甘地駅（兵庫県） の転職・求人検索結果

【自分らしく働ける♪】未経験OKのシンプル軽作業スタッフ／安心の教育＆サポート体制あり

【転勤なし／社宅がある勤務地あり】勤務先は、誰もが知る大手メーカーが中心。あなたにあった職場をお選びいただけます！■大阪府高槻市、堺市、守口市、寝屋川市、大阪市、豊中市、門真市■京都府宇治市、亀岡市、京田辺市、京都市、向日市城陽市、長岡京市、八幡市、舞鶴市、福知山市、木津川市■兵庫県芦屋市、伊丹市、加古川市、高砂市、三田市、神戸市、西宮市、川西市、尼崎市、姫路市、宝塚市、豊岡市、明石市■奈良県橿原市、香芝市、生駒市、大和郡山市、大和高田市、天理市、奈良市■滋賀県近江八幡市、栗東市、守山市、草津市、大津市、彦根市■三重県桑名市、四日市市、松阪市、津市、鈴鹿市、■石川県金沢市、小松市、野々市市■富山県高岡市、富山市■福井県鯖江市、敦賀市、福井市※上記は勤務地一例※勤務地により車・バイク通勤OK※全国各地からU・Iターン実績多数※受動喫煙対策あり（勤務先による）

【最寄り駅】

西梅田駅、中津駅(大阪府・阪急線)、扇町駅(大阪府)、中津駅(地下鉄)、南方駅(大阪府)、十三駅、東三国駅、加島駅、千船駅、出来島駅、御幣島駅、安治川口駅、桜島駅、弁天町駅、大阪港駅、ポートタウン西駅、平林駅(大阪府)、肥後橋駅、本町駅、堺筋本町駅、野田駅(大阪環状線)、海老江駅、淡路駅、上新庄駅、津守駅、大阪上本町駅、朝潮橋駅、鶴見緑地駅、徳庵駅、南田辺駅、ＪＲ難波駅、園田駅、尼崎駅(東海道本線)、塚口駅(福知山線)、洲先駅、武庫川団地前駅、尼崎センタープール前駅、大物駅、立花駅、出屋敷駅、猪名寺駅、尼崎駅(阪神線)、伊丹駅(福知山線)、伊丹駅(阪急線)、稲野駅、曽根駅(大阪府)、神崎川駅、庄内駅(大阪府)、南吹田駅、岸辺駅、沢良宜駅、豊川駅(大阪府)、摂津富田駅、富田駅(大阪府)、高槻市駅、南摂津駅、深江橋駅、吉田駅(大阪府)、長田駅(大阪府)、星ケ丘駅(大阪府)、津田駅、寝屋川市駅、萱島駅、門真市駅、門真南駅、守口駅、石津川駅、東湊駅、南港東駅、新金岡駅、和泉中央駅、松ノ浜駅、蛸地蔵駅、りんくうタウン駅、三国駅(大阪府)、宝塚駅、大阪狭山市駅、大阪空港駅(大阪モノレール)、八尾南駅、香櫨園駅、山陽網干駅、西栗栖駅、竜野駅、本竜野駅、土山駅、西二見駅、東加古川駅、別府駅(兵庫県)、日岡駅、北条町駅、網引駅、社町駅、滝野駅、滝駅(兵庫県)、相野駅、荒井駅、山陽曽根駅、新三田駅、三田駅(兵庫県)、栄駅(兵庫県)、大村駅(兵庫県)、千本駅、青野ケ原駅、木津駅(兵庫県)、西神中央駅、伊川谷駅、大久保駅(兵庫県)、西神南駅、明石駅、中埠頭駅、旧居留地・大丸前駅、神戸三宮駅(阪神)、春日野道駅(阪急線)、青木駅、マリンパーク駅、南魚崎駅、深江駅(兵庫県)、西灘駅、フラワータウン駅、神鉄道場駅、道場駅、甘地駅、新野駅(兵庫県)、溝口駅、福崎駅、岡場駅、甲子園口駅、上郡駅、播州赤穂駅、坂越駅、天和駅、西相生駅、播磨新宮駅、山陽天満駅、広畑駅、香呂駅、御着駅、西飾磨駅、余部駅、山陽姫路駅、平松駅、八家駅、白浜の宮駅、妻鹿駅、砥堀駅、仁豊野駅、魚住駅、西新町駅、林崎松江海岸駅、東二見駅、宇治駅(奈良線)、大久保駅(京都府)、大山崎駅、八木駅、千代川駅、並河駅、ケーブル八幡宮山上駅、伊勢田駅、久美浜駅、大住駅、西京極駅、嵐電天神川駅、四宮駅、御陵駅、桂川駅(京都府)、西大路駅、向日町駅、上鳥羽口駅、伏見駅(京都府)、伏見桃山駅、淀駅、北大路駅、久津川駅、西向日駅、山城多賀駅、長岡京駅、園部駅、船岡駅(京都府)、寺田駅(京都府)、東舞鶴駅、大江駅(京都府)、石原駅(京都府)、福知山駅、篠原駅(滋賀県)、桜川駅(滋賀県)、武佐駅(滋賀県)、栗東駅、手原駅、甲西駅、三雲駅、石部駅、甲南駅、水口城南駅、甲賀駅、水口松尾駅、水口駅、マキノ駅、守山駅、南草津駅、瀬田駅(滋賀県)、草津駅(滋賀県)、京阪石山駅、石山寺駅、堅田駅、比叡山坂本駅、唐橋前駅、大学前駅(滋賀県)、河辺の森駅、八日市駅、能登川駅、本黒田駅、日本へそ公園駅、久下村駅、市島駅、知床斜里駅、下夜久野駅、石生駅、篠山口駅、丹波大山駅、江原駅、三木駅(神戸電鉄線)、大阪梅田駅(阪神線)、天満駅、西中島南方駅、東淀川駅、ユニバーサルシティ駅、渡辺橋駅、西大橋駅、淀屋橋駅、玉川駅(大阪府)、野田阪神駅、ＪＲ淡路駅、瑞光四丁目駅、谷町九丁目駅、昭和町駅(大阪府)、なんば駅(地下鉄)、古川橋駅、石津北駅、宝塚南口駅、神戸三宮駅(阪急・神戸高速)、三宮駅(神戸新交通)、春日野道駅(阪神線)、元町駅(兵庫県)、宇治駅(京阪線)、山崎駅(京都府)、太秦天神川駅、京阪山科駅、洛西口駅、くいな橋駅、大阪駅、南森町駅、中之島駅、阿波座駅、長堀橋駅、大江橋駅、西九条駅、野田駅(阪神線)、相川駅、田辺駅(大阪府)、大阪難波駅、新伊丹駅、西三荘駅、三宮・花時計前駅、三ノ宮駅、灘駅、東鳴尾駅、蚕ノ社駅、山科駅

年収500万円（製造未経験38歳／入社1年目）
年収400万円（製造未経験25歳／入社1年目）

物流センター内で荷物の仕分けや梱包、商品のデータ管理などをお任せ★近い将来、センター長として活躍も

◎筑紫野センターオープンにつきオープニングスタッフ募集◎★新センター続々OPEN★★☆★ 今がチャンス！！★☆★県外からご入社される方は引っ越し代＆毎月の寮費は会社が負担します！※千葉、神奈川、岡山、佐賀、愛知・広島の勤務地が対象となります。※社宅規定あり■福岡県・筑紫野新センター　＜NEW＞・宇美東センター・宇美センター・古賀センター・筑紫野センター・間センター■広島県・広島センター■岡山県・倉敷センター■佐賀県・鳥栖センター■千葉県・成田センター・コスモス薬品成田常温センター■神奈川県・海老名センター■埼玉県・吉川センター■鹿児島県・南九州センター■大阪府・守口センター・箕面センター■沖縄県・糸満センター・浦添センター■石川県・北陸デポセンター■兵庫県・姫路センター・加西センター・福崎センター■愛知県・犬山センター【下記のいずれか】★希望を考慮した上で決定します★駐車場あり・マイカー通勤OK

【最寄り駅】

宇美駅、江波駅、芝山千代田駅、雑餉隈駅、ししぶ駅、桜台駅(福岡県)、鳥栖駅、社家駅、野田市駅、西阿知駅、矢加部駅、大日駅、箕面萱野駅、赤嶺駅、古島駅、小柳駅(石川県)、楽田駅、北条町駅、甘地駅、箕面船場阪大前駅

320万円／1年目／月給23万円
400万円／3年目／月給28万円／センター長

～未経験から手に職◎日本の代表的大企業のG会社で福利厚生バツグン◎明るい社風で打ち解けやすい環境／～

■業務概要：
発電所などで利用される鋼品の製造を一貫して行っている当社にて、機械加工職の方を募集します。オーダーメイド製造で、原料切断から最終工程検査まで自社内で行っております。

■具体的には：
NC旋盤や五面加工機、横中ぐり盤などの工作機械を用いて、鍛鋼品の機械加工を行っていただきます。

■魅力：
・単純作業でなく、オーダーメイドもあり◎特殊加工もあり幅広い技術を磨ける環境でスキルアップ可能です。
・明るく、活発的な社員が多く、昼休みになると野球やバスケットボールをしたりと、打ち解けやすい環境です。

■入社後について：
入社当初は教育担当が付いて、しっかり指導いたしますので未経験でも安心してください◎

■働き方：
隔週で日勤と夜勤の2交代制勤務になります。

■当社の特徴：
1926年創立の当社は世界中の発電所やプラントを支える熱交換機の老舗トップメーカーです。主要取引先は上記記載の日本を代表する大手企業になります。また、当社の利益率は10％を推移しており、同業界平均の2～3％と比べると非常に効率的な経営を行っています。また、転勤なし・完全週休2日制・高い社員定着率等ワークライフバランスを実現できる就業環境があります。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川工場住所：兵庫県神崎郡市川町字神崎８６９番地の２０ 勤務地最寄駅：JR　線／鶴居駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

鶴居駅、新野駅(兵庫県)、甘地駅

＜予定年収＞370万円～447万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,200円＜月給＞228,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）※経験や年齢、学歴に応じて決定します■賞与：年2回（7月・12月）※平均5ヶ月（2024年度実績5.3ヶ月）■時間外手当（時間外：30%～、休日出勤：40％～45％）割増率法定以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～離職率約2%・転勤なしで長期就業可能／モノづくり以外にも水中ドローンや食品業など幅広い事業展開／決算賞与連続支給中～

業界トップクラスのシェアを持つ、潤滑油装置（機械に油をさす装置）の検査業務をお任せします。
工場設備に必要不可欠な製品の品質を守る重要なポジションです。未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導するため安心してスタートできます。

■職務内容：
受注生産された出荷前の潤滑給油装置の検査業務全般をお任せします。
・図面をもとにした製品の寸法や外観のチェック
・専用機器を用いた動作確認および性能テスト
・検査結果のデータ入力、報告書の作成
※現場(60％)とデスクワーク(40％)のイメージです。　図面が読めない方もまずは育成から実施します。

■潤滑装置とは：
工場などにある機械に油を差して長持ちさせたり、安定的に稼働させるための装置です。
機械設備の適切な潤滑管理は安定稼働だけでなく、長寿命化、動力の省エネ化、危険作業・環境負荷の低減、保全全般の省力化につながります。
当社は潤滑装置の専門メーカーとして、様々なお客様の機械設備に最適な潤滑装置を提案するノウハウと商品を持っております。

■入社後の流れ・研修体制
OJTの他、製品を覚えるために定期的に社内講習を行います。合わせて必要な外部講習も受講可能です。
※入社後3年間で5～8回の外部技術研修が受講可。週1回、社内座学研修、OJTなど、教育体制も非常に充実しています。

■組織構成：
・検査グループは4名（30代2名、40代、50代）2年目，3年目の中途入社の方もいます。
・工場全体では約50名の社員がいます。
・新卒から30年以上働いている社員も多く、離職率は2%程度と低く、長期就業可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川工場住所：兵庫県神崎郡市川町上瀬加474-1 勤務地最寄駅：各線／甘地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

甘地駅

＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回（6月、1月）※過去実績…月6,000円～10,000円■賞与：年3回　※過去実績…計約4.5ヶ月（昨年実績）※決算賞与5年連続支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～年休123日・完全週休二日制・残業15hで働き方◎／国内トップシェア製品多数有り・県内で上位0.1％に位置する超優良企業です～

■業務内容：医療機器・自動車部品・家電など幅広い分野に製品を提供している当社にて、経理業務をご担当頂きます。

＜具体的には＞
・各事業部の売上・仕入、システム入力内容の確認とフォロー
・全社、支払申請、経費申請の処理内容の査証とフォロー
・財務会計、日次・月次・年次仕訳入力、顧問税理士との確認の上、経理処理
・管理会計目標管理体制の運営事務作業
・減税申請、補助金、太陽光事業の事務処理補助

■配属先について：経理部長（課長兼務）40代男性、50代女性2名、20代女性1名の合計4名。

■当社の強み：
・様々なユーザーのニーズに応え続けている当社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、当社の総合力の証です。現在、OEM生産の依頼が増加しており、業績は成長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞330万円～420万円＜賃金形態＞月給制年間総労働時間1984.5時間＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～230,000円＜月給＞180,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業代も含めた目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。■賞与：年2回 （6月、12月）※昨年実績…計5ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）■業績に応じて決算賞与支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～賞与4.30ヶ月分（令和7年度実績）／転居を伴う転勤なし／残業平均5～7時間～

◎家族との時間も大切にできるワークライフバランスや安定性が魅力
◎未経験から入社の方多数／事務職、接客業、労務管理、スーパーでのパート管理、食品品質管理など幅広いバックボーンの方が活躍中
◎お人柄重視／コミュニケーション取るのが好きな方


■お任せするお仕事：
「NEXCO西日本」のグループ会社で、関西エリアにおける高速道路の保守・保全を手掛ける当社にて、【サービスエリア・パーキングエリアの清掃スタッフ（契約社員）のマネジメント・事務処理など】をお任せします。

事務関連と、コミュニケーションが半々くらいで発生するお仕事です。
パソコン仕事だけでなく人と話すのが好き、という方にピッタリです♪

■具体的には：
＜事務関連＞
・備品・消耗品の発注管理など
・請求書のチェック
＜スタッフマネジメント＞
・スタッフとのコミュニケーション、周知事項等の伝達
・スタッフの健康面や見だしなみのチェック
・スタッフの労務管理（シフト作成・勤怠管理など）
・報告書作成
・現場巡回
・清掃スタッフの採用関連

■仕事内容補足
・日常的に、運転も発生いたします。
・スタッフマネジメントですが、評価をする管理職ではありません。

■このポジションのポイント：
【ここが大事】サービスエリアに行くことがあるので、一般のお客様と対話することもあります。そのため、経験よりも「年齢問わず、コミュニケーションを積極的に取れることが大事です。
【育成環境】様々な業界出身者、未経験から中途入社で活躍している社員が多数います。先輩社員がOJTで教育するため、ご安心ください。
【お勧め】ワークライフバランスを充実させながら、安定した企業で長期的に働きたい方

■働きやすい環境：
◎基本定時退社で月の残業平均5～7時間
◎休日130日以上・土日祝
◎転勤…転居を伴う転勤無し

■当社の魅力：
（1） NEXCO西日本100%出資のグループ企業で、安定経営基盤
（2）当社の業務は公共性が高く、高速道路という交通の大動脈を守るやりがいに満ち溢れた仕事です
（3）中途入社が全体の40％以上となじみやすい環境

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福崎事業所住所：兵庫県神崎郡福崎町西田原2023 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,240円～217,210円その他固定手当/月：40,000円＜月給＞227,240円～257,210円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル等に応じて決定します。■昇給：あり■賞与：年2回 ※4.30ヶ月分（前年度実績）■毎月2万円の固定手当（ライフデザイン手当／全社員に支給／確定拠出年金に充てることも可能）■毎月2万円のシフト管理手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇オフィス用品等の通販事業を展開／引越し手当有／完全週休2日制◇

■職務概要：
自社物流センターで安全性・品質・コストの管理、及び各種工程の管理、改善を担当して頂きます。
業務効率化／適切な人員配置から、利益向上につながるコストダウンに取り組める仕事です。

■具体的な業務内容：
入出荷時の業務フロー構築、報告書・業務マニュアル作成、コスト管理、人員調整、メンバーの勤怠管理、業務効率改善の為のデータ分析・企画・立案・推進などを一手にお任せします。
・商品の入出荷管理
・各種データ管理、分析
・パート社員の時間管理と人員配置
・運送会社への配車手配
・現場を効率化する為の仕組みづくり、
・各セクションのコストの管理と削減

■事業の特徴：
カタログでは「KILAT」というオフィス向けの通販で昔からの既存客を中心に底堅い売上と利益を確保し、ECではショップオブザイヤーを幾度となく受賞するなど個人の新規、既存客を獲得しております。その他、通販で培ったノウハウ、自社物流倉庫、直接輸入などを活用した新事業も軌道に乗っており、増収増益を継続中です。
事業URL：https://www.kilat.co.jp/service/

■当社について：
豊かな想像力とそれをやり抜く強い意思があれば、どんなことでも実現できるチャンスがあります。新しい仲間をしっかりとまとめ上げ、安定的な業界に新しい風を吹き込みたい、そんな前向きでエネルギー溢れる方を募集します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川ロジスティクスセンター住所：兵庫県神崎郡市川町上瀬加1748-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

甘地駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,000円～255,000円固定残業手当/月：34,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定します。■昇給年1回■賞与年2回（8月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～県内で上位0.1％に位置する優良企業／国内トップシェア製品多数有り／完全週休二日制（土日祝休み）・転勤なしで長期就業が叶う◎～

■職務内容：自動車部品・産業用機器・航空機器など幅広い分野にOEM製品を提供している当社にて、ラインの立ち上げ・生産設備の改善などに携わっていただきます。

＜具体的には＞
・新製品の工程設計…加工法、加工順序の設定、必要設備の選定、人員配置の設定、生産時間の算出など
・生産設備の自動化推進
・生産設備の改善…最適生産方式の設定、原価低減化の推進
・生産設備のメンテナンス作業

■部署構成：生産技術部には１２名が在籍しています。２０代～３０代が大半の活気ある組織となっています。

■同社の強み：
・さまざまなユーザーのニーズに応え続けている同社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、同社の総合力の証です。

・顧客の「もっとこうなれば」を実現するために、現状の製品や製造工程を解析し、課題を発見、そしてその課題を解決しています。そうした同社のVA／VE活動は、これまで多くの顧客の現場や製品において成果をあげています。品質の向上はもちろん、生産の効率化やコストダウン、あるいは新製品の開発まで。同社の提案、開発力から、新たな価値が生み出されています。

・顧客の設計に基づく受託生産をはじめ、開発設計段階からの参画も可能です。また、必要に応じて要素技術の開発も行い、試作品の製作から評価まで、トータルに実施できる体制を完備しています。開発から生産まで一貫して行う事が出来るため、品質の向上や、VE活動にも大きな成果が期待できます。創業以来の進化を重ねながら、各産業界から頼りにされるベストパートナー企業として歩みを続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回 （7月、12月）■年収例：450万円（30歳／月収27万9000円※月給23万円＋残業代）＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～兵庫県で上位0.1％に入る県内有数のトップカンパニー！／国内トップシェア製品多数有り／転勤無しで長期就業が叶う～

■業務内容：道路交通システム機器（ETC）・医療機器・自動車部品・家電など幅広い分野の製品を製造している当社にて、自動車要部品（電装品）の営業をご対応頂きます。

■業務の特徴：
（1）営業先：大手総合電機メーカーがメインとなります。

（2）入社後の流れ：ご経験によりますが、未経験の方はまず上席の方と同行で営業周っていただきながら、じっくりと業務を覚えていただきます。営業経験をお持ちの方であれば、早い段階で顧客を担当いただきます。

（3）出張：お客様希望で訪問することもあり、出張はありますが、日帰り圏内がほとんどです。

■配属先について：電装品事業部は課長以下7名（20代1名、30代2名、40代1名、50代1名、60歳越え2名）になります。

・完全週休二日制（土日祝）・転勤なし・残業も月30時間程度、風通しがよく先輩や上司とも話しやすい環境です。

■当社の強み：
・様々なユーザーのニーズに応え続けている当社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、当社の総合力の証です。現在、OEM生産の依頼が増加しており、業績は成長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～260,000円＜月給＞210,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業代も含めた目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。■賞与：年2回 （6月、12月）※昨年実績…計5ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）■インセンティブ：業績に応じて決算賞与支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～県内で上位0.1％に位置する優良企業／自動車部品など国内トップシェア製品多数有り／完全週休二日制（土日祝休み）・転勤なしで長期就業が叶う◎～

■職務内容：自動車部品・産業用機器・航空機器など幅広い分野にOEM製品を提供している当社にて、ラインの立ち上げ・生産設備の改善などに携わっていただきます。

＜具体的には＞
・新製品の工程設計…加工法、加工順序の設定、必要設備の選定、人員配置の設定、生産時間の算出など
・生産設備の自動化推進
・生産設備の改善…最適生産方式の設定、原価低減化の推進
・生産設備のメンテナンス作業

※今までのご経験次第ではありますが、未経験の方にはまずは設備のメンテナンスなどからお任せいたします。徐々に業務に慣れて頂き、ゆくゆくは工程改善や工程設計、設備の構想設計など上流工程をお任せする予定です

■部署構成：
生産技術部には１２名が在籍しています。２０代～３０代が大半の活気ある組織となっています。研修制度なども充実しており、未経験からもしっかりとスキルを身に付けられる環境です！

■同社の強み：
・さまざまなユーザーのニーズに応え続けている同社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、同社の総合力の証です。

・顧客の「もっとこうなれば」を実現するために、現状の製品や製造工程を解析し、課題を発見、そしてその課題を解決しています。そうした同社のVA／VE活動は、これまで多くの顧客の現場や製品において成果をあげています。品質の向上はもちろん、生産の効率化やコストダウン、あるいは新製品の開発まで。同社の提案、開発力から、新たな価値が生み出されています。

・顧客の設計に基づく受託生産をはじめ、開発設計段階からの参画も可能です。また、必要に応じて要素技術の開発も行い、試作品の製作から評価まで、トータルに実施できる体制を完備しています。開発から生産まで一貫して行う事が出来るため、品質の向上や、VE活動にも大きな成果が期待できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回 （7月、12月）■年収例：450万円（30歳／月収27万9000円※月給21万5000円＋残業代）＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～自動車部品など国内トップシェア製品多数有り／県内で上位0.1％に入るトップカンパニー！／完全週休二日制（土日祝休み）・転勤なしで長期就業が叶う～

■職務内容：社内向け生産ラインで使用するFA機器の電気設計をご担当頂きます。
＜仕事の流れ＞
入社後は生産技術部　専用機製作課に配属されます。生産技術部には他に生産技術課があり、また、各製造事業部の製造技術課、それぞれの課からラインの自動化の相談が専用機製作課にされ、その要望にあった機器を設計する流れになります。
※社外向けの機器を担当することもあります。
具体的には既製品のロボットやセンサーを使ってニーズに合うものを作る形になります。

■部署構成：生産技術部には３０名が在籍しています。（２０代・４０代が大半）
専用機製作課の仕事に内容には以下２つの役割があります。
（1）CADなどで筐体設計を行う方
（2）機器の電気設計を行う方
今回はこちらの（2）の方の募集になります。

■働き方
・出張は基本的にありません。

■同社の強み：
・さまざまなユーザーのニーズに応え続けている同社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、同社の総合力の証です。

・顧客の「もっとこうなれば」を実現するために、現状の製品や製造工程を解析し、課題を発見、そしてその課題を解決しています。そうした同社のVA／VE活動は、これまで多くの顧客の現場や製品において成果をあげています。品質の向上はもちろん、生産の効率化やコストダウン、あるいは新製品の開発まで。同社の提案、開発力から、新たな価値が生み出されています。

・顧客の設計に基づく受託生産をはじめ、開発設計段階からの参画も可能です。また、必要に応じて要素技術の開発も行い、試作品の製作から評価まで、トータルに実施できる体制を完備しています。開発から生産まで一貫して行う事が出来るため、品質の向上や、VE活動にも大きな成果が期待できます。創業以来の進化を重ねながら、各産業界から頼りにされるベストパートナー企業として歩みを続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回 （7月、12月）■年収例：475万円（30歳／月収29万5000円※月給23万円＋残業代）＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～県内で上位0.1％に位置する優良企業／自動車部品など国内トップシェア製品多数有り／完全週休二日制（土日祝休み）・転勤なしで長期就業が叶う◎～

■職務内容：社内向け生産ラインで使用するFA機器の設計業務をご担当頂きます。

＜仕事の流れ＞
入社後は生産技術部　専用機製作課に配属されます。生産技術部には他に生産技術課があり、また、各製造事業部の製造技術課、それぞれの課からラインの自動化の相談が専用機製作課にされ、その要望にあった機器を設計する流れになります。
※社外向けの機器を担当することもあります。
具体的には既製品のロボットやセンサーを使ってニーズに合うものを作る形になります。

部署内には機械設計・電気制御設計でそれぞれ分かれていますので、今までのご経験や希望・適性に応じて業務をお任せ致します。

■部署構成：生産技術部には１２名が在籍しています。経験・スキル豊富なベテラン社員も多く在籍しており、様々なスキルやノウハウを引き継げる環境です！

■働き方
・自社設備の設計業務のため、出張は基本的にございません。

■同社の強み：
・さまざまなユーザーのニーズに応え続けている同社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、同社の総合力の証です。

・顧客の「もっとこうなれば」を実現するために、現状の製品や製造工程を解析し、課題を発見、そしてその課題を解決しています。そうした同社のVA／VE活動は、これまで多くの顧客の現場や製品において成果をあげています。品質の向上はもちろん、生産の効率化やコストダウン、あるいは新製品の開発まで。同社の提案、開発力から、新たな価値が生み出されています。

・顧客の設計に基づく受託生産をはじめ、開発設計段階からの参画も可能です。また、必要に応じて要素技術の開発も行い、試作品の製作から評価まで、トータルに実施できる体制を完備しています。開発から生産まで一貫して行う事が出来るため、品質の向上や、VE活動にも大きな成果が期待できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回 （7月、12月）■年収例：475万円（30歳／月収29万5000円※月給23万円＋残業代）＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～自動車部品など国内トップシェア製品多数有り／県内で上位0.1％に入るトップカンパニー！／完全週休二日制（土日祝休み）・転勤なしで長期就業が叶う～

■職務内容：社内向け生産ラインで使用するFA機器の機械設計をご担当頂きます。

＜仕事の流れ＞
入社後は生産技術部　専用機製作課に配属されます。生産技術部には他に生産技術課があり、また、各製造事業部の製造技術課、それぞれの課からラインの自動化の相談が専用機製作課にされ、その要望にあった機器を設計する流れになります。
※社外向けの機器を担当することもあります。
具体的には既製品のロボットやセンサーを使ってニーズに合うものを作る形になります。

■部署構成：生産技術部には１２名が在籍しています。経験・スキル豊富なベテラン社員も多く在籍しており、様々なスキルやノウハウを引き継げる環境です！

■働き方
・自社設備の設計業務のため、出張は基本的にございません。

■同社の強み：
・さまざまなユーザーのニーズに応え続けている同社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、同社の総合力の証です。

・顧客の「もっとこうなれば」を実現するために、現状の製品や製造工程を解析し、課題を発見、そしてその課題を解決しています。そうした同社のVA／VE活動は、これまで多くの顧客の現場や製品において成果をあげています。品質の向上はもちろん、生産の効率化やコストダウン、あるいは新製品の開発まで。同社の提案、開発力から、新たな価値が生み出されています。

・顧客の設計に基づく受託生産をはじめ、開発設計段階からの参画も可能です。また、必要に応じて要素技術の開発も行い、試作品の製作から評価まで、トータルに実施できる体制を完備しています。開発から生産まで一貫して行う事が出来るため、品質の向上や、VE活動にも大きな成果が期待できます。創業以来の進化を重ねながら、各産業界から頼りにされるベストパートナー企業として歩みを続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回 （7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～法人営業経験を活かし、安定企業で長期キャリアを築きたい方へ◆完全週休二日・残業少なめ／資格取得支援あり／既存顧客中心で働きやすい環境～

■採用背景
創業から65年以上、全期黒字を続ける福伸電機。自動車や住宅機器、航空機など幅広い分野で部品を供給し、国内トップシェア製品も多数保有する安定企業です。近年は電気自動車や省エネ機器の需要増に伴い、OEM生産の依頼が増加。
こうした背景から、既存顧客との関係をさらに深める営業職を増員募集します。

■業務概要
大手メーカーを中心とした既存顧客へのルート営業を担当します。
新規開拓はなく、顧客の要望に応えることがミッション。
製品の納期や価格調整を通じて、ものづくりを支える重要な役割を担います。

■業務詳細
<まずお任せする業務>
・既存顧客からの問い合わせ対応（納期・価格）
・社内の製造部・技術部との調整を行い、顧客へ回答
・受注案件の進捗管理と納品フォロー
<ゆくゆくお任せする業務>
・顧客の新製品開発時の部品提案
・同一顧客内で新しい商材の受注獲得
<商材について>
扱うのは自動車関連部品が中心。三菱電機グループなど大手メーカーから定期的に受注があり、エアバッグやモーター、EV向けバッテリーなど、社会に不可欠な製品を支えます。
この仕事を通じて、日本のものづくりを陰で支える誇りを感じられます。

■教育体制
入社後は先輩との同行営業からスタート。業界未経験でも安心できるOJTに加え、階層別研修や技能教育、資格取得支援制度も整備。
溶接やCADなど製造現場の知識を学べる講習もあり、営業としての専門性を高められます。

■働き方
完全週休二日制（土日祝休み）、年間休日122日。残業は月30時間程度で、プライベートとの両立も可能。
転勤はなく、腰を据えて働けます。
産休・育休の取得実績もあり、長く働ける環境が整っています。

■組織構成
配属先は機器事業部。営業メンバーは30代を中心に、中途入社者も多数。
風通しが良く、困ったときは先輩や上司にすぐ相談できる雰囲気です。

■企業の特徴
創業以来赤字なし、グッドデザイン賞受賞製品を持つ技術力が強み。
確定給付企業年金や資格取得支援など福利厚生も充実し、社員を大切にする文化が根付いています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業代も含めた目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。■賞与：年2回 （6月、12月）※昨年実績…計5ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）■インセンティブ：業績に応じて決算賞与支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～第二新卒歓迎／査定や営業事務の専任が別でいるため営業に集中できる環境／顧客管理ITシステムを利用した効率良い営業が可能～

■業務内容
中古トラックやダンプなどの「商用車」の買取営業ポジションです。取引先はすでにお問合せをいただいた法人のお客様が中心です。

■お任せすること
・中古商用車の出張査定・買取交渉
・主な取扱：トラック（大型～小型）／ダンプ／重機など
・訪問先：問合せいただいた企業のお客様が中心（周辺県への訪問対応があり、遠方の場合は片道2時間程度の移動が発生することがあります。）
・買取後はリピーターになることも多く、長期的な関係構築が可能
・その他展示場に関わる業務のサポートをお願いすることもあり

■ポジションの魅力
・お客様と対面ならでは信頼構築が出来る
・お客様の課題発見→課題解決のお手伝いが出来る
・営業ならではのインセンティブ制度
・営業に集中できる（査定や営業事務の専任が別でいるため）
・顧客管理ITシステムを利用した効率良い営業が可能

■使用ツールなど
salesforce、Slack、Googleスプレッドシート、Officeソフト

■部署のミッション（営業部ミッション）
‘’納得‘’の「接客応対・迅速対応・価格」を体感してもらうこと

■募集部門のメンバー構成
主：営業部　営業4課
∟部長1名（30代男性）＊本社
∟MGR1名（40代男性）＊本社
∟メンバー
・社員
・アルバイト
兼：展示場（全15名程度）
∟部長1名（40代男性）＊本社
∟MGR1名（30代男性）
∟メンバー
・社員
・アルバイト

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西展示場住所：兵庫県神崎郡福崎町東田原1138-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞338万円～477万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：197,100円～278,280円固定残業手当/月：44,348円～62,613円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞241,448円～340,893円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞338万円～477万円＋インセンティブ制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

特許取得多数／出張なし／新製品の開発業務に働き方整えながら取り組める／官公庁向けにも取引ありで社会貢献性の高いお仕事

■業務内容：
・同社売り上げの約7割を占める「完成品事業」で自社製品の開発設計を担当いただきます。
・高圧洗浄機、車内マットの洗浄機などの企画から設計、開発、納品までトータルで担当できます。開発期間は短いもので2ヶ月、長ければ1年程度です。

＜具体的には＞
受注が決まった段階でプロジェクトにご参加いただきます。案件については営業のものが獲得してきます。

・お客様との打ち合わせ・企画
・設計（機械・電気）
・試作（自社工場あり）
・テスト
・納品

■製品：
・自動車ディーラーや自動車修理工場、ガソリンスタンド等で使用される、洗車機・オイルチェンジャー・高圧洗浄機・マットクリーナーなど、自動車関連整備機器が中心です。

・小型ながら高圧洗浄力と水しぶきの少なさで、これまで複数人での作業が必要なところを一人で楽々と作業することを可能にするなど、技術力に優れております。大手製品だとかなえられないお客様のご要望に、細かくお応えすることが可能です。

■製品事例；水分残りが抑えられる車内マットの洗浄機

■やりがい：
・1つの製品に対して最初から最後まで携われます。
・板金や部品調達、メンテナンスなどについては他部署が担当しますので、設計に集中できる環境です。
・最近は２D設計だけでなく、SOLIDWORKSなどを活用した３D設計にも積極的で、最新のプリンターも導入しています。

■配属先情報：
・30代～60代まで幅広い年齢層が活躍中です。定着率が高く、定年を迎える社員も多いです。

■働き方：
・残業平均は25h程、遠方への出張はなく、転勤なしで腰を据えて働けます。

■ご入社後の流れ：
・現場配属後は簡単な案件や先輩のサポートで現場感を身につけた後、ひとり立ちです。

■当社の特徴：
・トップクラスのシェア。大手企業や官公庁導入実績もございます。
・大手企業を中心に、全国500社以上もの取引実績を誇っています。
・建設重機専用の洗浄機・産業用ポンプ向けの洗車機等、自動車関連をメインに豊富な製品を取り揃えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞開発事務所住所：兵庫県神崎郡市川町東川辺字西谷672-18 勤務地最寄駅：JR播但線／甘地駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

甘地駅、福崎駅、鶴居駅

＜予定年収＞570万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：362,000円～477,000円固定残業手当/月：114,000円～150,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞476,000円～627,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮し優遇いたします■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

特許取得多数／出張なし／新製品の開発業務に働き方整えながら取り組める／官公庁向けにも取引ありで社会貢献性の高いお仕事

■業務内容
同社売り上げの約7割を占める「完成品事業」で自社製品の開発設計を担当いただきます。高圧洗浄機、車内マットの洗浄機などの企画から設計、開発、納品までトータルで担当できます。開発期間は短いもので2ヶ月、長ければ1年程度です。

■具体的な内容：設計者と協力し、電気回路の構築における電気分野を担当していただきます。
電気工事士資格を活かし、回路や制御の実務を担っていただきます。
PLCを用いた制御ができる方は、特に優遇いたします。


■製品：
・自動車ディーラーや自動車修理工場、ガソリンスタンド等で使用される、洗車機・オイルチェンジャー・高圧洗浄機・マットクリーナーなど、自動車関連整備機器が中心。

■製品事例；水分残りが抑えられる車内マットの洗浄機

■やりがい：
・1つの製品に対して最初から最後まで携われます。
・板金や部品調達、メンテナンスなどについては他部署が担当しますので、設計に集中できる環境です。

■配属先情報：
・30代～60代まで幅広い年齢層が活躍中です。定着率が高く、定年を迎える社員も多いです。

■働き方：
・残業平均は25h程、遠方への出張はなく、転勤なしで腰を据えて働けます。

■ご入社後の流れ：
・現場配属後は簡単な案件や先輩のサポートで現場感を身につけた後、ひとり立ちです。

■当社の特徴：
・トップクラスのシェア。大手企業や官公庁導入実績もございます。
・大手企業を中心に、全国500社以上もの取引実績を誇っています。
・建設重機専用の洗浄機・産業用ポンプ向けの洗車機等、自動車関連をメインに豊富な製品を取り揃えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞開発事務所住所：兵庫県神崎郡市川町東川辺字西谷672-18 勤務地最寄駅：JR播但線／甘地駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

甘地駅、福崎駅、鶴居駅

＜予定年収＞570万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：362,000円～477,000円固定残業手当/月：114,000円～150,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞476,000円～627,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮し優遇いたします■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月）■決算賞与：あり　※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トラック王国が運営するサービス（車両売買事業）をメインとした店舗運営および販売業務

■業務内容：
・電話販売
・店頭販売
・販売管理
∟アルバイトのサポート／営業指導
∟売上の確認
∟展示場マネージャーのフォロー

【入社後に習得いただく流れ】
■1か月目
・車両研修
■2～3か月目
・電話販売実践
■4カ月目以降
・販売員（アルバイト）のサポート／営業指導
・展示場マネージャーのフォロー
・改善案の提案
・チームの一部の責任者
・トラブルの一次対応

■魅力ポイント：
・規模の大きな販売ができる（平均単価400万、最大2000万程度）
・担当エリアのお客様と、地域密着型で長期的な関係性を築きながら担当ができる
・商談をするお客様は経営者の方が多いため、コミュニケーションを通して視座が上がり、経営層との人脈を創ることができる
・物流建設製造業界の課題解決の中で、顧客接地面としての役割となること（対面でのやりとり）
・店舗ごとの利益創出に向かってチーム一丸となり、企画運営が経験できる（経験を活かしてご活躍いただける）
・WEB集客に強みがあり、インバウンド中心である
・転勤なし
・遅番の時間を含んでも、月平均残業時間は10h程度とかなり少なめ。

■募集背景：
2024年の社名変更後、当社は「業界の総合病院」を目指しています。
今まで以上にお客様のニーズをキャッチすべく、展示場の役割も大きく成長しています。
お客様に寄り添いつつも、より売上を意識した集団を目指しているため、営業マインドを持った人材を採用をします。
現職者は、東京本社より遠隔で関西の業務を行っているため、現地で管理する専任者を採用します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西展示場住所：兵庫県神崎郡福崎町東田原1138-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,190円～278,280円固定残業手当/月：52,918円～62,613円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞288,108円～340,893円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞チームインセンティブ有り＆個人インセンティブ有り　※チームインセンは1名で年30万程度想定、個人インセンは年間24万～30万程度想定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界中の発電所やプラントなどを支える鍛鋼品・熱交換機器の老舗メーカー（トップメーカー）WLB充実！（残業月10時間程度／完全週休二日制）／教育体制充実！／筆頭株主は「三菱重工業株式会社」そのほか「株式会社三菱UFJ銀行」など日本基幹産業を支える優良企業～

■業務概要：
当社は発電所等で利用される熱交換器や鍛鋼品の製造を一貫して行っています。一貫生産方式のため効率よく、またオーダーメイドでお客様の依頼を形にできることが一番のやりがいです。
市川工場は、主に鍛鋼品に特化して製造を行っております。
今回、一貫生産する中でお客様の意向を最初に形にする【生産管理職】に携わっていいただきます。

■具体的な業務内容：
今回の採用では、製造業における工程管理のエキスパートを求めています。
鍛造、熱処理、機械加工等の各工程を一元的に管理し、工場全体の効率を最大化させる重要なポジションです。
具体的には以下の業務を担当していただきます。
・工程の設定：製造プロセスの最適化を図り、新たな工程を設定します。
・工程計画と作業負荷の管理：各工程の計画を立案し、作業負荷のバランスを取りながらスムーズな生産を実現します。
・工程進捗管理：各工程の進捗状況をモニタリングし、必要な調整を行います。
・改善提案：現状のプロセスを分析し、効率化のための改善提案を実施します。

■入社後の教育体制：
約1年間OJT体制にて進めていきます(30代の中堅社員が教育担当者となる予定です)。
併せて社外講習も入れながら教育していきます。
(工程管理の社外講習など)

■組織構成：
計3名（40代1名／30代2名）

■当社の特徴：
1926年創立の当社は世界中の発電所やプラントを支える熱交換機の老舗トップメーカーです。主要取引先は上記記載の日本を代表する大手企業になります。また、当社の利益率は10％を推移しており、同業界平均の2～3％と比べると非常に効率的な経営を行っています。また、転勤なし・完全週休2日制・高い社員定着率等ワークライフバランスを実現できる就業環境があります。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川工場住所：兵庫県神崎郡市川町字神崎８６９番地の２０ 勤務地最寄駅：JR　線／鶴居駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

鶴居駅、新野駅(兵庫県)、甘地駅

＜予定年収＞408万円～455万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,000円～253,500円＜月給＞227,000円～253,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※平均5ヶ月（2024年度実績5.3ヶ月）■時間外手当（時間外：30%～、休日出勤：40％～45％）※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※上記年収は月平均10時間程度の残業を含んでおります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界中の発電所やプラントなどを支える鍛鋼品・熱交換機器の老舗メーカー（トップメーカー）WLB充実！（残業月10時間程度／完全週休二日制）／三菱重工業のグループ会社／筆頭株主は「三菱重工業株式会社」、そのほか「株式会社三菱UFJ銀行」など日本基幹産業を支える優良企業～

■業務概要：
当社は発電所等で利用される熱交換器や鍛鋼品の製造を一貫して行っています。一貫生産方式のため効率よく、またオーダーメイドでお客様の依頼を形にできることが一番のやりがいです。
市川工場は、主に鍛鋼品に特化して製造を行っております。
今回、一貫生産する中でお客様の意向を最初に形にする【生産管理職】に携わっていいただきます。

■具体的な業務内容：
今回の採用では、製造業における工程管理のエキスパートを求めています。
鍛造、熱処理、機械加工等の各工程を一元的に管理し、工場全体の効率を最大化させる重要なポジションです。
具体的には以下の業務を担当していただきます。
・工程の設定：製造プロセスの最適化を図り、新たな工程を設定します。
・工程計画と作業負荷の管理：各工程の計画を立案し、作業負荷のバランスを取りながらスムーズな生産を実現します。
・工程進捗管理：各工程の進捗状況をモニタリングし、必要な調整を行います。
・改善提案：現状のプロセスを分析し、効率化のための改善提案を実施します。

■組織構成：
計3名（40代1名／30代2名）

■当社の特徴：
1926年創立の当社は世界中の発電所やプラントを支える熱交換機の老舗トップメーカーです。主要取引先は上記記載の日本を代表する大手企業になります。また、当社の利益率は10％を推移しており、同業界平均の2～3％と比べると非常に効率的な経営を行っています。また、転勤なし・完全週休2日制・高い社員定着率等ワークライフバランスを実現できる就業環境があります。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川工場住所：兵庫県神崎郡市川町字神崎８６９番地の２０ 勤務地最寄駅：JR　線／鶴居駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：全事業所

【最寄り駅】

鶴居駅、新野駅(兵庫県)、甘地駅

＜予定年収＞408万円～622万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,000円～345,500円＜月給＞226,000円～345,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※平均5ヶ月（2024年度実績5.3ヶ月）■時間外手当（時間外：30%～、休日出勤：40％～45％）※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※上記年収は月平均10時間程度の残業を含んでおります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～離職率約2%・転勤なしで長期就業可能／住宅補助あり（単身者）／設計業務9割で設計に集中できる環境でキャリアアップ可能／決算賞与連続支給中～

業界トップクラスのシェアを持つ、当社潤滑油装置のカスタマイズ設計をお任せします。
製品担当制・担当顧客制のもと裁量を持ち、かつ部品選定も担当するため広く深いスキルを持つ設計士として集中できる環境です。

■職務内容：
・グリースやオイルを自動供給する潤滑／給油装置の設計
・客先との打ち合わせ業務
・取引先は、大手機械メーカーやプラントメーカー等
・いただいた案件の仕様決めから設計、部品の選定、コスト管理など
＜業務イメージ＞
・チーム制×製品担当制×担当顧客制を採用しており、メンバーのサポートを受けながらカスタマイズ設計を進めます。
顧客からお預かりする仕様書をもとに、自身の担当顧客に対して改善・提案を実施します。
・スキルアップするごとに高スペックの製品を担当することが可能です。
・1人当たりの担当案件数は月 5，6件、設計スパンは１カ月~6カ月。
・設計業務割合は9割以上と、設計に集中できる環境です。

■入社後の流れ・研修体制
OJTの他、製品を覚えるために定期的に社内講習を行います。合わせて必要な外部講習も受講可能です。
※入社後3年間で5～8回の外部技術研修が受講可。週1回、社内座学研修、OJTなど、教育体制も非常に充実しています。

■潤滑装置とは：
工場などにある機械に油を差して長持ちさせたり、安定的に稼働させるための装置です。
機械設備の適切な潤滑管理は安定稼働だけでなく、長寿命化、動力の省エネ化、危険作業・環境負荷の低減、保全全般の省力化につながります。
当社は潤滑装置の専門メーカーとして、様々なお客様の機械設備に最適な潤滑装置を提案するノウハウと商品を持っております。

■組織構成：
設計メンバー計20名。
30～40代の社員をメインに、20代～60代まで幅広い年齢層の社員のいる環境です。
新卒から30年以上働いている社員も多く、離職率は2～3%と低く、長期就業可能です。
工場全体では約50名の社員がいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川工場住所：兵庫県神崎郡市川町上瀬加474-1 勤務地最寄駅：各線／甘地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

甘地駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～375,000円＜月給＞310,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回（6月、1月）※過去実績…月6,000円～10,000円■賞与：年3回　※過去実績…計約3.5ヶ月（昨年実績）※決算賞与5年連続支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～離職率約2%・転勤なしで長期就業可能／設計業務9割で設計に集中できる環境でキャリアアップ可能／決算賞与連続支給中～
業界トップクラスのシェアを持つ、当社潤滑油装置のカスタマイズ設計をお任せします。製品担当制・担当顧客制のもと裁量を持ち、かつ部品選定も担当するため広く深いスキルを持つ設計士へと成長できる環境です。

■職務内容：
・グリースやオイルを自動供給する潤滑／給油装置の設計
・客先との打ち合わせ業務
・取引先は、大手機械メーカーやプラントメーカー等
・いただいた案件の仕様決めから設計、部品の選定、コスト管理など
チーム制×製品担当制×担当顧客制を採用しており、メンバーのサポートを受けながらカスタマイズ設計を進めます。顧客からお預かりする仕様書をもとに、自身の担当顧客に対して改善・提案を実施します。スキルアップするごとに高スペックの製品を担当することが可能です。1人当たりの担当案件数は月 5，6件、設計スパンは１カ月~6カ月。設計業務割合は9割以上と、設計に集中できる環境です。

▽入社後の流れ・研修体制
スキルに応じてですが、入社直後はまずは他の担当者の補助業務を行っていただきます。（Office系ソフトの操作、基本的な電話応対など）
また、基本的な技術知識を身に付けていただけるよう、定期的に社内講習を行います。合わせて必要な外部講習も受けていただきます。
OJTは教育スケジュールを策定し本人の習熟度を見ながら進めていきます。

※入社後3年間で5～8回の外部技術研修が受講可。週1回、社内座学研修、OJTなど、教育体制も非常に充実しています。

■潤滑装置とは：
工場などにある機械に油を差して長持ちさせたり、安定的に稼働させるための装置です。機械設備の適切な潤滑管理は安定稼働だけでなく、長寿命化、動力の省エネ化、危険作業・環境負荷の低減、保全全般の省力化につながります。当社は潤滑装置の専門メーカーとして、様々なお客様の機械設備に最適な潤滑装置を提案するノウハウと商品を持っております。

■組織構成：設計メンバー計20名
30～40代の社員をメインに、20代～60代まで幅広い年齢層の社員のいる環境です。新卒から30年以上働いている社員も多く、離職率は2～3%と低く、長期就業可能です。工場全体では約50名の社員がいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川工場住所：兵庫県神崎郡市川町上瀬加474-1 勤務地最寄駅：各線／甘地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

甘地駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回（6月、1月）※過去実績…月6,000円～10,000円■賞与：年3回　※過去実績…計約3.5ヶ月（昨年実績）※決算賞与5年連続支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～製造現場での経験活かせる／兵庫県で上位0.2％に入る有数のトップカンパニー／自動車部品などで国内トップシェア製品多数有り～

■業務内容：
道路交通システム機器（ETC）・医療機器・自動車部品・家電など幅広い分野の製品を製造している当社にて、原価低減業務をご担当頂きます。

＜業務詳細＞
生産現場と協力してトータルコストを削減していく取り組みをお任せします。

・在庫数の最適化や生産方法の変更、高コスト品の代替品の調査・調達依頼など
・原価低減にあたっての原価計算

※経理職ではないため、原価計算が主の業務ではございません。あくまでトータルコストを削減するために原価計算を行う形になります。
※トータルコストを削減するためにさまざまな関連部署の方と折衝するケースがございます。関連部署のミッションも踏まえ、寄り添いながら提案を進めることが求められます。

■配属先について：
生産管理部には合計25名が所属しており、原価企画課には2名が所属しています。大半が中途入社のため馴染みやすい環境です。

■当社の強み：
・様々なユーザーのニーズに応え続けている当社の総合力は、幅広い産業界で認められ、各方面から高い評価を獲得しています。製品の企画、パーツから機能部品、そして完成品へと創りあげる技術力とノウハウは、OEM生産をはじめ、自社製品の開発にもいかんなく発揮しています。市場で評価されたオリジナル製品の数々もまた、当社の総合力の証です。現在、OEM生産の依頼が増加しており、業績は成長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神崎郡福崎町福田447-1 勤務地最寄駅：JR播但線／福崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

福崎駅、溝口駅、甘地駅

＜予定年収＞420万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～240,000円＜月給＞180,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業代も含めた目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。■賞与：年2回 （6月、12月）※昨年実績…計5ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）■インセンティブ：業績に応じて決算賞与支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。