1級建設機械施工技士 資格保有者が興味関心のある社員の平均年齢30代の転職・求人情報一覧

参加希望者の想いをヒアリングし、パッケージ化されたPJT（楽曲提供やボイストレーニングなど）をご案内

◆東京本社／東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル7F◆大阪オフィス／大阪府大阪市中央区心斎橋筋2-7-18 プライムスクエア心斎橋8F※希望を考慮し配属【アクセス】（本社）◆東京メトロ千代田線「明治神宮前駅」7番出口より徒歩5分◆各線「渋谷駅」宮益坂口より徒歩6分（大阪支社）◆各線「心斎橋駅」より徒歩6分

【最寄り駅】

明治神宮前駅、心斎橋駅、渋谷駅、大阪難波駅、四ツ橋駅

年収850万円（入社3年目）
年収700万円（入社2年目）

～年間休日121日/土日祝休み/有給取得日数平均21.8日/年間取得率83％/育休取得率女性100%～

最新の電気自動車用電池工場をともに運用していくメンバーを募集します

■業務内容：
・工場および付属棟の原動力インフラの改修／維持管理計画の立案と推進（建築、消防、電気、給排水、機械）
・カーボンニュートラルのためのエネルギー管理および改善計画の立案と推進
・コンプライアンス遵守の為の環境管理（各種届出や測定計画の立案、廃棄物管理）

■当ポジションの魅力：
・ハイブリッド車(HEV)用電池世界シェアNo.1の当社が新たに設立する電気自動車(BEV)用電池の最新工場で、最新の技術/ノウハウを体感できます
・設備投資が盛んな企業であり、成長機会が多くあります
・公私とも充実できるように残業/有給取得日を調整でき、ワークライフバランスの取りやすい職場です

■キャリアプラン：
・立ち上がった新工場の運用を軌道に乗せて、そのまま施設管理を推進していただきます。
・責任者との定期的な面談機会があり、希望する業務領域での活躍を考慮した中長期的なキャリアプランが形成可能です。

■配属先について：
・質実剛健な技術者集団でありながら、トラブルや課題に対しては専門分野に関係なく一致団結して取り組む一体感があります。
・社内からの信頼が厚く、施設管理の専門家として頼りにされることが多い職場です。
・技術やノウハウをメンバーに伝承する意識が強いので、課題をひとりで抱えることなく相談しやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社・湖西工場住所：静岡県湖西市岡崎20番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／新所原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞境宿工場住所：湖西市境宿555番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／新所原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞新居工場住所：静岡県湖西市新居町内山浜名湖西岸土地区画整備事業2-187街区 勤務地最寄駅：JR東海道線／鷲津駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

アスモ前駅、新居町駅、大森駅(静岡県)、鷲津駅、新所原駅

＜予定年収＞580万円～960万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～480,000円＜月給＞290,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は月30時間の残業代と賞与を含み、給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
当社の工場・オフィスにおけるファシリティ業務全般(施設管理・環境管理・ITインフラ維持)を担当します。経験に応じて、施設管理または環境管理のいずれかを主軸にお任せします。将来的には工場インフラ全体の管理を主導いただくことを期待しています。

■具体的な業務内容：
（1）建屋、施設の維持管理
・空調、電気、給排水、消防設備などの点検・保守
・法定点検(消防設備点検、フロン簡易点検、電気設備点検など)の実施
・故障対応や修繕計画の立案
・設備更新の計画と予算管理
※自身で手を動かす作業頻度は1割程度。業者への発注・作業管理・工程管理・完了確認などの全体管理が中心です。
※大規模な案件では数千万円規模の空調設備なども担当。生産設備本体は別部門ですが、設備設置に伴う電気工事などは当部門が対応します。

（2）エネルギー、環境管理
・エネルギー使用量の監視と削減施策
・環境負荷低減の取り組み(エネルギー削減、グリーン購入など)
・省エネ設備の導入検討

（3）ITインフラの維持管理
・ネットワークの維持管理
・セキュリティ管理
・IT資産管理
※親会社が保守を担うため不具合発生時の連携や情報機器の棚卸が中心です。

■使用ツールなど
施設管理業務にてMicrosoft Visioを使用

■キャリアパス：
（1）入社後はOJTやグループ会社との連携を通じ、業務経験を蓄積
※施設管理をメインで担当する場合
・業者への定期点検依頼など、基本業務からスタート
・業務の流れを理解しながら、突発対応にも段階的に対応
・独り立ちのタイミングで、施設更新計画などのより責任ある業務も担当
※環境管理をメインで担当する場合
・環境マネジメントシステムの運用・管理体制の理解から開始
・環境法令対応や各種届出業務を段階的に担当
・将来的には、システム高度化や法令対応のリードなど裁量の大きい業務にも挑戦可能
（2）その後主任を経て～マネージャポジションを想定
（3）グループ会社への出向等によるローテーションでの経験付与も想定
※転勤はございませんが、入社後のキャリア形成において日立ハイテクグループ内への出向が一定期間発生する可能性がございます。

■組織体制：
ファシリティチーム3名(20代1名、40代1名、50代1名)

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県大牟田市大字手鎌1892-1 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／新栄町駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)）

【最寄り駅】

西鉄銀水駅、新栄町駅(福岡県)、銀水駅

＜予定年収＞450万円～820万円＜賃金形態＞月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,500円～428,000円＜月給＞214,500円～428,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：年収800万円/50歳（月給48万円＋各種手当・残業代＋賞与）年収600万円/36歳（月給31万円＋各種手当・残業代＋賞与）年収520万円/30歳（月給28万円＋各種手当・残業代＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～施工管理経験者歓迎／休日対応は外部窓口を設置！窓口も自動化しているため働き方◎／チェック項目もリスト化で安心／「同じ家は、つくらない。」唯一無二の設計が人気／土日休・完全週休2日～

■業務内容：
土地仕入れから販売まで自社一貫制で行うメルディアグループでは、「皆でいいものをつくる」ため、建物検査やその後のメンテナンスもすべて社内で対応しています。家は、10年20年と長く使うもの。お客様がいつまでも快適に生活していただけるよう、基礎から完成後まで法人・行政による検査の他、入念な自主検査を実施します。引き渡し後も、定期的なメンテナンスを実施し、お客様の暮らしを末永くサポートしていきます。

■業務詳細：
下記いずれかに配属となります。入社後は既存メンバーが1からレクチャーしますのでご安心ください◎
・建物検査…基礎配筋検査、構造体検査、外装検査など、家づくりにおけるすべての検査、チェックを行います。検査は一日3件～4件ほどが目安です。（公共交通機関での移動）
・メンテナンス…客先を訪問し、点検業務やその場で対応出来そうな簡単な修繕作業を行います。（社用車移動）
※ルート訪問のような巡回業務は外部へ委託しているためありません。
※チェック項目もリスト化されているので経験が浅い方でも安心して始めていただけます。
※休日の対応は外部窓口を設置しているので、休日出勤や休日の対応は発生しません。
※問合せは、24時間365日自動対応が可能な『おうち bot』導入で、受付業務の効率化を図っています。

■魅力：
・戸建住宅販売戸数年間約1000棟と業界トップ！元設計事務所として培ってきた圧倒的なデザイン力で、多くのお客様に選ばれています。「同じ家は、作らない」唯一無二の住宅です。
・土日休みの完全週休二日制！当社で分譲した住宅を特別価格で購入できる、当社ならではの福利厚生もございます。
・時短勤務社員も活躍しており、ライフプランに関わらず長期就業できる環境です。もちろん産休・育休制度も完備しており多くの社員が利用しています。
・新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。上司や先輩とも気軽に話せる雰囲気で、非常に活気のある職場です。最近では異業種からの未経験入社も増えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社メルディア　松戸営業所住所：千葉県松戸市新松戸3-17 ワイズ101 2A号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

幸谷駅、新松戸駅、小金城趾駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,500円～350,000円固定残業手当/月：74,500円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業代を含めた理論値です。選考によって上下する可能性がございます。■昇給：年1回（10月)■賞与：年２回（６月、１２月）■決算賞与（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～ゲーム・アニメ業界での経験者歓迎！／サイバーエージェントグループ／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業16.7時間程度～

■業務内容：
ゲーム開発における、カットシーン制作を行なっていただきます。

■関連記事：
・STAFF VOICE：『3DCGアーティスト「世界に通用するゲームを作る。」』
https://magazine.cygames.co.jp/staffvoice/7328
・3DCGアーティストの仕事とは？没入感の高い絵作りに必要なスキルと資質【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/archives/11329
・『GRANBLUE FANTASY Relink』グラフィック徹底解剖＜前編＞
https://magazine.cygames.co.jp/archives/12904
・『GRANBLUE FANTASY Relink』グラフィック徹底解剖＜後編＞
https://magazine.cygames.co.jp/archives/12903

■求める人物像：
・ゲームが好きな方
・ゲーム以外でも趣味を持っている方
・チームでゲームを作りたい方
・スピード感を持って業務に取り組める方
・コミュニケーション能力のある方
・自ら探究心をもって制作を進めていくことができる方

■当社の特徴：
（1）「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」などオリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた同社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。
（2）中途入社社員が大部分を占めており、Cygamesのコンテンツに携わるスタッフは総勢3,000名ほどで構成されています。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。
（3）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。

＜勤務地詳細＞大阪富国生命ビル住所：大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル勤務地最寄駅：大阪梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

東梅田駅、梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)

＜予定年収＞400万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,893,080円～7,237,044円その他固定手当/月：7,503円～18,769円固定残業手当/月：84,407円～211,144円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,000円～833,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり※その他固定手当て詳細：深夜割増手当20時間分■評価・報酬：半期ごとに評価します。 評価に応じて年俸を見直します。■年収例：540万円／27歳600万円／30歳760万円／38歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜「世界に通用するKAWAIIを届ける」 をビジョンとして掲げ、いくつものオリジナルIP作品を開発・運営し、規模を拡大／平均残業月13時間／美少女キャラクターに命を吹き込む重要な役割＞

■ポジションミッション：
◇2Dアニメーションデザイナーとして、テクロスのオリジナルIPゲームに登場するキャラクターに命を吹き込む重要な役割を担います。
◇美少女キャラクターの魅力を最大限に引き出すモーションやエフェクトアニメーションを作成し、プレイヤーに感動を与えるダイナミックで躍動感のある演出を手がけます。
◇バトル演出やキャラクターの動きの表現を通じて、ゲームの世界観を強化し、プレイヤーに没入感を与えるクリエイティブな挑戦を担当します。
◇また、リーダーとしてチームマネジメントを通じて、プロジェクトの進行を円滑にし、チーム全体のクリエイティビティを引き出すことも期待されています。

■業務内容：
・ソーシャルゲームキャラクターのモーション制作
・エフェクトアニメーション制作
・バトル演出の制作
・制作スケジュール作成、および管理業務

■使用ツール：
・Photoshop
・Spine
・AfterEffectなど

■採用背景
テクロスは「世界に通用するKAWAIIを届ける」をビジョンに掲げ、数多くのオリジナルIP作品を開発・運営し、事業を拡大してきました。大手プラットフォームで会員数650万人を超える『神姫PROJECT』をはじめ、『あやかしランブル！』『れじぇくろ！』など、人気タイトルを複数展開しています。今後も自社オリジナルIPを基にしたヒット作を生み出し続けるため、次世代のゲーム開発をリードする優秀なメンバーを募集しています。

■当社の魅力：
＜オリジナルIPを創出／全員がゲームクリエイター＞
◇当社はオリジナルゲームを一貫して自社制作できることが強みであり、最高のコンテンツを創出すべく、企画／クリエイティブ／開発／マーケティングに至るまでの全ての機能を自社内でインハウス化しております。
◇” 全員がゲームクリエイター” という位置付けであり、「自分たちでコンテンツを作るんだ！」という意気込みを持って職務に励んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都オフィス住所：京都府京都市右京区西院東中水町17番地 LEX西大路ビル3階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

丹波口駅、西院駅(京福線)、西院駅(阪急線)

＜予定年収＞324万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,734円～243,037円固定残業手当/月：51,266円～56,963円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・ご経験により決定します。■昇給査定：年2回■近隣手当別途支給：最大2万円／月（京都オフィスより2km圏内）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

★こんな方に応募いただきたいです！★
・イラスト制作における最前線のスキルや経験を積みたい！
・社内クリエイターだけでなく、フリーで活躍されているクリエイター（イラストレーター）なども含め、チームでクリエイティブを作りたい！
・プロジェクト管理のスキルを身につけたい！
・チームリーダーやマネージャーなどのキャリアアップを目指したい！

【広告イラストレーター】
グラフィックやWebクリエイティブ、広告映像の中で使用されるイラストレーション制作やアートディレクションが主な業務になります。

＜主な案件＞
・宣伝・プロモーション用の広告キービジュアル制作
・商品や企業のキャラクターイラスト提案・制作
・動画媒体用のモーションイラスト制作
など

＜主な業務＞
クオリティ管理業務：
（1）イメージラフの作画/クライアントとのすり合わせ
（2）外部パートナーへの作画依頼/アートディレクション
（3）完成データのブラッシュアップや品質向上
（4）クライアントとのフィードバック/改善に向けた施策の実施

※イメージラフ～完成まで一任して作画することもありますが、基本的には上記の流れでチーム・外部と分業をしてビジュアル制作を行います

＜案件例＞
https://aqua-star.co.jp/blog/works_cat_service/illustration/

【ゲームイラストレーター】
「ゲームイラスト」や「アニメ版権イラスト」のご依頼は年々増えており、制作実績は年間1500件以上に及びます。この度は事業拡大に向けてゲームやアニメ版権のイラスト制作を担う社内イラストレーターを募集致します。
ゲームイラストやアニメ版権イラスト案件における作画やアートディレクションが主な業務になります。

＜主な案件＞
・ゲームやアニメ作品で使用されるキャラクターイラスト制作
・ゲームやアニメ作品の広告ビジュアル制作

＜主な業務＞
クオリティ管理業務：
（1）イメージラフの作画/クライアントとのすり合わせ
（2）外部パートナーへの作画依頼/アートディレクション
（3）完成データのブラッシュアップや品質向上
（4）クライアントとのフィードバック/改善に向けた施策の実施

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア7F勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,407円～278,017円固定残業手当/月：59,093円～76,983円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞272,500円～355,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定※上記月給は固定深夜残業代がつかない場合の給与内訳を記載／固定深夜残業代がつく場合の給与内訳詳細は職務内容欄に記載■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～公共事業の請負／道路・河川・上下水道・農業基盤・住環境整備などの公共インフラ事業工事を請け負う総合建設会社～

■業務内容：
一般土木・建築工事などにおける現場管理業務をお任せします。

■業務詳細：
・工事規模：約5000万円～約2.5億円規模
・工期：約6か月～10か月
・現場までの距離（本社起点）：約1km～約10km※会社から5分～20分程度の距離です

■ポジションの魅力：
・愛知県や愛西市からの公共工事を受注しているため、工事受注数が安定しています。
・大きな金額に関わることや安全に関すること以外の基本的な仕事の進め方、作業方法については現場管理者に裁量権があるため、細かい報告や相談が不要でスムーズに現場を進められます。

■当社の特徴：
・愛知県で入札資格Aランクを保有
・ICT施工や杭ナビを積極導入し業務効率化を推進しているため、残業が平均20時間程度とワークライフバランスを整えて働けます。
・クラウド型電子黒板採用で、写真整理の時間を大幅に削減しています。
・工事完了後のリフレッシュ休暇（1週間程度）があります。

■当社について：
私たちは昭和27年の設立から長年に渡り、公共事業を通じて、安全で快適な街づくりに貢献してまいりました。地域の皆様と共に歩んできた長い年月。その間に培ってきた豊富な経験と確かな技術力。
これからも明るく住みやすい街づくりの為に皆様に寄り添い歩んでまいります。

変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県愛西市根高町郷前171-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

藤浪駅、町方駅、津島駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～550,000円その他固定手当/月：5,000円～10,000円＜月給＞355,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【転勤無／佐賀：博多駅から約30分／夜勤呼び出しなし・年休125日／設備保全で長期的にキャリア形成が可能です／業績安定でトップシェアの化学メーカー】

■業務内容
※ご経験やスキルに応じて、業務をお任せする予定です。
7割が自社設計である当社生産設備の設備保全をご担当いただきます。海外売上比率70%、世界シェアトップ誇る当社製品の安定供給のために、生産設備の修理、メンテナンスなどの管理業務をお任せします。

【主な業務】
・工場のエネルギー管理と、用益・設備の予防保全
・事後保全・メンテナンス※建物の改変を伴う業務は含みません。

■長期的なキャリア形成が可能
福岡県博多駅から約30分の鳥栖事業所が勤務地です。九州地域で長期的なキャリア形成が可能です。管理職や、他職種へのキャリアパスも、本人の志向性に合わせ、形成できる環境です。

■働きやすい環境
・夜勤無し、出張もほぼ無しです。
・残業月間20時間程度
・平均有給休暇取得日数13.7日

■同社の魅力：
多くのエレクトロニクス機器・部品に使われている電子材料「導電ペースト」をはじめ各種電子材料を開発、製造しています。特に、主力製品のニッケル内部電極材料は、世界トップシェアを誇ります。この数年毎年約100億の売上伸長を継続しています アメリカ等の3カ国に海外拠点を置きグローバルにも展開しています。

当社の製品は数100ナノメートル（1万分の1ミリサイズ）の粉末とペーストです。当社はその形や大きさを制御する技術に優れるとともに、粉末からペーストまでを一貫して生産できる体制を構築しています。特許出願登録率約88％と技術力にも定評があり、売り上げの7割が海外でワールドワイドに商品を供給。同社は1956年の設立から60年以上、エレクトロ二クス業界の川上から世界の産業の根幹を支え続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鳥栖事業所住所：佐賀県鳥栖市藤木町字若桜5-3 鳥栖商工団地内勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／鳥栖駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

鳥栖駅、味坂駅、田代駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～405,000円＜月給＞265,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回■賞与：年2回※業績が良ければ、4月に業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【出版社向けマンガメディアのコンテンツ・ディレクションする役割／漫画を通じた新しいエンターテイメント体験を提供するスタートアップ企業／年休125日／土日祝休み／リモートあり／転勤なし】

■募集概要：
出版社・ウェブトゥーンスタジオ向けマンガメディアの運用などに携わりながら、社内外関係者と円滑なコミュニケーションをとり、サービスのグロースにコミットできる方を募集しています。

■業務内容：
◇マンガメディアの運用
・運用スケジュール管理
・サイト内コンテンツ全体のディレクション
・出版社・ウェブトゥーンスタジオ・クリエーターなど協力関係者との折衝

◇SNS広告運用
・X（旧Twitter）などのSNS広告運用全般

■当社について：
「漫画とテクノロジーで世界をつなげる」をミッションとし、漫画の力で世界中の人々をつなぎ、豊かな想像力と感動を届けています。
弊社は、漫画を通じた新しいエンターテイメント体験を提供するスタートアップ企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社オフィス住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

小川町駅(東京都)、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞420万円～720万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,107,160円～5,326,560円固定残業手当/月：91,070円～156,120円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞350,000円～600,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回（会社の業績により支給日の変更、または支給しない場合があります）■昇給：半期毎の人事評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。