1級建設機械施工技士 資格保有者が興味関心のあるフレックス勤務の転職・求人情報一覧

動画編集×SNSマーケター／未経験から「バズり」を仕掛けるプロへ！／推し活手当◎／残業少なめ

◆転勤なし／完全在宅勤務（フルリモート）あり！《勤務先》本社、東京・神奈川・千葉・埼玉、あるいは大阪・兵庫・京都・奈良・和歌山・滋賀各都府県のプロジェクト先および当社関連勤務地■本社所在地東京都新宿区新宿1‐9‐10■大阪支社大阪府大阪市北区大深町6‐38《本社アクセス》■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩2分■東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩9分■各線「新宿駅」より徒歩15分《大阪支社アクセス》■JR各線「大阪駅」より徒歩３分■阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩９分■大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩７分

【最寄り駅】

新宿御苑前駅、中津駅(大阪府・阪急線)、東京駅、横浜駅、大宮駅(埼玉県)、千葉駅、新宿駅、渋谷駅、池袋駅、品川駅、秋葉原駅、新橋駅、日本橋駅(東京都)、六本木駅、北千住駅、高田馬場駅、西船橋駅、新大阪駅、淀屋橋駅、北浜駅(大阪府)、堺筋本町駅、心斎橋駅、なんば駅(地下鉄)、京橋駅(大阪府)、大阪ビジネスパーク駅、天王寺駅、福島駅(大阪環状線)、中之島駅、南森町駅、千里中央駅(大阪モノレール)、虎ノ門駅、みなとみらい駅、さいたま新都心駅、浜松町駅、赤坂見附駅、永田町駅、有楽町駅、新宿三丁目駅、大阪梅田駅(阪急線)、新高島駅、京成千葉駅、新宿駅(東京メトロ)、神泉駅、東池袋駅、北品川駅、末広町駅(東京都)、汐留駅、三越前駅、乃木坂駅、西早稲田駅、京成西船駅、東淀川駅、大江橋駅、なにわ橋駅、四ツ橋駅、ＪＲ難波駅、大阪城北詰駅、天王寺駅前駅、福島駅(大阪府・阪神線)、新福島駅、大阪天満宮駅、千里中央駅(北大阪急行)、本町駅、霞ケ関駅(東京都)、北与野駅、大門駅(東京都)、銀座一丁目駅、四谷三丁目駅、大阪駅、高島町駅、栄町駅(千葉県)、新宿西口駅、高輪ゲートウェイ駅、岩本町駅、内幸町駅、茅場町駅、六本木一丁目駅、肥後橋駅、長堀橋駅、扇町駅(大阪府)、虎ノ門ヒルズ駅、竹芝駅、赤坂駅(東京都)、国会議事堂前駅、日比谷駅

年収450万円／24歳・経験2年（月給32万円＋諸手当＋賞与＋インセンティブ）
年収710万円／27歳・経験4年（月給50万円＋諸手当＋賞与＋インセンティブ）

知識ゼロから、6ヵ月～最大1年間の手厚い研修でAI＆アプリ開発・webデザインができるように！

＼全国募集・転勤なし・リモート＆フルリモート案件多数！／◆東京本社東京都港区新橋2-16-1ニュー新橋ビル◆東京支社東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワ◆大阪支社大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー1-2F東京都・大阪府・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・福岡県・長崎県をはじめ全国の各プロジェクト先◎プロジェクト先はお住まいやご希望を配慮して配属します。◎転勤なし、Uターン・Iターン歓迎◎実務経験者（即戦力枠）の方は、フルリモートや在宅ワーク、ハイブリット型の働き方もOKです。

【最寄り駅】

新橋駅、西梅田駅、新宿駅、渋谷駅、池袋駅、北千住駅、東京駅、高田馬場駅、品川駅、目黒駅、押上駅、秋葉原駅、蒲田駅、上野駅、代々木上原駅、町田駅、綾瀬駅、大手町駅(東京都)、中野駅(東京都)、大門駅(東京都)、有楽町駅、吉祥寺駅、西日暮里駅(舎人ライナー)、五反田駅、田町駅(東京都)、中目黒駅、日暮里駅(舎人ライナー)、大崎駅、恵比寿駅、大井町駅、泉岳寺駅、神保町駅、国分寺駅、立川駅、飯田橋駅、市ケ谷駅、小竹向原駅、錦糸町駅、二子玉川駅、四ツ谷駅、自由が丘駅、新木場駅、森下駅(東京都)、九段下駅、三軒茶屋駅、荻窪駅、春日駅(東京都)、日本橋駅(東京都)、下北沢駅、神田駅(東京都)、西葛西駅、葛西駅、天王洲アイル駅、豊洲駅、門前仲町駅、東陽町駅、原宿駅、代々木駅、代官山駅、都庁前駅、大久保駅(東京都)、成城学園前駅、六本木駅、麻布十番駅、赤坂駅(東京都)、虎ノ門駅、白金台駅、人形町駅、銀座駅、勝どき駅、石神井公園駅、光が丘駅、目白駅、内幸町駅、大阪駅、南新宿駅、東池袋駅、二重橋前駅、西早稲田駅、北品川駅、とうきょうスカイツリー駅、末広町駅(東京都)、蓮沼駅、稲荷町駅(東京都)、代々木八幡駅、浜松町駅、井の頭公園駅、西日暮里駅、大崎広小路駅、三田駅(東京都)、日暮里駅、下神明駅、高輪ゲートウェイ駅、立川北駅、新桜台駅、住吉駅(東京都)、二子新地駅、麹町駅、奥沢駅、清澄白河駅、西太子堂駅、後楽園駅、三越前駅、池ノ上駅、新日本橋駅、新豊洲駅、越中島駅、明治神宮前駅、新大久保駅、祖師ケ谷大蔵駅、乃木坂駅、赤羽橋駅、溜池山王駅、霞ケ関駅(東京都)、水天宮前駅、東銀座駅、汐留駅、北新地駅、学習院下駅、岩本町駅、京急蒲田駅、京成上野駅、御成門駅、銀座一丁目駅、高輪台駅、白金高輪駅、水道橋駅、立川南駅、江古田駅、九品仏駅、菊川駅(東京都)、本郷三丁目駅、茅場町駅、新代田駅、北参道駅、西新宿五丁目駅、西武新宿駅、六本木一丁目駅、赤坂見附駅、虎ノ門ヒルズ駅、浜町駅

年収480万円 ／ 27歳 ／入社1年目
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平均年齢25歳★6ヵ月～最大1年間の手厚い研修で未経験からWebデザイナー・ゲーム＆AI開発！

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【最寄り駅】

北参道駅、六本木駅、西梅田駅、代々木駅、乃木坂駅、北新地駅、南新宿駅、大阪駅

年収480万円 ／ 27歳 ／入社1年目
年収530万円 ／ 25歳 ／入社3年目

～年間休日121日/土日祝休み/有給取得日数平均21.8日/年間取得率83％/育休取得率女性100%～

最新の電気自動車用電池工場をともに運用していくメンバーを募集します

■業務内容：
・工場および付属棟の原動力インフラの改修／維持管理計画の立案と推進（建築、消防、電気、給排水、機械）
・カーボンニュートラルのためのエネルギー管理および改善計画の立案と推進
・コンプライアンス遵守の為の環境管理（各種届出や測定計画の立案、廃棄物管理）

■当ポジションの魅力：
・ハイブリッド車(HEV)用電池世界シェアNo.1の当社が新たに設立する電気自動車(BEV)用電池の最新工場で、最新の技術/ノウハウを体感できます
・設備投資が盛んな企業であり、成長機会が多くあります
・公私とも充実できるように残業/有給取得日を調整でき、ワークライフバランスの取りやすい職場です

■キャリアプラン：
・立ち上がった新工場の運用を軌道に乗せて、そのまま施設管理を推進していただきます。
・責任者との定期的な面談機会があり、希望する業務領域での活躍を考慮した中長期的なキャリアプランが形成可能です。

■配属先について：
・質実剛健な技術者集団でありながら、トラブルや課題に対しては専門分野に関係なく一致団結して取り組む一体感があります。
・社内からの信頼が厚く、施設管理の専門家として頼りにされることが多い職場です。
・技術やノウハウをメンバーに伝承する意識が強いので、課題をひとりで抱えることなく相談しやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社・湖西工場住所：静岡県湖西市岡崎20番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／新所原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞境宿工場住所：湖西市境宿555番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／新所原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞新居工場住所：静岡県湖西市新居町内山浜名湖西岸土地区画整備事業2-187街区 勤務地最寄駅：JR東海道線／鷲津駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

アスモ前駅、新居町駅、大森駅(静岡県)、鷲津駅、新所原駅

＜予定年収＞580万円～960万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～480,000円＜月給＞290,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は月30時間の残業代と賞与を含み、給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【洋上風力発電の中核拠点を担う／数百億規模の設備投資フェーズ／工場電気設備を統括・リードする戦略ポジション】

■業務概要
当社若松工場にて、工場全体の電気設備管理・保全業務を担っていただきます。本ポジションは、洋上風力発電の基礎生産における国内外トップクラスの拠点形成を、電気設備の中核人材として主導する役割です。2028年度まで継続する大規模設備投資フェーズにおいて、電気主任技術者として計画立案から実行・改善までを一貫して担当し、工場の成長と競争力向上を電気領域から牽引していただきます。

■業務詳細
・サブ変電所高圧設備、太陽光発電設備を含む電気設備全般の管理・保全
・中長期視点での設備更新、保全・投資計画の策定および推進
・新規設備導入・既存設備改造における電気計装仕様の検討、設計、実行管理
・省エネ・カーボンニュートラル施策の立案および実装
・26～28年度予定の大型設備投資における施工管理
（ジブクレーン導入、管理センター新設、受変電設備22kV化、工場棟大型更新等）
・社内関係部門、協力会社との折衝・工程・品質・安全管理
・工場電気設備保全体制の高度化・マネジメント全般

■扱う設備
洋上風力発電基礎構造製造設備、重厚長大鋼構造物設備、再生可能エネルギー関連インフラ等

■組織構成
制御技術部などと連携しつつ、電気設備領域の主担当として裁量を持って推進

■業務の魅力
成長著しい洋上風力分野において、自身の判断・提案が直接工場機能と事業競争力に反映されるポジション。単なる保全に留まらず、工場の将来像を形にする経験が積めます。

■教育体制
OJTに加え、大規模受変電更新プロジェクトを通じて高度な実践知を習得可能。

■就業環境
年間休日125日、社会保険完備、手当・寮社宅あり。長期的視点でキャリア形成可能。

■想定キャリアパス
若松工場の電気主任技術者として中核を担い、将来的には工場設備戦略のキーパーソンへ。

■企業の特徴／魅力
100年企業としての技術基盤と日本製鉄グループの安定性を背景に、世界規模の再生可能エネルギー事業を支えるダイナミックな仕事に挑めます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞若松工場住所：福岡県北九州市若松区大字安瀬64 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

若松駅、戸畑駅、九州工大前駅

＜予定年収＞800万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～700,000円＜月給＞400,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
当社の工場・オフィスにおけるファシリティ業務全般(施設管理・環境管理・ITインフラ維持)を担当します。経験に応じて、施設管理または環境管理のいずれかを主軸にお任せします。将来的には工場インフラ全体の管理を主導いただくことを期待しています。

■具体的な業務内容：
（1）建屋、施設の維持管理
・空調、電気、給排水、消防設備などの点検・保守
・法定点検(消防設備点検、フロン簡易点検、電気設備点検など)の実施
・故障対応や修繕計画の立案
・設備更新の計画と予算管理
※自身で手を動かす作業頻度は1割程度。業者への発注・作業管理・工程管理・完了確認などの全体管理が中心です。
※大規模な案件では数千万円規模の空調設備なども担当。生産設備本体は別部門ですが、設備設置に伴う電気工事などは当部門が対応します。

（2）エネルギー、環境管理
・エネルギー使用量の監視と削減施策
・環境負荷低減の取り組み(エネルギー削減、グリーン購入など)
・省エネ設備の導入検討

（3）ITインフラの維持管理
・ネットワークの維持管理
・セキュリティ管理
・IT資産管理
※親会社が保守を担うため不具合発生時の連携や情報機器の棚卸が中心です。

■使用ツールなど
施設管理業務にてMicrosoft Visioを使用

■キャリアパス：
（1）入社後はOJTやグループ会社との連携を通じ、業務経験を蓄積
※施設管理をメインで担当する場合
・業者への定期点検依頼など、基本業務からスタート
・業務の流れを理解しながら、突発対応にも段階的に対応
・独り立ちのタイミングで、施設更新計画などのより責任ある業務も担当
※環境管理をメインで担当する場合
・環境マネジメントシステムの運用・管理体制の理解から開始
・環境法令対応や各種届出業務を段階的に担当
・将来的には、システム高度化や法令対応のリードなど裁量の大きい業務にも挑戦可能
（2）その後主任を経て～マネージャポジションを想定
（3）グループ会社への出向等によるローテーションでの経験付与も想定
※転勤はございませんが、入社後のキャリア形成において日立ハイテクグループ内への出向が一定期間発生する可能性がございます。

■組織体制：
ファシリティチーム3名(20代1名、40代1名、50代1名)

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県大牟田市大字手鎌1892-1 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／新栄町駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)）

【最寄り駅】

西鉄銀水駅、新栄町駅(福岡県)、銀水駅

＜予定年収＞450万円～820万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,500円～428,000円＜月給＞214,500円～428,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：年収800万円/50歳（月給48万円＋各種手当・残業代＋賞与）年収600万円/36歳（月給31万円＋各種手当・残業代＋賞与）年収520万円/30歳（月給28万円＋各種手当・残業代＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜フルリモートワーク可/会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォーム／『刀剣乱舞ONLINE』や『艦隊これくしょん-艦これ-』などビッグタイトルがそろう「DMM GAMES」＞

■ポジション概要：
株式会社Studio KUMASANは、DMM GAMESで数々のヒットタイトル制作を経験した長谷川雄大が立ち上げたゲーム開発会社です。「より多くのユーザーさんと向き合い、楽しませる」ことをミッションに掲げ、有名クリエイターと共にユーザー中心のクリエイティブな作品を創出しています。
本ポジションはアートディレクター・イラストレーター職種の募集となり、以下いずれかの業務に適性に応じて従事いただく予定です。
・アートディレクター
・イラストレーター

■業務内容：
<アートディレクター>
DMM GAMESおよびAppStore、GooglePlay向けにリリースするソーシャルゲームのアートディレクションをする仕事です。
主にキャラクターのコンセプトチェック、イラスト品質管理、アダルトスチル監修、制作スケジュール管理をご担当頂きます。
（業務例）
・ビジュアルコンセプトの確立と統括
・アートガイドラインの作成と管理
・チームマネジメントとディレクション
・技術選定と効率化
・制作リソースの管理　等

<イラストレーター>
DMM GAMESおよびAppStore、GooglePlay向けにリリースするソーシャルゲームのイラストを制作・監修する仕事です。
（業務例）
・キャラクターイラストの制作
・キャラクターイラストの監修・調整
・Live2Dアニメーション用のイラストパーツ素材作成
・Live2Dアニメーション用のイラストパーツ監修・調整

■使用ツール：
・Photoshop
・Clip Studio

■事業概要：
◎DMMグループの中核企業であり、会員数3,000万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」のオンラインゲーム開発・パブリッシング部門となります。
◎クリエイティブにこだわった作品の創出を目指すゲームスタジオです。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,400円～431,399円固定残業手当/月：87,000円～152,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞333,400円～583,399円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ASEANジャパンデスク立ち上げ／海外駐在／大企業向けアジア地域経営管理支援サービスの展開に従事

■業務概要：
当初2年程度は日本で「売るためのサービス構築」「パイロット調査」を行って頂きます。
ターゲットは、アジア4か国（インドネシア、フィリピン、ベトナム、マレーシアの予定）で、RSMグループと連携して強固な関係を築いて頂きます。
ゆくゆくは現地に転勤していただき、ジャパンデスクを立ち上げ、現地での採用や、サービスの開発を経て、日本の東京共同会計事務所及びRSMグループと連携しながら日本の大手・中堅企業向けにアジア地域の経営管理支援サービスの提供などをして頂きます。
東京共同会計事務所全体の国際戦略を考えながら動いて頂く、大切なポジションです。
既に同ポジションで1名の入所が確定しています（2月予定）。その方と連携して、4か国及びアセアン広域にまたがる経営管理支援サービスの展開をお願いいたします。

【当初2年間の主な活動】
○RSM ASEANとの関係強化（出張ベースで海外に行って頂きます）
○RSM　ニュースレターの改善・発行
○大企業向けサービスの開発

【その後の想定している活動】
〇アセアンに赴任し、ジャパンデスクとして大企業向けアジア地域経営管理支援サービスの展開に従事

■組織構成：
正社員25名（室長を除く） 契約社員4名
公認会計士4名、税理士9名（ベトナム税理士1名）、税理士科目合格者1名、行政書士1名、弁理士3名
※2025年11月1日現在（複数資格取得者は重複記載）

■当社の強みと戦略：
・弊所は独立系会計事務所の中では国際税務のアドバイザリー・サービスに強みを有し、専門誌である International Tax Review 誌上では、長きにわたり連続して上位グループにランキングされています。
・弊所では、アウトバウンド方向の大企業及び中堅企業向け国際税務サービスをより強化するべく、準加盟しているBig４に次ぐ大きさのRSMのネットワークを活かし、あるいは必要に応じて海外金融機関等とも連携して、国際税務を軸に日本の大企業向けに国際経営管理全般を支援するようなサービスを展開していくことを検討中です。

変更の範囲：東京共同グループの定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング 24 F勤務地最寄駅：東西線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅

＜予定年収＞1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制特記事項無し＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～11,220,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：160,000円～240,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞881,666円～1,230,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収には賞与を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【異業界から再エネに挑戦！大規模サスティナブル事業／東芝と三菱電機のDNA／突発対応や転勤想定ほぼ無／手厚い福利厚生が魅力】

■業務内容：
再エネ・グリーン業界におけるエンジニアとして、下記業務をお任せします。
主に、フィールドサービス部隊の、組織やメンバーの取りまとめ、全体管理を担っていただくポジションです。

＜業務詳細＞
・フィールドサービス/保守・管理
・パワーコンディショナー／蓄電池／変圧器／監視装置等の電機品による発電所向けシステムの現場調整計画、保守・管理

【担当製品】
再エネ（太陽光／風力／蓄電池　他）関連の電機品・制御・システム

■就業環境について
・年間休日127日（完全週休二日制）
・出張頻度：月1～2回程
・突発対応：ほぼ無し（急な呼び出しや夜間対応も稀）
・転勤：想定はほぼ無し

■仕事のやりがい：
高い国内シェアによる事業安定性に加え、再エネ業界の変化に対応した新事業開拓や大規模の再エネ設備に関与することで得られる達成感があります。
再生可能エネルギーに早くから取り組んでいる為、当社は国内最大級の再エネプロジェクトを数多く手がけてきており、蓄電所や系統連系、EMSなど、社会インフラの中核を担う領域で、システムインテグレータとしての技術力を武器に、再エネとデジタルの融合を加速中です。
また、官公庁や大学との連携も多く、公共性の高いテーマに取り組む機会が豊富です。

■当社の特徴／魅力：
・世界の市場で戦うため、東芝と三菱電機の製造業プラント向け電気設備事業部門、大容量モータ製造部門が統合され、商社のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータを目指し設立。コア技術であるパワーエレクトロノニクス分野やオートメーション事業等、複数の事業展開。
・2030年には売上高は5,000億円規模を目指し、現在では100を超える国で納入実績のあるグローバルメーカーです。また製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアです。
・年間離職率は5％以下、平均有給消化日も年間15日以上と働きやすい環境です。

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡市 博多区綱場町2-1 博多FDビジネスセンター6階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞630万円～960万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～530,000円＜月給＞300,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・学歴は大卒を想定。最終的な金額は対象者の学歴や現年収、経験等に基づき決定。・理論賞与は2024年度支給基準に基づき算出。・理論年収は30時間分の時間外勤務手当を含めた金額。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
運航企画グループは、株式会社ジェイキャスエアウェイズの安全・安定運航を最前線で支える、非常に重要な役割を担っています。このポジションでは、運航部全体の戦略的な予算・人員計画の策定・管理をはじめ、運航乗務員・客室乗務員に関する高度かつ多岐にわたる管理・企画業務全般に携わっていただきます。これまでのエアラインでのご経験を活かし、運航部の未来を共に創り上げていただける方を歓迎します。

■具体的には：
◇運航計画・管理に係る企画業務
└運航部全体の予算、人員計画の策定および管理
└運航乗務員および客室乗務員の人員計画に関する関係部署との調整
└関連官公庁ならびに社内関係部署との諸調整や対応
◇乗務員管理関連業務
└運航乗務員・客室乗務員の月次乗務割作成および日次運用管理
└乗務員の資格維持管理、実績・勤怠実績の管理
└乗務管理に係る任用計画の策定および任用教育の実施
└その他、乗務員の勤務に関する管理業務
◇健康管理関連業務
└乗務員の健康管理体制構築、健康に関する記録管理
└運航乗務員の航空身体検査証明の取得、更新に係る業務
└乗務員健康診断、身体検査に係る業務
└医学的側面からの乗務適否判断、医療的支援
◇訓練審査関連業務
└運航乗務員および客室乗務員に係る訓練・審査の方針、計画の策定
└訓練・審査の実施、履行・実績管理、報告書管理
└乗務員の技量査定委員会、資格審議委員会の運営
└運航乗務員のライセンス取得等に関する手続き業務
└その他、乗務員の訓練・審査に関する幅広い業務

■当社について：
当社は、日本の地域と地域を空で結び、民間主導で新たな価値を創出する、次世代航空スタートアップです。
最適な小型旅客機を用いて、空白地帯となっている地域間に航空ネットワークを再構築するとともに、就航地の魅力を発掘し、国内外のお客様に感動体験として届ける地域創生事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西国際空港住所：大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

関西空港駅(鉄道)

＜予定年収＞360万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,800円～445,700円固定残業手当/月：77,200円～154,300円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキルを考慮して決定いたします。 ■賞与なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
◇フライトハンドリング総括、責任者業務（インチャージ）
◇フライトコントローラー業務、ゲートインチャージ業務
◇チェックイン業務（搭乗手続き、手荷物預かり等）
◇搭乗ゲート業務（搭乗案内・旅客誘導等）
◇到着業務（手荷物引き渡し、LL手荷物事故対応等）
◇お客様対応全般（問い合わせ対応、お手伝いが必要なお客様へのサポート業務）
◇緊急時対応（遅延や欠航時の対応、オペレーションの調整）
◇品質管理、安全管理を含む、委託管理業務（教育、周知、監査を含む）
◇空港における関係部署との調整および会議への参加
◇インストラクターとして教育訓練の実施（リカレント教育も含む）
◇社内における、サーキュラー作成、及び周知
◇その他、空港運営に関わるAdmin業務全般（各申請書作成、レポート作成、請求書処理等）

■歓迎条件：
・LL（Lost & Found）業務経験
・予約発券業務経験
・委託管理経験（外航REPなど）
・ランプハンドリング経験、もしくはその知識
・空港ハンドリング会社での責任者、スーパーバイザー経験

■当社について：
当社は、日本の地域と地域を空で結び、民間主導で新たな価値を創出する、次世代航空スタートアップです。
最適な小型旅客機を用いて、空白地帯となっている地域間に航空ネットワークを再構築するとともに、就航地の魅力を発掘し、国内外のお客様に感動体験として届ける地域創生事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西国際空港住所：大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

関西空港駅(鉄道)

＜予定年収＞360万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,800円～445,700円固定残業手当/月：77,200円～154,300円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキルを考慮して決定いたします。 ■賞与なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
運航部の技術担当者として、航空機の性能・システムに関する専門知識を駆使し、安全・定時運航の基盤を技術面から確立・維持する業務を遂行します。

■具体的には：
1）安全運航の基盤確立・維持
当社の運航を律する技術基準とマニュアルの策定・管理を通じて、最高の安全水準を維持します。
◇運航マニュアル・基準の設定・改廃
└運航規程 (Operations Manual) やパイロット向け詳細マニュアル（FCOM、QRH等）の技術的評価、策定、および改廃を主導。
└機材の不具合発生時に運航可否を判断する運用許容基準（MEL／CDL）の原案作成と当局申請。
└航空当局との折衝、各種運航承認の統括、および耐空証明維持（飛行検査含む）に関する技術的業務を遂行。
2）新技術・機材の導入と効率化推進
将来の運航を支える技術革新を主導し、運航効率と競争力を高めます。
◇新規機材・技術導入の推進
└新規導入機材に係る性能・運航技術の要求仕様策定、仕様検討、評価、導入計画の推進。
└新運航方式や新装備に関する調査・研究、および運航への技術導入を推進。
└新路線開設に伴う運航調査、航路・航空情報に関する技術的総括管理。
3）現場への技術支援とトラブル解析
日常運航における技術的課題を解決し、安全を脅かす要因を排除します。
◇異常運航・技術的問題の調査
└異常運航（インシデント等）発生時における運航技術面での原因調査と、再発防止策の技術的検討・導入。
└日常運航における技術的問題の解決、および運航乗務員への最新技術情報と操作に関する支援。

■当社について：
当社は、日本の地域と地域を空で結び、民間主導で新たな価値を創出する、次世代航空スタートアップです。
最適な小型旅客機を用いて、空白地帯となっている地域間に航空ネットワークを再構築するとともに、就航地の魅力を発掘し、国内外のお客様に感動体験として届ける地域創生事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西国際空港住所：大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

関西空港駅(鉄道)

＜予定年収＞360万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,800円～445,700円固定残業手当/月：77,200円～154,300円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキルを考慮して決定いたします。 ■賞与なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
航空機の安全運航を支える整備体制の企画・構築、効率的な整備生産計画の策定・展開、日常整備の進捗管理、機体・部品整備の外部委託管理、整備士の訓練・審査に関する業務、航空機資材の調達・管理、整備施設・設備の管理など、整備業務全般の企画・管理業務をお任せします。

■具体的には：
◇生産体制構築、整備計画策定・通知、タスク管理
◇整備委託管理、システム運用管理
◇規程制定改廃、耐空証明検査業務、監査対応
◇整備士の訓練・審査計画・実施・管理
◇訓練資料作成・管理、委託管理
◇関係各署との調整、資材契約・管理、予備品管理
◇整備施設・設備の管理、装備品整備委託管理
※就航までの期間は、上記に加えて、就航前準備業務に従事して頂きます。

■当社について：
当社は、日本の地域と地域を空で結び、民間主導で新たな価値を創出する、次世代航空スタートアップです。
最適な小型旅客機を用いて、空白地帯となっている地域間に航空ネットワークを再構築するとともに、就航地の魅力を発掘し、国内外のお客様に感動体験として届ける地域創生事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西国際空港住所：大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

関西空港駅(鉄道)

＜予定年収＞360万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,800円～445,700円固定残業手当/月：77,200円～154,300円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキルを考慮して決定いたします。 ■賞与なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
・『コンプエース』およびWEBにおける連載コミックの担当業務。連載内容の打ち合わせ、進行管理、校了作業
・コミック単行本の編集業務。装丁デザインの企画、発注、校了作業および宣伝・販促の立案
・新作の企画開発および新人作家の育成
・メディアミックス展開の企画立案、調整折衝
・WEBコミック媒体での企画立案　など

■『コンプエース』について：
人気の小説、アニメ、ゲームのコミック化など、メディアミックス系の漫画を多数掲載している全年齢向けの月刊少年コミック雑誌です。
紙版と電子版を販売しております。主な読者層は20代～40代男性・女性です。
代表的なコミック連載中作品は『Fate/kaleidliner プリズマ☆イリヤ』『幼女戦記』『オーバーロード』『陰の実力者になりたくて！』『痛いのは嫌なので防御力に極振りしたいと思います。』などです。男性読者比率の高い作品が多く掲載されておりましたが、最近は『悪役令嬢なのでラスボスを飼ってみました』『魔導具師ダリヤはうつむかない～今日から自由な職人ライフ～』『やり直し令嬢は竜帝陛下を攻略中』『捨てられ白魔法使いの紅茶生活』をはじめとした女性読者にも人気の作品拡充に力を入れ、ご好評をいただいています。
また電子版や各電子販社においては、オリジナル作品やタテスクコミック作品などを企画・運用しています。今後もそういった企画開発を積極的に進めていきたいと考えていますので、コミック分野に精通し興味がある人材を広く募集します。
HP：https://web-ace.jp/compace/

■仕事の魅力・部署の雰囲気：
・20代～50代の幅広い層が活躍しており、連帯感が強く和気藹々とした部署です。
・コミック編集の経験があり、新たな分野に挑んでみたい方を歓迎します。
・オタク向け分野、SNS＆WEB発漫画の市場動向を把握しながら、コミックを独力で立ち上げることができます。
・ノベル・アニメ・ゲーム等のコミカライズに能力を発揮できる環境です。コミカライズの原作となる元ネタへの嗅覚を持ち、漫画家だけでなく複数の関係者との調整能力を有する方を特に求めています。
・ソーシャルゲームやVtuber業界に詳しい方も、やりがいのある職場です。

＜勤務地詳細＞角川第一本社ビル住所：東京都千代田区富士見2-13-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

飯田橋駅、九段下駅、牛込神楽坂駅

＜予定年収＞586万円～729万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,500円～368,500円固定残業手当/月：69,000円～86,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞365,500円～454,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。■給与改定原則年1回（6月）■賞与年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

★こんな方に応募いただきたいです！★
・イラスト制作における最前線のスキルや経験を積みたい！
・社内クリエイターだけでなく、フリーで活躍されているクリエイター（イラストレーター）なども含め、チームでクリエイティブを作りたい！
・プロジェクト管理のスキルを身につけたい！
・チームリーダーやマネージャーなどのキャリアアップを目指したい！

【広告イラストレーター】
グラフィックやWebクリエイティブ、広告映像の中で使用されるイラストレーション制作やアートディレクションが主な業務になります。

＜主な案件＞
・宣伝・プロモーション用の広告キービジュアル制作
・商品や企業のキャラクターイラスト提案・制作
・動画媒体用のモーションイラスト制作
など

＜主な業務＞
クオリティ管理業務：
（1）イメージラフの作画/クライアントとのすり合わせ
（2）外部パートナーへの作画依頼/アートディレクション
（3）完成データのブラッシュアップや品質向上
（4）クライアントとのフィードバック/改善に向けた施策の実施

※イメージラフ～完成まで一任して作画することもありますが、基本的には上記の流れでチーム・外部と分業をしてビジュアル制作を行います

＜案件例＞
https://aqua-star.co.jp/blog/works_cat_service/illustration/

【ゲームイラストレーター】
「ゲームイラスト」や「アニメ版権イラスト」のご依頼は年々増えており、制作実績は年間1500件以上に及びます。この度は事業拡大に向けてゲームやアニメ版権のイラスト制作を担う社内イラストレーターを募集致します。
ゲームイラストやアニメ版権イラスト案件における作画やアートディレクションが主な業務になります。

＜主な案件＞
・ゲームやアニメ作品で使用されるキャラクターイラスト制作
・ゲームやアニメ作品の広告ビジュアル制作

＜主な業務＞
クオリティ管理業務：
（1）イメージラフの作画/クライアントとのすり合わせ
（2）外部パートナーへの作画依頼/アートディレクション
（3）完成データのブラッシュアップや品質向上
（4）クライアントとのフィードバック/改善に向けた施策の実施

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア7F勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,407円～278,017円固定残業手当/月：59,093円～76,983円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞272,500円～355,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定※上記月給は固定深夜残業代がつかない場合の給与内訳を記載／固定深夜残業代がつく場合の給与内訳詳細は職務内容欄に記載■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「龍が如く」や「ソニック」のほか、数々の家庭用ゲーム機やスマホ、PC向けゲームタイトルの開発企業／フレックスタイム・副業可能でワークライフバランスの充実を促進】

■業務内容：
・UE5、MAYAを使用したカットシーン制作業務
・外部制作アセットの管理業務

■働き方の特徴：
【副業制度Job+】当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。
一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。（別途規定あり）
【在宅勤務】
当社は出社と在宅勤務のハイブリッドな働き方を実現しています。特に、ゲーム開発職においてはワークステーションを自宅に送り、遠隔で快適にゲーム開発ができる環境を整備いたしました。
一部開発職については必要に応じて出社していますが業務改善や効率化、ミーティングの方法を工夫し、継続して在宅勤務を行っている社員が多いです。

■当社の特徴：
1960年設立の当社は、国内で先駆けとなったジュークボックス「セガ1000」を皮切りに、「ソニック」「UFOキャッチャー」「プリント倶楽部」「ムシキング」など、常に時代を先取りする新しい遊びの創造に取り組んできました。設立60周年を迎えた2020年、長い歴史の中で積み重ねてきたノウハウを強みに、新たなお客様の体験価値を創造し続けています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー勤務地最寄駅：JR線・りんかい線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

大崎駅、下神明駅、大井町駅

＜予定年収＞600万円～1,340万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～837,500円＜月給＞375,000円～837,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
ガス・化学・鉄鋼メーカを中心とした一般産業顧客に対し、下記業務をお任せいたします。受変電設備の提案から納入、保守まで一気通貫して顧客対応を行っていただくため、顧客の真のニーズを解決する提案ができ、やりがいと達成感を得ることができるポジションです。
　・国内外受変電設備に関する総合エンジニアリング業務（提案・計画・設計・製造・納入・保守までを一貫して対応する。）
　・顧客との打合せ、製品部門（東芝、三菱電機の工場、および他の協力会社）との仕様打合せ、各種技術資料作成（短絡電流計算、潮流計算、保護リレー協調など）
■採用背景：産業分野の受変電設備は現在、更新時期を迎える時期となりました。同社は、東芝、三菱電機の既存設備の更新案件の他、他社設備の更新案件を積極的に受注する方針です。それに伴い、エンジニアリング対応力を強化するとともに、顧客にメリットを提案できる新機種の開発、新サービスの検討を進めております。
■同社について：
◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。
◇グローバルに活躍：海外拠点は北米、南米、欧州、中国含むアジア、インド地域に、17拠点。また現在設立から2012年度までに125ヶ国向けに製品を納入しており、海外売上比率は約40%、将来的には50%を目標にしています。日本国内では製造業プラント向け電機設備の分野でトップクラスのシェアを有していますが、さらなる成長を目指して、事業のグローバル化を推進中です。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡市博多区冷泉町5-35 福岡祇園第一生命ビル勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／祇園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅、呉服町駅(福岡県)

＜予定年収＞560万円～960万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～530,000円＜月給＞270,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。■昇給、昇格制度有(年1回)■残業手当:全額支給■賞与：実績6.0ヶ月（業績連動方式)※2023年標準賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇業界未経験歓迎！／フレックス／有給取得率100%で長期休みも取りやすい環境／メリハリをつけて働くことが可能！◇◆

【業務概要】
Hondaを支えている熊本製作所にて
エンジン部品の加工設備などに対する保全業務をご担当いただきます。
設備トラブルが発生した際の迅速な復旧対応はもちろん
予防保全観点での設備メンテナンス、改善提案、新しい技術の開発も含め
工場の安定生産を技術面から支える重要なポジションです。

【具体的な業務内容】
・エンジン部品加工設備におけるトラブル発生時の修理対応
・定期点検整備・予防保全・改良保全計画と実行の管理
・保全ノウハウの蓄積・標準化・マニュアルの整備

社内・社外の講習やベンダーを活用した最新設備知識の習得・展開もできる環境です。
ご意向に応じて下記もお任せします。
・海外拠点への設備導入・立ち上げ支援、技術支援（1-2か月程度の海外出張）
・スマート保全（IoT・センサなど）への取り組み支援や予兆診断技術の開発

【勤務時間】
標準時間：8:30～17:30(所定労働時間：8時間0分)※フレックスあり
※状況に応じて夜勤が発生することもありますが、現在は日勤のみの対応となります。

【キャリアプラン例】
入社～２年後：保全担当
３年～５年後：保全企画・保全管理・保全予防
５年以降：マネジメント（海外含む）／技術開発／人材育成

【やりがい・魅力】
・現場の信頼が厚く、トラブル復旧時の対応で
自らの手で生産現場の安定稼働を守る実感があります。
・熊本製作所内にはアルミ部品鋳造設備・部品加工設備や
樹脂成型設備・塗装ブースなど主要拠点ならではの設備を揃え
多種多様な設備管理の知見を身に着けることができます。

【休日や福利厚生】
・年間休日は121日となり平均残業時間は20～30ｈ程度を予定しております。
・平均有休取得日数17.9日(2023年)
・教育制度: 各種研修、Eラーニングプログラムなど
・居住支援: 社宅、独身寮、住宅補助
・健康支援: 社内食堂、食事補助など
HP：https://www.honda-jobs.com/environment/welfare/

＜勤務地詳細＞熊本製作所住所：熊本県菊池郡大津町平川1500 勤務地最寄駅：豊肥本線／肥後大津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

肥後大津駅、瀬田駅(熊本県)

＜予定年収＞590万円～1,090万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,000円～510,000円＜月給＞277,000円～510,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】※時間外勤務手当（30h/月）・賞与含む・メンバークラス　約660万円（月給約29万円）・チームリーダークラス　約810万円（月給約36万円）・係長クラス　約960万円（月給約43万円）・管理職　約1,230万円（月給約64万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
原子力プラント向け回転機に係わる国内外原子力プラントの仕様取りまとめ、基本計画の策定、調達管理、基本開発・設計をご担当いただきます。
・電力及び機械メーカ他技術窓口対応、保全対応、更新提案、技術説明、見積対応
・製品一式外注品としての調達管理、基本計画/仕様（調達仕様）の策定、協力会社及び調達メーカとの各種調整(技術、納期、コスト等)
・新設/新事業案件の要求スペックに対する新規機種開発計画の策定

■回転機について：
大形・中形電動機、DG、MG セット、GTG、クレーンブレーキ、主発電機など。

■キャリアステップ：
一連の製品知識や原子力発電所向けの仕様管理等ビジネススキルが身に付いた2～3年後には、製品技術をより深掘りし新製品開発などを担う製品技術者としてのキャリアや、回転機以外の電気計装製品を取扱い工事計画を取りまとめるプラントエンジニアとしてのキャリアなど複数のキャリアがあります。

■原子力発電の将来性：
原子力発電所はCO2を出さない大規模かつ安定的な電源を供給するため、2050年カーボンニュートラル実現の上での「脱炭素、地球温暖化対策の切り札」です。また、燃料であるウランは長期間使用であり、リサイクルが可能なため、十分なエネルギー資源を持たない我が国において原子力発電所の重要性は今後一層高まる状況にあります。

■募集背景：
2050年カーボンニュートラル実現に向け、原子力発電所は今後再稼動が進み、既設プラントの長寿命運転と合わせて新設プラントの建設が見込まれます。当社は原子力プラント向け回転機に豊富な納入実績を有しており、既設プラントに対する更新/保全対応と、新設プラントに対する新設/開発案件に対応していく必要があることから、ベテラン技術者から技術伝承を受け事業を担う技術者を募集しています。

■職場環境：
・残業時間：月平均30時間/繁忙期45～60時間
・出張：有　(月2回程度）
・転勤可能性：当面無し（長崎を拠点に長期就業可能）
・リモートワーク：可能（週1~２程度）
・中途社員の割合：25％

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞電力システム製作所（長崎）住所：長崎県長崎市丸尾町6番14号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

長崎駅(長崎県)、大波止駅、出島駅

＜予定年収＞450万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※あくまで想定年収であり、ご経験・役割等によります。■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有）■賃金改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～これまでのご経験からあなたに合った最適なポジションを提案させていただきます！～

■概要：
LIXILは世界150カ国以上で5万名以上の従業員を擁する業界のリーディングカンパニーです。10億人以上の人びとがLIXILの製品を愛用しており、日々「豊かで快適な住まい」に大きく貢献しています。
今回の求人は生産技術職のポジションサーチ型の募集になります。当社の全国各拠点／部門で募集中の求人からあなたに合った求人をご提案します。
少しでもご興味があれば、是非ご応募ください！（※ご応募いただく際は、希望勤務エリアを併せてお申し付けください）

■募集ポジションのご紹介：
全国様々な拠点で、下記のような職種を募集中です。

◎製造ラインの新規立ち上げ/生産準備、工程設計
◎稼働中の製造ラインの改善/改良による生産性向上
◎設備設計・導入
◎生産工程の自働化・省人化設備の企画、開発、導入
◎設備の改善・改良、メンテナンス

■製品：
各拠点ごとの扱う製品が異なります。職務イメージを深めるため、是非以下のページもご参照ください。
https://www.lixil.co.jp/corporate/recruit/about/workplace/

■社風：
新卒採用・キャリア採用ともに力を入れている当社では20代～40代を中心に、さまざまなバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。実力を正当に評価する社風で、女性管理職も多数活躍中です。
また、「誰もが自分らしく働ける環境づくり」を推進しており、2025年3月期には男性の育休取得率も90.7%まで増加しました。介護や子育てのための時短勤務制度など、仕事とプライベートを両立していくための仕組みも整えています。

■当社について：
LIXILは世界150カ国以上で5万名以上の従業員を擁する業界のリーディングカンパニーです。10億人以上の人びとがLIXILの製品を愛用しており、日々「豊かで快適な住まい」に大きく貢献しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西品川1-1-1 大崎ガーデンタワー24F受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

大崎駅、下神明駅、大井町駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢と経験に基づき決定します（応相談）。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※直近実績…年間5.20ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。