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電気設備設計、研修制度充実、社員の平均年齢40代 の転職・求人検索結果

電気設備設計、研修制度充実、社員の平均年齢40代の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数2件中1~2を表示

  • 仕事

    【定着率97%】各種産業プラントの基本計画、設計、施工管理、試験・試運転調整を担当 ★福利厚生充実

  • 対象

    【人柄重視/学歴不問】機械電気系スキル、施工管理・設計・試験調整の経験がある方 ◎平均勤続22.4年

  • 勤務地

    【東京・神奈川/U・Iターン支援あり】<川崎事業所>■神奈川県川崎市幸区堀川町72-34 └JR東海道線「川崎駅」...

  • 最寄駅

    川崎駅、北府中駅、京急川崎駅

  • 給与

    <入社時の想定年収>450~550万円<月給>220,000円~300,000円+各種手当※経験・能力を考慮の上、...

  • 事業

    当社は1923年の創業以来、東芝の重電部門及び社会インフラ部門の施工機能を分担する企業として発展し、現在では、企画...

東芝プラントシステム株式会社(東芝グループ) プラントエンジニア/年休126日/土日祝休み/フレックス勤務

【創業100年!国内外で事業を展開】
人々の生活や社会を支える、誇りややりがいを。

■東芝グループの安定性
■充実の研修&フォロー体制
■定着率97%!平均勤続年数は22.4年
■年休126日/土日祝休み/フレックス休暇

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  • 仕事

    【安定業務で長く活躍】高速道路内にある電気設備などの保守点検・設計・工事・施工管理など

  • 対象

    【高卒以上/要普免】基本的なPCスキル(Word、Excel)をお持ちの方/職種・業種未経験歓迎

  • 勤務地

    【U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK/5名以上採用/屋内全面禁煙】中国エリア(本社:広島県広島市、山口県、岡山県、...

  • 最寄駅

  • 給与

    年収580万円/34歳・経験5年(月給24万円+時間外手当+賞与)
    年収630万円/39歳・経験3年(月給29万円+時間外手当+賞与)

  • 事業

    【事業内容】 (1)コンサルタント部門(2)電気・通信・機械部門(3)土木・造園管理部門(4)関連事業部門

NEXCO西日本グループで充実感と働きやすさを実現

技術者としての経験をさらに活かせる環境へ

「社会貢献度の高い仕事で、長く活躍したい」NEXCO西日本グループで、中国地方の高速道路の保全・点検業務を担う当社では、そんな想いを実現できます。【社会貢献度の高い仕事】インターチェンジやトンネル等の照明設備、トンネルの非常用設備、道路情報板設備などの保守点検を定...

西日本高速道路エンジニアリング中国株式会社(NEXCO西日本グループ) 高速道路の電気設備(保全・修繕)/土日祝休/残業月20h程度

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