富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【ジョブローテーションで幅広いスキルを身に着けられる／経営を牽引する業務に携われる／在宅勤務週2回／フレックス／残業20～30時間程度】 ■業務概要： 富士フイルムホールディングスに出向し、当社のコーポレート部門担当として、人事労務業務をお任せいたします。 ■業務詳細： グループ会社も含めた以下業務をお任せします。ご経験によってお任せする業務を決定します。 ・法令対応、規則規程、ガイド案の提案、策定、整備 ・労働時間管理や働き方改革に関する提案、運用 ・正社員、契約社員等従業員の賃金・賞与・退職金関連施策の提案、運用 ・国内、海外従業員の安全衛生管理、定期健康診断、危機管理対応 ・M＆Aや、事業戦略に基づく、出向、移籍関連施策の提案、運用 ・マネジメント業務 ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業：ヘルスケア、エレクトロニクス、ビジネスイノベーション、イメージングに関わる製品・サービスの提供 ・住所：東京都港区赤坂9-7-3東京ミッドタウン ■魅力・やりがい： ・新たな事業の発掘と発展のために全社をあげて取り組んでいます。人事としても「社員一人ひとりが活き活きと働ける職場」を積極的に進めており、働き甲斐のある職場づくりを通じて企業の成長に貢献いただくことができます。 ■キャリアパス： ・人事部内のローテションはもちろん、本社管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。 ・年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。 ■就業環境： ・年間休日125日 ・平均残業20～30時間程度 ・フレックスタイム制 ・リモートワーク制度週2回 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上2.5兆越えの富士フイルムHDのグループ。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞富士フイルムホールディングス株式会社住所：東京都港区赤坂九丁目7番3号 Midtown West（東京ミッドタウン内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：563,678円～800,000円＜月給＞563,678円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は当社規定により、経験・スキルなどを考慮し決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

【富士フイルムGの中核企業／ジョブローテーション有／幅広いスキルが身につく／平均残業時間20時間程度／リモートワーク週2日／フレックス有】 ■業務概要： 同社のコーポレート部門として、人事労政業務全般を担当していただきます。特に法令対応や規則規程の整備、労働時間管理、安全衛生管理など幅広い業務を通じて、グローバル企業の人事パーソンとして経営をサポートする重要な役割を担っていただきます。 ■職務詳細： ・法令対応、規則規程の提案、策定、整備 ・労働時間管理や働き方改革に関する提案、運用 ・従業員の賃金・賞与・退職金関連施策の提案、運用 ・国内外の従業員の安全衛生管理、定期健康診断、危機管理対応 ・M&Aや事業戦略に基づく出向、移籍関連施策の提案、運用 ■組織体制： 当社の人事部門に所属いただきながら、富士フイルムグループ全体の人事労政業務をサポートします。チームは多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、互いに協力し合いながら業務を進めています。 ■出向先情報： 富士フイルムホールディングス株式会社 ・勤務地 東京都港区赤坂九丁目7番3号 ・事業内容 ヘルスケア事業、マテリアルズ事業、ビジネスイノベーション事業、イメージング事業 ■キャリアパス： ・将来的には、部署を牽引するマネジメント業務としてご活躍いただける可能性がございます。人事部内のローテションはもちろん、本社管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。 ・年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間20時間程度 リモートワーク週2日 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上2.5兆越えの富士フイルムHDのグループ。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞富士フイルムホールディングス株式会社住所：東京都港区赤坂九丁目7番3号 Midtown West（東京ミッドタウン内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～563,678円＜月給＞300,000円～563,678円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は当社規定により、経験・スキルなどを考慮し決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

【富士フイルムGの中核企業／グローバル展開加速中／ジョブローテーションによる多角的なキャリア形成が可能／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 富士フイルムGの中核企業である当社のコーポレート部門において、当社だけでなくグループ会社も含めた人事業務全般（HRBP、人事企画、社員教育、採用等）をお任せいたします。 ■職務詳細： ご経験に応じて下記業務のいずれかをお任せします。 ・グループ各社の人事制度の立案・運用（評価・処遇・福利厚生・労務等） ・グループ全体の人材育成の企画立案・運用 ・組織開発施策の立案・実行、タレントマネジメント ・新卒・中途採用計画の立案・実行 ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業内容：ヘルスケア、エレクトロニクス、ビジネスイノベーション、イメージングに関わる製品・サービスの提供 ・勤務地：東京都港区赤坂9-7-3東京ミッドタウン ■組織体制： 当社の人事部門は、富士フイルムホールディングスの協力体制のもと、グローバルに展開しています。プロフェッショナルな人事担当者が多数在籍し、チームワークを重視して業務を遂行しています。新たな事業発展のために全社を挙げて取り組んでおり、人事部門もその一翼を担っています。 ■キャリアパス： ・将来的には、部署を牽引するマネジメント業務としてご活躍いただける可能性がございます。人事部内のローテションはもちろん、本社管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。 ・年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間20時間程度 リモートワーク週2日 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上2.5兆越えの富士フイルムHDのグループ。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞富士フイルムホールディングス株式会社(出向先)住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～563,678円＜月給＞300,000円～563,678円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

■募集背景と概要： ・2023年4月に新設された役員直下の新組織「データインテリジェンス部」に配属され、データドリブン経営による全社DX促進の為のデータ利活用/BIツール活用に関わる業務に従事頂きます。 ・経営/事業/組織課題に対してビジネスインテリジェンス的手法を用いた解決策立案支援、そのためのデータ構築、BIツールの活用促進、環境整備等を推進頂きます。 ■業務内容： （1）BI推進のベストプラクティス/ガバナンスの社内適用・促進 （2）BIユーザー/組織による自立的データ活用の支援 （3）BIプラットフォームとデータアーキテクチャの確立と維持 【利用ツール】 ・BIツール（Power BI） ・Dynamics365 ■キャリアステップ： BIを活用した経営データ分析を社内浸透させる中で、各事業部のKPI可視化や全社的な業務プロセス変革の経験を得る事が出来、将来的に企画部門や事業本部の業績管理等、様々なポストにチャレンジすることが可能です。 ■配属部門： データインテリジェンス部 【組織構成】 部長以下8名 ・本年度よりスタートした部であり、組織人員は生産や営業・企画・経理関連など幅広い部門から集まっています。其々の専門性を活かして、業務遂行にあたっています。 ・現在までは組織立ち上げフェーズであったため40代～50代の管理職がほとんどでしたが、今後は業務拡大フェーズに入り20代～30代メンバーの活躍が必要となっていることから今回募集を行います。 【配属部門の役割】 ・当社が抱える重要な経営課題を関係部門とともに明確化し、それらをBI等ツールにより可視化・分析して解決へと導く事となります。また当社内の財務/非財務の主要経営情報の一元化・共有ナレッジ化を進め、今以上にスピーディかつ全社合理的な意思決定を実現します。それらを通じ、事業構造改革、リソース再配分、生産性向上、組織改革等の経営トップによる事業戦略意思決定をサポートする事が同部門の役割となります。 ■働き方： ・所属部門の平均残業は15時間想定 ・出社と在宅勤務のハイブリット勤務となり、週2回の在宅が可能 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂九丁目7番3号 Midtown West（東京ミッドタウン内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～900,000円＜月給＞280,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

【富士フイルムの安定基盤／裁量の大きさが魅力／キャリアパス◎幅広い事業を経験可能／裁量の大きさが魅力／キャリアパス◎】 ■業務内容： 富士フイルムホールディングスに出向していただき、ESG業務をお任せいたします。国内に留まらずCSRD等海外の法規制やガイドラインに基づく企業の非財務情報の開示要請や環境・社会に関するデューデリジェンスへの対応、カーボンニュートラルやネイチャーポジティブ、人権等のサステナブル課題の解決に向けた企画の立案等、ESG分野における業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・国内外の法規制・ガイドライン対応を含めた非財務情報開示対応 （欧州CSRD規制や国際基準ISSB、TCFD/TNFD、サステナビリティレポート作成等） ・ESG評価機関への情報開示・アンケート対応 ・社外向けWebサイトにおけるサステナビリティ情報公開や、社員への啓発や情報共有を目的とした社内サステナビリティポータルの更新 ・サステナビリティ活動を通じた企業価値向上の為の新規企画立案 （インパクト測定、30by30、長期CSR計画策定 ※　等） ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業内容：ヘルスケア、エレクトロニクス、ビジネスイノベーション、イメージングに関わる製品・サービスの提供 ・勤務地：東京都港区赤坂9-7-3東京ミッドタウン ■業務魅力： ・グローバル×製造業の分野において、グループワイドで影響力を発揮する高レベルなESG業務に関わる事が出来ます。 ・環境・社会の変化による企業におけるサステナビリティ分野の職務が重要視されており、将来ポテンシャルの高い分野でキャリア形成が可能です。 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上2.5兆越えの富士フイルムHDのグループ。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は同社規定により、経験・スキルなどを考慮し決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

【富士フイルムGのIT×複合機企業／グローバル展開推進中／ワークライフバランス◎／平均勤続年数20.1年／リモート・フレックスと働き方◎】 ■業務概要： 当社のコーポレート部門にて、HRBP（人事ビジネスパートナー）として担当する事業部門の役員・部門長と、事業戦略実現のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートしていただきながら、人事企画、社員教育、採用活動など幅広い人事業務に携わっていただきます。 ■職務詳細： ・グループ全体の人事制度の企画立案・運用 ・人材育成の企画立案・運用 ・組織開発施策の立案・実行 ・新卒・中途採用計画の立案・実行 ・マネジメント業務 ■組織体制： 当社のコーポレート部門に所属し、富士フイルムホールディングス株式会社へ出向していただきます。組織全体での協力体制が強く、チームとして一体感を持って業務に取り組むことができます。 ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業内容：ヘルスケア、エレクトロニクス、ビジネスイノベーション、イメージングに関わる製品・サービスの提供 ・勤務地：神奈川県海老名市本郷2274 ■キャリアパス： ・人事部内のローテションはもちろん、本社管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。 ・年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間20時間程度 リモートワーク週2日 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上3兆越えの富士フイルムHDのグループ。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞【富士フイルムHD出向先】海老名事業所住所：神奈川県海老名市本郷2274 勤務地最寄駅：相模線／門沢橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞横浜みなとみらい事業所住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

門沢橋駅、新高島駅、倉見駅、横浜駅、社家駅、高島町駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：563,678円～800,000円＜月給＞563,678円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【マーケティング戦略および商品化計画の企画から関与／2026年より商品化開始予定／残業10時間／注力領域の1つ！新たな柱となる商品を創出】 ■募集背景： 当社ははソリューションビジネス拡大を注力領域の一つとして定めており、自社商材とパートナー商材の二軸でソリューション展開をしています。そのため、新たにパートナー商材の自社商品化（VAR＝ValueAddedReseller）による重点領域を作り事業貢献を行う必要があり、今後の商品企画における組織強化を目的として人材を募集いたします。 ■業務内容： 配属組織は、VAR商品の商品企画やマーケティングを担っており、現在も複数の商材をマーケットに提供しております。 今後の新たな柱となる商品の創出を目的とし、候補者のご経験や適性に合わせて、以下業務に従事頂きます。 ※コミュニケーションツールや基幹領域やバックオフィス業務に関わる領域の商材など幅広く展開しています。 ■業務詳細： ・基幹業務・バックオフィス領域のマーケティング戦略および商品化計画の企画、立案業務 ・商品企画、販売推進の実施および、商品手配運用フローの構築と運用 ・パートナー、社内（関連会社含む）との合意形成及びプロジェクト実行 ■業務の魅力： ・次年度に向けたマーケティングプランを策定しており、2026年より商品化及びマーケットへのアプローチを開始予定です。ビジネス拡大のフェーズに関わりつつ、商品企画や販売プロモーション等の様々な経験が可能です。 ・クラウドサービス商品を持ったパートナーとの関係性構築ができ、担当商品への裁量権をもって業務に従事することができます。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間10時間程度 リモートワーク週2回 ■企業の特徴／魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横浜みなとみらい事業所住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新高島駅、みなとみらい駅、神奈川駅

＜予定年収＞700万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【クラウドサービスの請求業務の改善・運用／注力事業領域／業務品質維持や運用改善企画もお任せ／残業10h／リモート週2回／ワークライフバランス◎】 ■募集背景： 当社はソリューションビジネス拡大を注力領域の一つとして定めており、自社商材とパートナー商材の二軸でソリューション展開をしています。 リカーリングビジネス（継続収益型ビジネス）拡大による営業利益目標の達成を目指す中で、課金形態を含む商品構成が複雑で変更が多いクラウドサービスに合わせた、適正な請求業務運用の強化のため今般の募集となります。 ■業務内容： 主に市場動向や法改正、商流変更等により変化が激しいクラウドサービスに合わせた適正な請求業務運用の対応を進めています。 サービス変更に合わせ、単なる請求業務だけではなく、業務品質維持や運用改善の企画・実行を担当します。 ■業務詳細： ・リカーリング商品の業務受託料計上やプロフィットシェア対応 ・関連会社（主に富士フイルムBIジャパン）からの請求関連の問い合わせ対応 ・業務運用の設計、改善 ■業務の魅力： ・リカーリングビジネスの成長を支える業務オペレーションを担っている部門となり、同社として拡大していくビジネスを下支えする役割となります。 ・従量課金などのリカーリングビジネスの知見や業務オペレーションにおける知識・スキルが習得可能です。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間10時間程度 ※毎月15日～24日前後が繁忙期、それ以外の期間は小規模定常業務やQ単位・期単位の業務を実施となります。 リモートワーク週2回 ■企業の特徴／魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横浜みなとみらい事業所住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新高島駅、みなとみらい駅、神奈川駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【グローバルな調達業務にチャレンジ／直材調達の仕組み構築／業界大手2社の合弁会社／業界でも珍しい購買特化企業／スキルアップ◎／リモート週2】 ■業務内容： 複合機業界の再編が進む中、ワールドワイドでの拡販やOEMビジネス拡大に向けてQCDを担保した商品の供給が重要になっております。コニカミノルタ社と合弁で直材調達のサービス会社を設立し、両社のスケールメリットをいかしたコスト削減効果の創出と強靭な供給網構築に向けて活動しております。 今回は、調達戦略チームに配属となり、共同購買の組織戦略や調達戦略を企画段階から業務をお任せします。2025年1月に設立された新会社であるため、調達戦略の体制やルール作りからお任せします。 ■出向先： ・企業名：グローバルプロキュアメントパートナーズ株式会社 ・事業内容：オフィス機器の原材料・部材調達 ・勤務地：神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目２－３エピックタワー新横浜 17F ■業務詳細： ・共同購買活動の仕組み構築と実行 (スケールメリットをいかしたコスト最適化、供給体制構築) ・調達戦略の立案/実行に向けた部内調整、会議ファシリテート ・サプライヤ評価制度の構築と運用、取引先イベントの企画/運営 ・部門/法人運営業務 (KPI管理、経営報告、部門イベント企画運営、内部/外部監査対応、本社企画部門/総務/人事との調整業務など) ※一部法人運営業務がございますが、メインミッションとしては、調達戦略や共同購買の体制構築となります。 ■業務の魅力： ・同業他社と調達領域のみで協業するという稀有な環境下において、共同購買の組織戦略や調達戦略を企画段階から携わっていただけます。 ・組織やガバナンス含め、体制やルール作りから携わることができ、経営に近しい立場で、組織運営や課題解決に携わっていただけます。 ■就業環境： 平均残業時間10～20時間程度/月 リモート勤務週2日まで利用可能 ■企業について： 当社とコニカミノルタの合弁により2025年に設立された、戦略調達の専門会社です。電子部品や原材料のグローバルな安定供給体制を構築し、新製品の原価最適化やBCP対応を通じて、両社のモノづくりを支える中核的な存在です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新合弁会社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目２－３ エピックタワー新横浜 17F勤務地最寄駅：JR東海道新幹線・横浜線／新横浜駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新横浜駅、菊名駅、北新横浜駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【職種未経験歓迎！セキュリティ関連知識◎商品戦略から／国内外のセキュリティ脅威に応じた新サービスを創出／自社×パートナー製品でスピーディーな動き】 ■業務内容： 自社サービスおよびソリューション事業の強化を進めており、国内外に向けたソリューションサービスを提供しています。 セキュリティ関連商品である「IT Expert Services」「beatサービス」「IoMTデバイスマネジメントサービス」の競争力を一層高めることを目指しており、特に昨今のサイバー攻撃への対応や、セキュリティ対策の具体化が求められております。 今回は、サービスを展開する各国のセキュリティ事情や脅威に対応した新たな商品企画をお任せします。 ■業務詳細： MSSP（マネージドセキュリティサービスプロバイダ）として、セキュリティサービス分野におけるサービス商品のプロダクトマーケティング・商品企画業務となり、ご経験に即して、以下のような業務を担って頂きます。 ・サービス商品戦略の企画・立案・実行 ・サービスの商品企画 ・国内及び海外のマーケティング（市場調査・分析） ・国内グループ会社及び海外現地法人のVOC情報収集やステークホルダーとのやり取り ■業務の魅力： ・自社サービスにおけるプロダクトマーケティング、商品企画としてサービスに関わっていく事が可能です。 ・国内だけではなく、アジアパシフィックエリアへ展開する商品企画を担当している為、海外のセキュリティ事情や脅威に応じた商品企画を検討することができます。 ・当社が保有する技術・機能とパートナー企業の商品を組み合わせた形で提供を想定しており、市場導入までスピード感を持って、業務を進める事が可能です。 ■就業環境： 平均残業時間10～30時間程度 リモートワーク週2回 ■企業の特徴／魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横浜みなとみらい事業所住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新高島駅、横浜駅、高島町駅

＜予定年収＞600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【ビジネス・サービスアイデアの創出を0→1でお任せ／立ち上げフェーズの事業部／最先端分野に関われる＆裁量◎／リモート可／CTO直下の部門】 ■募集背景： 同社は生成AIなど最先端技術を活用した新規事業開発を推進しています。CTO戦略室の新設に伴い、生成AIをはじめとする最先端技術を駆使した事業立ち上げをリードする人材を募集しています。 ■業務概要： 生成AIを含む最新技術を活用し、新しいビジネスアイデアを0から1へと具現化する役割です。事業部や関連子会社が進めるビジネステーマの初期段階でのアイデア創出から、PoC（実証実験）の推進、具体化までを一貫して担当していただきます。柔軟な働き方が可能で、リモートワークも取り入れられる環境です。 ■職務詳細： ・ビジネスソリューション事業の拡大に向けたビジネス起案および実行。 ・社内外でのPoC推進およびサービス具現化。 ・社内部門およびグループ会社とのビジネス連携。 ・社内外ステークホルダーとのPoC活動。 ■組織体制： CTO戦略室は2024年10月に新設され、約20名が5つのチームに分かれています。少数精鋭のチームで、経営や事業に近い距離で業務に取り組むことが可能です。新しい取り組みを企画・実行するフレキシブルな環境です。 ■就業環境： リモートワーク週２日、平均残業 30～40時間程度/月、フレックス制と働きやすい職場です。 ■同社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上2.5兆越えの富士フイルムHDのグループ。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横浜みなとみらい事業所住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新高島駅、横浜駅、高島町駅

＜予定年収＞700万円～1,250万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～563,678円＜月給＞300,000円～563,678円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【富士フイルムグループの中核企業／ハイブリッドワーク導入／福利厚生充実／全社表彰や人材育成にも携わる／柔軟な働き方】 ■業務内容： 富士フイルムホールディングスに出向いただき、当社のコーポレート部門として、人事企画業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・人事制度全般の企画運用 （評価/人事考課/等級資格/昇格/ローテーション等） ・キャリア開発制度の企画運用 （キャリア開発面談/社内公募等） ・国内外のM&A、会社再編などのDD・PMIなど ・障がい者雇用推進、法定雇用率遵守のための施策の企画立案 ※上記のうち、ご経験、適正に応じていずれかの職務をお任せします。 ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業内容：「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の製品・サービスを提供しております。 ・勤務地：東京都港区赤坂9丁目7番3号 ■魅力・やりがい： ・富士フイルムHD全体での協力体制を強化しており、グローバル企業の人事パーソンとして人・組織の観点から、経営を牽引する業務に携われます。 ■キャリアステップ： ・将来的には、部署を牽引するマネジメント業務としてご活躍いただける可能性がございます。本社管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。 ・年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・BCPに注力し、複数の生産拠点を持ち生産・供給が止まらない盤石な体制を構築。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年と長く働きやすい環境 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切に 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～563,678円＜月給＞300,000円～563,678円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【富士フイルムGの中核企業海外市場の開拓段階から事業に関われる／欧米開拓の市場フェーズ／裁量の大きさ◎／残業20～30h／在宅勤務週2回】 ■業務内容： 当社は、2021年に米ゼロックス社との技術契約が終了し、本格的に欧米進出を行っている段階となります。海外の商業印刷市場において、販売対象国を順次拡大していくことを事業の成長戦略として掲げており、今回は事業成長を牽引すべく、国内・欧米・アジアの印刷業界を対象とした商品企画をお任せします。 ■業務詳細： 【メイン業務】 ・商品企画/戦略業務 国内外の拠点から上がってくる要求や、市場のマーケット情報を加味し、開発側と連携しながら商品企画や戦略立案を担当頂きます。 「具体的には」 商品戦略の立案/実行、商品市場導入スケジュール立案と管理、仕様決定、開発含めた関連部門の進捗管理　等 【その他】 ・販売戦略・マーケティング業務 国内外の販売地域向けのマーケティング・販売戦略を立て、現地法人やディーラーと連携しながら戦略を主導していく立場となります。 ・事業管理業務 業績管理をベースとし、関連部署と連携しながら、販売実績の管理・予測や、地域戦略や事業戦略の目標や商品価格決定等を担っていただきます。 ■担当商材： ・Revoria Pressシリーズ 高品質で多様なメディア対応、高速な印刷速度を誇り、今後もデジタル印刷市場の成長と技術革新に支えられて、業績が伸び続けると予想されております。 ■業務の魅力： ・事業企画から商品企画・マーケティングと一気通貫した業務を担当している部門である為、メーカーの業務の上流～下流迄幅広い業務にお持ちのスキルを活かしていただく事が可能です。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間20～30時間程 リモートワーク週2 ■配属グループについて： DP事業部　全5チーム/約20名のメンバー ■企業の特徴／魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【富士フイルムGの中核企業／グローバル展開加速中の成長事業／積極投資中！／ワークライフバランス◎（年間休日125日・リモートワーク週2回）】 ■業務概要： 当社は、2021年に米ゼロックス社との技術契約が終了し、本格的に欧米進出を行っている段階となります。今回は成長戦略の一環として、欧米市場の商業印刷業界における製品の事業企画を担当していただきます。 このポジションは、事業の成長を牽引する重要な役割を担い、0→1の経験を積むことができる魅力的な機会です。 ■職務詳細： ・事業管理業務：販売実績の管理・予測、地域戦略や事業戦略の目標設定 ・商品企画/戦略業務：市場調査と分析、商品の企画立案 ・販売戦略・マーケティング業務：市場開拓と販売促進活動 ■就業環境： ・年間休日125日、リモートワーク週2回 ・平均残業時間20～30時間程度 ・フレックスタイム制導入、コアタイム10:30～15:10 ■職務の魅力： 欧米市場への展開を推進する成長事業で、海外と接点を持ちながら業務を進める経験が得られます。 一貫した業務を担当することで、スキルの幅を広げることが可能です。 プロジェクトマネジメント力や市場理解を深める絶好の機会です。 ■目指せるキャリア： 国際的なビジネス経験を積み、グローバルな市場での事業成長を実現するための戦略立案や商品企画に携わることができます。 スキルの幅を広げ、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■組織体制： DP事業部には5つのチームがあり、約20名のメンバーが在籍しています。 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力しながら業務を進めることができます。 ■企業の特徴／魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【欧米市場への進出・拡販フェーズ／裁量が大きく、マーケティングだけでなく、商品開発や事業企画などもお任せ／リモートワーク週2回／残業20～30時間】 ■業務内容： 当社では海外の商業印刷市場において、販売対象国を順次拡大していくことを事業の成長戦略として掲げております。今回は、事業成長を牽引すべく、アジア・欧米市場におけるマーケティング業務をお任せします。 事業戦略立案～導入販売以前までの一連の業務もご担当いただきますが、組織としても若い組織であるため、ご自身の経験を活かし当社事業の発展に貢献することができます。 当社は業界では後発の欧米進出となりますが、後発だからこそその地域のニーズや市場に即した製品展開をすることが可能です。 また、富士フイルムの他事業ではすでに欧米進出を果たしているため、その販売網やルートを活用し欧米進出を主導いただきます。 ■業務詳細： ・販売戦略・マーケティング業務 国内外の販売地域向けのマーケティング・販売戦略を立て、現地法人やディーラーと連携しながら戦略を主導していく立場となります。 【具体的には】 販売戦略の立案、プロモーション案検討、商品教育　等 ・商品企画/戦略業務 ・事業管理業務 ■業務の魅力： ・欧米含めた各国への展開を推進している成長事業となり、海外と接点を持ちながら業務を進められる職場です。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間20～30時間程度 リモートワーク週2回 ■配属グループについて： DP事業部　全5チーム/約20名のメンバー ■企業の特徴／魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年と長く働きやすい環境 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切に 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

【富士フイルムGの中核企業/幅広い経理スキルを習得/月平均残業20時間ほど/退職金制度有/住宅・家族手当/住宅補助手当/テレワーク制度有】 ■業務内容： 富士フイルムホールディングスに出向となり、当社経理部において経理・会計業務をメインにご担当いただきます。ジョブローテーションにより、経理として幅広い業務の経験を積むことが可能な環境です。 ■業務詳細： ご経験に合わせて配属組織を決定し、配属する組織によって業務が異なります。下記いずれかの業務をお任せする予定です。 ・売上データ入力、請求書発行、入出金対応、出納、資金管理業務 ・棚卸資産、固定資産関連業務 ・月次決算 ・四半期・年次決算業務 ・連結財務諸表、連結決算書の作成 ・事業報告書の作成 ・国内外グループ会社の決算支援、管理 ・税務申告関連業務 ・国際税務関連（移転価格税制対応等） ・資金繰り、CMS構築・管理、グループローンの実行 ・連結為替リスク管理 ご経験に応じて当社経理の仕組みや体制、業務効率や後進育成等にも携わって頂きたいと考えています。 ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業内容：ヘルスケア、エレクトロニクス、ビジネスイノベーション、イメージングに関わる製品・サービスの提供 ・勤務地：東京都港区赤坂9丁目7番3号 ■キャリアパス： 経理として幅広くジョブローテーションが可能なため、スペシャリストとして活躍いただくことも、マネジメントとして活躍いただくことも可能です。また、海外を含めた全社の事業企画管理スタッフとしてご活躍いただける可能性もございます。 ■就業環境： 月平均残業は20時間程度ですが、所定労働時間が7時間40分と短いです。またフレックスタイム制も活用、会社としては週2回程度のテレワークも活用しており、フレキシブルに就業が可能です。 ■当社の魅力： ・当社はプライム上場の富士フイルムグループのグループ企業です。創業以来オフィスドキュメント分野のパイオニアとして業界をリードしてきました。現在は複合機を中心としたビジネスからソリューション/サービスへの拡大、これまでのアジア/オセアニアを中心とした海外領域から新たな領域へ展開拡大を企図しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞住友不動産新宿ファーストタワー住所：東京都新宿区西新宿5-1-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

中野坂上駅、六本木駅、西新宿駅、乃木坂駅、西新宿五丁目駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～800,000円＜月給＞500,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績…平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【グローバルな調達業務にチャレンジ／グローバルな原材料・部品の調達とBCPが強み／2025年1月設立の新会社／業界大手2社の合弁会社】 ■業務内容： コニカミノルタ社と新たに設立した合弁会社グローバルプロキュアメントパートナーズ株式会社に出向となり、開発購買業務をお任せします。コロナ禍以降難易度が増しているエレキ部品の安定供給を実現するために、下記主導いただくことを期待しております。 ■業務詳細： ・新商品の原価目標を達成するための、開発段階から事業本部と連携した調達先及び部品の選定 ・電子部品の安定調達を実現するための、先行手配の仕組みの検討 ・メーカーの生産終了・撤退等ＢＣＰ案件に対し、他部門と協業し対応 ■業務の魅力 ・コニカミノルタ社との共同購買プロセスを新たに作るフェーズのため、ご自身のキャリアで養った知識に基づく提案を歓迎します。 ・国内外の取引先及び、中国/ベトナム/国内生産拠点の調達部員との協業が多いためグローバルな環境であり、ご自身のキャリアで培った部品知識を活かして弊社でのキャリアをスタートすることができます。 ・新商品においては、開発初期段階から開発と調達で原価の作り込み（開発購買）活動を行い、多様な視点でコストダウンのアイデアを具現化することができます。 ■出向先： ・企業名：グローバルプロキュアメントパートナーズ株式会社 ・事業内容：オフィス機器の原材料・部材調達 ・勤務地：神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目２－３エピックタワー新横浜 17F ■キャリアパス： 取引先工場の原価計算や部品の原価分析等を行って、製品原価を作り込んだり、他部門、海外拠点、取引先と連携、調達改革やコストダウン施策に自身のアイデアを具現化することができます。また、海外調達拠点への出向し、グローバルで調達としてのプロジェクトマネジメント業務ができます。 ■出向先について： 当社とコニカミノルタの合弁により2025年に設立された、戦略調達の専門会社です。 電子部品や原材料のグローバルな安定供給体制を構築し、新製品の原価最適化やBCP対応を通じて、両社のモノづくりを支える中核的な存在です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新合弁会社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目２－３ エピックタワー新横浜 17F勤務地最寄駅：JR東海道新幹線・横浜線／新横浜駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新横浜駅、菊名駅、北新横浜駅

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～633,000円＜月給＞350,000円～633,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。今後は、複合機をゲートウェイとして、長年にわたって培ってきたコミュニケーション全般における技術や紙と電子を組み合わせるドキュメントのノウハウで、様々な業務プロセスを効率化し、社員一人ひとりが最大限力を発揮できるコミュニケーション環境を提供することで、生産性の向上や多様な働き方を実現します。

【プライム上場・富士フイルムGの中核企業/月平均残業20時間ほど/フレックスタイム制/退職金制度有/住宅・家族手当/住宅補助手当/在宅勤務可】 ■業務内容： 富士フイルムホールディングスに出向となり、当社経理部において経理・会計業務をメインにご担当いただきます。ジョブローテーションにより、経理として幅広い業務の経験を積むことが可能な環境です。 ■業務詳細： ご経験に合わせて配属組織を決定し、配属する組織によって業務が異なります。下記いずれかの業務をお任せする予定です。 ・売上データ入力、請求書発行 ・入出金対応 ・棚卸資産、固定資産関連業務 ・月次決算 ・四半期・年次決算業務 ・連結財務諸表、連結決算書の作成 ・事業報告書の作成 ・国内外グループ会社の決算支援、管理 ・税務申告関連業務 ・国際税務関連（移転価格税制対応等） ・出納、資金管理業務 ・資金繰り、CMS構築・管理、グループローンの実行 ・連結為替リスク管理 ■キャリアパス： 当社は規模の大きい企業でありながら、経理一人一人のスキルアップのため、幅広くジョブローテーションが可能です。専門職として活躍いただくことも、マネジメントとして活躍することも可能です。また、海外を含めた全社の事業企画管理として活躍いただける可能性もございます。経営トップを経理・経営企画・経営管理面で補佐できるような人材になって頂くことも可能です。 ■就業環境： 月平均残業は20時間程度ですが、所定労働時間が7時間40分と短いです。またフレックスタイム制も活用、会社としては週2回程度のテレワークも活用しており、フレキシブルに就業が可能です。 ■当社の魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年と長く働きやすい環境 ・有休を最大60日まで積立できる積休や、24時間フリーダイヤル電話育児相談などプライベートやライフイベントも大切に 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞住友不動産新宿ファーストタワー住所：東京都新宿区西新宿5-1-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、中野坂上駅、乃木坂駅、西新宿駅、六本木一丁目駅、西新宿五丁目駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～800,000円＜月給＞330,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績…平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

【制度企画～運用メインでお任せ／幅広いスキルを身に着けたい方歓迎／海外向け事業注力中／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 当社のコーポレート部門にて、グループ全体を対象とした人事業務を担当していただきます。HRBP（人事ビジネスパートナー）としての役割を担いつつ、人事企画、社員教育、採用活動など幅広い業務に携わります。 ■職務詳細： ・グループ全体の人事制度の立案・運用 ・人材育成の企画立案・運用 ・組織開発施策の立案・実行 ・新卒・中途採用計画の立案・実行 ・マネジメント業務 ■組織体制： 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社のコーポレート部門に所属し、富士フイルムホールディングス株式会社へ出向していただきます。組織全体での協力体制が強く、チームとして一体感を持って業務に取り組むことができます。リモートワークを導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ■出向先： ・企業名：富士フイルムホールディングス株式会社 ・事業内容：ヘルスケア、エレクトロニクス、ビジネスイノベーション、イメージングに関わる製品・サービスの提供 ・勤務地：東京都港区赤坂9-7-3東京ミッドタウン ■キャリアパス： ・人事部内のローテションはもちろん、本社管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。 ・年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。 ■就業環境： 年間休日125日 平均残業時間20時間程度 リモートワーク週2日 ■当社について： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としてビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・グループの中核企業。連結売上2.5兆越えの富士フイルムHDのグループ。 ・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞富士フイルムホールディングス株式会社(出向先)住所：東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：563,678円～800,000円＜月給＞563,678円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

～製品安全性を保証する会社全体の統括保証がミッション／富士フイルムグループの中核企業／迅速な意思決定を可能とする環境を構築～ ■募集背景と概要： 富士フイルムBIの販売国の増加（25か国から50カ国以上）に伴い、認証取得およびエビデンスとなる評価件数が増大しており、エキスパート人材の確保が急務となっております。特に法規制の観点で、欧米を始めとした各国の規制化が短期施行化、厳格化しているため、今まで以上に現地法人との連携強化が必須となっており、対応リソースを確保し強化すべきワールドワイドな法令対応を進めてまいります。 ■業務内容：（変更の範囲：会社の定める業務） 製品の安全性を保証する会社全体の活動の統括保証をミッションとし、ご経験に即して、いずれかの業務を担当して頂きます。 1）各国の環境/安全規制要求に対する環境・安全性評価/点検の実施 2）自社独自の環境/安全性能技術標準の策定/管理 3）国際整合安全性能保証レポートの取得（IECEE CB Report） ■配属先（環境商品安全統括G）について： 社会に対して安心/安全かつ環境負荷の少ない商品提供の推進。そのために各国の法令/規制認証取得を実務として担う部門です。 ■業務の魅力： ・チームを超えて幅広い環境対応に携わっていただきます。 ・十分なスキルを積んでいただき、業界の一人者としてロビー活動などにも参画頂けます。 ■働きかた： ・平均残業時間15時間（繁忙期は30～40時間） ・週2日を限度とし在宅制度はあり※実機評価など現場での実務計画の無い日に限る ■当社の特徴・魅力： ・複合機メーカーではなく、DX化を起点としたビジネス・オフィスソリューション企業 ・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。 ・環境負荷低減に貢献する技術力。省エネに繋がる最先端の技術開発や、循環型生産システムを構築し新規資源投入抑制。 ・『顧客志向』で安定供給を重視した生産体制。あえて生産品目毎に拠点を分けず複数拠点で生産し供給が止まらない盤石な体制を構築。 ・有休を最大60日まで積立できる積休、全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞海老名事業所住所：神奈川県海老名市本郷2274 勤務地最寄駅：相模線／門沢橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

門沢橋駅、倉見駅、社家駅

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～800,000円＜月給＞500,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績：平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。