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IT・Web領域専任キャリアアドバイザーの連載コラム アプリケーションエンジニアのための転職力アップ法

有望なIT・インターネットビジネスが介する、スタートアップイベントに参加

2013.09.23

IT・Web領域専任キャリアアドバイザーの江口 遼です。

今回は、9月6日(金)に開催されたサイバーエージェント・ベンチャーズ(CAV)主催のIT系スタートアップ向けイベント「RISING EXPO 2013」に参加してきたので、レポートしたいと思います。

そもそも「RISING EXPO 2013」とは?

「RISING EXPO 2013」をご存じでないエンジニアの方に簡単に説明すると、RISING EXPOは、日本最大級の資金調達・事業提携の場です。プレゼンテーション側は、資金と協力者を募るIT・インターネットビジネスのパイオニアたち。聴講者は、国内外の有力ベンチャーキャピタル・大手事業会社などです。

今回、事前審査を通過し、「RISING EXPO 2013」のファイナリストになった有望ベンチャーは、以下の15社でした。

1:株式会社AsMama「子育てシェア」

ワンコインで子育て課題を解決する、リアルな交流イベントを組み合わせたサービス「子育てシェア」。

2:株式会社エニドア「Conyac」

ソーシャル翻訳(≒翻訳クラウドソーシング)「Conyac」

3:株式会社スモールブリッジ

オンライン語学レッスンのマーケットプレイス「カフェトーク」。

4:ライフスタイルアクセント株式会社

最高品質のアパレル商品の低価格販売を実現した「Factelier」

5:株式会社Euno

キャラクターコンテンツに特化したソーシャルサービス「KawaiiMuseum」

6:株式会社Loco Partners

価格軸から価値軸に宿泊先選びを変えた、満足度保証型の宿泊予約サイト「relux」

7:BASE株式会社

誰でも簡単にネットショップを開設できる「BASE」

8:イベントレジスト株式会社

BtoB(企業主催のセミナーなど)のオンラインイベントプラットフォーム「EventRegist」

9:株式会社ユビレジ

iPadを利用したクラウドPOSレジアプリ「ユビレジ」。POSデータの分析機能もあり。

10:fluxflex, inc.

あらゆる操作をシンプルに実現する決済API 「WebPay」

11:株式会社pLucky

ユーザーの定着率に注力したWebサイト&アプリのユーザ行動分析ツール「SLASH-7」

12:KAIZEN platform Inc.

世界中のUI/UXデザイナーからサイト改善提案をもらい、自動ABテストを実施できる「planBCD」

13:Spicy CInnamon Pte. Ltd.

プライベート写真共有アプリ「Seconds」。瞬間的に写真を共有。

14:モイ株式会社

スマートフォンとTwitter、Facebookに特化したライブ配信サービス「ツイキャス」

15:YOYO HOLDINGS PTE. LTD.

フィリピンの中間所得者層以下を対象にしたリワードプラットフォーム「Candy」

優勝は、モイ株式会社の「ツイキャス」

15社の中で見事に優勝したのは、バーレーンで起こった「アラブの春」やコンフェデレーションズ・カップ周辺のデモ中継などで話題になった「ツイキャス」。メインユーザーのティーンエイジャーたちが夏休みに入ったこともあり、8月から急速にユーザーが増えています。年内には、ユーザー数400万人も視野に捉えており、規模の拡大とともにツイキャス関連の開発担当の採用も増えそうです。ちなみにツイキャスのホームページには下記のとおり、人材募集の掲載がありました。

【開発領域】

・iPhone/Androidなどスマートフォンアプリの開発
・サーバーサイド・アプリケーションの開発
・ライブ配信のインフラ技術の開発
・次世代技術の研究開発
・その他、300万人のユーザーを使った実験サービスの開発

【ツイキャスで使っている言語や環境など】

PHP
Objective-C(iPhone)
java(Android)
Flash AS3, Adobe AIR
 C
Linux CentOS(60-300台)
apache, memcached, tokyotyrant, etc.
AWS, Wowza, etc.
※2013年9月13日現在 TwitCasting 人材募集ページより

事業拡大には、優秀な開発者が必要不可欠

ツイキャスをはじめ注目を集めるサービス群は国内にたくさんあります。そして、有望なスタートアップ企業ほど今後も継続的な成長を続けるために新しい人材を採用し続けていくことが必要不可欠でしょう。

すでにサービスホームページに募集要項を掲載しているスタートアップ企業もありますが、採用のスピードを重視して、人材紹介会社に求人を預けるケースも少なくありません。

dodaは、国内の有力ベンチャーの成長を後押しするため、多くの求人をお預かりし、開発者とベンチャーの橋渡しをしております。世間ではまだ知られていない有望な企業の求人もあり、求職者の能力を存分に発揮できる求人をご提案できます。一人だけの転職活動では見つからない可能性に目を向けてみたいというエンジニアの方はぜひ気軽にdodaのキャリアアドバイザーにお声掛けください。

IT・Web領域専任キャリアアドバイザー  江口 遼

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