株式会社ケアコム 【技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）】 の求人・中途採用情報

～電気・通信設備等の施工管理のご経験のある方へ／国立病院・国立大学法人への納入実績約8割のナースコールの国内シェアトップクラスの専業メーカー～ ■職務内容： 自社製品であるナースコールシステムの導入プロジェクトを管理する業務を担当していただきます。プロジェクト管理の際には元請けの立場であるため、スケジュールの調整が柔軟に行え、働きやすい環境が整っています。 導入プロジェクトは日本国内全域に広がっていますが、常駐が求められる案件は少なく、主に首都圏近郊が中心となります。宿泊を伴う出張も稀で、年間数回程度です。 ＜工期＞: 主に2～3ヶ月程度。半年規模の案件は2年に1件程度です。 ＜規模＞: 製品価格を含めたプロジェクト規模は2,000万円から、最大で1億円規模の案件も一部ございます。 ■ポジションの魅力： 将来的には部門の拡大やセンター化といった発展的なビジョンを掲げることが可能です。裁量権を持って業務に取り組んでいただけます。また、現場の課題を社内にフィードバックできる方は、より一層ご活躍いただけるポジションです。 ■企業の魅力：ナースコールのリーディングカンパニーとして半世紀以上の歴史を誇ります。官庁指定メーカーとして多くの病院や福祉施設で使用されており、国立病院・国立大学法人大学病院・日赤病院等では圧倒的なシェアを得ています。日本のナースコールの標準仕様となった例も多く、これまで数多くの賞を獲得しています。 変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都調布市多摩川3-35-4 本社ビル勤務地最寄駅：京王相模原線／京王多摩川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：全国の当社拠点

京王多摩川駅、矢野口駅、西調布駅

＜予定年収＞440万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円固定残業手当/月：35,000円～52,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞265,000円～382,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（10月）■賞与：年2回（6月,12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は医療・福祉関連機関向けナースコールならびに周辺機器・システムのトップメーカーです。■事業内容：(1)医療福祉施設におけるナースコール等の通信機器（ハード機器）の開発・製造・販売(2)看護介護支援情報システム（ソフトウェア）の開発・製造・販売当社は1955年の創業以来ナースコールの専業メーカーとして、また官庁指定メーカーとして、様々な日本初の病棟支援のための機器やソフトを開発してきました。当社が提案したナースコールシステムが、そのまま日本の病院の標準仕様となった例も数多くあり、現在は全国の病院の60%で当社のシステムが採用されています。医療・福祉の現場を支えるナースコールトップシェアを誇る、業界のリーディングカンパニーです。■特徴：小回りの効く体制で着実にお客様の信頼を獲得している点が特徴です。2021年には、企業理念を『ケアする される心を形に　新たな価値を共創し続けます』と改訂し、創業以来注力してきた「お客様価値最大化」に向けた取り組みについて、今まで以上にお客様と共に創造するという活動に注力することを表出しています。■当社製品：ナースコールシステム、看護支援システム、表示装置、ハンディナースコールシステム、緊急通報システム等、医療・福祉（介護）に関わる価値ある商品を世に送り出しています。インターホン・オブ・ザ・イヤー等数々の受賞実績があります。■TOPICS：グループ企業の株式会社ヘルスケアリレイションズを中心に取り組んでおります【地域医療介護連携システム　CoEsse（コエッセ）】は、全国9地域の地域医療連携ネットワークにて稼働しています。各地域の要望に応じたソリューションの開発や、CoEsseに蓄積したデータの活用等により、お客様との価値創出や地域住民のQOL向上を目指して活動しています。