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該当求人数5件中1～5件を表示
人事（採用・人事評価）／年休130日以上／フレックスタイム制
【会社を内側から支える】主に採用業務、人事評価をお任せします。
【学歴不問・業種未経験歓迎】人事もしくはマネジメントの経験をお持ちの方
【転勤なし】本社：東京都千代田区神田須田町2-7-3 VORT秋葉原BLD.9階└都営新宿線『岩本町』駅から徒歩1...
岩本町駅、秋葉原駅、神田駅(東京都)
月給30万円以上 ＋ 各種手当※経験・スキルを考慮し決定します※上記給与には固定残業代として20時間分、月3万59...
■労働者派遣業■システム・エンジニアリング・サービス■システム開発・受託■ITソリューションサービス事業労働者派遣...
人事としてのキャリアも、働きやすい環境も両方手にいれたい！そんなあなたの希望を実現する方法をご紹介します。
◎基本定時退社×年休130日以上
◎フレックスタイム制
◎産育休後の復帰率100％
◎美容手当・社内託児所など独自制度あり
外国人の就業支援／未経験歓迎／年休125日／在宅勤務あり
【完全週休2日／週2在宅勤務】外国人の就業支援業務／クライアント対応を通してサービスクオリティ向上
【業種・職種経験不問／学歴不問】社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方／農業を支える仕事に興味がある方
【東京都港区勤務】※転勤なし＜本社＞東京都港区赤坂1-4-1 赤坂KSビル5階◎受動喫煙対策：あり
溜池山王駅、宮崎駅、首里駅、国会議事堂前駅、虎ノ門ヒルズ駅
月給28万円～35万円(固定残業代含む)※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月67,000円～...
■人材支援事業■データプラットフォーム事業＜許可番号＞・労働者派遣事業許可番号派13-305217・有料職業紹介事...
日本の農業を支えるリーディングカンパニー
やりがいの大きい環境で、活躍しませんか？
私たちYUIMEは、2012年より農業分野に特化した日本人での人材支援事業を発足し、国家戦略特区事業で特定機関としての認可を受け一次産業に関わるあらゆる課題解決に取り組んできました。現在では特定技能での派遣だけでなく登録支援機関として、主に外国人材の人材支援を行う...
【採用・教育施策の企画・実行】グローバルデータインフラ事業の成長・発展を支えるポジション
組織全体の変革をリードしていきたい方歓迎
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292※受動喫煙対策あり※リモートワーク・在宅勤務制度あり（オフィス出社は週1～2日程度）
戸塚駅
月給24万円～42万5,000円※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
米国法人のHitachi Vantara LLCと連携し、世界70か国以上のエリアで、データ利活用の安全性・柔軟性...
データインフラ事業で世界No.1へ
生成AIの登場により、デジタル化への加速が進む昨今。データを安全かつスピーディに蓄積・活用できる組織づくりが世界中で求められています。こうしたニーズや市場の変化に素早く対応するため、データインフラストラクチャの専門会社として日立ヴァンタラは設立されました。日立製作...
人事（人事制度企画・キャリア支援）／年休125日／在宅勤務有
【やりがい×働きやすさを叶えませんか？】全国の農業現場で働く日本人スタッフをサポート
【業種・職種経験不問／学歴不問】社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方／農業を支える仕事に興味がある方
【東京都港区勤務】※転勤なし＜本社＞東京都港区赤坂1-4-1 赤坂KSビル5階◎受動喫煙対策：あり
溜池山王駅、宮崎駅、首里駅、国会議事堂前駅、虎ノ門ヒルズ駅
月給28万円～35万円(固定残業代含む)※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月67,000円～...
■人材支援事業■データプラットフォーム事業＜許可番号＞・労働者派遣事業許可番号派13-305217・有料職業紹介事...
日本の農業を支える、社会的貢献度の高い仕事。
あなたらしく、裁量大きく活躍しませんか？
私たちYUIMEは、2012年より農業分野に特化した日本人での人材支援事業を発足し、国家戦略特区事業で特定機関としての認可を受け一次産業に関わるあらゆる課題解決に取り組んできました。現在では特定技能での派遣だけでなく登録支援機関として、主に外国人材の人材支援を行う...
人事職（採用・教育）／経験者募集／残業月10H／在宅勤務可
【法律知識不要／フルフレックス制】採用／研修・教育業務全般をお任せします
【業種不問】人事ポジションで採用業務・研修業務の経験をお持ちの方
【転勤なし】東京都中央区銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル7階＜アクセス＞・千代田線、三田線、日比谷線「日比谷駅」...
銀座駅、日比谷駅、内幸町駅
月給28万5000円～32万円※経験・能力を考慮し決定いたします。
●弁護士が所属する法律事務所運営●労働問題の相談や補助（残業代問題・セクハラ・不当解雇・痴漢の容疑等の刑事事件・借...
創業当初から労働問題に取り組んできた事務所だから、
所員のためにこだわりをもって働ける。
「不当解雇」「給与カット」「パワハラ」など、会社と労働者の間にはさまざまな問題が付きまといます。そんな問題から労働者を守るための事務所として誕生した平松剛法律事務所で、所員がのびのびと働くための人員の確保や育成を担当するのが、今回募集する人事職のポジションです。◆...
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