1級建設機械施工技士 資格保有者が興味関心のある社宅・家賃補助制度の転職・求人情報一覧

動画編集×SNSマーケター／未経験から「バズり」を仕掛けるプロへ！／推し活手当◎／残業少なめ

◆転勤なし／完全在宅勤務（フルリモート）あり！《勤務先》本社、東京・神奈川・千葉・埼玉、あるいは大阪・兵庫・京都・奈良・和歌山・滋賀各都府県のプロジェクト先および当社関連勤務地■本社所在地東京都新宿区新宿1‐9‐10■大阪支社大阪府大阪市北区大深町6‐38《本社アクセス》■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩2分■東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩9分■各線「新宿駅」より徒歩15分《大阪支社アクセス》■JR各線「大阪駅」より徒歩３分■阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩９分■大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩７分

【最寄り駅】

新宿御苑前駅、中津駅(大阪府・阪急線)、東京駅、横浜駅、大宮駅(埼玉県)、千葉駅、新宿駅、渋谷駅、池袋駅、品川駅、秋葉原駅、新橋駅、日本橋駅(東京都)、六本木駅、北千住駅、高田馬場駅、西船橋駅、新大阪駅、淀屋橋駅、北浜駅(大阪府)、堺筋本町駅、心斎橋駅、なんば駅(地下鉄)、京橋駅(大阪府)、大阪ビジネスパーク駅、天王寺駅、福島駅(大阪環状線)、中之島駅、南森町駅、千里中央駅(大阪モノレール)、虎ノ門駅、みなとみらい駅、さいたま新都心駅、浜松町駅、赤坂見附駅、永田町駅、有楽町駅、新宿三丁目駅、大阪梅田駅(阪急線)、新高島駅、京成千葉駅、新宿駅(東京メトロ)、神泉駅、東池袋駅、北品川駅、末広町駅(東京都)、汐留駅、三越前駅、乃木坂駅、西早稲田駅、京成西船駅、東淀川駅、大江橋駅、なにわ橋駅、四ツ橋駅、ＪＲ難波駅、大阪城北詰駅、天王寺駅前駅、福島駅(大阪府・阪神線)、新福島駅、大阪天満宮駅、千里中央駅(北大阪急行)、本町駅、霞ケ関駅(東京都)、北与野駅、大門駅(東京都)、銀座一丁目駅、四谷三丁目駅、大阪駅、高島町駅、栄町駅(千葉県)、新宿西口駅、高輪ゲートウェイ駅、岩本町駅、内幸町駅、茅場町駅、六本木一丁目駅、肥後橋駅、長堀橋駅、扇町駅(大阪府)、虎ノ門ヒルズ駅、竹芝駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅、日比谷駅

年収450万円／24歳・経験2年（月給32万円＋諸手当＋賞与＋インセンティブ）
年収710万円／27歳・経験4年（月給50万円＋諸手当＋賞与＋インセンティブ）

技術系総合職（ポジションマッチング）／ワンランク上の専門性を身に付けられる

入社された法人内で、ご希望も考慮して決定します。＜パナソニック コネクト株式会社＞大阪府、福岡県、東京都、神奈川県、兵庫県＜パナソニック エレクトリックワークス株式会社＞石川県、大阪府、広島県、鳥取県、香川県、福岡県、大分県、北海道、岩手県、宮城県、茨城県、長野県、東京都、埼玉県、山梨県、静岡県、愛知県＜パナソニック HVAC＆CC株式会社＞大阪府、滋賀県、群馬県＜パナソニック エナジー株式会社＞大阪府、兵庫県、徳島県＜パナソニック インダストリー株式会社＞大阪府、兵庫県、福岡県、山口県、京都府、熊本県、佐賀県、福島県、三重県、神奈川県＜パナソニック株式会社＞東京都、京都府、滋賀県＜パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社＞大阪府、愛知県、埼玉県＜パナソニック ホールディングス株式会社＞大阪府、東京都＜パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社＞大阪府

【最寄り駅】

門真市駅、竹下駅、青物横丁駅、鴨居駅、磯部駅(石川県)、大阪ビジネスパーク駅、袋町駅、後藤駅、高松築港駅、薬院駅、牧駅(大分県)、札幌駅、厨川駅、広瀬通駅、偕楽園駅、長野駅、新橋駅、与野駅、国母駅、東静岡駅、名鉄名古屋駅、西三荘駅、南草津駅、西小泉駅、二色浜駅、清水駅(大阪府)、加太駅(和歌山県)、撫養駅、鴻池新田駅、本竜野駅、博多駅、大歳駅、虎ノ門ヒルズ駅、木幡駅(京都府・京阪線)、新玉名駅、国府駅(兵庫県)、大町駅(佐賀県)、郡山駅(福島県)、南四日市駅、五反田駅、四条駅(京都市営)、小牧駅、獨協大学前駅、古川橋駅、鮫洲駅、大阪城北詰駅、中電前駅、高松駅(香川県)、薬院大通駅、北１２条駅、勾当台公園駅、汐留駅、北与野駅、長沼駅(静岡県)、ささしまライブ駅、虎ノ門駅、木幡駅(京都府・奈良線)、泊駅(三重県)、不動前駅、烏丸駅、品川シーサイド駅、京橋駅(大阪府)、本通駅、片原町駅(香川県)、渡辺通駅、北１３条東駅、青葉通一番町駅、築地市場駅、さいたま新都心駅、柚木駅(静岡鉄道線)、神谷町駅、六地蔵駅(京阪線)、目黒駅、大宮駅(京都府)

一般社員：年収550万円以上
係長クラス：年収750万円以上

「本仕込」「ネオバターロール」など人気フジパン製品を製造する工場内での機械・設備メンテナンスをお任せ

【転勤なしの働き方もOK／U・Iターン歓迎】北海道から九州までの拠点の中で、希望の配属拠点にて働いていただきます！※マイカー通勤可（フジパン神戸工場以外）＜北海道＞恵庭＜東北＞宮城＜関東＞埼玉・神奈川・千葉・茨城＜東海＞愛知＜関西＞大阪・兵庫・滋賀＜中国・四国＞岡山・広島＜九州＞福岡・熊本・長崎※受動喫煙対策：オフィス内分煙

【最寄り駅】

獨協大学前駅、仏子駅、中山駅(神奈川県)、市川塩浜駅、玉村駅、豊明駅、徳重・名古屋芸大駅、アイランド北口駅、村野駅、仙台空港駅(鉄道)、中庄駅、矢賀駅、ししぶ駅、小川駅(熊本県)、喜々津駅、高蔵寺駅、多賀大社前駅、出来島駅、大村駅(兵庫県)、八本松駅、内宿駅、扶桑駅、サッポロビール庭園駅、新宮中央駅

年収940万円／43歳／課長職／こども2名
年収620万円／35歳／こども2名

～東証プライム上場クボタグループの環境事業を担う企業／水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模／安定性・事業の幅の広さが魅力／土日祝休み～

■業務内容
水処理プラント（汚泥再生処理センター及び埋立処分場浸出水処理施設）における新設建設工事の施工管理を店社からバックアップします。
具体的には、打合せ・施工計画、施工管理等、工事完了までの一連業務を元請けとして担当している現場従事者の主に土木建築の施工管理の指導をしてもらいます。
店社として全国の施工中、納入済み案件に対応していただきたいと考えているため、土木建築工事、施工、施工管理の知識を活かすことができます。

■業務詳細
(1)主に、土木建築工事の品質・工程管理
(2)安全管理指導
(3)現場従事者、下請負業者との打ち合わせ
(4)承諾図書、届け出書類の作成

■同社の働き方
他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には、残業が0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。

■出張について
◎出張場所：全国
◎出張期間：１泊～３泊/回程度
◎出張頻度：２～３回/月
◎出張手当：
30日未満・・・宿泊費10,500円／日、日当2,100円
30日以上・・・宿泊費8,400円／日、日当1,580円

■当社の強み
クボタが手掛けたプラントのメンテナンスは基本的に当社が行うため、安定的な需要がございます。クボタグループの信用力があるため、営業のしやすさはピカイチ。安定性のある会社で長期就業したい方にピッタリの環境です。

■同社について
当社は東証プライム上場のクボタのグループ会社です。クボタが培った下水処理技術・プラント建設技術と、同社が長年手掛けてきたアフターサービスのノウハウを融合し、環境プラントの総合エンジニアリングを展開しています。2011年に焼却事業を親会社クボタより継承。地域社会における重要な役割を果たすため、同社焼却施設、溶融施設のオペレーション、メンテナンスを通じて、長年蓄積したデータからお客様のニーズに合わせたサービスをトータルに提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支社（★）住所：兵庫県尼崎市浜一丁目1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅

＜予定年収＞450万円～770万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～385,000円＜月給＞250,000円～385,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■上記年収は、年齢や経験によって変動します。■昇級(4月)■賞与(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～家族手当・住宅手当あり◎1兆円規模のインフロニアHDグループ/道路業界大手リーディングカンパニー/長期出張無し・転勤無し/リモートワークの積極推進～

■業務内容
土木工事の技術者として施工管理業務をお任せいたします。
道路ゼネコン業界の超大手企業で安定的にご勤務したい方、歓迎いたします！
《具体的な業務内容》
・施主、発注者との折衝
・施工計画の立案
・工事価格の積算
・施工手順のスケジューリング
・現場での工程・品質・安全管理

《担当案件》
主に駐車場や一般家庭など１日で完了する小規模工事から、高速道路や空港など数年にわたる大型プロジェクトまで、多岐にわたる様々な経験を積んでいただきます。

■配属営業所に関して
中部支店管轄の営業所への配属の可能性もございます。
勤務地例：岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
※配属先参照：https://ssl.maedaroad.co.jp/corp/map_06.html

■働く環境
◎基本的には土日祝日休みの完全週休2日制で、休日出勤が発生した場合は代休が取得可能
◎担当エリアは管轄支店地域が中心となり、出張はほぼ発生なし
◎月平均残業時間も25h程と業界内では働きやすい水準
　さらに土曜閉所や、PCを申請なしで一定の時間を超えるとシャットダウンされる制度も導入検討中
◎昨年度の賞与実績も前年比増の6.2か月分と、年々少しずつ増加　※賞与は会社業績により変動あり

■同社の魅力
【業界のリーディングカンパニー／高い技術力と機動力／将来的に1兆円規模の会社へ】
同社は1930年の創業以来、全国に多くの営業拠点および自社工場を持ち、地域に根ざした活動をしています。高い技術力と機動力を活かしつつ、地域に貢献する働き方が可能です。また、前田建設工業・前田製作所とともに持株会社インフロニアＨＤを設立し、その傘下企業となりました。活躍のステージがより広がるとともに、新規事業、働き方改革、DX推進など老舗企業でありながら、大きな変革に野心的に取り組んでいるため、挑戦する気概を持って働くことが可能です。将来的には1兆円規模・スーパーゼネコン規模を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部支店住所：愛知県名古屋市中区栄5-25-25 MKD名古屋ビル勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄名城線／矢場町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

矢場町駅、鶴舞駅、上前津駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～500,000円＜月給＞280,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※提示年収は基本的には前年収保証となります■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）　※昨年度賞与実績：6.2か月分　※賞与は会社業績により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～創業115年！/労働環境◎転勤なしで安定してキャリアアップが可能！～

■業務概要
創業115年の安定した経営基盤がある当社にて、道路・橋梁・トンネル等の建造物、河川・水路などの土木工事における施工管理業務をお任せします。６～7割は大規模な公共工事です。

■担当業務
官公庁発注の土木工事にて施工管理業務をお任せします。
◎進捗管理、工程管理、安全管理、予算管理など各種管理業務
◎資材手配や人員確保、協力会社との連携
◎工事に関する書類作成、申請業務
※工事現場への直行直帰も可能です。
＜勤務エリア＞ほぼ愛知県内
＜施工期間＞半年～1年程度
＜施工金額＞数千万円～数億円規模まで多種にわたります。

■当社で施工管理職として働くメリット
◇担当工事の掛け持ちはありません。１案件に集中して仕事ができます。
◇チーム制仕事をするため一人に業務や責任の負担がかかることはありません。１級施工管理技士の資格を持っている社員でも、複数名の有資格者の社員でチームを作り現場を担当します。
社員一人一人の負担を軽減して仕事を進めているため、長期就業をしている社員が多数です！当社の平均勤続年数は20年以上、入社3年以内の離職率5％です。

■労働環境◎
◇年間休日124日
　現状は休日出勤をしている社員はいませんが、担当案件によっては休日出勤の可能性があります。休日出勤をした場合は、必ず代休を取得します。
◇平均残業20～30時間
　直行直帰やITテクノロジーの導入で残業削減をしています。
◇転勤なし
　愛知県内の案件をご担当いただくため、名古屋での長期就業が可能です。

■充実の資格取得/キャリアアップのための制度
◎研修制度：自身の技術力向上の為、最新の技術やICTや法令など様々な外部研修への参加奨励※新技術取得や現場力向上の為外部講習への参加推奨しています。
◎資格手当：施工管理技士／建築士／宅地建物取引士など各種技能講習や業務に係る資格取得の費用全額負担

■キャリアパス
将来的には組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献いただきます。

■組織形態
名古屋本社・工事部土木：34名＜部長：50代＞（60代：4名、50代：13名、40代：4名、30代：6名、20代：7名）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋本社住所：愛知県名古屋市中区丸の内一丁目9番7号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

丸の内駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)、国際センター駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～380,000円固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～480,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（最大5.5か月分支給）■業務に資する資格の取得を奨励。取得者には、資格手当があります。1級建築施工管理技士20,000円、2級建築施工管理技士7,000円 、1級建築士25,000円、2級建築士7,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【洋上風力発電の中核拠点を担う／数百億規模の設備投資フェーズ／工場電気設備を統括・リードする戦略ポジション】

■業務概要
当社若松工場にて、工場全体の電気設備管理・保全業務を担っていただきます。本ポジションは、洋上風力発電の基礎生産における国内外トップクラスの拠点形成を、電気設備の中核人材として主導する役割です。2028年度まで継続する大規模設備投資フェーズにおいて、電気主任技術者として計画立案から実行・改善までを一貫して担当し、工場の成長と競争力向上を電気領域から牽引していただきます。

■業務詳細
・サブ変電所高圧設備、太陽光発電設備を含む電気設備全般の管理・保全
・中長期視点での設備更新、保全・投資計画の策定および推進
・新規設備導入・既存設備改造における電気計装仕様の検討、設計、実行管理
・省エネ・カーボンニュートラル施策の立案および実装
・26～28年度予定の大型設備投資における施工管理
（ジブクレーン導入、管理センター新設、受変電設備22kV化、工場棟大型更新等）
・社内関係部門、協力会社との折衝・工程・品質・安全管理
・工場電気設備保全体制の高度化・マネジメント全般

■扱う設備
洋上風力発電基礎構造製造設備、重厚長大鋼構造物設備、再生可能エネルギー関連インフラ等

■組織構成
制御技術部などと連携しつつ、電気設備領域の主担当として裁量を持って推進

■業務の魅力
成長著しい洋上風力分野において、自身の判断・提案が直接工場機能と事業競争力に反映されるポジション。単なる保全に留まらず、工場の将来像を形にする経験が積めます。

■教育体制
OJTに加え、大規模受変電更新プロジェクトを通じて高度な実践知を習得可能。

■就業環境
年間休日125日、社会保険完備、手当・寮社宅あり。長期的視点でキャリア形成可能。

■想定キャリアパス
若松工場の電気主任技術者として中核を担い、将来的には工場設備戦略のキーパーソンへ。

■企業の特徴／魅力
100年企業としての技術基盤と日本製鉄グループの安定性を背景に、世界規模の再生可能エネルギー事業を支えるダイナミックな仕事に挑めます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞若松工場住所：福岡県北九州市若松区大字安瀬64 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

若松駅、戸畑駅、九州工大前駅

＜予定年収＞800万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～700,000円＜月給＞400,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【◆土木施工管理技士1級歓迎◆クボタグループ／生活に欠かせない水インフラ事業／年休125日／土日祝休み／17期連続黒字で安定した業績基盤】

■職務内容：
同社が固有技術を持つ上下水道を中心とした土木工事の施工現場にて、施工管理業務をお任せします。

■職務詳細：
まずは担当者として現場責任者補助業務を行いながら同社技術について学んでいただきます。最終的には現場責任者として施工計画を作成し、現場における品質、工程、安全、原価の4大管理など、施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行っていただきます。

■働き方：
・年間休日125日／完全週休二日制（土日祝）
・テレワーク制度あり（在宅勤務手当支給）
・現場の直行直帰制度：施工管理職の方は工事現場の近くに賃貸マンショ　　ンを手配します。
・有給休暇の取得促進・特別休暇：時間単位有給、積立年休制度あり。また特別休暇の一つにファミリーサポート休暇制度あり。年休取得平均日数15.1日（2025年度実績）

■福利厚生：
・借上社宅制度あり／施工管理職の方は工事現場の近くに賃貸マンションを手配し家賃・水道光熱費は会社負担としています（月額利用料3,000円）
・単身赴任手当あり（月額25,000～50,000円支給＋帰宅手当支給）
・勤務先から実家まで90km以上の距離がある方には、年3回帰省旅費を支給（管理職は対象外）

■クボタ建設の高い技術力：
【ミニシールド工法】口径2ｍ以下の小口径トンネル構築工法として確立されています。2006年3月には、施工延長実績も432,000ｍを超え、最大1スパン施工延長も2,340ｍを可能としています。今後もこのミニシールド工法を市場の実情にあわせて開発・改良することにより、更なる長距離化や省力化、コスト削減など、様々な面に対応できる技術として期待されています。
【ダンビー工法】｢既存の管路を活かす｣というリサイクル思想に対応する技術です。管自体の老朽化や汚水の性状変化などによって、ひび割れや腐食、ジョイント部のズレなどが生じた場合、既設管路の内側に硬質塩化ビニル製の帯板をスパイラル状に巻き立てることで更生管を構築し、既設管との一体化を図った｢複合管｣を形成することが可能です。内径800mm～3000mmまでの管路を非開削でスピーディに更生します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部支店住所：愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22番8号 大東海ビル3F勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

国際センター駅、近鉄名古屋駅、名鉄名古屋駅

＜予定年収＞610万円～920万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：283,000円～486,000円＜月給＞283,000円～486,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経歴を考慮して決定致します。※上記ご年収は諸手当含めた金額となっております。■諸手当：役職給・時間外休日勤務手当・夜勤手当・作業所長手当・現場作業手当など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～働き方◎／『水』に関する土木系の施工管理職／水環境における社会インフラと直結しており、社会貢献が実感できる仕事～

■業務内容
ダム／水力発電所／水環境設備等の点検メンテナンス業務の作業／管理全般（現場作業、報告書作成、官公庁との打合せ等）を行います。基本的にメンテナンス業務はメイン担当がおりますので、サポートとして対応します。

～こんな方にオススメ～
・チームワーク重視の環境で働きたい方
・アウトドアが好きな方

■業務詳細／働き方
工程管理／期限管理、また機材の手配など工事における管理全般を担っていただきます。
工期としては、水道工事などは2日～1ヶ月、ダムなどの大型案件は1年を超えます。案件は沖縄を除く九州エリア全域であり、熊本県であれば日帰りですが、鹿児島であれば宿泊を伴う場合があります。

■働き方
残業は月平均20時間程度です。暗くなってきたら作業ができないため、定時で上がることも多いです。

■入社後について
入社後は先輩社員に同行しながら、OJTのもと仕事を覚えていっていただきます。比較的簡単な水道工事から担当し、一定の経験が積めたらダムなどの工事にも携わっていただきます。

■業務の魅力
生活に欠かせない「水」を守る仕事です。それだけに仕事に対する責任も大きいですが、多くの人々の役に立っていると実感できる仕事です。工事や設計部門と連携して業務を遂行するため、チームワークが大切になります。

■同社の特徴
当社はダム・河川・水道など、水に関わる課題をテクノロジーと創業以来培ってきたノウハウ・提案力で解決する企業です。官公庁からの受注が主となりますが、水中での独自な技術を有する日本でも有数の施工業者として高い信用を得ています。 水環境における社会インフラを支える仕事を通じて、社会貢献を実感できる、東証プレミア市場上場の飛島建設グループの安定性の高い会社です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部事業所 住所：岐阜県大垣市新田町4-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

美濃青柳駅、西大垣駅、大垣駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円その他固定手当/月：20,000円～50,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有り■賞与：有り（年2回）■年齢や昇級・昇格に伴い、給与も上がっていきます。※資格取得補助制度あり■現場手当（日当 500円～1,500円）■出張手当（日当 2,000円～3,000円）■施工管理手当（日当 800円～5,500円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
当社の工場・オフィスにおけるファシリティ業務全般(施設管理・環境管理・ITインフラ維持)を担当します。経験に応じて、施設管理または環境管理のいずれかを主軸にお任せします。将来的には工場インフラ全体の管理を主導いただくことを期待しています。

■具体的な業務内容：
（1）建屋、施設の維持管理
・空調、電気、給排水、消防設備などの点検・保守
・法定点検(消防設備点検、フロン簡易点検、電気設備点検など)の実施
・故障対応や修繕計画の立案
・設備更新の計画と予算管理
※自身で手を動かす作業頻度は1割程度。業者への発注・作業管理・工程管理・完了確認などの全体管理が中心です。
※大規模な案件では数千万円規模の空調設備なども担当。生産設備本体は別部門ですが、設備設置に伴う電気工事などは当部門が対応します。

（2）エネルギー、環境管理
・エネルギー使用量の監視と削減施策
・環境負荷低減の取り組み(エネルギー削減、グリーン購入など)
・省エネ設備の導入検討

（3）ITインフラの維持管理
・ネットワークの維持管理
・セキュリティ管理
・IT資産管理
※親会社が保守を担うため不具合発生時の連携や情報機器の棚卸が中心です。

■使用ツールなど
施設管理業務にてMicrosoft Visioを使用

■キャリアパス：
（1）入社後はOJTやグループ会社との連携を通じ、業務経験を蓄積
※施設管理をメインで担当する場合
・業者への定期点検依頼など、基本業務からスタート
・業務の流れを理解しながら、突発対応にも段階的に対応
・独り立ちのタイミングで、施設更新計画などのより責任ある業務も担当
※環境管理をメインで担当する場合
・環境マネジメントシステムの運用・管理体制の理解から開始
・環境法令対応や各種届出業務を段階的に担当
・将来的には、システム高度化や法令対応のリードなど裁量の大きい業務にも挑戦可能
（2）その後主任を経て～マネージャポジションを想定
（3）グループ会社への出向等によるローテーションでの経験付与も想定
※転勤はございませんが、入社後のキャリア形成において日立ハイテクグループ内への出向が一定期間発生する可能性がございます。

■組織体制：
ファシリティチーム3名(20代1名、40代1名、50代1名)

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県大牟田市大字手鎌1892-1 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／新栄町駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)）

【最寄り駅】

西鉄銀水駅、新栄町駅(福岡県)、銀水駅

＜予定年収＞450万円～820万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,500円～428,000円＜月給＞214,500円～428,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：年収800万円/50歳（月給48万円＋各種手当・残業代＋賞与）年収600万円/36歳（月給31万円＋各種手当・残業代＋賞与）年収520万円/30歳（月給28万円＋各種手当・残業代＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【転勤無し／出張少なめ／年休125日・土日祝休／独身寮・住宅手当有】～日本を代表する三菱ケミカルホールディングスのグループ企業～

■職務概要：
当社は、三菱ケミカルグループ各社をはじめ、近隣各社が操業する化学・繊維・食品・半導体工場等のメンテナンス及び建設業務を幅広く担っています。
ご入社いただいた方には、プラント設備内の各種電気設備・計測制御装置等に関する「電気・計装設備の工事及び点検整備管理」業務をお任せ致します。

■職務詳細：
・見積もり作成
・企業側担当者との工事期間、費用についての折衝
・業者の選定／部品の発注
・工事計画書、施工要領書・作業手順書作成
・工事監督、安全・工事品質管理 など
※工事の種類としてはメンテナンス工事がメインとなっており、実際のメンテナンス業務は社内の専任スタッフもしくは協力会社が行います。

＜工事事例＞
・電気設備設計・工事全般、屋内照明電気配線工事
・LED照明省エネ化工事、PLC・DCS（パソコンDCS含む）設置
・電気設備の検査・点検整備,受配電盤
・計装設備の検査・点検整備調節弁、計量器の検査・点検整備
・プロセス分析計の検査・点検整備など

■仕事の魅力：
◎継続的にサポートできる
プラントのメンテナンスは定期的に行う必要があり、またお客様のプラントの継続安全安定運転を担保する責務があるため、お客様と長期にわたり関係を築き、継続的にサポートできる点が特徴です。
◎一貫して対応できる体制
当社では、電計分野にとどまらず、機械部門や塗装・建築部門とも社内で緊密に連携し、設計から工事計画、施工、メンテナンス実作業まで一貫して対応できる体制を整えています。
特に施工やメンテナンス実作業を行う実働部隊を社内で抱える企業はほとんどありません。

■働き方：
＜深夜対応や休日出勤について＞
トラブルが発生した場合等の緊急対応（深夜対応や休日出勤）は、全体で年5回程度。一人当たり1年で1回あるかないかの発生頻度です。
＜出張について＞
・出張先：岡山や茨城（定修の応援）その他、京都や広島、熊本、宮城等
　※直近だと熊本いくケースが多いです。
・頻度／期間：数年に1回／長くて2か月程度
※定修期間は偶数年→鹿島、奇数年→中国への出張が発生（年1回／数か月間）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九州事業所住所：福岡県北九州市八幡西区黒崎城石1-2 三菱ケミカル株式会社 九州事業所・福岡地区内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

黒崎駅、黒崎駅前駅、西黒崎駅

＜予定年収＞480万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～463,000円＜月給＞258,000円～463,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。■昇給：年1回（7月）■賞与：年1回（夏季）※業績賞与の支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【異業界から再エネに挑戦！大規模サスティナブル事業／東芝と三菱電機のDNA／突発対応や転勤想定ほぼ無／手厚い福利厚生が魅力】

■業務内容：
再エネ・グリーン業界におけるエンジニアとして、下記業務をお任せします。
主に、フィールドサービス部隊の、組織やメンバーの取りまとめ、全体管理を担っていただくポジションです。

＜業務詳細＞
・フィールドサービス/保守・管理
・パワーコンディショナー／蓄電池／変圧器／監視装置等の電機品による発電所向けシステムの現場調整計画、保守・管理

【担当製品】
再エネ（太陽光／風力／蓄電池　他）関連の電機品・制御・システム

■就業環境について
・年間休日127日（完全週休二日制）
・出張頻度：月1～2回程
・突発対応：ほぼ無し（急な呼び出しや夜間対応も稀）
・転勤：想定はほぼ無し

■仕事のやりがい：
高い国内シェアによる事業安定性に加え、再エネ業界の変化に対応した新事業開拓や大規模の再エネ設備に関与することで得られる達成感があります。
再生可能エネルギーに早くから取り組んでいる為、当社は国内最大級の再エネプロジェクトを数多く手がけてきており、蓄電所や系統連系、EMSなど、社会インフラの中核を担う領域で、システムインテグレータとしての技術力を武器に、再エネとデジタルの融合を加速中です。
また、官公庁や大学との連携も多く、公共性の高いテーマに取り組む機会が豊富です。

■当社の特徴／魅力：
・世界の市場で戦うため、東芝と三菱電機の製造業プラント向け電気設備事業部門、大容量モータ製造部門が統合され、商社のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータを目指し設立。コア技術であるパワーエレクトロノニクス分野やオートメーション事業等、複数の事業展開。
・2030年には売上高は5,000億円規模を目指し、現在では100を超える国で納入実績のあるグローバルメーカーです。また製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアです。
・年間離職率は5％以下、平均有給消化日も年間15日以上と働きやすい環境です。

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡市 博多区綱場町2-1 博多FDビジネスセンター6階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞630万円～960万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～530,000円＜月給＞300,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・学歴は大卒を想定。最終的な金額は対象者の学歴や現年収、経験等に基づき決定。・理論賞与は2024年度支給基準に基づき算出。・理論年収は30時間分の時間外勤務手当を含めた金額。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～NTTグループ会社/残業20時間程/年休120日/完全週休二日制～

■業務内容:ビルの維持管理として下記お任せ致します。

・監視、点検業務
設備や機器の運転監視、日常点検（データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視）
・定期点検（電気、衛生、空調、昇降機、防災設備）の管理業務
・軽微な修繕工事等への立会
・実態把握と分析
監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況や分析や評価を行い、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営を検討。
・改善策の提案
快適性、省エネ、CS（建物利用者の満足度）、セキュリティ、LCC（ライフサイクルコスト）、中長期修繕計画などについて改善策の提案

＜詳細＞
具体的には・・
配属先の九州支店では現在、NTTグループ関連施設を中心に維持管理業務を請け負っており、福岡市を中心に県内外に所在している管理物件の巡回または常駐業務にあたって頂きます。

■魅力ポイント:
（1）安定した需要:
ビル管理業務は景気に左右されにくく、常に安定した需要があります。
多様なスキルの習得: 清掃、設備管理、セキュリティ管理など、多岐にわたるスキルを習得できます。

（2）社会貢献:
ビルの安全と快適性を確保することで、利用者の生活の質を向上させることができます。

（3）チームワーク:
協力して目標を達成する満足感を得られます。コミュニケーション能力やリーダーシップを養う機会も豊富です。

（4）キャリアの選択肢:
経験を積むことで管理職や専門技術者としてのキャリアパスが開けます。資格取得支援制度もあり、さらなるキャリアアップが期待できます。

（5）最新技術の導入:
省エネルギー技術やスマートビルディングなど、最新の技術やシステムに触れる機会があります。

■同社について
NTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。現在管理している物件の維持管理業務をお任せ致します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-1　5F 勤務地最寄駅：博多駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,400円～303,100円その他固定手当/月：42,200円～94,200円＜月給＞259,600円～397,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、年齢・経験等を考慮の上決定します※上記年収には賞与、残業代が含まれます※賞与：年2回（過去実績約5ヵ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
・設備運転管理
・建物・設備の導入、修繕、更新計画の立案および実施
・各種設備点検
・工場内のエネルギー使用状況の把握・省エネ提案

■キャリアステップイメージ：
・配属後3年程度は当課において、上記業務を担当させ、1～2年後リーダークラスに育てる。のちに基幹職に必要なスキル、経験を身につけてもらう。

■当部門の役割・業務概要・魅力：
・熊本生産技術課ではCMP装置を生産するための最適な工程を設計し、それを基に治工具設計、マニュアルなどの作業帳票類作成、作業現場に指示を行うMES（製造実行システム）の保守管理、生産を下支えする工場設備の維持・メンテナンス、更には新工場棟建設に関わる業務など、多種多様な業務所掌となっていますが、入社後はそれぞれ専任の業務担当として深く知識を習得することが可能であり、キャリアアップには充分な環境にあります

■募集背景：昨今のCMP需要の高まりから、熊本事業所では現在のところ月産40台の生産能力を有しているが、今後更なる増産ための生産能力確保と生産性向上、品質維持が最優先課題となっている。上記状況において熊本生産技術課のミッションとしてまずは生産活動維持の絶対条件である工場設備の安定稼働及び能力向上の実現のため、設備導入・運用・保守業務を滞り遂行できる人材確保が急務であり、キャリア採用人材2名を募集いたします。

＜勤務地詳細＞熊本事業所住所：熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 勤務地最寄駅：九州新幹線／新玉名駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新玉名駅

＜予定年収＞610万円～910万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～397,000円＜月給＞267,000円～397,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は基本給・賞与・残業代（月20時間）を含む。■残業手当：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～年間休日131日×休暇制度や福利厚生制度充実◎2029年に創業100周年を迎える企業／技術力で「道づくり」「街づくり」に貢献～

■業務内容：
当社のアスファルト合材工場にて、製造管理職・品質管理職・製販営業のいずれかに従事していただきます。
ご希望する職種でご応募いただけますが、将来的にはジョブローテーションで他の業務を担当していただく可能性もございます。
配属先は、当社支店エリア内のアスファルト合材工場を予定しています。

■具体的な業務内容：
◎製造管理業務
・道路工事で使用するアスファルト合材の製造を行う仕事です。
・屋内にて、システムを使用してプラント工場の稼働を操作し、アスファルト合材を製造します。（マニュアル有り）
・工場内（屋外）で製造機械のメンテナンス、タイヤショベルなどの重機の運転し材料の管理を行います。（免許が必要）
・アスファルト出荷時の窓口、電話対応を行います。

◎品質管理業務
・アスファルト合材工場で製造するアスファルト合材の品質試験を行います。
・試験データーを取りまとめ、品質の管理を行います。
・アスファルト合材と同様に砕石などの品質試験を行います。

◎製品営業
・アスファルト合材工場でアスファルト合材の販売営業業務を行います。
・顧客は、道路舗装会社、BtoBのルート営業、施工現場訪問営業が主な仕事です。
・1日に5～6件の顧客を訪問します。
・3カ月程度のOJT教育にて、先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験者の方でも可能です。
・仕事が慣れてきたら新規顧客開拓も担当します。

■当社の魅力：
当社は、創業90年を誇る道路建設会社のパイオニア的存在です。最近では、国内インフラの老朽化や、道路の防災・震災対策のため、道路の修繕などに対しての需要は底堅く、信頼ある同社への引き合いも多くあります。これまで高速道路、国道、空港、港湾、橋梁等の工事等、数々の国家的プロジェクトに参画し、社会基盤整備の一翼を担ってきました。その他にもレジャー施設やテニスコート・陸上競技場等のスポーツ施設等も手がけ、「道からはじまる街づくり」を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部支店住所：愛知県名古屋市中区松原3-15-19 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名古屋本線／山王駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

東別院駅、尾頭橋駅、山王駅(愛知県)

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～450,000円＜月給＞230,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は目安となっており、経験・スキルにより決定します。※上記月給は家族手当、住宅手当、別居手当、通勤手当を含まない金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【多事業展開で安定性◎売上1兆円超／発電設備・パワー半導体から自動販売機まであらゆる社会インフラを提供／寮社宅制度や各種手当など充実】

■業務内容：
・電機･計測システム設備の改造､改修､工事の計画と手配､現地管理のエンジニアリング業務

■当社の特徴・魅力：
◇創業100年超え、古河電工社とシーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有！確かな技術力で人々の生活に貢献。
◇平均勤続年数21.4年（2023年度末・男性）、20.1年（2023年度末・女性）、ノー残業Day有。
寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており、女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制があります。
◇経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、プロフェッショナルを育成する能力開発センター（年間約600講座）など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。

＜勤務地詳細＞九州支社住所：福岡県福岡市博多区店屋町5番18号 博多NSﾋﾞﾙ受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

呉服町駅(福岡県)、中洲川端駅、櫛田神社前駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。■昇給：年1回（6月）／賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＼奈良で腰を据えて働きたい方へ／残業月平均18h程度／DX化により業務効率化！／直行直帰可！／充実の福利厚生／平均勤続年数15年／資格取得支援制度／創業111年／

■職務概要：土木施工管理技士（土木）に関する業務をお任せします。
今回は事業拡大と人材確保のための増員募集です。
＜具体的な業務＞
・土木工事の施工管理業務
・工事現場の進行管理および安全管理
・工程管理および品質管理
・関連業者との調整および打ち合わせ

■サポート体制：
ご入社後は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。まずは小規模な案件から担当し、徐々に大規模なプロジェクトに挑戦していただきます。
資格取得支援制度も充実しており、スキルアップをサポートします。
ゆくゆくは、大規模な土木プロジェクトの施工管理業務を担当し、プロジェクトリーダーとして活躍していただきます。

■組織体制：
建築部門は現在、50代のベテラン社員が多く在籍しています。
土木部門は20代の若手社員から50代が多く、活気のある環境です。
どちらの部門もチームワークを大切にし、協力しながら業務を進めています。

■当社の魅力：
・当社は奈良県奈良市に本社を構える総合建設業で、創業111年の歴史を誇ります。無借金経営を続けており、安定した経営基盤があります。勤務地は奈良県および関西エリア限定で転勤はなく、地元で安心して働けます。
・平均勤続年数が15年と長く働く社員が多く、充実した福利厚生制度があります。資格取得支援制度や育休取得実績もあり、働きやすい環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県奈良市鳥見町1丁目1-3 勤務地最寄駅：近鉄奈良線／富雄駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

富雄駅、学園前駅(奈良県)、東生駒駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～450,000円固定残業手当/月：60,000円～89,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～539,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給あり：年１回■賞与あり：年２回（約4か月/年※前年実績）■年収例◎2級建築（土木）施工管理技士経験5年／年収480万円（月給+手当+賞与）◎1級建築（土木）施工管理技士経験10年／年収600万円 （月給+手当+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
ガス・化学・鉄鋼メーカを中心とした一般産業顧客に対し、下記業務をお任せいたします。受変電設備の提案から納入、保守まで一気通貫して顧客対応を行っていただくため、顧客の真のニーズを解決する提案ができ、やりがいと達成感を得ることができるポジションです。
　・国内外受変電設備に関する総合エンジニアリング業務（提案・計画・設計・製造・納入・保守までを一貫して対応する。）
　・顧客との打合せ、製品部門（東芝、三菱電機の工場、および他の協力会社）との仕様打合せ、各種技術資料作成（短絡電流計算、潮流計算、保護リレー協調など）
■採用背景：産業分野の受変電設備は現在、更新時期を迎える時期となりました。同社は、東芝、三菱電機の既存設備の更新案件の他、他社設備の更新案件を積極的に受注する方針です。それに伴い、エンジニアリング対応力を強化するとともに、顧客にメリットを提案できる新機種の開発、新サービスの検討を進めております。
■同社について：
◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。
◇グローバルに活躍：海外拠点は北米、南米、欧州、中国含むアジア、インド地域に、17拠点。また現在設立から2012年度までに125ヶ国向けに製品を納入しており、海外売上比率は約40%、将来的には50%を目標にしています。日本国内では製造業プラント向け電機設備の分野でトップクラスのシェアを有していますが、さらなる成長を目指して、事業のグローバル化を推進中です。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡市博多区冷泉町5-35 福岡祇園第一生命ビル勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／祇園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞560万円～960万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～530,000円＜月給＞270,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。■昇給、昇格制度有(年1回)■残業手当:全額支給■賞与：実績6.0ヶ月（業績連動方式)※2023年標準賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇業界未経験歓迎！／フレックス／有給取得率100%で長期休みも取りやすい環境／メリハリをつけて働くことが可能！◇◆

【業務概要】
Hondaを支えている熊本製作所にて
エンジン部品の加工設備などに対する保全業務をご担当いただきます。
設備トラブルが発生した際の迅速な復旧対応はもちろん
予防保全観点での設備メンテナンス、改善提案、新しい技術の開発も含め
工場の安定生産を技術面から支える重要なポジションです。

【具体的な業務内容】
・エンジン部品加工設備におけるトラブル発生時の修理対応
・定期点検整備・予防保全・改良保全計画と実行の管理
・保全ノウハウの蓄積・標準化・マニュアルの整備

社内・社外の講習やベンダーを活用した最新設備知識の習得・展開もできる環境です。
ご意向に応じて下記もお任せします。
・海外拠点への設備導入・立ち上げ支援、技術支援（1-2か月程度の海外出張）
・スマート保全（IoT・センサなど）への取り組み支援や予兆診断技術の開発

【勤務時間】
標準時間：8:30～17:30(所定労働時間：8時間0分)※フレックスあり
※状況に応じて夜勤が発生することもありますが、現在は日勤のみの対応となります。

【キャリアプラン例】
入社～２年後：保全担当
３年～５年後：保全企画・保全管理・保全予防
５年以降：マネジメント（海外含む）／技術開発／人材育成

【やりがい・魅力】
・現場の信頼が厚く、トラブル復旧時の対応で
自らの手で生産現場の安定稼働を守る実感があります。
・熊本製作所内にはアルミ部品鋳造設備・部品加工設備や
樹脂成型設備・塗装ブースなど主要拠点ならではの設備を揃え
多種多様な設備管理の知見を身に着けることができます。

【休日や福利厚生】
・年間休日は121日となり平均残業時間は20～30ｈ程度を予定しております。
・平均有休取得日数17.9日(2023年)
・教育制度: 各種研修、Eラーニングプログラムなど
・居住支援: 社宅、独身寮、住宅補助
・健康支援: 社内食堂、食事補助など
HP：https://www.honda-jobs.com/environment/welfare/

＜勤務地詳細＞熊本製作所住所：熊本県菊池郡大津町平川1500 勤務地最寄駅：豊肥本線／肥後大津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

肥後大津駅、瀬田駅(熊本県)

＜予定年収＞590万円～1,090万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,000円～510,000円＜月給＞277,000円～510,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】※時間外勤務手当（30h/月）・賞与含む・メンバークラス　約660万円（月給約29万円）・チームリーダークラス　約810万円（月給約36万円）・係長クラス　約960万円（月給約43万円）・管理職　約1,230万円（月給約64万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

●九州の“安全な交通”をつくる施工管理。街に残るお仕事！
●日々の交通安全に貢献でき、社会貢献性のあるやりがいあるお仕事！
●未経験からでもチャレンジできる環境！

■具体的な業務内容
道路標識の 製作～販売～施工まで一貫して行う同社で、施工管理業務を担当します。
（1） 標識販売（官公庁・工事業者向け）
・道路標識の販売・見積作成
・受注対応
（2） 現場調査・計画立案
・現地調査
・施工計画の作成
・材料手配、協力会社との打合せ
・交通規制計画の立案
（3） 施工管理
・現場管理
・進捗管理、安全管理
・施工管理補助
（4） 入札業務（経験による）
・資料作成
・積算
・入札参加

《働き方》
・現場エリア：福岡を中心とした九州エリアです。直行直帰が可能です。
・出張対応：担当案件により出張が発生する可能性あり。
・勤務地について：マイカー通勤が可能で、2025年12月より移転したきれいな事務所です。

【求人の魅力】
◎高速道路の案内表示板などは基本的にオンリーワン！「あの標識は自分が建てた」と一つ一つの仕事が記憶に残ることが多いです
◎いつも何気なく見ていると思いますが、交通安全には道路標識は必要不可欠！日々の交通安全に貢献できることがやりがいの一つです。
◎出張ベースで色々な地域に行くことができます！その土地の美味しいもの探しが趣味になるはず！

■当社の特徴
街で当たり前に見かける道路標識、世界中に輸出されている自動車の重要部品、航空機のエンジン部品、建築物の高級な内装。これらはすべて私たちがかかわった製品です。どれも生活のなかに当たり前にあり、当たり前に動いているものですが、「当たり前」にするためには技術と努力が必要です。鉄がすぐに錆びてしまったら自動車や鉄道といったインフラも次々と更新が必要で、安全面での不安や経済的損失は計り知れません。
私たちは見えないところで暮らしの安全、安心、快適を支える製品やサービスを提供しています。安心して快適に暮らせることは、世界中の人たちの願いであり、幸せです。これからも私たちは技術と想像力で明るい未来を作り続けます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九州営業所住所：福岡県大野城市御笠川3-3-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

白木原駅、春日原駅、大野城駅

＜予定年収＞380万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～305,000円＜月給＞210,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与条件は経験・スキル・資格を加味し決定します。■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績2ヶ月以上（会社の業績または評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
原子力プラント向け回転機に係わる国内外原子力プラントの仕様取りまとめ、基本計画の策定、調達管理、基本開発・設計をご担当いただきます。
・電力及び機械メーカ他技術窓口対応、保全対応、更新提案、技術説明、見積対応
・製品一式外注品としての調達管理、基本計画/仕様（調達仕様）の策定、協力会社及び調達メーカとの各種調整(技術、納期、コスト等)
・新設/新事業案件の要求スペックに対する新規機種開発計画の策定

■回転機について：
大形・中形電動機、DG、MG セット、GTG、クレーンブレーキ、主発電機など。

■キャリアステップ：
一連の製品知識や原子力発電所向けの仕様管理等ビジネススキルが身に付いた2～3年後には、製品技術をより深掘りし新製品開発などを担う製品技術者としてのキャリアや、回転機以外の電気計装製品を取扱い工事計画を取りまとめるプラントエンジニアとしてのキャリアなど複数のキャリアがあります。

■原子力発電の将来性：
原子力発電所はCO2を出さない大規模かつ安定的な電源を供給するため、2050年カーボンニュートラル実現の上での「脱炭素、地球温暖化対策の切り札」です。また、燃料であるウランは長期間使用であり、リサイクルが可能なため、十分なエネルギー資源を持たない我が国において原子力発電所の重要性は今後一層高まる状況にあります。

■募集背景：
2050年カーボンニュートラル実現に向け、原子力発電所は今後再稼動が進み、既設プラントの長寿命運転と合わせて新設プラントの建設が見込まれます。当社は原子力プラント向け回転機に豊富な納入実績を有しており、既設プラントに対する更新/保全対応と、新設プラントに対する新設/開発案件に対応していく必要があることから、ベテラン技術者から技術伝承を受け事業を担う技術者を募集しています。

■職場環境：
・残業時間：月平均30時間/繁忙期45～60時間
・出張：有　(月2回程度）
・転勤可能性：当面無し（長崎を拠点に長期就業可能）
・リモートワーク：可能（週1~２程度）
・中途社員の割合：25％

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞電力システム製作所（長崎）住所：長崎県長崎市丸尾町6番14号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

長崎駅(長崎県)、大波止駅、出島駅

＜予定年収＞450万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※あくまで想定年収であり、ご経験・役割等によります。■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有）■賃金改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～公共事業の請負／道路・河川・上下水道・農業基盤・住環境整備などの公共インフラ事業工事を請け負う総合建設会社～

■業務内容：
一般土木・建築工事などにおける現場管理業務をお任せします。

■業務詳細：
・工事規模：約5000万円～約2.5億円規模
・工期：約6か月～10か月
・現場までの距離（本社起点）：約1km～約10km※会社から5分～20分程度の距離です

■ポジションの魅力：
・愛知県や愛西市からの公共工事を受注しているため、工事受注数が安定しています。
・大きな金額に関わることや安全に関すること以外の基本的な仕事の進め方、作業方法については現場管理者に裁量権があるため、細かい報告や相談が不要でスムーズに現場を進められます。

■当社の特徴：
・愛知県で入札資格Aランクを保有
・ICT施工や杭ナビを積極導入し業務効率化を推進しているため、残業が平均20時間程度とワークライフバランスを整えて働けます。
・クラウド型電子黒板採用で、写真整理の時間を大幅に削減しています。
・工事完了後のリフレッシュ休暇（1週間程度）があります。

■当社について：
私たちは昭和27年の設立から長年に渡り、公共事業を通じて、安全で快適な街づくりに貢献してまいりました。地域の皆様と共に歩んできた長い年月。その間に培ってきた豊富な経験と確かな技術力。
これからも明るく住みやすい街づくりの為に皆様に寄り添い歩んでまいります。

変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県愛西市根高町郷前171-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

藤浪駅、町方駅、津島駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～550,000円その他固定手当/月：5,000円～10,000円＜月給＞355,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社（旧　日立造船）」～

■配属先部門の担う役割：
長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理を担っています。

■入社後の具体的な仕事内容：
当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。
具体的には、主に以下の業務となります。
・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成
・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作、安全に関する指揮監督
・焼却炉、ボイラー・タービン発電設備の運転操作に関する指揮監督
・停電や突発トラブル時の復旧作業に関する指揮監督
・電気設備会社や保安協会、メンテナンス会社等への見積引合/調整及び発注業務
・所轄官庁、電力会社等への報告業務
・施設内業務従事者（協力業者含む）に対する保安教育の実施
・保安規定の見直し
・後任者の育成及び教育
※電気設備又は機械設備いずれかをメインに保守管理業務をしていただきます。
※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります（月に1回程度）。

■組織構成：
配属先は、社内外含めて20～50名規模の施設となります。

■仕事の進め方：
総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。

■出張の有無：
月0～1回程度

■事業の目指す姿：
より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。

■本ポジションの魅力ややりがい：
安全で適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を安全に維持することが社会インフラを影で支えることにも繋がるやりがいの大きなポジションです。

■募集ポジション：リーダー／マネジメントクラス

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞八代市環境センター住所：熊本県八代市港町299番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

八代駅

＜予定年収＞490万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～455,000円＜月給＞280,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式■賞与：年2回（6月、12月）※管理職は年俸制（賞与相当額を含む）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～建築または土木の施工管理実務経験を活かして活躍／資格取得支援制度あり／地域密着型で転居を伴う転勤なし／DXセレクション2025認定企業～

■業務内容：
地域密着で、建設工事全般の設計・施行、土木工事、不動産事業を展開する当社にて、土木施工管理業務をお任せします。河川・上下水道・宅地造成など土木工事の品質・工程・原価・安全の管理を担当いただきます。
※経験に合わせて最適な現場をアサインします。

■業務詳細：
◇工事全体の統括管理、進捗状況の確認・調整
◇施工図や施工計画書の作成、品質管理、安全管理、原価管理
◇協力会社との打ち合わせや連絡調整

■案件例：
・公共工事（河川・上下水道等）
・民間工事（宅地造成・外構工事等）

■社風について：
＜チャレンジを好む会社です＞
代表の性格として、良いものはどんどん取り入れていきたい方です。
「働きやすくするために、活用できるものは活用する」といったスタンスであり、経済産業省が認定する全国で15社しか選ばれない「DXセレクション2025」に認定されました。

＜「本当に」仲の良い会社です＞
会社経費で行う飲み会で親睦を深めているからか、お互い非常に仲の良い社員が揃っています。
様々な取り組みの様子は是非当社SNSよりご覧ください。

＜2026年11月、新社屋完成◎＞
現在は仮事務所での勤務となっておりますが、今年11月、ついに新社屋完成です。様々なクリエイティブな取り組みが行えるピカピカな新社屋で一緒に働きませんか？

＜勤務地詳細1＞本社住所：岐阜県岐阜市六条南3-10-10 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市西区中小田井4-3 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／中小田井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞大垣支店住所：岐阜県大垣市八島町2362-1 勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／北大垣駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

西岐阜駅、中小田井駅、大垣駅、岐阜駅、上小田井駅、北大垣駅、名鉄岐阜駅、小田井駅、室駅

＜予定年収＞397万円～468万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：149,600円～183,100円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：65,400円～76,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年3回※前年度実績／計3.6ヶ月分■その他固定手当：・研修手当…5,000円・残業削減奨励手当…15,000円・地域手当…10,000円・現場手当…10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。