三菱HCキャピタル株式会社
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設立
- 1971年
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従業員数
- 2,143名
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平均年齢
- -歳
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三菱HCキャピタル株式会社
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仕事
~三菱UFJリースと日立キャピタルが統合した総合リース企業~ ■募集背景 経営企画本部のDX戦略推進組織における人員募集。全社横断的なデータ利活用テーマ拡大のために推進担当を求めています。 ■業務概要 データ利活用テーマ推進の主担当として、社内外の専門家と連携しながらビジネス課題解決に対する企画・立案~問題提起~課題解決までの実行をお任せいたします。 ■業務詳細 ・データ抽出~加工、アウトプット構築まで一気通貫で実行していただきます。 ・データ利活用の経験・スキルを活用し、ユーザーやクライアントへの提案、折衝、調整をしていただきます。 ■この仕事の魅力 ・経営企画本部としてグローバルを含む幅広いデータ利活用テーマに携わることができ、企画・立案も主体性を持って取組することが可能 ・データ分析の経験・スキルを活かしてビジネスの意思決定、および収益貢献に携わることが可能 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>753万円~1,205万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):422,200円~627,000円<月給>422,200円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※予定年収には超過勤務手当(月20時間相当分)を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:これまでリース・ファイナンスをコアに国内外で事業領域を拡大してきました。「環境エネルギー分野」では再生可能エネルギーへの事業参画や事業運営、「不動産分野」では再生投資事業や海外不動産投資事業、「グローバルアセット分野」では航空機リース事業の強化や鉄道貨車リース事業の拡大、「ヘルスケア分野」では病院・介護施設の事業運営への関与など、ビジネスモデルの進化へ取り組んでいます。
仕事
■職務概要: 主に系統側蓄電池事業の営業業務を担当していただき、並行して事業拡大に資する周辺領域(電力小売り事業等)の機能拡充も担っていただきます。 【変更の範囲:当社の定める範囲】 ■職務詳細: これまでの業務経験やスキルを踏まえ、以下の業務を担当頂く予定です。 (1)系統側蓄電池事業における案件発掘 (2)系統側蓄電池事業に関する社内業務フロー、運転方針等の整備 (3)関連する外部関係者との協議/交渉・折衝等 (4)取引用システム導入等の新規周辺機能の開発サポート または (5)小売り電気事業の再エネメニュ―の開発 (6)上記に必要となる法規対応や業務フローの策定と実行 (7)顧客への再エネ電力販売の営業 ■当ポジションの魅力: 国内屈指の太陽光発電所の保有量を背景に、新規の商品・サービススキームや機能強化に携わることで先進的なエネルギーソリューション分野におけるビジネスモデル構築が体験出来ます。事業者として営業推進する事で、再生可能エネルギーの普及/地球環境への貢献に主導的に取組む事が出来、今後のスキルアップやキャリア形成に大いに役立つ活動が可能です。 ■出向先: 三菱HCキャピタルエナジー株式会社 事業領域: 再生可能エネルギー発電事業 エネルギー関連のアセットマネジメント事業 ■当社の特徴: ・当社は、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という両社の強みを融合したシナジーを創出します。世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>三菱HCキャピタルエナジー株式会社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング27F受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>811万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):467,000円~627,000円<月給>467,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:これまでリース・ファイナンスをコアに国内外で事業領域を拡大してきました。「環境エネルギー分野」では再生可能エネルギーへの事業参画や事業運営、「不動産分野」では再生投資事業や海外不動産投資事業、「グローバルアセット分野」では航空機リース事業の強化や鉄道貨車リース事業の拡大、「ヘルスケア分野」では病院・介護施設の事業運営への関与など、ビジネスモデルの進化へ取り組んでいます。
仕事
■職務概要: 本社部署や専門事業部、国内グループ会社に対する経営監査・業務監査・IT監査、および、監査手法の高度化推進、内部品質評価等(主な監査対象業務)・リース/割賦販売/ファクタリング/ローン/クレジット/アセットファイナンス/プロジェクトファイナンス/事業投資・事業運営、等 ■職務詳細: ・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務 ・個別監査の計画、実施、評定、報告書作成、フォローアップ業務 ・経営監査・業務監査・IT監査等の監査手法の高度化、監査部門内への展開 ・内部監査の品質評価 ■当ポジションの魅力: 当社グループにおける「信頼されるビジネスアドバイザー」となるべく、グループ・グローバルベースで監査品質の向上を目指しています。将来を見据えた高度な提言を通じた経営に資する監査の実現に向けて様々な施策に取り組んでいる最中です。皆さんのこれまでのキャリア・スキルやアイデアを業務に活かすチャンスが豊富にあります。監査法人や事業会社監査部門出身者など、中途入社の方も数多く活躍しています。 ■当社の特徴: ・当社は、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という両社の強みを融合したシナジーを創出します。世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 ・「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に4年連続で認定されました。(経済産業省/2022年3月9日)当社は社員一人ひとりが生き生きと健康的に働き、最大限に能力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>441万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~627,000円<月給>320,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:国内外カスタマービジネス(設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス)、環境・エネルギー事業(再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業)、ヘルスケア事業(医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング)、不動産事業(不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資)、グローバルアセット(航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース)、社会インフラ(社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業)
仕事
■職務概要: 本社部署や専門事業部、国外グループ会社に対する経営監査・業務監査・IT監査、および、監査手法の高度化推進等 ■職務詳細: ・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務 ・個別監査の計画、実施、評定、報告書作成、フォローアップ業務 ・経営監査・業務監査の手法高度化、監査部門内への展開 ・海外への往査出張あり(2ヵ月に1回程(期間1週間半程度)※状況に応じて渡航制限あり) ■当ポジションの魅力: 当社グループにおける「信頼されるビジネスアドバイザー」となるべく、グループ・グローバルベースで監査品質の向上を目指しています。皆さんのこれまでのキャリア・スキルやアイデアを業務に活かすチャンスが豊富にあります。監査法人や事業会社監査部門出身者など、中途入社の方も数多く活躍しています。 尚、米国ボストンに米州監査チームを有しています。 ・内部監査関連の資格取得や資格維持に関する会社補助制度あり。(CIA、CISA、CFE、CAMS、CPA等) ■当社の特徴: ・当社は、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という両社の強みを融合したシナジーを創出します。世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 ・「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に4年連続で認定されました。(経済産業省/2022年3月9日)当社は社員一人ひとりが生き生きと健康的に働き、最大限に能力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>689万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):362,000円~627,000円<月給>362,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:国内外カスタマービジネス(設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス)、環境・エネルギー事業(再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業)、ヘルスケア事業(医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング)、不動産事業(不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資)、グローバルアセット(航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース)、社会インフラ(社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業)
仕事
■概要: 私募不動産ファンド/私募REITにおけるIR、資金調達業務全般 ■詳細: ・財務戦略の策定、実行、進捗管理 ・レンダー折衝、借入業務(シンジケートローン、ノンリコースローン) ・資本政策の立案、実行(投資法人増資関連業務、TK募集関連業務) ・IR関連業務(決算資料作成、プレゼンテーション) ■業務の魅力: MUFGグループの信用力を背景にポートフォリオを拡大中です。私募REITの運用と私募ファンド(主にセパレートアカウント)の受託を行っており、シンジケートローン、ノンリコースローン、エクイティファイナンス等の多彩な業務を経験できます。 ■出向先: 三菱HCキャピタル不動産投資顧問 設立:2016年4月 事業領域:不動産アセットマネジメント事業 特徴:不動産ファンド、リートの運用ノウハウ ■当社の特徴: ・当社は、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という両社の強みを融合したシナジーを創出します。世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 ・「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に4年連続で認定されました。(経済産業省/2022年3月9日)当社は社員一人ひとりが生き生きと健康的に働き、最大限に能力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>三菱HCキャピタル不動産投資顧問住所:東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル勤務地最寄駅:大手町駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅
給与
<予定年収>689万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):362,000円~627,000円<月給>362,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:国内外カスタマービジネス(設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス)、環境・エネルギー事業(再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業)、ヘルスケア事業(医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング)、不動産事業(不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資)、グローバルアセット(航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース)、社会インフラ(社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業)
仕事
■募集背景: 海外再生可能エネルギー事業・次世代エネルギー事業の拡大に伴う増員 ■職務概要: 海外の電力事業に対する出資・事業投資にかかわる業務全般(案件開発・ソーシング、DD分析、折衝、ドキュメンテーション、期中管理業務、事業売却等) ■職務詳細: ・エリア:欧州/北米 ・対象:電力事業(再生可能エネルギー事業(陸上風力・太陽光)、送配電事業、蓄電池、水素等)にかかわる投資/事業売却業務 ■当ポジションの魅力: ・業容拡大フェーズで多様な人材(電力/ガス、重電メーカー、銀行/証券会社等)が集まっており、キャリアアップのチャンス ・国内再エネ部隊とも連携。海外業務に加え、日本の電力事業に携わるチャンスもあり、よりグローバルな視点で電力事業を中心としたキャリア形成が可能 ・中途採用者でも現地(英国、米国)への派遣可能(実績あり) ■当社の特徴: 三菱HCキャピタルは、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という、両社の強みを融合したシナジーを創出します。 世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。 注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>811万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):467,000円~627,000円<月給>467,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:国内外カスタマービジネス(設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス)、環境・エネルギー事業(再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業)、ヘルスケア事業(医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング)、不動産事業(不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資)、グローバルアセット(航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース)、社会インフラ(社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業)
仕事
■募集背景: 事業拡大に伴う人員増強 ■職務概要: グローバル展開する航空事業の戦略企画・海外グループ会社運営・調査分析 * Jackson Square Aviation / Engine Lease Financeなど ■職務詳細: 子会社運営における業務全般。業務の一例は以下の通り ・事業計画の策定/推進 ・各種規程の策定、内部統制関連(J-SOX等)業務 ・案件審査等の営業支援 ・ポートフォリオ管理(データマネジメント) ・財務/経理関連業務(決算対応支援や資金調達支援) ・子会社横断の本部連携業務の推進(デジタル化推進、新規事業開拓など) ■当ポジションの魅力: ・「2025中計」における収益面の柱の1つである航空事業を海外子会社・グループ企業と連携して発展・成長させる中核機能を担う ・グローバルベースで航空事業の新たなビジネス創出に携わる ・本業務を通じて法務、税務、会計、金融知識の習得・活用可能 ・中途採用者の海外拠点(米国、愛国)への派遣実績有り ・リモートワークやフレックス制度(コアタイム無)活用により、私生活とのバランスの取れた働き方が可能 ■当社の特徴: ・当社は、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という両社の強みを融合したシナジーを創出します。世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 ・「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に4年連続で認定されました。(経済産業省/2022年3月9日)当社は社員一人ひとりが生き生きと健康的に働き、最大限に能力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>811万円~1,205万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):467,000円~627,000円<月給>467,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:国内外カスタマービジネス(設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス)、環境・エネルギー事業(再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業)、ヘルスケア事業(医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング)、不動産事業(不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資)、グローバルアセット(航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース)、社会インフラ(社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業)
仕事
■募集背景: タックスマネジメントシステム導入等、国際税務関連業務の強化およびGloBEルール等に係る安定的な申告体制の確立 ■概要: ・BEPS2.0 GloBEルール施行に向けたシステム導入推進/補佐 ・海外子会社所在国におけるグループ判定、連結納税導入検討対応推進/補佐 ・タックスヘイブン税制申告対応等 ■職務詳細: ・GloBEルール、CbCR作成等に必要な子会社申告・納付情報等の収集、集計に係るシステム導入の推進/補佐、アドバイザーとの申告対応 ・システム導入後、将来的には海外子会社のタックスポジションを把握し、連結納税、グループリリーフ等の打ち手を検討、推進。 ・タックスヘイブン税制申告等 ■当ポジションの魅力: グローバル企業の親会社として、国内税務、国際税務ともに広く経験することで、税務全般のスキルアップが可能。 ■当社の特徴: 三菱HCキャピタルは、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という、両社の強みを融合したシナジーを創出します。 世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。 注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>689万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):362,000円~627,000円<月給>362,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:国内外カスタマービジネス(設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス)、環境・エネルギー事業(再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業)、ヘルスケア事業(医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング)、不動産事業(不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資)、グローバルアセット(航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース)、社会インフラ(社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業)
仕事
■業務概要: 当社が掲げる10年後のありたい姿”未踏の未来へ、ともに挑むイノベーター”に向けて、前例に捉われない新規事業をアジャイルにかつ連続的に創出するために、以下の業務を担っていただける方を募集します。 (1)社内起業プログラム等の各種インキュベーション施策の企画・運営 (2)新規事業開発支援 ■業務詳細: (1)社内起業プログラム等の各種インキュベーション施策の企画・運営 <社内起業プログラム(Zero-Gravity Venture Lab/通称ゼログラ)の企画・運営> ・プログラムの全体設計、進捗管理 ・応募者対応(メンタリング等を通じたアイデアのブラッシュアップ支援) ・選考対応(審査設計、審査会の運営、応募者向けフィードバック) ・次年度応募に向けたチアアップ <挑戦する機運を醸成する各種イベント等の企画/運営> ・ワークショップや、アイデアコンテスト等の企画/運営 (2)新規事業開発支援 <営業組織が担う新規事業開発の支援(PM/プロジェクトマネジメント)> <社内起業プログラム(ゼログラ)採択案件の事業化支援(PM/プロジェクトマネジメント)> 上記それぞれにおいて下記業務をお任せいたします。 ・初期仮説検証、市場定義、サービス開発~事業化、拡大フェーズに至るまでの伴走支援 ・事業化検証/事業化後のフェーズゲートの設定、進捗管理 ・社内外のパートナーとの連携、チームアップ ・事業会社設立に向けた準備、サポート ■仕事の魅力 ・大企業の社員では難しいとされる“経営者視点”を持った新規事業開発に携わることができる。 ・スタートアップでは経験することができない大企業ならではの経営資源を活かしたスケール感のある新規事業開発に携わることができる。 ・事業開発の初期フェイズから事業化(含む事業会社設立)を経てスケールするところまで一貫して携わることで、必要な知見や経験を養うことができ、将来的には自身で社内起業家を目指すことも可能。 ・外部インキュベーターや有識者等との協業機会が得られる。 ・経営企画本部での業務であり経営に近い場所で仕事ができる。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>689万円~1,205万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):362,000円~627,000円<月給>362,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:これまでリース・ファイナンスをコアに国内外で事業領域を拡大してきました。「環境エネルギー分野」では再生可能エネルギーへの事業参画や事業運営、「不動産分野」では再生投資事業や海外不動産投資事業、「グローバルアセット分野」では航空機リース事業の強化や鉄道貨車リース事業の拡大、「ヘルスケア分野」では病院・介護施設の事業運営への関与など、ビジネスモデルの進化へ取り組んでいます。
仕事
■業務内容: 当社営業部との協業による新サービス・新事業開発をお任せします。 ■職務詳細: ・顧客を担当する営業部店との協業による新サービス開発・新事業開発に向けた企画立案業務 ・企業への出資によるサービス開発・事業開発の加速化施策の立案・推進・事業管理 ・必要な機能の調達や外部パートナーとの連携 ■当ポジションの魅力: ・中期経営計画の事業戦略「ビジネスモデルの進化・積層化」における『新事業開発」や「高付加価値サービス」の拡大を担う重要なポジションであり、会社として積極的に取り組む方針 ・業種業界・規模等に捉われず、新サービス・新事業開発に携わることが出来ます ・顧客に最適なスキーム・サービスを提供するために、既存プロダクツにとらわれず、ファイナンス・非ファイナンス領域の双方の視点でオーダーメイドなソリューション提案が可能 ・グループの盤石な顧客基盤を活用した協働ビジネスが可能 ・フレックスタイム制度(コアタイム無)あり。在宅勤務可。柔軟な働き方が可能 ■配属先情報: ・営業開発部 カスタマーソリューションユニット/営業統括本部内に位置する部署です。 営業部店との協働ビジネス・サービスの開発や新ビジネス・新スキーム開発等出資を含む高難度案件対応等を担います。 ■当社の特徴: 三菱HCキャピタルは、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という、両社の強みを融合したシナジーを創出します。 世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。 注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>西新橋オフィス住所:東京都港区西新橋一丁目3番1号 西新橋スクエア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
内幸町駅、虎ノ門駅、新橋駅
給与
<予定年収>689万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):362,000円~627,000円<月給>362,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:これまでリース・ファイナンスをコアに国内外で事業領域を拡大してきました。「環境エネルギー分野」では再生可能エネルギーへの事業参画や事業運営、「不動産分野」では再生投資事業や海外不動産投資事業、「グローバルアセット分野」では航空機リース事業の強化や鉄道貨車リース事業の拡大、「ヘルスケア分野」では病院・介護施設の事業運営への関与など、ビジネスモデルの進化へ取り組んでいます。
仕事
■募集背景: 事業領域およびグローバル化の更なる拡大による経理業務拡大に伴う増員(主に親会社の連結決算業務に従事する要員) ■概要: 親会社の連結決算業務全般(制度決算、開示)を担当。 ■職務詳細: ・月次、四半期、年度末連結決算 ・決算短信、会社法計算書類、有価証券報告書等作成等開示業務 ・連結決算業務プロセスの改善 ・新基準対応業務 ・国内及び海外におけるM&A、PMI対応 ・事業部門決算支援業務 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■当ポジションの魅力: 連結決算業務を通じグローバル連結経営を支える重要な役割を担うこと。 また、キャリアや能力に応じて、国内のみならず海外のM&Aプロジェクト、事業部門経理業務への参画、幅広い業務経験が可能 ■当社の特徴: 三菱HCキャピタルは、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という、両社の強みを融合したシナジーを創出します。 世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。 注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
東京駅、二重橋前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>811万円~1,205万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):422,000円~627,000円<月給>422,000円~627,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要:これまでリース・ファイナンスをコアに国内外で事業領域を拡大してきました。「環境エネルギー分野」では再生可能エネルギーへの事業参画や事業運営、「不動産分野」では再生投資事業や海外不動産投資事業、「グローバルアセット分野」では航空機リース事業の強化や鉄道貨車リース事業の拡大、「ヘルスケア分野」では病院・介護施設の事業運営への関与など、ビジネスモデルの進化へ取り組んでいます。
出典:doda求人情報
仕事
■国際業務担当者(国際部、海外事業部) ・海外拠点戦略、海外日系企業向け営業推進、国際業務に係る企画等 ■航空機リース業務担当者(航空機営業部) ・国内外のエアラインに対する航空機/航空機エンジンのオペレーティングリース ・案件マーケティング、エグゼキューション、案件期中管理及び出口処理 ■航空機・船舶タックスリース・アレンジメント業務担当者(ストラクチャードファイナンス部) ・国内外エアライン・海運会社に対する航空機 ・船舶タックスリースの組成、及びその関連業務 ・案件マーケティング、契約・リース実行手続、その他関連業務 ■海外プロジェクトファイナンス/海外アセットファイナンス業務担当者(ストラクチャードファイナンス部) ・海外プロジェクトファイナンス・海外鉄道車輌のオペレーティングリース ・海外コンテナボックスのオペレーティングリース・その他アセットベースファイナンス ・案件マーケティング、エグゼキューション、案件期中管理および出口処理 ■海外投融資審査業務(国際審査部) ・グローバルアセットファイナンス案件の審査業務 (航空機、船舶、建設機械、鉄道等、大型案件に関する融資、リース等)・海外プロジェクトファイナンス案件の審査業務 ・国内外の買収ファイナンス案件の審査業務 ・投融資ポートフォリオ管理、融資管理など全般
給与
月給20万円以上 前職・経験を考慮のうえ、規定により決定します。 【想定年収】 500万~1000万 (残業手当有り)
勤務地
本社(東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング) 東京本社での勤務予定となります。 ※将来的には転居を伴う異動の可能性があります。
仕事
法人のお客さまに対し、経営戦略、財務やキャッシュフローなどのさまざまな要素を分析。 多様な機能の組み合わせを提案。最適な解決策を提案・実行します。 【具体的には】 ■ターゲット業界や企業へのマーケティング、新規開拓 ■顧客ニーズに応じたファイナンススキーム ■各種経営指標における改善の企画提案 ■三菱UFJリースグループのプロダクツのセールス ■財務分析、与信判断(リスク分析) ■ドキュメンテーションの作成 など ◆◆「提案力」に自信あり! 豊富なファイナンスソリューション・サービス◆◆ 当社は、“業界をリードする”ファイナンスソリューションやサービスを、多数提供しています。 その一例をご紹介します。 【プロジェクトファイナンス】 企業の信用力ではなく、プロジェクト自体から生じるキャッシュフローや価値をベースにし、 融資に関する意思決定を行っていきます。 また、綿密な審査を実施することで、プロジェクトのリスクを正確に把握できるため、 よりリスクを低減させることが可能となります。 【グリーンリース】 使用する設備(リース物件)が消費する電力の一部を、自然エネルギーで発電された “グリーン電力”で賄うことにより、地球環境への負担を軽減できるリースです。 【PFI事業】 公共部門が実施してきた社会資本の整備・運営等の分野に、民間の資金・経営ノウハウを導入し、 民間主導で効率的・効果的な社会資本整備・公共サービスの提供を実現します。 【診療報酬ファクタリング】 医療機関の診療報酬債権の譲渡(ファクタリング)を受けることにより、早期資金化を可能にします。 これにより、キャッシュフローの改善とバランスシートのスリム化を実現します。 【ESCO事業】 工場・ビルを対象に省エネルギー化をプランニングして改修工事を行い、 これによるエネルギー削減効果をESCO事業者が保証します。 省エネルギーに関する包括的なサービスを受けることができ、確実に省エネルギーが実現できます。 【海外向け設備サポート】 進出済みあるいは新規進出予定の海外拠点における機械設備、コンピューター・事務機器・自動車等の 新たな設備投資や既存設備の入替えをサポートします。 【IT資産管理ソリューション】 社内のすべてのパソコンの導入から廃棄まで、 IT資産管理専門コンサルタントがプロの視点で支えるトータルサービスです。 【Webアセット】 利用中のさまざまな資産(所有資産・リース物件・レンタル物件等)や契約の一元管理を、 インターネット上で実現するサービスです。 【e-Leasing Direct】 クライアントの社内のパソコンからリース手続きの依頼ができ、 瞬時に「見積書」・「契約書」・「検収完了証」を取得することができます。
給与
2008年4月初任給実績(基本給) 大卒:月給20万円 ※経験・年齢を考慮し優遇いたします
勤務地
■本社(東京) ■全国の事業所 ■海外拠点 のいずれか ※全国転勤になることもあります。
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