家電・AV・携帯端末・複合機サービスエンジニア、年間休日120日以上、固定給25万円以上 の転職・求人検索結果

★マンションの電気設備保守★ライフラインとして欠かせない「電気」設備のメンテナンスや設置をお任せ

★転勤なし★交通費全額支給★駅チカ徒歩2分♪＜本社＞東京都品川区南品川2-1-5 南品川ビル＜アクセス＞京急本線「新馬場駅」より徒歩2分※敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

新馬場駅、青物横丁駅

★400万円／25歳・経験3年
★520万円／30歳・経験6年

映像編集システム、MAシステム、業務用AV設備、それに関連する機器の提案と技術サポートをお任せ

＜東京本社＞東京都品川区東五反田3-20-14高輪パークタワー「五反田駅」より徒歩8分＜大阪オフィス＞大阪府大阪市西区靱本町1-4-2プライム本町ビル4階「本町駅」より徒歩5分※受動喫煙対策：あり

【最寄り駅】

五反田駅、本町駅、大崎駅、肥後橋駅、高輪台駅

560万円（入社7年目）
493万円（入社5年目）

＜マニュアル充実！＞スマホ・タブレット・ゲーム機の修理店「スマホスピタル」で、事務／修理サポートなど

【積極採用中】 東京都・栃木県・群馬県：新潟県・愛媛県・福岡県・鹿児島県 【駅チカ店舗多数／配属先は希望を考慮】 ＜北海道＞ 北海道 ＜首都圏エリア＞ 東京都、神奈川県、千葉県 ＜北関東＞ 栃木県、群馬県 ＜関西＞ 大阪府、京都府、兵庫県 ＜東海＞ 静岡県、愛知県、岐阜県 ＜北陸＞ 石川県、新潟県 ＜中国・四国＞ 岡山県、広島県、愛媛県 ＜九州＞ 福岡県　熊本県、鹿児島県 ▼詳しくは当社HPをご確認ください！

【最寄り駅】

京成船橋駅、京成千葉駅、新宿駅(東京メトロ)、西太子堂駅、練馬駅、大森駅(東京都)、本厚木駅、古淵駅、藤沢駅、横浜駅、静岡駅、新浜松駅、名鉄名古屋駅、金山駅(愛知県)、岐阜駅、梅田駅(地下鉄)、京橋駅(大阪府)、天王寺駅、なんば駅(地下鉄)、高槻市駅、上野芝駅、ＪＲ総持寺駅、京都河原町駅、西大路駅、三宮駅(神戸市営)、西宮北口駅、山陽姫路駅、岡山駅前駅、岡山駅、大通駅、博多駅、宇都宮駅東口駅、群馬総社駅、浜松駅、新静岡駅、小針駅、鹿児島中央駅前駅、松任駅

年収600万円（5年目／部長／役職手当・インセンティブ含む）
年収500万円（3年目／店長／役職手当・インセンティブ含む）

＜マニュアル充実！＞スマホ・タブレット・ゲーム機の修理店「スマホスピタル」で、受付・接客・修理など

【積極採用中】東京都・栃木県・群馬県：新潟県・福岡県・鹿児島県【駅チカ店舗多数／配属先は希望を考慮】 ＜北海道＞北海道 ＜首都圏エリア＞東京都、神奈川県、千葉県＜北関東＞ 栃木県、群馬県 ＜関西＞大阪府、京都府、兵庫県 ＜東海＞静岡県、愛知県＜北陸＞石川県、新潟県 ＜中国・四国＞岡山県、広島県、愛媛県＜九州＞福岡県　熊本県、鹿児島県 ▼詳しくは当社HPをご確認ください！

【最寄り駅】

京成船橋駅、新宿駅(東京メトロ)、西太子堂駅、練馬駅、大森駅(東京都)、本厚木駅、古淵駅、藤沢駅、横浜駅、静岡駅、新浜松駅、名鉄名古屋駅、金山駅(愛知県)、岐阜駅、梅田駅(地下鉄)、京橋駅(大阪府)、天王寺駅、なんば駅(地下鉄)、高槻市駅、上野芝駅、ＪＲ総持寺駅、京都河原町駅、西大路駅、三宮駅(神戸市営)、西宮北口駅、山陽姫路駅、岡山駅前駅、京成千葉駅、大通駅、岡山駅、博多駅、宇都宮駅東口駅、群馬総社駅、浜松駅、新静岡駅、小針駅、鹿児島中央駅前駅、松任駅、船橋駅、新宿西口駅、三軒茶屋駅、豊島園駅(都営線)、平沼橋駅、近鉄名古屋駅、大阪梅田駅(阪神線)、大阪ビジネスパーク駅、天王寺駅前駅、大阪難波駅、高槻駅、祇園四条駅、神戸三宮駅(阪急・神戸高速)、姫路駅、栄町駅(千葉県)、西４丁目駅、櫛田神社前駅、宇都宮駅、都通駅、新宿駅、若林駅(東京都)、豊島園駅(西武線)、新高島駅、日吉町駅、名古屋駅、東梅田駅、大阪城北詰駅、大阪阿部野橋駅、なんば駅(南海線)、三条駅(京都府)、三ノ宮駅、西川緑道公園駅、千葉駅、狸小路駅、祇園駅(福岡県)、東宿郷駅、鹿児島中央駅

年収600万円（5年目／部長／役職手当・インセンティブ含む）
年収500万円（3年目／店長／役職手当・インセンティブ含む）

～品質保証エンジニア/液晶向け光学フィルム/検査機維持管理と導入/データ解析で品質を磨く～

【仕事内容】
フィルムの光学検査機の維持管理とトラブルシューティングおよび、新規光学検査機の導入を実施するチームのメンバーを担当していただきます。日々生産されるフィルムの品質評価における光学検査機の維持管理オペレーションや修繕計画の立案に加え、新規光学検査機の導入計画に基づいた関連部署との調整や検査機評価など、幅広くご担当いただきます。
日々の光学検査機の維持管理、また、新規光学検査機の導入に対して、光学検査機メーカーや生産部などの関連部署と共に協力し、新規検査機の評価や課題対応など一連の業務をチームメンバーとして実施していただきます。

具体的には…
・光学検査機の維持管理およびトラブルシューティング
・検査機メーカー、及び、生産部門との検査機評価についての調整やすり合わせ。
・新規光学検査機の導入
・検査機メーカー、及び、生産部門との導入についての調整やすり合わせ。

【ポジションの魅力】
弊社の光学フィルムは、普段使用している液晶テレビや携帯電話、パソコン等に使用されており、自分が携わている製品が、社会に貢献していることを身近に実感することができます。また、弊社の光学フィルムは成長分野であり、液晶画面の大型化もあり、今後も安定して伸びていくと期待されています。該フィルム事業において、品質保証部は品質を通してお客様との信頼関係を構築するとともに、生産性を向上させ事業を発展させていくことができる部署です。
ご自身のアイデアをスピーディに業務に反映することができます。将来的には新規なフィルム評価の開発や、データ処理スキルなどに関して幅広くキャリアを積める環境です。

【解決したい課題】
フィルムの光学検査機の維持管理と新規光学検査機の導入による評価精度向上が課題となります。フィルムの光学検査機メーカーや生産部などの関連部署と連携協力しながら、光学検査機の維持管理、及び、新規光学検査機の導入による精度向上を確実に実施していく必要があります。そのためにも人員を増員して、年々高まる顧客の品質要求に答えることができる品質評価体制を構築していきたいと考えております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞神戸サイト住所：兵庫県神戸市西区高塚台1-5-3 勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄線／西神中央駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞西神サイト住所：兵庫県神戸市西区高塚台4-4-1 勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄線／西神中央駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

西神中央駅、押部谷駅、西神南駅、緑が丘駅(兵庫県)

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【1985年、世界初のラップトップPCを市場に投入し、1989年には世界初のノートPCを発売した“dynabook”／現在はモバイルエッジコンピューティングデバイスにてあらゆる業界のIoT、DX推進に寄与】

■職務内容
同社のカスタマーエンジニアとして、同社が販売・導入した顧客(企業・官公庁自治体など)へのPC、ネットワーク、周辺機器のサポート業務（SW/HW/システム全般）などを中心にを行って頂きます。

■業務詳細：
・同社が販売したPCの導入支援(マスター作成・キッティング・設置展開作業など)・提案
・Microsoftを中心としたクラウド商材及びネットワークなどの提案・構築(工事・配線)・サポート業務
・同社が販売したPCの障害対応(一部修理作業含む)などのオンサイト対応
・顧客ニーズに対応した付加価値商材やソリューションの提案・構築・サポート業務

■業務の魅力
導入・障害対応・提案まで横断的に経験でき、技術と顧客対応の両面を伸ばせます。現場で得た意見が製品改善につながりやすく、メーカーならではの価値提供を実感できます。IoTやDX分野で注目されるモバイルエッジコンピューティングなど、新しい技術に触れる機会もあります。

◆組織構成
東北支店のフィールドサポート部には現在7名在籍しております。

■同社の魅力：
・国内の総合パソコンメーカー
設計から製造、販売、修理、そしてサポートに至るまで、全て自社で手掛けられること、それによりお客様の生の声をスピーディーに現場へフィードバックすることができています。
お客様からの声を大切にし、ニーズに合わせた製品開発（技術開発）、課題解決に向けたサービス提案など行える、それがDynabookの強みです。（独自技術エンパワーテクノロジー、セルフ交換バッテリー等）
・法人営業に特化した多様な販売チャネル、市場拡大
直販や代理店を通じた販売、さらには官公庁向けの入札など、さまざまな営業手法を駆使しています。
これにより、幅広い市場へのアプローチが可能となり、法人のお客様のニーズに応じたソリューションを提供できるため、営業の幅がどんどん広がっています。
また、国内市場ではシェア１位を獲得しましたが、さらなる市場拡大すべく海外マーケットへの拡大も力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東北支店住所：宮城県仙台市若林区卸町東3丁目1番27号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

六丁の目駅、荒井駅(宮城県)、卸町駅(宮城県)

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～531,000円＜月給＞310,000円～531,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年1回※賞与：年2回（平均4か月程）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【国内トップシェア／PC業界のパイオニア／土日祝休み／年休126日／リモート・フレックス制度あり／世界初のノートPCを発売／業界のIoT、DX推進に寄与】

■職務内容
同社のカスタマーエンジニアとして、同社が販売・導入した顧客(企業・官公庁自治体など)へのPC、ネットワーク、周辺機器のサポート業務（SW/HW/システム全般）などを中心にを行って頂きます。

■業務詳細：
・PCやネットワーク機器の修理、障害対応（オンサイト）
・販売したPCの導入支援（マスター作成・キッティング・設置展開作業など
）・提案
・ネットワークなどの提案・構築（工事・配線）・サポート業務
・顧客ニーズに対応した付加価値商材やソリューションの提案・構築・サポート業務

■組織構成
西日本支社のフィールドサポート部には現在19名在籍しております。

◇一気通貫（ワンストップサービス）で価値を提供：メーカーとしての開発・製造から、販売、保守に至るまで、同社の中で一気通貫で行っております。顧客の連絡工数を減らすことができるという価値発揮だけでなく、実際の顧客の声を開発にフィードバックしやすくなるなど、メーカーとして重要な情報を獲得しやすいという強みもございます。

■同社の魅力：
・同社は1989年に世界初のノートPCを開発し、パーソナルPCを確立後現在は生産性向上に貢献する、モバイルエッジコンピューティングを提唱し、昨年9月よりモバイルエッジコンピューティングデバイスを販売しています。同デバイスは通信インフラへのデータ負荷を分散させるシステムであり、様々なデータ収集が主流のIoT、DXの推進においては必要な不可欠な存在です。
通信インフラへの負荷を分散させること、省人化、ノウハウや技術保存の分野にて注目されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長野サポートセンター住所：長野県長野市篠ノ井塩崎東田沢6877番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

稲荷山駅、屋代高校前駅、屋代駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～531,000円＜月給＞310,000円～531,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年1回※賞与：年2回（平均4か月程）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【国内トップシェア／PC業界のパイオニア／土日祝休み／年休126日／リモート・フレックス制度あり／世界初のノートPCを発売／業界のIoT、DX推進に寄与】

■職務内容
同社のカスタマーエンジニアとして、同社が販売・導入した顧客(企業・官公庁自治体など)へのPC、ネットワーク、周辺機器のサポート業務（SW/HW/システム全般）などを中心にを行って頂きます。

■業務詳細：
・PCやネットワーク機器の修理、障害対応（オンサイト）
・部品交換、動作確認、修理履歴や部品管理などの付随業務
・顧客ニーズに応じたソリューションや付加価値商材の提案・構築
・現場で得た情報を開発部門へフィードバックし、品質改善に貢献

■業務の魅力
・ハードからネットワークまで一連の技術を現場で習得可能です。
・法人・官公庁中心の安定した依頼で長期的にスキルを蓄積することができます。
・メーカー基準を学び、改善提案まで踏み込める環境です。

◆組織構成
新潟支店のフィールドサポート部には現在6名在籍しております。

◆働き方：
・残業：全社平均25時間程度
・リモートワーク制度あり：月8回（週2回）まで

■同社の魅力：
・国内の総合パソコンメーカー
設計から製造、販売、修理、そしてサポートに至るまで、全て自社で手掛けられること、それによりお客様の生の声をスピーディーに現場へフィードバックすることができています。
お客様からの声を大切にし、ニーズに合わせた製品開発（技術開発）、課題解決に向けたサービス提案など行える、それがDynabookの強みです。（独自技術エンパワーテクノロジー、セルフ交換バッテリー等）
・法人営業に特化した多様な販売チャネル、市場拡大
直販や代理店を通じた販売、さらには官公庁向けの入札など、さまざまな営業手法を駆使しています。
これにより、幅広い市場へのアプローチが可能となり、法人のお客様のニーズに応じたソリューションを提供できるため、営業の幅がどんどん広がっています。
また、国内市場ではシェア１位を獲得しましたが、さらなる市場拡大すべく海外マーケットへの拡大も力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新潟支店住所：新潟県新潟市中央区万代3-1-1 新潟日報メディアシップ１０階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新潟駅、上所駅、白山駅(新潟県)

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～531,000円＜月給＞310,000円～531,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年1回※賞与：年2回（平均4か月程）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【国内トップシェア／PC業界のパイオニア／土日祝休み／年休126日／リモート・フレックス制度あり／世界初のノートPCを発売／業界のIoT、DX推進に寄与】

■職務内容
同社のカスタマーエンジニアとして、同社が販売・導入した顧客(企業・官公庁自治体など)へのPC、ネットワーク、周辺機器のサポート業務（SW/HW/システム全般）などを中心にを行って頂きます。

■業務詳細：
・PCやネットワーク機器の修理、障害対応（オンサイト）
・販売したPCの導入支援（マスター作成・キッティング・設置展開作業など
）・提案
・ネットワークなどの提案・構築（工事・配線）・サポート業務
・顧客ニーズに対応した付加価値商材やソリューションの提案・構築・サポート業務

■業務の魅力
・ハードからネットワークまで一連の技術を現場で習得可能です。
・法人・官公庁中心の安定した依頼で長期的にスキルを蓄積することができます。
・メーカー基準を学び、改善提案まで踏み込める環境です。

■組織構成
中部支社のフィールドサポート部には現在13名在籍しております。

■同社の魅力：
・国内の総合パソコンメーカー
設計から製造、販売、修理、そしてサポートに至るまで、全て自社で手掛けられること、それによりお客様の生の声をスピーディーに現場へフィードバックすることができています。
お客様からの声を大切にし、ニーズに合わせた製品開発（技術開発）、課題解決に向けたサービス提案など行える、それがDynabookの強みです。（独自技術エンパワーテクノロジー、セルフ交換バッテリー等）
・法人営業に特化した多様な販売チャネル、市場拡大
直販や代理店を通じた販売、さらには官公庁向けの入札など、さまざまな営業手法を駆使しています。
これにより、幅広い市場へのアプローチが可能となり、法人のお客様のニーズに応じたソリューションを提供できるため、営業の幅がどんどん広がっています。
また、国内市場ではシェア１位を獲得しましたが、さらなる市場拡大すべく海外マーケットへの拡大も力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部支社住所：愛知県名古屋市中区錦三丁目１５番１５号 CTV錦ビル（５階）勤務地最寄駅：東山線／栄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～531,000円＜月給＞310,000円～531,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年1回※賞与：年2回（平均4か月程）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【国内トップシェア／PC業界のパイオニア／土日祝休み／年休126日／リモート・フレックス制度あり／世界初のノートPCを発売／業界のIoT、DX推進に寄与】

■職務内容
同社のカスタマーエンジニアとして、同社が販売・導入した顧客(企業・官公庁自治体など)へのPC、ネットワーク、周辺機器のサポート業務（SW/HW/システム全般）などを中心にを行って頂きます。

■業務詳細：
・PCやネットワーク機器の修理、障害対応（オンサイト）
・販売したPCの導入支援（マスター作成・キッティング・設置展開作業など
）・提案
・ネットワークなどの提案・構築（工事・配線）・サポート業務
・顧客ニーズに対応した付加価値商材やソリューションの提案・構築・サポート業務

■業務の魅力
・ハードからネットワークまで一連の技術を現場で習得可能です。
・法人・官公庁中心の安定した依頼で長期的にスキルを蓄積することができます。
・メーカー基準を学び、改善提案まで踏み込める環境です。

■組織構成
西日本支社のフィールドサポート部には現在19名在籍しております。

■同社の魅力：
・国内の総合パソコンメーカー
設計から製造、販売、修理、そしてサポートに至るまで、全て自社で手掛けられること、それによりお客様の生の声をスピーディーに現場へフィードバックすることができています。
お客様からの声を大切にし、ニーズに合わせた製品開発（技術開発）、課題解決に向けたサービス提案など行える、それがDynabookの強みです。（独自技術エンパワーテクノロジー、セルフ交換バッテリー等）
・法人営業に特化した多様な販売チャネル、市場拡大
直販や代理店を通じた販売、さらには官公庁向けの入札など、さまざまな営業手法を駆使しています。
これにより、幅広い市場へのアプローチが可能となり、法人のお客様のニーズに応じたソリューションを提供できるため、営業の幅がどんどん広がっています。
また、国内市場ではシェア１位を獲得しましたが、さらなる市場拡大すべく海外マーケットへの拡大も力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡フィールドサポート部住所：静岡県静岡市葵区追手町3－11 静岡焼津信用金庫追手町ビル7F勤務地最寄駅：東海道本線／静岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新静岡駅、静岡駅、日吉町駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～531,000円＜月給＞310,000円～531,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年1回※賞与：年2回（平均4か月程）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【1985年、世界初のラップトップPCを市場に投入し、1989年には世界初のノートPCを発売した“dynabook”／現在はモバイルエッジコンピューティングデバイスにてあらゆる業界のIoT、DX推進に寄与】

■業務概要：
同社のカスタマーエンジニアとして、同社が販売・導入した顧客(企業・官公庁自治体など)へのPC、ネットワーク、周辺機器のサポート業務（SW/HW/システム全般）などを中心にを行って頂きます。

■業務詳細：
・同社が販売したPCの導入支援(マスター作成・キッティング・設置展開作業など)・提案
・Microsoftを中心としたクラウド商材及びネットワークなどの提案・構築・サポート業務
・同社が販売したPCの障害対応(一部修理作業含む)などのオンサイト対応
・顧客ニーズに対応した付加価値商材やソリューションの提案・構築・サポート業務

■業務の魅力
導入・障害対応・提案まで横断的に経験でき、技術と顧客対応の両面を伸ばせます。現場で得た意見が製品改善につながりやすく、メーカーならではの価値提供を実感できます。IoTやDX分野で注目されるモバイルエッジコンピューティングなど、新しい技術に触れる機会もあります。

◇一気通貫（ワンストップサービス）で価値を提供：メーカーとしての開発・製造から、販売、保守に至るまで、同社の中で一気通貫で行っております。顧客の連絡工数を減らすことができるという価値発揮だけでなく、実際の顧客の声を開発にフィードバックしやすくなるなど、メーカーとして重要な情報を獲得しやすいという強みもございます。

■同社の魅力：
・同社は1989年に世界初のノートPCを開発し、パーソナルPCを確立後現在は生産性向上に貢献する、モバイルエッジコンピューティングを提唱し、昨年9月よりモバイルエッジコンピューティングデバイスを販売しています。同デバイスは通信インフラへのデータ負荷を分散させるシステムであり、様々なデータ収集が主流のIoT、DXの推進においては必要な不可欠な存在です。
通信インフラへの負荷を分散させること、省人化、ノウハウや技術保存の分野にて注目されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞四国支店住所：香川県高松市朝日町６丁目２番８号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～531,000円＜月給＞310,000円～531,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。※昇給：年1回※賞与：年2回（平均4か月程）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆ホシザキグループの中国法人／業務用厨房機器のサービス技術職／完全週休２日制／午後８時以降の稼働ナシ／週1ノー残業Day／研修充実◆
■業務内容：
業務用厨房機器のメンテナンス業務をお任せします。※移動は社用車を使用致します。

■業務内容詳細：
1日約8件の契約先を回り、定期メンテナンスと故障修理対応を行います。エリアで担当を分けており、自エリア内の企業様から修理の依頼があった場合に駆けつけて対応しますが、夜8時以降のご依頼は、外注業者が対応しておりますので夜間の緊急対応はございません。名刺にも個人ケータイの電話番号は記載ございませんのでご安心ください。

■入社後の流れ：
入社後名古屋の研修センターにて約2か月間、厨房機器を用いて、修理や点検のトレーニングを行います。（期間中帰宅補助2回あり）
研修後は配属地にてOJTを通し、先輩社員から業務の全体像を学んで頂きます。入社後半年間は先輩同行で活動していただきます。

■組織構成：
各営業所営業・サービスエンジニア・事務で構成されております。エリアごとに営業とサービスエンジニアがそれぞれ一人配属されます。

■通勤について
マイカー通勤可能です。交通費としてガソリン代の支給をします。(駐車場代は、自己負担となります。ご了承ください。)

■当社の魅力：
(1)中国エリアに30拠点を展開するホシザキグループ
(2)創業1976年から中四国エリアの業務用厨房機器業界をけん引
(3)役職別・社歴別の研修制度充実
(4)年間休日122日、完全週休2日制（土or日）＋平日1日、週1ノー残業DAY

■企業情報：
私たちホシザキグループは、多様化する「食」に対するニーズの変化に対応し、お客様のみならず社会に貢献できる「進化する企業」であることを目指します。
これを満たすため、独自の技術に基づくオリジナル製品を創造し、より快適でより効率的な食環境へ向けての新たな提案と迅速かつ高品質なサービスを提供します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞岡山東営業所住所：岡山県岡山市東区西大寺中野786-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞岡山中央営業所・南営業所住所：岡山県岡山市北区大供2-9-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

西大寺駅、大雲寺前駅、大多羅駅、東中央町駅、大富駅、新西大寺町筋駅

＜予定年収＞330万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,200円～244,250円その他固定手当/月：46,073円～66,764円固定残業手当/月：41,304円～62,819円（固定残業時間32時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞261,577円～373,833円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回賞与：年2回　計5ヶ月（2024年度実績）固定手当：地域手当4,000円、運転手当3,500円家族手当：配偶者：12,000円　子：5,000円固定残業手当は、試みの試用期間終了後、または6か月後の本配属日から支給。上記期間迄は実残業代を支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇年間休日129日・長期休暇3回有/委託先の管理業務がミッション！サービスエンジニアやメンテナンス職からのキャリアチェンジ歓迎！◆◇

■おすすめPOINT　＼世界トップクラスの家電メーカーで安定したキャリアを築こう！／
・修理対応の管理や技術員の管理業務を通じて、サービス技術面から顧客満足度を向上させることがミッションです！
・KPI達成を目指し、修理対応の管理や技術員のスキル向上をサポートすることで、全技術員の技術ボトムアップを図ります◎
・年間休日129日とプライベートも充実させやすい環境です。

■職務内容：
当社のアフターサービス部門に対する管理業務を担っていただきます。
修理業務は委託先が行うため、技術相談や管理業務がメインとなり、基本は内勤業務です。

・修理に対するの管理業務：商品交換、買取、補償の各申請書の管理と作業進捗状況の把握
・技術員の管理監督：修理委託代行店の管理と指導、技術員毎のKPI管理
・委託先技術員への指導、修理や顧客からの問い合わせ対応
・部品管理：納品計画による商品手配、販売情報による在庫配置依頼
※OJTの際や、委託先で対応が難しい場合には、直接エンドユーザーの修理対応を行うこともあります。

■組織構成：
５名の方（1名派遣社員／アシスタント）が所属されております。

■キャリアステップ：
業務をキャッチアップしていただいたのちに将来的には全体をまとめる所長としてご活躍いただくステップもございます。

■採用HP：
https://en-gage.net/haier_saiyo/

■当社の特徴：
世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部サービスセンター住所：愛知県名古屋市中区新栄1-17-28 ラフィナス新栄1F勤務地最寄駅：名古屋市営東山線／新栄町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新栄町駅(愛知県)、矢場町駅、高岳駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～375,000円＜月給＞250,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・前職給与などを踏まえ決定します。※上記年収に残業代は含んでおりません。■昇給：年1回■賞与：年1回（平均4カ月、25年実績5.17カ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇年間休日129日・長期休暇3回有/リーダー候補/サービスエンジニアやメンテナンス職からのキャリアチェンジ歓迎！◆◇

■おすすめPOINT　＼世界トップクラスの家電メーカーで安定したキャリアを築こう！／
・修理対応の管理や技術員の管理業務を通じて、サービス技術面から顧客満足度を向上させることがミッションです！
・KPI達成を目指し、修理対応の管理や技術員のスキル向上をサポートすることで、全技術員の技術ボトムアップを図ります◎
・年間休日129日とプライベートも充実させやすい環境です。

■職務内容：
当社のアフターサービス部門に対する管理業務を担っていただきます。
修理業務は委託先が行うため、技術相談や管理業務がメインとなり、基本は内勤業務です。

・修理に対するの管理業務：商品交換、買取、補償の各申請書の管理と作業進捗状況の把握
・技術員の管理監督：修理委託代行店の管理と指導、技術員毎のKPI管理
・委託先技術員への指導、修理や顧客からの問い合わせ対応
・部品管理：納品計画による商品手配、販売情報による在庫配置依頼
※OJTの際や、委託先で対応が難しい場合には、直接エンドユーザーの修理対応を行うこともあります。

■組織構成：
３名の方（1名派遣社員／アシスタント）が所属されております。

■キャリアステップ：
業務をキャッチアップしていただいたのちに将来的には全体をまとめる所長としてご活躍いただくステップもございます。

■採用HP：
https://en-gage.net/haier_saiyo/

■当社の特徴：
世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北海道サービスセンター住所：北海道札幌市白石区菊水7条4-4-11 蔵・デ・イン2F勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄東西線／東札幌駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

東札幌駅、菊水駅、学園前駅(北海道)

＜予定年収＞480万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～430,000円＜月給＞300,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・前職給与などを踏まえ決定します。※上記年収に残業代は含んでおりません。■昇給：年1回■賞与：年1回（平均4カ月、25年実績5.17カ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇完全未経験歓迎！営業にキャリアチェンジ◎やる気のある方がしっかり稼げる環境/20代～30代中心に活躍中！/コミュニケーションが活発な社風です◇◆

■採用背景
事業拡大中の当社にて、さらに営業部隊を強化していくために新たなメンバーを募集いたします。手厚い教育制度がございますので、未経験の方でもご活躍をいただける環境です。実際に美容師・アパレル・コールセンター出身のメンバーも活躍中です！

■業務概要
卸売事業を展開している当社にて、一都三県の中小企業をメインに電話機・複合機・パソコンなどのオフィス周りの商品をご提案いただきます。

■業務詳細
新規営業メインとなりますので、会社側でリストアップしている企業に対してテレアポを行っていただきます。商談獲得が出来ましたらお客様が使われている機器の契約年数などを考慮しながら、よりよい商品や契約プランを提案し、契約を獲得いただきます。商談は請求管理をしている経理の方や代表の方を相手にお話いただくことが多いです。

■当社の特徴
・個人ノルマはなく、チーム目標の達成を全員で目指していただきます。
・当社では様々なメーカーの商材をご提案しますが、提案した商品の不具合の修理などに関しては当社で対応をしております。そのため、売って終わりの営業ではございません。定期的なフォローの中でお客様の新たなニーズを把握し、さらに新たなプランなどをご提案をいただくこともございます。

■稼げる環境です！
評価指標を明確にしているため、最短ルートでポジションアップが叶います。ポジションに応じて最大売り上げの 10 ％のインセンティブが支給されます。

モデル年収例：
1年目　400万
2年目（主任）600万
3年目（係長/30代前半）900万

■入社後のフォロー体制
現在営業部には13名の社員が活躍しており、ご入社後は社長や先輩社員の商談に同席しながら営業のノウハウを学んでいただきます。会社として「３年たって1人前」という考え方があり、しっかりと商談フローをこなしていただけるようになるまでは既存社員一同ロープレや同席など手厚くフォローしていきます！また、月に一回、全社員で勉強会を実施しており、社長直伝の営業ノウハウを学ぶことも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区東神田2-10-9 ポータル秋葉原6F勤務地最寄駅：都営地下鉄都営新宿線／岩本町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

馬喰町駅、馬喰横山駅、浅草橋駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：66,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞その他固定手当/月首都圏勤務に限り首都圏手当として固定給を＋5,000円とする賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容
規設置作業・故障・修理対応、メンテナンス作業をお任せします。
＊建物の改変を伴う業務は含みません。
主に現場（設置店舗）での作業となりますが、業務に慣れてきたら社内での電話対応、部品整理、スケジュール調整等も覚えていただきます。
現場ではメンテナンス技術以外に担当のお客様へ報告、ヒアリング等もありますので、臨機応変な対応が必要です。
商談、折衝等はありませんので、営業等未経験でも大丈夫です。
社用車、公共交通機関での移動がメインとなります。

■働き方
・出張：設置店舗は全国にあるため、出張による作業があります。基本的に出張対応です。案件により異なりますが、1回の出張で日帰りまた2泊3日の出張があります。
・休日出勤：基本なし（案件の状況によって発生する可能性あり）
・緊急対応：なし
・夜勤：なし

■入社後の働き方
先輩社員に同行し修理対応等を学び、その後覚えてきたら1人で対応していただくこととなります。

■1日の仕事の流れ（例）
8:40～出勤
9:00～1日のスケジュールの把握
9:30～外出準備
10:00～移動・現場対応
12:00～移動・お昼休憩
13:00～現場対応
17:00～帰社後業務報告
17:30～帰宅

■組織構成
現状2名で対応（60代/40代）

■同社の強み
モータードライバー単体での販売からロボットなどの完成品まで、顧客の要望に応じたアウトプットが可能です。
1個などの小ロットの依頼にも対応しており、顧客の声に応えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪本社住所：大阪府吹田市江の木町29-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

江坂駅、東三国駅、庄内駅(大阪府)

＜予定年収＞301万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～360,000円その他固定手当/月：67,000円～80,400円＜月給＞267,000円～440,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（計2.5ヶ月※会社業績、個人成績により決定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【整備士歓迎！冷暖房完備された環境での修理、点検／１カ月間製品知識の手厚い研修／出張基本なし／直行直帰可】

■業務内容：
当社製品及び、取扱製品の訪問修理、点検などが主な仕事内容となります。訪問先は官公庁、文教関係、民間企業が中心となり、顧客からニーズを頂き、訪問する流れとなります。当社の複合機やプリンタは業務用として設計されており、連続印刷や大量印刷に耐える構造が特徴で業界高水準の品質を担保しております。
当社では、商品の購入や保守契約の更新など、メンテナンススタッフの提案が成果につながった場合でも、インセンティブで還元する仕組みがございます。技術を磨き、経験を積めば提案の幅も広がります。「修理して終わり」ではないので、モチベーション高く働き続けられるポジションです！

■組織構成
3名（30代1名、40代2名）
幅広いご年齢の方がご活躍しております！

■教育制度：
入社後は１ヶ月本社にて座学研修、機械の知識研修を行います。すぐに一人での現場配属ではなく、先輩社員について仕事を覚えていただきますのでご安心ください！

■働き方：
・残業20時間程度、年間休日122日
・直行直帰可能
・夜間、休日の呼び出し無し
∟理由：基本は支店に修理依頼のお電話があり、休みの場合は別の者がサポートするため
会社貸与スマホ、個人携帯に連絡があることはございません。
※１～２ヶ月に一度程度、交代で土曜出勤が発生する場合があります。（振替休日を取得頂きます）

■当社の魅力：
1. ペーパー・IT融合型ソリューション提供
・「デュプリケーター（印刷機）」としての始まりから、紙加工やIT機器との融合へと事業領域を拡大しています。
2. 顧客ニーズを活かす開発体制
営業担当やお客様からの声を直接開発に反映。提案制度による現場発の改善が常に製品に
活かされています。
社員が「心地よく」働ける風土を重視、高い協力体制と風通しの良い環境です。
3. ISO認証とマネジメント品質へのこだわり
・ISO 9001（品質）・14001（環境）認証取得。DMSで全社的に品質・環境管理を徹底しています。
・環境負荷軽減を設計・業務全般に組み込み、仕組化を実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞山梨営業所住所：山梨県甲府市住吉4-22-19 ジョイステージ住吉受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

南甲府駅、甲斐住吉駅、善光寺駅

＜予定年収＞406万円～533万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円その他固定手当/月：12,000円～18,000円固定残業手当/月：39,200円～51,600円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞281,200円～369,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月、12月）■年収モデル・30代：400～500万円■その他固定手当内訳　住宅手当：12,000－18,000円　※居住地による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【未経験歓迎/未経験入社多数/フレックス・在宅勤務可／ドイツに本社を構える世界最大級の精密機器メーカー／平均勤続年数20年以上】

■担当業務：
印刷機器の修理・点検・メンテナンス、装置搬入や試運転、操作指導まで一連の工程を担当します。プリプレスから後加工機まで幅広い製品を扱い、顧客の生産設備の安定稼働を支える役割です。日本国内の印刷会社が主な訪問先で、作業は現場対応が中心です。
※宿泊を伴う出張あり

■業務の魅力
世界トップシェアの高性能機器を扱い、機械構造・電気・制御の知識を横断的に習得できます。工程が広いため、単なる修理に留まらず「自分の対応が生産性に直結する」実感を得られる点も魅力です。多様な現場で経験を重ねることで、技術的な引き出しを継続的に増やせます。

■働き方：
・自宅勤務制度あり。
※顧客先対応がない日・時間に限ります。
・フレックスタイム制度あり

■働く環境
ライフサイクルオペレーションズ本部は従業員の半数以上が所属し、OJTを通じて現場で必要な技術を段階的に学べます。英語マニュアルやドイツ本社の研修機会もあり、学習意欲を持つ技術者に適した環境です。

■組織構成：
全体で80名程度がご在籍です。
※英語について
外資系企業ですが、お客様先はほぼ日本国内の印刷会社様です。
より詳しい機器説明書等は英語にて記載のため、英語スキルがあれば好ましいですが、日常的には日本語で仕事をして頂きます。

■当社について：
当社の母体であるドイツ・ハイデルベルグ社は1850年の創業以来、印刷業界をリードしてきた「世界トップ級シェアの印刷機メーカー」です。
日本支社は1999年に設立し、現在では約250の拠点を有しています。

■当社の特徴・魅力：
当社は、高度に自動化およびカスタマイズされた生産設備を日本の印刷業界に提供しています。
当社製品には業界最先端の技術が搭載されており、広範囲にわたる製品技術を取り扱うため、「最新のテクノロジー」に触れながら「幅広い技術」を身につけることができます。
研修制度として、将来的には、スキルに応じてドイツ本社でのトレーニングなどにご参加いただけます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川3-31-8 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

品川シーサイド駅、青物横丁駅、新馬場駅

＜予定年収＞470万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,500円～400,000円＜月給＞291,500円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前給・経験・能力を充分に考慮の上、決定します。※昇給有（業績、評価に応じて）※賞与（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【未経験歓迎/未経験入社多数/フレックス・在宅勤務可／ドイツに本社を構える世界最大級の精密機器メーカー／平均勤続年数20年以上】

■担当業務：
印刷機器の修理・点検・メンテナンス、装置搬入や試運転、操作指導まで一連の工程を担当します。プリプレスから後加工機まで幅広い製品を扱い、顧客の生産設備の安定稼働を支える役割です。日本国内の印刷会社が主な訪問先で、作業は現場対応が中心です。
※宿泊を伴う出張あり

■業務の魅力
世界トップシェアの高性能機器を扱い、機械構造・電気・制御の知識を横断的に習得できます。工程が広いため、単なる修理に留まらず「自分の対応が生産性に直結する」実感を得られる点も魅力です。多様な現場で経験を重ねることで、技術的な引き出しを継続的に増やせます。

■働き方：
・自宅勤務制度あり。
※顧客先対応がない日・時間に限ります。
・フレックスタイム制度あり

■働く環境
ライフサイクルオペレーションズ本部は従業員の半数以上が所属し、OJTを通じて現場で必要な技術を段階的に学べます。英語マニュアルやドイツ本社の研修機会もあり、学習意欲を持つ技術者に適した環境です。

■組織構成：
全体で80名程度がご在籍です。
※英語について
外資系企業ですが、お客様先はほぼ日本国内の印刷会社様です。
より詳しい機器説明書等は英語にて記載のため、英語スキルがあれば好ましいですが、日常的には日本語で仕事をして頂きます。

■当社について：
当社の母体であるドイツ・ハイデルベルグ社は1850年の創業以来、印刷業界をリードしてきた「世界トップ級シェアの印刷機メーカー」です。
日本支社は1999年に設立し、現在では約250の拠点を有しています。

■当社の特徴・魅力：
当社は、高度に自動化およびカスタマイズされた生産設備を日本の印刷業界に提供しています。
当社製品には業界最先端の技術が搭載されており、広範囲にわたる製品技術を取り扱うため、「最新のテクノロジー」に触れながら「幅広い技術」を身につけることができます。
研修制度として、将来的には、スキルに応じてドイツ本社でのトレーニングなどにご参加いただけます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府守口市本町2-5-18 守口CIDビル9階勤務地最寄駅：Osaka Metro谷町線／守口駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

守口駅、守口市駅、西三荘駅

＜予定年収＞470万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,000円～400,000円＜月給＞291,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前給・経験・能力を充分に考慮の上、決定します。※昇給有（業績、評価に応じて）※賞与（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇技術営業のご経験歓迎！業界トップシェア！フルフレックス制度あり/完全週休二日制/充実した研修体制◆◇

■おすすめPOINT　＼印刷業界の未来を共に創る営業技術職／
・富士フイルムグループの一員として、刷版出力機やデジタル印刷機など先端技術を駆使した製品を提供◎
・フルフレックス制度や在宅勤務が可能で、ワークライフバランスを重視した働き方ができます！

■職務内容：
(1) 営業支援（デモンストレーション、提案書作成、製品勉強会開催）
(2) お客様に出向き製品導入支援（運用指導）
(3) 親会社との共同技術開発（マーケット情報のフィードバック、商品企画、市場テスト）
(4) 様々な商品技術を活用したシステムインテグレーション

■教育体制：
育成前提での採用となりますので１～3か月かけてしっかり教育します。入社後、先輩の指導員が付き、必要に応じて工場での勉強会や本社ショールームでの実機操作研修を実施します。社内で勉強できることが多く、教育環境が整っております。業務習熟度を見極めながら、独り立ちまでサポートいたします。

■組織構成：
部署は技術1部と技術2部に分かれており、扱う製品によって異なります。技術1部は24名、技術2部は17名で構成され、20～50代まで様々な世代が在籍し活躍しています。

■キャリアパス：
技術部門にご入社いただいた場合は、担当製品の変更はありますが基本的に技術部門でのキャリアを重ねていただけます。ご経験や評価によってマネジメント層への昇格可能性もあります。

■働き方：
・出張：全国対象、1～2泊の短期出張が主。出張頻度は週1～2回程度で、まったくない週も有。
・在宅勤務：週最大2日可、フルフレックス
・平均残業時時間：20時間以下
※支給条件がありますが出張手当も手厚くなっております（例：出張時の朝食手当等）

■会社の魅力：
・富士フイルムグラフィックソリューションズ株式会社は、印刷関連機器・材料の販売を専門とする企業で、国内市場で圧倒的なシェアを誇ります。印刷業界の上流から下流まで、全工程に対してソリューションを提供できる国内唯一の企業として、業界をリード。デジタル印刷市場でも着実にシェアを拡大しており、今後もオフセット印刷・デジタル印刷の両分野で事業を進めていきます

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区西麻布2-26-30 富士フイルム西麻布ビル勤務地最寄駅：大江戸線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

表参道駅、広尾駅、乃木坂駅

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～370,000円＜月給＞274,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給（残業18時間含む）：300,000円～350,000円■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
自社AIプロダクトの製造（キッティング）、在庫管理、出荷業務をメインに担当します。
物理的なデバイス（カメラやPC）を正確に管理・セットアップし、顧客への納品およびその後の運用を支えるポジションです。
将来的には、顧客現地での設置対応やサポート業務もお任せします。

■具体的には：
（1）製造・設定（キッティング）
◇各種デバイス（AIカメラ、小型PC、L2スイッチ等）の初期設定、OSインストール
◇出荷前の動作検証および検品
◇設定手順書の作成・更新、製造プロセスの標準化・効率化
（2）出荷・在庫管理
◇顧客への製品出荷手配、梱包
◇資産管理システムへの入出庫データ登録
◇月次棚卸、長期在庫や貸出機の管理・追跡
◇返品機器の受付・検証対応
（3）現地設置・サポート（習熟度に応じて徐々に担当）
◇顧客現地でのカメラ設置位置の確認、施工業者との調整
◇導入時の現地設定作業、立ち会い
◇問い合わせに対する一次調査、改善フィードバック

■特徴・やりがい：
AI実装の「コア」に触れる経験 AIの社会実装において、ソフトウェアだけでなく、それを現場で稼働させる「実機（ハードウェア）」の存在は不可欠です。
本ポジションでは、実際にデバイスに触れ、設定や構築を行うプロセスを通じて、AIソリューションが動く仕組みそのもの（コアな部分）を深く理解し、その運用を担うことができます。
机上の空論ではない、現場に即したAI運用の知見が得られる環境です。

■キャリアの可能性：
基本的にはオペレーションおよびフィールド対応のプロフェッショナルとしてご活躍いただくことを想定していますが、キャリアパスを限定するものではありません。
開発チームと連携し、製品の仕組みやネットワーク構成に日常的に触れることができるため、ご自身の学習意欲と適性次第では、将来的にはネットワークエンジニア、インフラエンジニア、開発職といった技術領域へ職務範囲を広げていくことも可能です。




変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区台東4-8-7 仲御徒町フロントビル2F勤務地最寄駅：各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

仲御徒町駅、御徒町駅、上野御徒町駅

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～5,000,000円固定残業手当/月：89,003円～98,972円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞464,003円～515,638円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給（勤務態度および評価により決定）■賞与（会社業績と個人業績を勘案し、支給することがある）■深夜、休日出勤における時間外手当別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～年休125日・全社平均残業月平均20～30時間程度とワークライフバランス◎／国内唯一の紙幣印刷機器を製造する唯一のメーカー／売上げの約7割を輸出が占めるグローバル企業～

■業務概要
当社が納入している産業用印刷機械の電気修繕と予防保全活動をご担当いただきます。

■業務内容
＜産業用印刷機械の突発修繕＞
印刷会社に納品している産業用印刷機械の電気関連メンテナンスをお任せします。
ご対応いただくオフセット印刷機は、本やカタログ等の印刷に使われており、すべての製品がお客様の印刷用途や工場規格を加味したオーダーメイドとなっております。1台1億円以上する高額設備であるため、導入後のメンテナンスサービスは会社としても非常に重要な役割です。

＜予防保全活動＞
産業用印刷機械は顧客にとって重要な生産設備であるため、滞りなく長期にわたって稼働させられるよう、定期的なメンテナンスが必要となります。
特に電気系の部品やシーケンサなどの制御系部品は製造中止になるものも多いため、事前交換の保全活動には事業部をあげて注力しています。
具体的には、格安価格での1日点検サービス→結果報告→計画メンテナンス工事の提案と見積作成→場合によっては入れ替えなどの大型リニューアル提案を行います。

＜印刷周辺資材の販売促進＞
当社では印刷機械製品の他、生産性や品質向上を目的とした周辺機器やシステムサービスも開発・販売しているため、お客様のニーズに合わせた商材の販促活動もご対応いただきます。

■修繕業務の流れ
（1）電話問い合わせ
（2）口頭で対応可能なものは電話にて操作手順をご案内
（3）電話での解決が難しい案件は実際に現地に赴いて修繕作業
※電話対応50%、出張対応50%の割合で発生

■担当エリアと顧客数
北陸営業所では北陸3県をメインに、一部岐阜県（高山）の顧客も担当しています。メンテナンス対応が発生しているのは30社程度です。

■夜間対応
週1回、退勤後に社用携帯を持ち帰り、夜間の電話対応を担当いただきます。問い合わせは、他部署にて受付て基本的には電話のみで対応が完了します。夜間に客先に出向く対応の発生回数は3か月に1回程度です。
・夜間対応手当（当番手当1,600円／回にて支給 ※メンテナンス対応などが発生しない場合も支給されます）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北陸営業所住所：富山県富山市黒瀬北町2-5-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

南富山駅、南富山駅前駅、大町駅(富山県)

＜予定年収＞470万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～357,000円＜月給＞267,000円～357,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記金額は目安であり、年収は経験を考慮のうえ決定します■定期昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証スタンダード上場／業界知名度の高い50周年を迎えた注目企業／音響・映像の総合サービス企業／同社のLEDディスプレイは、渋谷ヒカリエやQFRONT、ユニクロ銀座店,ビックロ、秋葉原UDX等にも使用されています～

■職務内容：
大型ディスプレイ（屋内・屋外ともに）とAVC（音響・映像・制御）のカスタム設計に取り組んで頂きます。
ランドマークのような場所に納入されることも多く、実際にメディアに取り上げられたことも！！

＜主な業務＞
・屋外ディスプレイ設置に関わる資料作成
・CADを用いた施工方法の手順書作成
・必要部材の発注
・施工のスケジュール案策定、工期管理
・取引先との打ち合わせ、作成資料のすり合わせ
・施工工事の立ち合い、監督
・映像の見え方・写り方のレクチャー、操作説明
・定期点検・保守

＜主な納入施設＞
・渋谷や新宿などのビル壁面に設置されるような屋外広告画面
・企業等の施設内画面（店舗、ホール、シアター等）や会議室
・スポーツ施設 等

■労働環境：
・出張について
建築工事では、現場定例会議が毎週実施されています。
案件によっては施工前は毎週出張となり、施工中は期間中の出張となります。※案件が動いていない場合では、月に0～2回程度。
・繁忙期
現場の忙期は7-9月、1-3月になります。
繁忙期以外の月は案件受注のための資料作成や検証作業などを行っております。

■ヒビノクロマテックDiv.について：
ディスプレイ等映像製品の開発・製造・販売を担う事業部です。業界のパイオニアとして高い技術力を誇り、あらゆる場所に同社の製品が使われております。超大型ビジョンから高精細ビジョンまでニーズに合った提案が可能になっており、設置環境や顧客要望に合わせたデザイン性の高い画面を提供しています。

■導入実績：
(1)ユニクロ様／屋内・屋外ビジョン…高い意匠性を求める設計事務所様から液晶では実現が困難な大型映像の相談をいただきシースルータイプのLEDビジョンを提案
(2)サンシャインシティ様噴水広場／屋内ビジョン…大型映像装置だけでなく、音響・照明設備などシステムでの提供により屋内イベントの演出や噴水演出に貢献

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞日の出事業所住所：東京都港区海岸2丁目7番70 ヒビノ日の出ビル 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／日の出駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：386,000円～517,000円その他固定手当/月：60,000円～70,000円＜月給＞446,000円～587,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は月25時間の残業時間を想定した金額になります。また、想定年収はあくまで想定であり、前後する可能性があります。■賞与水準：年間4.4ヵ月（賞与算定基準は月額ではなく、月額に含まれる基本給が対象）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【プライム市場上場◆国内最大級の独立系SIer/業種や業界問わず顧客数全国130万社超え◆平均年収843万◆えるぼし認定3つ星獲得/女性の活躍や働きやすさを実現】

■業務内容
取引のある中小企業のお客様をメインに複合機を中心としたIT機器（PC・サーバ等）の導入サポートと修理を担当頂きます。
お客様のオフィス環境を守り安心して機器を利用いただくためのIT機器修理のスペシャリストとしてのスキルアップ、成長を期待致します。

【具体的には】
・機器設置、マシンチェック、基本設定、ネットワーク接続や動作確認
・定期的な保守、点検、部品交換
・お客様からのお問い合わせに対する修理対応
・使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案
※夜勤や土日出勤無し！残業時間も平均30時間程度です！

■企業の魅力
同社は全国で120万社を超える顧客を持つ、プライム市場上場の国内最大級の独立系システムインテグレーターです。
札幌から福岡まで全国270の販売拠点と280のサポート拠点を持ちます。
オフィス製品やOA機器の商社イメージが強いかもしれないですが
、実はシステムインテグレーション事業やサービス＆サポート事業が売上げの大半を占めていて、今後も注力していく事業領域です。

■働き方
業界平均離職率が9.1％の中で同社は約４％と低いため長期就業しやすく、福利厚生が充実しています。
・家賃手当
・退職金制度
・社員食堂
・ストック休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、短時間勤務、介護休暇
・財形利子補給（一般財形、住宅財形、年金財形）

■当社の強み
約130万社という非常に多くのお客様と継続的な取引を行っております。お客様の年商規模別で売上構成をみると､小・中・大企業の割合が各々約3割ずつとなり、バランスのとれた構成を維持しております｡
また、業種別にみても、サービス業が約30％、製造業が約25％、卸売業が約21％を占めるなど、過半数を占める業種はなく、
ほぼ満遍なく取引を行っていることから当社の業績が特定業種の市場動向に左右されにくいことを意味しております｡

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞首都圏　各拠点／各支店住所：東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞450万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～310,000円その他固定手当/月：25,000円～45,000円＜月給＞260,000円～355,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力、年齢などを考慮の上、規定により決定■その他定額手当：食事手当2,000円、住宅手当25,000円（最低金額）※その他条件により、家族手当（配偶者7,000円、子1人につき10,000円）、住宅手当（勤務地区や世帯主の有無ににより異なる）、資格手当などが月次で加算される場合あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【プライム市場上場◆国内最大級の独立系SIer/業種や業界問わず顧客数全国130万社超え◆平均年収843万◆えるぼし認定3つ星獲得/女性の活躍や働きやすさを実現】

■業務内容
取引のある中小企業のお客様をメインに電話設備の設計、構築や障害対応までのオンサイト対応を行って頂きます。
オフィス環境を守り、安心して機器を利用頂くためのサポートエンジニアのスペシャリストしての成長を期待します。
【具体的には】
・機器設置、マシンチェック、基本設定、ネットワーク接続や動作確認
・お客様からのお問い合わせに対する修理対応・使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案
※夜勤や土日出勤無し！残業時間も平均30時間程度

■当社の魅力
同社は全国で120万社を超える顧客を持つ、プライム市場上場の国内最大級の独立系システムインテグレーターです。
札幌から福岡まで全国270の販売拠点と280のサポート拠点を持ちます。オフィス製品やOA機器の商社イメージが強いかもしれないですが、
実はシステムインテグレーション事業やサービス＆サポート事業が売上げの大半を占めていて、今後も注力していく事業領域です。

■働き方
業界平均離職率が9.1％の中で同社は約４％と低いため長期就業しやすく、福利厚生が充実しています。
・家賃手当
・退職金制度
・社員食堂
・ストック休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、短時間勤務、介護休暇
・財形利子補給（一般財形、住宅財形、年金財形）

■当社の強み
（1）約130万社という非常に多くのお客様と継続的な取引を行っております。お客様の年商規模別で売上構成をみると､小・中・大企業の割合が各々約3割ずつとなり、バランスのとれた構成を維持しております｡また、業種別にみても、サービス業が約30％、製造業が約25％、卸売業が約21％を占めるなど、過半数を占める業種はなく、ほぼ満遍なく取引を行っていることため、当社の業績が特定業種の市場動向に左右されにくいです。
（2）IT系商社として顧客数が非常に多い事が特徴です。大企業・中小企業問わず、オフィス機器からネットワーク、CADシステムまで幅広い製品の提案をしていける事に強みがあります。短サイクルなプロジェクトが多いため、成長スピードの速さも特徴的です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋2-18-4 勤務地最寄駅：中央本線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

水道橋駅、九段下駅、飯田橋駅

＜予定年収＞450万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～310,000円その他固定手当/月：25,000円～45,000円＜月給＞260,000円～355,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力、年齢などを考慮の上、規定により決定■その他定額手当：食事手当2,000円、住宅手当25,000円（最低金額）※その他条件により、家族手当（配偶者7,000円、子1人につき10,000円）、住宅手当（勤務地区や世帯主の有無ににより異なる）、資格手当などが月次で加算される場合あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。