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埼玉県、道路旅客・貨物運送(ドライバー・運転手・運転士)、固定給35万円以上 の転職・求人検索結果
埼玉県、道路旅客・貨物運送(ドライバー・運転手・運転士)、固定給35万円以上の転職・求人検索結果です。さいたま市、川越市、熊谷市など、左の求人検索条件にて絞込みができます。
- 正社員
- 仕事内容
- ~研修制度・福利厚生充実/成長率400%、年商54億円と急成長中/製造・物流に関するあらゆるニーズに対応
- 対象
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
- 勤務地
- <勤務地詳細>三郷営業所住所:埼玉県三郷市インター南二丁目1番10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 最寄り駅
- 和光市駅、地下鉄成増駅、成増駅
- 給与
- <予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~420,000円<月給…
- 事業概要
- ■事業内容■ヨコタエンタープライズは、「製造アウトソーシング事業」「物流事業」「ITエンジニアリング事…
- 正社員
- 仕事内容
- ■業務概要: 貨物自動車運送事業や倉庫業務を行っている当社にてセンター長候補として業務をお任せ致しま
- 対象
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
- <勤務地詳細>東松山物流センター住所:埼玉県東松山市石橋1889-1 受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙※…
- 最寄り駅
- 森林公園駅(埼玉県)、つきのわ駅、東松山駅
- 給与
- <予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~600,000円<月給…
- 事業概要
- ■事業内容: ・貨物自動車運送事業・倉庫業務・各種製品加工事業・その他の業務
- 正社員
- 仕事内容
- ~設立50年以上/10年連続増収増益、進化を続ける総合物流企業/大手顧客も多数/運送管理経験を活かし責任
- 対象
- 学歴不問
- 勤務地
- <勤務地詳細>埼玉FC住所:埼玉県川越市南台1-9-3-4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 最寄り駅
- 南大塚駅、新狭山駅、川越駅
- 給与
- <予定年収>480万円~600万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):244,379円~314,218円/…
- 事業概要
- ■事業内容: 一般貨物自動車運送事業/貨物利用運送事業/一般倉庫業■特徴:現代では欠かすことが出来な…
- 正社員
- 転勤なし
- 仕事内容
- <大型長距離ドライバー/月収35万円以上!※経験・能力により45万円~/安心・安定の成長企業/アットホー
- 対象
- 学歴不問
- 勤務地
- <勤務地詳細>埼玉支店住所:埼玉県日高市大谷沢280-4 勤務地最寄駅:JR川越線/武蔵高萩駅受動喫煙対策:…
- 最寄り駅
- 武蔵高萩駅、笠幡駅、高麗川駅
- 給与
- <予定年収>420万円~540万円<賃金形態>月給制時間外、深夜手当、休日手当等を含み総額35万~45万円にな…
- 事業概要
- ■事業内容: 一般貨物自動車運送事業/特別積合せ貨物運送(旧路線)/鉄道貨物運送事業(旧通運)/第一…
- 正社員
- 仕事内容
- ~設立50年以上/10年連続増収増益、進化を続ける総合物流企業/大手顧客も多数/運送管理経験を活かし責任
- 対象
- 学歴不問
- 勤務地
- <勤務地詳細>埼玉センター住所:埼玉県志木市上宗岡3-5-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 最寄り駅
- 柳瀬川駅、みずほ台駅、志木駅
- 給与
- <予定年収>480万円~600万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):244,379円~314,218円/…
- 事業概要
- ■事業内容: 一般貨物自動車運送事業/貨物利用運送事業/一般倉庫業■特徴:現代では欠かすことが出来な…
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 仕事内容
- 【イロイロ経験できるが人気!】指定された時間にお客さまを訪問し見積りの提示など
- 対象
- <面接は1~2回> 学歴不問!経験不問!普通自動車免許所持の方
- 勤務地
- 【全国15都道府県で大募集!】◎ご自宅から通勤できない支店への転勤はありません。◎車・バイク・自転車通…
- 最寄り駅
- 小岩駅、谷保駅、大鳥居駅、長津田駅、武蔵新城駅、本厚木駅、西浦和駅、新越谷駅、南古谷駅、千葉寺駅、柏…
- 給与
- 502万円/入社5年目30代後半:見積担当(月給40万円+賞与年3回…
484万円/入社3年目30代前半:現場管理(月給37万円+賞与年3回…
- 事業概要
- 【オリコン顧客満足度調査】引越し会社ランキングにおいて、優秀企業を17年連続で獲得しました!※2008年~…
【 過去の経験よりも“これから”を重視 】
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