株式会社KDC(NTTドコモの出資会社)
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設立
- 1970年
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従業員数
- 229名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社KDC(NTTドコモの出資会社)
dodaの現在または過去の掲載求人による、社員の実際の年収例を職種別に掲載しています。
※掲載している年収例はモデルケースです。実際の年収を保証するものではありません。
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) データサイエンティスト・エンジニアリング |
予定年収
388万円~516万円
出典:doda求人情報(2025/7/21〜2025/10/19) 求人詳細を見る |
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) 運用・監視・保守(インフラ) |
入社時の想定年収330万円 (26万9250円(夜勤手当込み)+残業月5時間)×12カ月=334万円 社員の年収例年収500万円~(主査) 年収600万円~(課長) ※いずれも正社員登用後のモデル例 出典:doda求人情報(2024/4/15〜2024/6/16) |
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) |
入社時の想定年収446万円 ~506万2500円 出典:doda求人情報(2024/1/22〜2024/3/17) |
営業職 Web系(IT)ソリューション営業 |
入社時の想定年収342万円 ~ 出典:doda求人情報(2023/5/15〜2023/7/9) |
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) データサイエンティスト・アナリスト |
入社時の想定年収360万円 ~ 出典:doda求人情報(2023/5/15〜2023/7/9) |
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) プリセールス |
入社時の想定年収420万円 ~(経験者) 300万円 ~(未経験) 出典:doda求人情報(2023/1/19〜2023/3/15) |
営業職 派遣営業 |
入社時の想定年収370万円 ~450万円 社員の年収例年収450万円(30代) 出典:doda求人情報(2022/10/20〜2022/12/14) |
企画・管理 人事(教育・採用担当) |
入社時の想定年収320万円 ~450万円 出典:doda求人情報(2022/7/25〜2022/9/25) |
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック) |
入社時の想定年収420万円 ~ 社員の年収例年収500万円(30代)グループリーダー 年収450万円(30代) 出典:doda求人情報(2022/7/7〜2022/9/7) |
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) ヘルプデスク |
入社時の想定年収324万円 ~369万円(経験者) 288万円 ~306万円(未経験者) 社員の年収例年収370万円(30代) 出典:doda求人情報(2022/3/28〜2022/5/29) |
技術職(機械・電気) 家電・AV・携帯端末・複合機エンジニア |
入社時の想定年収420万円 ~450万円 出典:doda求人情報(2022/1/27〜2022/3/23) |
営業職 IT法人営業(直販) |
入社時の想定年収320万円 ~360万円 社員の年収例■年収450万円(38歳/入社15年目/グループリーダー) 出典:doda求人情報(2021/6/21〜2021/8/22) |
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) システム導入・パッケージ導入 |
入社時の想定年収340万円 ~380万円 社員の年収例■年収450万円(38歳/入社15年目) 出典:doda求人情報(2021/6/21〜2021/8/22) |
出典:doda求人情報(2025年8月時点)
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