沖縄県、派遣コーディネーター、従業員数101~1000名 の転職・求人検索結果
9件
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[職種]派遣コーディネーター-人材・求人広告営業 [勤務地]沖縄県 [詳細条件](従業員数)101~1000名【未経験・第二新卒歓迎/那覇】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍
株式会社グラスト
- 正社員
- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
仕事内容
【未経験歓迎/ママさん多数活躍中・残業ほぼなし/年間売上126億円超の成長ベンチャー/ランチ代サポートや失恋休暇などユニークな福利厚生◎】
人材派遣・採用コンサルティングを行う当社の派遣コーディネーターとして、スタッフと企業のマッチングをお任せします。
■業務詳細:
・求職中の派遣スタッフとの面談・お仕事紹介
・ヒアリング内容をもとに企業の求める人材のご紹介
・社内関連各所との連携
・企業の求める人材を見つけられるよう求人広告の企画・提案
1回30分~1時間のカウンセリングを、1日数件行います。案件提案率や配属率等の指標を追いかけながら、求職者様をサポートします。当社のカウンセリングは電話やオンライン面談ではなく、すべて対面実施にこだわって実施をしているため、より求職者様に寄り添ってサポートをすることができます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属部署:
フラットな社風が特徴で、数字達成のためにはどうすればいいのかをチームで考え、支えあいながら日々の仕事に取組んでいます。約7割の方が中途入社で、若手のメンバーが多くウェルカムな雰囲気です。
入社後は研修にてコーディネーターとして必要な知識を一通り学びます。また、一人一人にトレーナーもつくので、オフィスワークが初めての方も安心してスタートしていただけます。特に、販売・接客業を経験している方が多く、活躍しています。
■キャリアパス:
360度評価によって昇進・昇給が決定する実力主義の環境なので、メンバー→リーダー→サブマネージャー→マネージャーと段階を踏んでステップアップができます。20代半ばで拠点責任者に抜擢され、各地方の拠点立ち上げに従事しているメンバーもいます。
■働き方:
求職者様とのカウンセリングはすべて予約制のため、時間外対応はなく、ほぼ定時内で業務を終えることができます。そのため月の平均残業時間は5時間以内とワークライフバランスを保って業務をすることができます。子育てをしながら活躍中のママさんメンバーも多くいます。
■福利厚生:
プロポーズ休暇や失恋休暇、サ活(サウナ活動の略)支援制度など、ユニークなものが多く存在します。またストッキングなどの備品サポートやランチ代サポートなど、社員の金銭的負担を減らすような制度も多くあります。
変更の範囲:本文参照
勤務地
<勤務地詳細>那覇オフィス住所:沖縄県那覇市松山1丁目1-19 JPR那覇ビル7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
【最寄り駅】
県庁前駅(沖縄県)、旭橋駅、美栄橋駅
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):175,200円~251,400円固定残業手当/月:54,800円~78,600円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,000円~330,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します。■昇給:年2回(4月、10月)■決算賞与:業績に応じる■モデル年収例:年収420万円 / 28歳 サブマネージャー職 入社3年年収350万円 / 25歳 リーダー職 入社2年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験・第二新卒歓迎/那覇】人材派遣営業◆キャリアアップ環境◎/年休124日/人材派遣で急成長企業
株式会社グラスト
- 正社員
- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
仕事内容
【未経験歓迎/圧倒的に活躍・成長できる環境/年間売上126億円超の成長ベンチャー/サ活支援や失恋休暇などユニークな社員制度も充実◎】
人材派遣・採用コンサルティングを行う当社の法人営業として、課題を感じている企業様に対して人材という側面から課題解決・サポートをお任せします。企業様へどのような人材を採用したいかなどを細かくヒアリングをし、その内容をもとに企業様の求める最適な人材をご紹介します。
■具体的には:
・新規顧客獲得へ向けた法人営業
・既存顧客を訪問し、新規の提案
・派遣スタッフのアフターフォロー
拠点にもよりますが、新規:既存営業の比率は3:7で既存メインになります。1人あたりの顧客数は1~7社を想定しています。売り上げ数値の他、派遣スタッフの配属率や契約満了度合いの数値目標を設定し、達成へ向けて日々の仕事に取組みます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属部署:
1つのチームにつき、10~15人のメンバーが活躍しています。何でも言いやすいフラットな社風が特徴で、数字達成のためにはどうすればいいのかをチームで考え、支えあいながら日々の仕事に取組んでいます。約7割の方が中途入社で、若手のメンバーが多くウェルカムな雰囲気です。
■教育制度:
入社後は研修にて、労務や業界の歴史などを始め、人材コンサルタントとして必要な知識を一通り学びます。また、採用・営業マニュアルなども用意しており、一人一人にトレーナーもつくので、オフィスワークが初めての方も安心してスタートしていただけます。特に、販売・接客業を経験している方が数多く在籍し、活躍しています。
■キャリアパス:
360度評価によって昇進・昇給が決定する実力主義の環境なので、メンバー→リーダー→サブマネージャー→マネージャーと段階を踏んでステップアップができます。20代半ばで拠点責任者に抜擢され、各地方の拠点立ち上げに従事しているメンバーもいます。
■福利厚生:
社員がワクワクして働き、成長できる職場づくりを目指して、プロポーズ休暇や失恋休暇、サ活(サウナ活動の略)支援制度など、ユニークなものが多く存在します。また「ビジネスで必要なものは、会社でまかなうべき」という考えから、ストッキングなどの備品サポートやランチ代サポートなど、社員の金銭的負担を減らすような制度も多くあります。
変更の範囲:本文参照
勤務地
<勤務地詳細>那覇オフィス住所:沖縄県那覇市松山1丁目1-19 JPR那覇ビル7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
【最寄り駅】
県庁前駅(沖縄県)、旭橋駅、美栄橋駅
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):175,200円~251,400円固定残業手当/月:54,800円~78,600円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,000円~330,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します。■昇給:年2回(4月、10月)■決算賞与:業績に応じる■モデル年収例:年収420万円 / 28歳 サブマネージャー職 入社3年年収350万円 / 25歳 リーダー職 入社2年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験歓迎【沖縄】人材コンサル営業/上場直後/観光×地方創生×人材/年間休日120日
株式会社ダイブ
- 正社員
- 上場企業
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
仕事内容
\リゾートバイトのスタッフと企業をつなぐ架け橋/20代活躍中◇お人柄重視の未経験積極採用中◇観光業界の人手不足を解決できます!
\未経験歓迎・お人柄、熱意での採用実施!派遣スタッフ様に対して一生の
「あの日」をご提供・観光業界の人的課題を解決/
★2024年3月27日東証グロース上場★
観光業界を襲ったコロナ禍の逆風を乗り越え、2023年6期の売上高は82億円を突破。V字での業績回復を実現し、東証グロース市場に上場した観光ベンチャ―企業です。
■職務概要
日本全国の自然豊かなリゾート地にある、ホテル・旅館・スキー場・テーマパークなど「観光施設」に特化しているリゾート人材派遣サービス。
リゾート地で働きたい若者と、人材を必要としているリゾート施設をつなぐお仕事となります。
■職務詳細
弊社営業はToB/ToC双方の担当をしていきます。
・観光施設様への人材提案営業
リゾート地にあるホテルや旅館、スキー場等にアプローチ。観光施設の支配人や女将さん、人事担当の方々と商談を行います。
地方の過疎化が進むなか、人材不足はリゾート地にある多くの施設の悩みの種。その課題解決に向けて、丁寧にヒアリングしましょう。
・登録スタッフさんへの仕事紹介
「短期間でお金を貯めたい」「地元を出て新しい土地で挑戦したい」など、スタッフさんの志望動機はさまざまです。
希望勤務エリアや職種などをヒアリングしながら、私たちだから語れる“その土地のリアル”を伝えることで、安心感を持っていただきます。
・就業中スタッフさんのフォロー
派遣先との合意が得られれば就業開始。「勤務までに不安なことはないか」「現地で困っていることはないか」など、電話やLINEで定期的に連絡をとったり、月に数回リゾート地に赴いたり。スタッフさんの挑戦に寄り添っていきます。
■組織構成
約60名(平均年齢20代後半)
\ココがPOINT!/
■地域活性化にも貢献
地方の人口減少が深刻化し、リゾート地では激しい繁閑差に対応する人材募集が難しい現状。私たちはそんな人材不足の課題解決に加え、交流人口を増やすことで地方創生のきっかけを創出していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
<勤務地詳細>沖縄オフィス住所:沖縄県那覇市久茂地2-8-1 JEI那覇ビル8F勤務地最寄駅:モノレール線/県庁前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
【最寄り駅】
県庁前駅(沖縄県)、美栄橋駅、旭橋駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):217,000円~253,000円固定残業手当/月:50,000円~50,001円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>267,000円~303,001円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定■賞与:年2回(売上により変動あり)■年収モデル:年収460万円/ 27歳営業・人材コーディネーター職経験3年/月収27万円+賞与5ヶ月分 年収600万円/ 33歳支店長代理職経験6年/月収30万円+賞与8ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。