ディップ株式会社【プライム市場】
採用コンサルタント／人材＆DXで経営課題を解決／インセン支給
正社員
上場企業
5名以上採用
- 仕事
【平均28.3歳で管理職昇進】お客様の経営課題に向き合い、事業成長に貢献する採用コンサルタント
- 対象
【営業経験】採用をフックに企業の経営課題や事業成長を支援したい方
- 勤務地
※配属先は現住所を考慮致します。東京本社町田オフィス横浜オフィス川崎オフィス大宮オフィス熊谷オフィス千葉オフィス船...
- 最寄駅
六本木一丁目駅、町田駅、神奈川駅、京急川崎駅、大宮駅(埼玉県)、熊谷駅、京成千葉駅、京成船橋駅...
- 給与
【年収例】632万円（営業経験4年／27歳／リーダー）
【年収例】540万円 （営業経験4年／28歳／リーダー）
- 事業
【業績好調／売上高：2023年・2024年と最高額を連続更新中】■人材サービス（メディア事業、エージェント事業）■...
ミッションは“売ること”ではなく“事業成長の支援”です。経営課題に介入するということは、これまで以上のスピードで成長できるチャンスでもあります。
■管理職昇進平均年齢28.3歳
■毎月インセンティブ支給（年間平均約33万円）
■フレックス勤務あり
