
特許技術を持つクラフト紙袋製造工程の省人化、段ボール開梱システムなどのオリジナルシステムをはじめとして、パレタイジングロボット、デパレタイジングロボットを含んだシステム提案を設計から据付まで一括で承ります。
省力化はもとより、能力アップ・コスト削減などのお困りごとを解決します。
業界は農業～機械と幅広く様々な業界で導入されております。

＜仕事の難しさ、面白さ＞
単なるパッケージを導入するのではなく、ロボットの力でお客様の現場の不満や課題を解決できる仕事です。
ロボットも万能ではないためどこからどこまでをロボットに任せ、人力で行うかの線引きや、どれくらいの製造量を担うのか、どういったレイアウトにするのか
お客様の要望をもって自社エンジニアと相談し、実現できるのか検討する。。お客様の予算感に合わせ、あらゆる関係者と連携しながら最大限できることを考えるやりがいのある仕事です。

＜強み＞
・積付パターン、荷姿調整を簡単にできる
・メンテナンス体制（夜間休日オンコール）がとれている。お客様が困った時にはいつでも連絡が取れる体制を作っている。
・最近展開しているロボットの 24 時間遠隔監視

■担当範囲：
中部地方を中心にご担当頂きます

■入社後の流れ：
ご経験に応じてOJT中心に対応します。
設備の知識取得の為、社内大学（当社の教育カリキュラム）の受講もあり、充実してます
工場（テクニカルセンター：兵庫県加古川市）での短期間の実技講習もあります。

■働き方：
年間休日は121日です。昇格の場合を除き基本的には転勤はございません。
休日に展示会や立ち合いなどの対応で出勤する事もございます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小牧事業所住所：愛知県小牧市小木東1-154-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

小牧口駅、小牧駅、間内駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,200円～360,100円固定残業手当/月：44,000円～55,580円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞329,200円～415,680円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞超過分は追加支給■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～三菱電機の代理店・創業100年以上の安定企業／社員を大切にする「人基軸経営」で平均勤続17年／社員の約1/4がエンジニアで技術力に強み◎女性も活躍中／ワークライフバランスを大事に働ける環境～

【施設事業とは】
2025年3月期決算では、売上高212億円以上・営業利益7億円以上（前年比140％増）と、絶好調な施設事業。
営業活動においては、メーカーや卸商社との密接な連携によりいち早く案件情報を獲得するとともに、ゼネコン・サブコンや設計事務所に対して、設計・仕様段階で当社商品が標準採用されるように働きかけるスペックイン活動に注力。
大阪・梅田にある有名ビルの昇降機や、大阪・関西の某パビリオンの監視装置、某競馬場の太陽光発電設備など、意外と身近な建物に関わっています。

【電設二課の強み】
某大手電気サブコンを中心に、大小の電気サブコン向けに電気設備関連品を販売。サステナ・環境配慮対応品も多く、SDGs達成ニーズが高まる今、引き合いを多く頂いています。
他の部署と比較しコンパクトな組織でありながら、課長・営業職・事務職のチームワークが抜群で、大きな売上高を誇るのも特徴。1人で数億単位の売上も上げます！課長・部長もかなり面倒見がよく、離職率も低いです。

【電設二課　取扱い製品】
・受変電設備
・LED照明
・セキュリティシステム
・変圧器等高圧機器　など　

■働き方について：
◇年間休日128日・土日祝休み／残業も20h程とホワイトな就業環境（2025年）
◇賞与7.2ヶ月分実績＆未経験でも高年収スタートで安定収入を実現◎
◇住宅手当や家族手当・退職金などの福利厚生も充実！

■同社の特徴：
＼創業100年超 技術商社のリーディングカンパニー／
・プライム市場上場の安定企業／3期連続で2200億円の売上達成！
・社員を大切にする「人基軸経営」を徹底しており、平均勤続年数は17.0年
・役員をはじめ、本部長、部長、課長も非常にフランクな方が多くアットホームな雰囲気です
・すべての社員がやりがいを持って働き、自己成長を実現できる環境づくりに注力しています◎


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西区西本町1-13-25 勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／本町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

本町駅、阿波座駅、西大橋駅

＜予定年収＞470万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～457,000円＜月給＞250,000円～457,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで一例であり、給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界未経験歓迎／物流部品（パレタイザ）で国内トップシェアクラス／工場の生産性向上に貢献／52期連続黒字経営】

■業務概要：
トップブランドとしても知られる最新鋭ロボットパレタイザの、新規導入、入替・更新の提案活動（割合としてはそれぞれ3割程度）を行っていただきます。

■業務内容詳細：
・既存顧客への新機種への更新提案
・競合他社の製品を利用している販売対象先へオークラ製ロボットへの入れ替え提案

■製品について：
対象製品を自動で整列させて、多関節ロボットを使用してパレット上に積む装置
＜具体的には＞
特許技術を持つクラフト紙袋製造工程の省人化、段ボール開梱システムなどのオリジナルシステムをはじめとして、パレタイジングロボット、デパレタイジングロボットを含んだシステム提案を設計から据付まで一括で承ります。
省力化はもとより、能力アップ・コスト削減などのお困りごとを解決します。
業界は農業～機械と幅広く様々な業界で導入されております。

＜仕事の難しさ、面白さ＞
単なるパッケージを導入するのではなく、ロボットの力でお客様の現場の不満や課題を解決できる仕事です。
ロボットも万能ではないためどこからどこまでをロボットに任せ、人力で行うかの線引きや、どれくらいの製造量を担うのか、どういったレイアウトにするのか
お客様の要望をもって自社エンジニアと相談し、実現できるのか検討する。。お客様の予算感に合わせ、あらゆる関係者と連携しながら最大限できることを考えるやりがいのある仕事です。

＜強み＞
・積付パターン、荷姿調整を簡単にできる
・メンテナンス体制（夜間休日オンコール）がとれている。お客様が困った時にはいつでも連絡が取れる体制を作っている。
・最近展開しているロボットの 24 時間遠隔監視

■担当範囲：
関西地方を中心にご担当頂きます

■入社後の流れ：
ご経験に応じてOJT中心に対応します。
設備の知識取得の為、社内大学（当社の教育カリキュラム）の受講もあり、充実してます
工場（テクニカルセンター：兵庫県加古川市）での短期間の実技講習もあります。

■働き方：
年間休日は121日です。昇格の場合を除き基本的には転勤はございません。
休日に展示会や立ち合いなどの対応で出勤する事もございます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府豊中市三国2-2-25 勤務地最寄駅：阪急宝塚線／三国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

三国駅(大阪府)、神崎川駅、庄内駅(大阪府)

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,200円～360,100円固定残業手当/月：44,000円～55,580円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞329,200円～415,680円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞超過分は追加支給■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界未経験歓迎／物流部品（パレタイザ）で国内トップシェアクラス／工場の生産性向上に貢献／52期連続黒字経営】

■業務概要：
トップブランドとしても知られる最新鋭ロボットパレタイザの、新規導入、入替・更新の提案活動（割合としてはそれぞれ3割程度）を行っていただきます。

■業務内容詳細：
・既存顧客への新機種への更新提案
・競合他社の製品を利用している販売対象先へオークラ製ロボットへの入れ替え提案

■製品について：
対象製品を自動で整列させて、多関節ロボットを使用してパレット上に積む装置
＜具体的には＞
特許技術を持つクラフト紙袋製造工程の省人化、段ボール開梱システムなどのオリジナルシステムをはじめとして、パレタイジングロボット、デパレタイジングロボットを含んだシステム提案を設計から据付まで一括で承ります。
省力化はもとより、能力アップ・コスト削減などのお困りごとを解決します。
業界は農業～機械と幅広く様々な業界で導入されております。

＜仕事の難しさ、面白さ＞
単なるパッケージを導入するのではなく、ロボットの力でお客様の現場の不満や課題を解決できる仕事です。
ロボットも万能ではないためどこからどこまでをロボットに任せ、人力で行うかの線引きや、どれくらいの製造量を担うのか、どういったレイアウトにするのか
お客様の要望をもって自社エンジニアと相談し、実現できるのか検討する。。お客様の予算感に合わせ、あらゆる関係者と連携しながら最大限できることを考えるやりがいのある仕事です。

＜強み＞
・積付パターン、荷姿調整を簡単にできる
・メンテナンス体制（夜間休日オンコール）がとれている。お客様が困った時にはいつでも連絡が取れる体制を作っている。
・最近展開しているロボットの 24 時間遠隔監視

■担当範囲：
関東地方を中心にご担当頂きます

■入社後の流れ：
ご経験に応じてOJT中心に対応します。
設備の知識取得の為、社内大学（当社の教育カリキュラム）の受講もあり、充実してます
工場（テクニカルセンター：兵庫県加古川市）での短期間の実技講習もあります。

■働き方：
年間休日は121日です。昇格の場合を除き基本的には転勤はございません。
休日に展示会や立ち合いなどの対応で出勤する事もございます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北関東事業所住所：埼玉県久喜市南栗橋4-11-6 勤務地最寄駅：東武日光線／南栗橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

南栗橋駅、栗橋駅、東鷲宮駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,200円～360,100円固定残業手当/月：44,000円～55,580円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞329,200円～415,680円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞超過分は追加支給■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～第二新卒歓迎／住宅手当・家族手当あり／7時間勤務で働きやすさ◎／産休育休取得実績多数／顧客折衝経験を活かして年収UP可能！／腰を据えて働ける環境～

■業務概要：
建設現場の基礎工事に不可欠な資機材をレンタル・設計・製作販売する同社にて、顧客からの受発注管理を中心とするフロント対応をお任せします（外勤営業職は別で在籍しています）。
能動的に行動してほしいという意図から、同社では本ポジションを事務ではなくフロント営業と呼んでいます。

■業務詳細：
・レンタル・製品のお問合せ対応、自社の機材センター、関連会社との納期調整
・受発注業務対応、見積もり作成、請求書の処理
・継続利用フォロー
・機材センター(倉庫)への手配

■組織構成：
東京本社では12名（20代～40代）ほどで構成されております。
事業拡大による増員で募集をいたします。

■教育体制：
本人の経験を考慮し東京本社研修終了後、現場のOJTやなどを実施します。
しっかり業務を頂けるように、全国の同じフロント業務を担当するスタッフからのサポートを受けられる環境がございます。

■魅力：
【働きやすい環境・制度】
勤務時間は09:00-17:00（7時間勤務）。
残業は月20h程度ですが8時間勤務換算だとほとんど残業がない働きやすい環境がございます。
また、住宅手当(月2万～6万円)、家族手当、学資手当など福利厚生等が非常に充実しています。

【安定性◎】
当社では建設現場の基礎工事に不可欠な資機材を扱っており、大手ゼネコンとの取引実績も多数ございます。
今後も全国で大型プロジェクトが稼働する予定で、安定性抜群です。

■同社について：
同社はリニア中央新幹線関連、東京スカイツリー、東京湾アクアライン、横浜ベイブリッジ、丸の内再開発事業といった数千万～数十億円の大規模プロジェクトに多数携わっています。
大型案件は数年単位と先は長いですが、将来の都市計画を知ることが可能であり、自身が携わった企画が目に見える建築物として地図上にも残るなど、非常にやりがい・責任感共に大きな事業を手掛けています。
現在も未発表ながら全国で大型プロジェクトが稼働。日本のインフラを支える無くてはならない存在です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町1-9-12 共同ビル3F勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／三越前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

三越前駅、日本橋駅(東京都)、新日本橋駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前給を考慮の上、決定します。■昇給：年1回（5月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
静岡県内で唯一のスバル車を扱う正規ディーラーです。グループ会社にはポルシェ・ボルボ・BYDの商品を扱う会社があります。車の販売から販売後のアフターフォローとして定期点検、車検のご案内、任意保険や整備に関することなどカーライフ全般のサポートを行っています。

■教育体制：
入社後はOJTを中心に業務を学んでいただきます。また自主学習ツール等を使用した学習を行います。2年目以降はメーカー主催の研修や学習システムを使用したオンライン研修への参加により知識を身につけていきます。未経験から入社した方も多数いるためご安心ください。

■本業務の魅力：
・経営陣が社員の働きやすさに力を入れており、半期に一度は3連休を取得できる環境です。さらに(月)(火)は定休日、残業は月22時間以内ということからもワークライフバランスを充実させやすい環境です。残業を抑えるため、基本給の底上げなどにもテコ入れを始めています。
・社員同士の仲が良く、アットホームな環境です。フットサルやゴルフなどのクラブ活動や同窓会などもあり、会社が費用の一部を負担してくれるなど、会社としても横のつながりを取りやすい環境づくりをしています。
・販売、修理、保険といった様々な業務の担当をしている社員が同じオフィスフロアで働いているため、コミュニケーションがとりやすく、仕事を進めやすい環境です。

＜勤務地詳細＞富士店住所：静岡県富士市蓼原1170-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

ジヤトコ前駅、吉原本町駅、本吉原駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,700円～330,000円＜月給＞195,700円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

オートメーション機器を中心に運搬機器や環境機器、消耗工具、ＮＣ工作機械、測定機器等の卸売りを行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。

■業務概要：営業
当社の営業体制を強化するため、新たな担当者を採用いたします。

〈業務詳細〉
滋賀県・岐阜県・福井県・奈良県の既存顧客を中心に油圧機器・マテハンといった工作機械やボルト・ナット等の消耗品の営業を行います。
営業以外にも商品の受発注や手配、配送も担当していただきます。
お客様から継続的な受注をいただけるよう、定期的に会社を訪問し、配送業務を行う傍ら関係を構築することが必要な営業です。

※マテハンとは：マテリアルハンドリングの略です。物流や製造の現場における入出荷等において利用するフォークリフトや自動倉庫等の機器・設備を指します。
※取引顧客の9割以上が既存のお客様です。
※担当顧客数は、平均して20～30社です。
※滋賀県を中心に営業活動を行うため、宿泊を伴う出張は原則ありません。
※営業アシスタントが7名おり、受発注や手配業務をサポートしております。

■取扱製品：
・運搬機器
・環境機器
・消耗工具
・ＮＣ工作機械
・各種測定機器 等

■組織構成：
当社の営業担当者は15名おります。年齢構成は、20代が2名、30代2名、40代4名、50～60代が7名です。

■入社後について：
入社後は1，2日程度の導入研修を実施し、当社の製品や仕事について学んでいただきます。
研修後は先輩の営業活動へ同行し、少しずつできることの幅を広げていただくイメージです。

■働き方：
・時間外労働：月平均20～30時間
・年間休日：117日
・週休：土日祝休み
※年に6，7回、休日出勤が発生します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県長浜市平方町251 勤務地最寄駅：JR北陸線／田村駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

長浜駅、田村駅、坂田駅

＜予定年収＞300万円～350万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：189,600円～209,900円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：15,000円＜想定月額＞204,600円～224,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有（年2回／通年で平均1か月分（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分／月平均20～30時間 ■手当（上記年収に含みます）：皆勤手当（5000円）、住宅手当（一律10000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
静岡県内で唯一のスバル車を扱う正規ディーラーです。グループ会社にはポルシェ・ボルボ・BYDの商品を扱う会社があります。車の販売から販売後のアフターフォローとして定期点検、車検のご案内、任意保険や整備に関することなどカーライフ全般のサポートを行っています。

■教育体制：
入社後はOJTを中心に業務を学んでいただきます。また自主学習ツール等を使用した学習を行います。2年目以降はメーカー主催の研修や学習システムを使用したオンライン研修への参加により知識を身につけていきます。未経験から入社した方も多数いるためご安心ください。

■本業務の魅力：
・経営陣が社員の働きやすさに力を入れており、半期に一度は3連休を取得できる環境です。さらに(月)(火)は定休日、残業は月22時間以内ということからもワークライフバランスを充実させやすい環境です。残業を抑えるため、基本給の底上げなどにもテコ入れを始めています。
・社員同士の仲が良く、アットホームな環境です。フットサルやゴルフなどのクラブ活動や同窓会などもあり、会社が費用の一部を負担してくれるなど、会社としても横のつながりを取りやすい環境づくりをしています。
・販売、修理、保険といった様々な業務の担当をしている社員が同じオフィスフロアで働いているため、コミュニケーションがとりやすく、仕事を進めやすい環境です。

＜勤務地詳細＞磐田店住所：静岡県磐田市小立野3-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

豊田町駅、磐田駅、天竜川駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,700円～330,000円＜月給＞195,700円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：あり（前年度実績4か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。