人事アシスタント、フレックス勤務、入社後の職種変更なしの転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
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勤怠管理のBPO／上場企業グループ／転勤なし・大阪
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渡辺橋駅、乃木坂駅、大江橋駅、青山一丁目駅、北新地駅、六本木駅
給与体系は、月給＋残業代全額支給（時間数に応じて）となります。該当職種では、年末調整や賞与計算、算定基礎などの年次...
★株式会社kubell（東証グロース）グループ「きちんとした労務管理」を実現することで「働く人の基盤づくり」を行う...
自社開発の勤怠システム＋勤怠BPOという新しいスタイルで顧客の勤怠管理をまるっとサポート！
◆単なる代行ではなく、顧客のちゃんとした労務管理を叶える、縁の下の力持ちとして活躍できます。
◆業務を通じ、知識が着けば、業務の幅を広げて行けます
労務（勤怠・給与・社保）／月給33万円以上／定着率92.1％
【スキルを活かして活躍】労務（勤怠・給与・社保 いずれかメイン）◆日常業務ができれば大丈夫◎
【学歴不問・業界経験不問】勤怠・給与の実務経験2年以上の方／または社労士の資格をお持ちの方
【各線なんば駅直結】＜大阪本社＞大阪市中央区難波5丁目1-60なんばスカイオ23階※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
なんば駅(南海線)、なんば駅(地下鉄)、大阪難波駅
年収402万円／チーフ／最低保証
年収455万2000円／主任／最低保証
ボウリング・アミューズメント・カラオケ・スポッチャ（スポーツを中心とした時間制の施設）等を中心とした、地域密着の屋...
29歳、元異業種、実務経験ほぼなしの彼女が
上場企業「ラウンドワン」から選ばれた理由。
「正直、自信は無かったです」と笑うのは2024年入社のKさん。元は珈琲メーカーの品質保証。社労士資格を取ったものの実務経験はほぼナシでした。そんな彼女を採用したのは資格を持っていたから？いえ、資格に向けて勉強中の方も歓迎ですよ、と採用担当は話します。「一番の決め手...
労務／上場企業グループ／フレックス／在宅あり／年休120日
クライアントの人事労務に関わる実務を担当。様々なケースを扱い、着実に経験を積みキャリアを切り拓ける！
【学歴不問・業界未経験歓迎】人事労務のご経験を活かしてスキルアップしたい方
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乃木坂駅、青山一丁目駅、六本木駅
年収600万円／入社6年目（残業25h含む）
年収500万円／入社4年目（残業25h含む）
■BPaaS事業（Chatworkアシスタント）の開発・運営 ■人事労務管理業務における顧問サービス全般■バックオ...
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