ご自身のキャリアプランを考え、転職活動を始めるのは少しでも早いほうがいいと言えます。最近では、求人倍率が23年ぶりの高水準となり、求人企業が増えてきているので、数多くの選択肢がある状況です。経験豊富な人材を即戦力として迎えたいと考える企業も少なくないため、30代～40代の転職は以前ほど難しくはなくなっています。 ただ30代になると、例えばマネジメント経験が必須となる求人が多くなるなど、経験によって転職先の選択肢が狭くなる可能性があります。そのため、キャリアを見つめ直す時期は少しでも早いほうがいいでしょう。希望する就業条件や今後極めたい領域・スキルなどを整理しながら、今のご年齢のうちから可能性を探るために転職活動することをお勧めします。