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機械・電子部品・コネクタ設計、新着、急募!入社まで1カ月 の転職・求人検索結果

機械・電子部品・コネクタ設計、新着、急募!入社まで1カ月の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

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  • 仕事

    【今までのご経験を活かせるお仕事をご紹介】設計開発/生産技術など、航空機に関わる業務をお任せします

  • 対象

    【高卒以上】製造・整備士・施工管理・CADオペレーター等のご経験者は優遇

  • 勤務地

    【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】全国24都府県<勤務地一覧>■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県■関...

  • 最寄駅

    川崎駅、善行駅、新横浜駅、伊勢原駅、刈谷駅、三河豊田駅、神領駅、玉垣駅、東船岡駅、東白石駅、西...

  • 給与

    【現職の給与、希望年収を考慮】月給:30万円~55万円+各種手当★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれてい...

  • 事業

    ■技術系領域におけるアウトソーシング事業ソフトウェア、機械、電気・電子、組込み分野などの各種研究開発・設計・実験・...

学べる環境があるから、これまで培った経験をスキルとして活かせる!
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  • 仕事

    組込開発(自動車・家電・医療機器など)機械設計・電気電子回路設計

  • 対象

    【業種未経験歓迎】組込み・機械設計・回路設計のご経験や知見がある方/ワークライフバランスを重視する方

  • 勤務地

    ■関東・関西(東京・埼玉・神奈川・大阪・兵庫・京都・滋賀など)・転居を伴う転勤なし・U・Iターン歓迎(転居費用は最...

  • 最寄駅

    銀座駅、国際センター駅、北新地駅、天神駅、烏丸駅、京都駅、神宮丸太町駅、四宮駅、東野駅(京都府...

  • 給与

    【組込み】月給26万円~42万円+残業手当+交通費<モデル年収>年収410万円:24歳・経験1年(賞与年2回+残業...

  • 事業

    「 人と企業を、技術で繋ぐ。」■システム開発・設計等の受託・請負■アウトソーシング事業の受託・請負■コンサルタント...

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 組込み・機械・回路設計/年休125日/転勤なし/選べるPJT

◆パーソル × Panasonic 合同出資企業
◆大手メーカー・優良企業の長期案件やハイエンド案件多数
◆自動車・家電・FA機器・IoT等の幅広い製品開発
◆希望に合ったフェーズにアサイン
◆年休125日/残業月20h以下/原則転勤なし

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  • 仕事

    【ポジション相談可】選考を通じて、ご経験や適性に応じた以下いずれかの業務をご担当いただきます。

  • 対象

    【業界未経験歓迎】主体的にコツコツと知識と経験を積み上げていける方を歓迎します!

  • 勤務地

    【車・バイク・自転車通勤可/愛知へのUIターンも歓迎】▼ポジションにより以下いずれか勤務地での就業となります。・本...

  • 最寄駅

  • 給与

    30歳/670万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず)
    34歳/830万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず)

  • 事業

    ■繊維機械、産業車両、自動車・自動車部品の製造・販売

多彩な事業展開で、世界トップシェア製品多数!

グローバルメーカーで「自分に合う」キャリアを!

当社はトヨタグループの源流企業であり、繊維機械・自動車部品・産業車両・物流機器を開発・製造するメーカーです。\トヨタグループの源流企業とは?/社祖である豊田佐吉が自動織機を発明し、「豊田自動織機」が設立されました。その後、当社の自動車部が独立し、現在の「トヨタ自動...

株式会社豊田自動織機【プライム市場】 機械設計/世界シェアNo.1製品/福利厚生・研修充実/土日休

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  • 仕事

    自社内での設計アシスタント業務をお任せ。幅広いスキルを身につけ、ステップアップを目指すことが可能。

  • 対象

    【未経験、第二新卒者、歓迎】◎学歴・前職などは一切不問。しっかりとしたスキルが身につきます。

  • 勤務地

    【希望を考慮の上、決定いたします!】自社内(豊田市上郷町)、または愛知県・静岡県内の各プロジェクト先【自社内の場合...

  • 最寄駅

  • 給与

    月給23万円~50万円+各種手当+賞与年2回※経験・能力を考慮の上、決定します※経験者の方は前職の給与を保証※試用...

  • 事業

    ■品質サポート事業■受託事業■テクニカル事業(計測全般)■エンジニアリング事業(設計・開発全般)■評価分析サービス...

手厚い研修でゼロから確かな技術を習得

配属先・働き方など自分らしく選択可能

未経験の方を受け入れる企業にとって大切なのは“やる気”を最大限に活かすことができる体制があるかということ。当社では、一人ひとりの理解度やペースに合わせた丁寧な研修を実施。社員が“やる気”を損なわず、意欲をもって働ける環境作りに拘っています。

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