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デバイス開発(半導体・太陽光・液晶・LEDなど)、管理職・マネジャー、社員の平均年齢40代 の転職・求人検索結果

デバイス開発(半導体・太陽光・液晶・LEDなど)、管理職・マネジャー、社員の平均年齢40代の転職・求人検索結果です。デバイス開発(パワー半導体)、デバイス開発(LED・発光デバイス・光半導体)、デバイス開発(メモリ)など、左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数1件中1~1を表示

  • 仕事

    □■「デンソー×トヨタ」が主要株主・大手自動車部品メーカー/電子部品の品質保証(管理職候補)/将来は室長・スペシャリスト

  • 対象

    <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

  • 勤務地

    <勤務地詳細>中津川製作所住所:岐阜県中津川市苗木2110番地 勤務地最寄駅:中央本線/中津川駅受動喫煙対策:屋内...

  • 最寄駅

    中津川駅、落合川駅

  • 給与

    <予定年収>1,100万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,...

  • 事業

    ■企業概要:1983年に車載用CDプレイヤーを世界初で開発したことを皮切りに、Audio・Visual・Navig...

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人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日:2026/7/27(月)

<勤務地詳細>横浜製作所住所:神奈川県横浜市栄区田谷町1 勤務地最寄駅:JR線/大船駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:当社国内外各事業所(関連会社及び関係する諸団体含む)<予定年収>570万円~960万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):306,000円~505,000円<月給>306,000円~505,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験、能力等を考慮し、当社規定により支給。昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/23(木)2026/10/21(水)
更新日:2026/7/23(木)
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<勤務地詳細>那珂工場(茨城県)RSMC住所:茨城県ひたちなか市堀口751 勤務地最寄駅:JR常磐線/勝田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~550,000円<月給>340,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/20(月)2026/10/18(日)
更新日:2026/7/20(月)
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【単身or家族も入れる家賃補助ありの社員寮完備/無料送迎あり】◎全国転勤可能な方優遇(北海道(積極採用中!)・東北・関東・東海・関西エリアなど)◎UIターン支援あり◎引越・赴任費用支給最先端半導体分野への配属機会あり長期的なキャリア形成が可能ですこれまでのご経験やスキル、目指している将来像やご希望を最大限考慮し、配属先を決定します!◎長期キャリアを後押しするサポート体制=====会社都合や1年未満の短期での就業先変更は原則ありません。1つの就業先で安心して技術を磨けることを大切にしています。当社では、10年以上同じ職場で働く社員も多く、住み慣れた土地で長期的なキャリアを描くことができます。※受動喫煙対策あり(屋内喫煙所あり)53歳/年収1329万円:月収107.8万円(前職:シニアマネージャー) 38歳/年収703万円:月収55.2万円(経験:半導体製造・マネジメント)
掲載予定期間:2026/6/8(月)2026/9/6(日)
更新日:2026/6/8(月)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/20(月)~2026/7/26(日)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

<勤務地詳細>東京都内のクリニック住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~500,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/9(木)2026/10/7(水)
更新日:2026/7/22(水)
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◆採用された税関管内の官署(本関又は管轄する署所)での勤務となります。採用後は、他の官署に転勤(含、住居を異にする転勤)することもあります。【参考】税関の管轄区域https://www.customs.go.jp/zeikan/zeikan-kankatsu.pdf【各税関の本関(本部)の所在地】・函館税関本関(北海道函館市海岸町24-4)・東京税関本関(東京都江東区青海2-7-11)・横浜税関本関(神奈川県横浜市中区海岸通1-1)・名古屋税関本関(愛知県名古屋市港区入船2-3-12)・大阪税関本関(大阪府大阪市港区築港4-10-3)・神戸税関本関(兵庫県神戸市中央区新港町12-1)・門司税関本関(福岡県北九州市門司区西海岸町1-3-10)・長崎税関本関(長崎県長崎市出島町1-36)・沖縄地区税関本関(沖縄県那覇市おもろまち2-1-1 6F)年収約530万円/32歳・大卒/月例給及び期末・勤勉手当(東京都特別区勤務) ※上記モデル例は、参考であり、個人の経歴や業務内容等を踏まえての算定
掲載予定期間:2026/7/23(木)2026/10/21(水)
更新日:2026/7/23(木)
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<勤務地詳細1>本社住所:105-0012 東京都港区芝大門2-12-9 SC浜松町ビルディング29階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>新本社(2026年10月移転予定)住所:東京都世田谷区経堂1-41-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~740,000円<月給>500,000円~740,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者採用のため残業手当支給なし■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/16(木)2026/10/14(水)
更新日:2026/7/24(金)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/20(月)~2026/7/26(日)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋2-18-4 勤務地最寄駅:中央本線/水道橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):249,000円~475,000円その他固定手当/月:25,000円~45,000円<月給>274,000円~520,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、年齢などを考慮の上、規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/6/18(木)2026/9/16(水)
更新日:2026/6/18(木)
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<勤務地詳細>品川港南事業所住所:東京都港区港南2-13-29 キヤノン港南ビル勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~450,000円<月給>280,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。■業績昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/5/11(月)2026/8/2(日)
更新日:2026/7/14(火)
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区飯田橋2-18-4 勤務地最寄駅:中央本線/水道橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~400,000円<月給>275,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定■昇給:年1回■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/6/25(木)2026/9/23(水)
更新日:2026/6/25(木)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/20(月)~2026/7/26(日)
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