北日本音響株式会社 の求人・中途採用情報

■職務概要： スピーカーや音響関連製品の開発設計から製造販売を行う当社にて、品質管理業務をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ＜品質管理業務＞ 測定器管理、工程品質管理／工程改善、海外事業部品質監査役、外部提供者品質管理 ＜品質保証業務＞ 苦情処理、苦情処置、不適合処置、是正処置、信頼性評価、初物品検査、許認可申請品検査、部材受入検査／出荷検査 ■入社後について： 入社後は、当社商材の理解をいただき、ご経験を活かしながら業務の流れをキャッチアップいただきます。 ■組織構成： 品質管理・保証業務は現在1名が活躍中です。 ■キャリアビジョン： 入社後のスキルアップや適性により、管理職（課長、次長、部長など）へのキャリアアップを目指していただけます。 ■当社について： 当社は創業以来スピーカーユニットの製造を軸に歩んで参りました。1994年に中国の常熟市に生産工場を設立し、主にオーディオ用のスピーカーユニットを柱として、ＴＶ・ＰＣ・ゲーム・楽器・車載用など多岐に渡る製品をＯＥＭでの販売をしております。日本で開発・設計、中国で生産しております。生産設備も独自に開発を行い、コスト競争力を高めております。 品質、環境面におきましても、ＩＳＯ、環境関連物質全廃に向けての活動に積極的に取り組み、より良い品質と環境に優しい企業を目指し、今後、より一層お客様にご満足いただける製品を提供して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市東両羽町3-8 勤務地最寄駅：羽越本線／東酒田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

東酒田駅、酒田駅、砂越駅

＜予定年収＞300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円＜月給＞200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2～3回（前年度実績：月収3～5ケ月分）／支給月8月、12月・決算賞与：3月■昇給：あり（業績に応じて）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：スピーカー・音響関連製品の開発、設計、製造・販売■主要製品：オーディオ用スピーカー、車載用スピーカー、パーソナルコンピュータ用スピーカー、産業用スピーカー、アミューズメントスピーカー■当社の理念：当社はお客様に満足いただけるような技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。■基本方針：1. 顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2. 法規制及びその他の要求事項を遵守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3. デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4. 年度目標を設定し、定期的に見直しを行い継続的な改善に取り組みます。5. この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品・サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。■社風・理念：当社はお客様に満足いただけるよう技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。・方針：1.顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2.法規制及びその他の要求事項を厳守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3.デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4.統合マネジメントシステムを確立、導入、運用、監視、見直し、維持および継続的な改善を行います。5.この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品／サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。

■職務概要： スピーカーや音響関連製品の開発設計から製造販売を行う当社にて、スピーカーの設計に関する業務をご担当いただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・スピーカーの設計（営業案件の開発、部材選定） ・新規供給者選定、部材環境資料検証、データ管理 ・試作品設計（評価、管理、製品、部品、梱包設計、製図） ・仕様書類の管理、標準品設定、量産移行 ・4M変更管理（部材、製品変更管理） ■入社後について： 入社後は、ご経験を活かしながらスピーカーの設計をしていただきます。まずは当社の商材理解から始め、徐々に当社設計業務の中核を担う存在として、活躍いただくことを期待しております。 ■キャリアビジョン： 入社後のスキルアップや適性により、管理職（課長、次長、部長など）へのキャリアアップを目指していただけます。 ■当社について： 創業以来スピーカーユニットの製造を軸に歩んで参りました。1994年に中国の常熟市に生産工場を設立し、主にオーディオ用のスピーカーユニットを柱として、ＴＶ・ＰＣ・ゲーム・楽器・車載用など多岐に渡る製品をＯＥＭでの販売をしております。日本で開発・設計、中国で生産しております。生産設備も独自に開発を行い、コスト競争力を高めております。 品質、環境面におきましても、ＩＳＯ、環境関連物質全廃に向けての活動に積極的に取り組み、より良い品質と環境に優しい企業を目指し、今後、より一層お客様にご満足いただける製品を提供して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市東両羽町3-8 勤務地最寄駅：羽越本線／東酒田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

東酒田駅、酒田駅、砂越駅

＜予定年収＞400万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2～3回（前年度実績：月収3～5ケ月分）／支給月8月、12月・決算賞与：3月■昇給：あり（業績に応じて）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：スピーカー・音響関連製品の開発、設計、製造・販売■主要製品：オーディオ用スピーカー、車載用スピーカー、パーソナルコンピュータ用スピーカー、産業用スピーカー、アミューズメントスピーカー■当社の理念：当社はお客様に満足いただけるような技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。■基本方針：1. 顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2. 法規制及びその他の要求事項を遵守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3. デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4. 年度目標を設定し、定期的に見直しを行い継続的な改善に取り組みます。5. この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品・サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。■社風・理念：当社はお客様に満足いただけるよう技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。・方針：1.顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2.法規制及びその他の要求事項を厳守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3.デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4.統合マネジメントシステムを確立、導入、運用、監視、見直し、維持および継続的な改善を行います。5.この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品／サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。

■職務概要： スピーカーや音響関連製品の開発設計から製造販売を行う当社にて、品質管理業務をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ＜品質管理業務＞ 測定器管理、工程品質管理／工程改善、海外事業部品質監査役、外部提供者品質管理 ＜品質保証業務＞ 苦情処理、苦情処置、不適合処置、是正処置、信頼性評価、初物品検査、許認可申請品検査、部材受入検査／出荷検査 ■入社後について： 入社後は、まずは先輩社員によるOJT研修を受けていただきます。業務の流れや品質管理の基本を学び、その後は実際の業務に取り組んでいただきます。職種や業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■組織構成： 品質管理・保証業務は現在1名が活躍中です。 ■キャリアビジョン： 入社後のスキルアップや適性により、管理職（課長、次長、部長など）へのキャリアアップを目指していただけます。 ■当社について： 当社は創業以来スピーカーユニットの製造を軸に歩んで参りました。1994年に中国の常熟市に生産工場を設立し、主にオーディオ用のスピーカーユニットを柱として、ＴＶ・ＰＣ・ゲーム・楽器・車載用など多岐に渡る製品をＯＥＭでの販売をしております。日本で開発・設計、中国で生産しております。生産設備も独自に開発を行い、コスト競争力を高めております。 品質、環境面におきましても、ＩＳＯ、環境関連物質全廃に向けての活動に積極的に取り組み、より良い品質と環境に優しい企業を目指し、今後、より一層お客様にご満足いただける製品を提供して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市東両羽町3-8 勤務地最寄駅：羽越本線／東酒田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

東酒田駅、酒田駅、砂越駅

＜予定年収＞280万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～230,000円＜月給＞185,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2～3回（前年度実績：月収3～5ケ月分）／支給月8月、12月・決算賞与：3月■昇給：あり（業績に応じて）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：スピーカー・音響関連製品の開発、設計、製造・販売■主要製品：オーディオ用スピーカー、車載用スピーカー、パーソナルコンピュータ用スピーカー、産業用スピーカー、アミューズメントスピーカー■当社の理念：当社はお客様に満足いただけるような技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。■基本方針：1. 顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2. 法規制及びその他の要求事項を遵守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3. デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4. 年度目標を設定し、定期的に見直しを行い継続的な改善に取り組みます。5. この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品・サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。■社風・理念：当社はお客様に満足いただけるよう技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。・方針：1.顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2.法規制及びその他の要求事項を厳守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3.デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4.統合マネジメントシステムを確立、導入、運用、監視、見直し、維持および継続的な改善を行います。5.この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品／サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。

■職務概要： スピーカーや音響関連製品の開発設計から製造販売を行う当社にて、スピーカーの設計に関する業務をご担当いただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・スピーカーの設計（営業案件の開発、部材選定） ・新規供給者選定、部材環境資料検証、データ管理 ・試作品設計（評価、管理、製品、部品、梱包設計、製図） ・仕様書類の管理、標準品設定、量産移行 ・4M変更管理（部材、製品変更管理） ■入社後について： 入社後は、先輩社員によるOJTを通じて、スピーカー設計の基礎から応用までを学んでいただきます。初めての方でも安心して業務に取り組めるよう、わかりやすいマニュアルとサポート体制が整っています。 ■キャリアビジョン： 入社後のスキルアップや適性により、管理職（課長、次長、部長など）へのキャリアアップを目指していただけます。 ■当社について： 創業以来スピーカーユニットの製造を軸に歩んで参りました。1994年に中国の常熟市に生産工場を設立し、主にオーディオ用のスピーカーユニットを柱として、ＴＶ・ＰＣ・ゲーム・楽器・車載用など多岐に渡る製品をＯＥＭでの販売をしております。日本で開発・設計、中国で生産しております。生産設備も独自に開発を行い、コスト競争力を高めております。 品質、環境面におきましても、ＩＳＯ、環境関連物質全廃に向けての活動に積極的に取り組み、より良い品質と環境に優しい企業を目指し、今後、より一層お客様にご満足いただける製品を提供して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市東両羽町3-8 勤務地最寄駅：羽越本線／東酒田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

東酒田駅、酒田駅、砂越駅

＜予定年収＞303万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～250,000円＜月給＞202,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2～3回（前年度実績：月収3～5ケ月分）／支給月8月、12月・決算賞与：3月■昇給：あり（業績に応じて）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：スピーカー・音響関連製品の開発、設計、製造・販売■主要製品：オーディオ用スピーカー、車載用スピーカー、パーソナルコンピュータ用スピーカー、産業用スピーカー、アミューズメントスピーカー■当社の理念：当社はお客様に満足いただけるような技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。■基本方針：1. 顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2. 法規制及びその他の要求事項を遵守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3. デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4. 年度目標を設定し、定期的に見直しを行い継続的な改善に取り組みます。5. この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品・サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。■社風・理念：当社はお客様に満足いただけるよう技術とサービスの限界に挑戦し、より良い明日を実現します。環境負荷の低減に努め、持続可能な社会づくりに貢献します。・方針：1.顧客のニーズにあった製品を提供し、常に信頼されるものづくりをします。2.法規制及びその他の要求事項を厳守し、環境負荷の低減と環境汚染の防止に努めます。3.デジタル化を推進し、継続的な業務改善に取り組みます。4.統合マネジメントシステムを確立、導入、運用、監視、見直し、維持および継続的な改善を行います。5.この方針を実行維持するとともに、全従業員に周知します。製品／サービスの品質、安全について、正確かつ適切に情報を公開します。