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転職・求人DODA(デューダ)トップ > 転職情報・成功ガイド > 採用マーケット最前線2012〜上半期版〜
2012年上半期 中途採用マーケット分析
欧州債務危機、円高不安など先行き不透明な世界経済が国内企業に及ぼす影響も少なくありません。そんな中、DODAに寄せられる求人数は順調に推移。「IT業界の採用ニーズはここ数年で過去最高レベル」「建築・土木業界は震災復興需要が顕在化し、採用が活発化」など、幅広い業界・職種で採用ニーズが出始めてきました。

依然、即戦力人材を求める企業は多いですが、“攻め”に転じる企業が「組織の活性化」「前例のないチャレンジ」を狙い、ポテンシャルの高い未経験者を採用するケースも増えていくと予測されます。グローバル化もまた、言い換えれば世界で活躍できるチャンスの拡大に他なりません。変化が激しい時代でもあるため、活躍できる人物像も、各社の採用ニーズも刻々と変わっています。こんな時こそ、転職のプロのアドバイスを活用して効率的な情報収集をしながら転職活動を進めてください。
【10カテゴリー別】「採用マーケット動向」と「人事担当者のチェックポイント」

DODAキャリアコンサルタントの分析とアドバイスに基づいた、採用マーケット動向、応募書類や面接でのポイント、採用に積極的な注目の職種をご紹介します。平均年収データや転職人気企業ランキングもあわせて、転職活動の準備に活用してください。

  • 【IT・通信】採用ニーズがここ数年で最高レベル
  • 【電気・機械・化学】異業界出身者への門戸が広がる
  • 【建築・土木】人材不足が深刻化。採用ニーズ高まる
  • 【金融】リテール向け営業を中心に採用活発化
  • 【メディカル】「未曾有の活況」はピークを迎えつつある
  • 【営業】採用意欲の高まりから求人数は増加傾向
  • 【人事・経理・法務・総務】グローバル人材を求める企業多数
  • 【企画・マーケティング】大手企業を中心に採用意欲が上昇中
  • 【販売・サービス】採用に慎重な企業は多いが求人数は増加
  • 【事務】経験+語学力を求める企業が増加
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