千代田工販株式会社
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設立
- 1947年
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従業員数
- 230名
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平均年齢
- -歳
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千代田工販株式会社
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この条件の求人数 3 件
仕事
【生産管理システム担当~自動車部品メーカー/年休122日(土日祝休み)/残業月平均10時間以下~】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】 トラックやバスの部品(エアブレーキ配管)を当社は製造・販売しており、 以下のような生産管理システム関連の業務に従事いただきます。 【システム担当】 具体的には、 生産管理システム(バストラック製造会社が当社へ部品を注文するシステム)の操作、管理、不具合時の対応(システム会社へ修正依頼対応) また今後はシステム改善更新も予定しおります(システム会社との要件打ち合わせ) システムの運用・保守のご経験がある方、歓迎です。 【その他業務】 ・国内外の既存仕入先へエアブレーキ配管製造のための部品発注、 納期管理、在庫管理、棚卸作業(年2回)等 ・Excelで関数やマクロを利用し管理表作成 ■採用背景: 欠員の為補充です(2名体制の中、1名退職) ■働き方: ・在宅勤務可能(週1回) ・時差勤務可能 ・年間休日122日 ・土日祝休み ・残業月平均10時間以下 ■組織構成: 自動車部品部11名(60代2名、50代2名、40代4名、30代2名、20代1名) ■当社について: 当社は主に東芝、IHI等大手電機、機械メーカー等大手企業の代理店として、電機、電力機器、産業機械、環境装置等を様々な産業分野に販売するほか、自社開発の紫外線応用機器や自動車部品の製造、販売などを手掛けております。 ■当社の強み: シェアトップクラスの豊富な実績/ノウハウを持つUVソリューションをはじめ、多彩な分野で顧客ニーズに寄り添う仕組みづくりを実現。 時代の変化に応じて、常に市場や顧客ニーズに対応する形で事業領域を拡大しております。また、技術商社として紫外線応用機器や自動車部品の自社開発等メーカー的機能も備えており、現在の営業拠点は国内に28ヶ所、海外3ヶ所を構えております。また、これまで一貫して環境問題にも積極的に取り組んでおり、多様なシステム製品や設備・装置の開発と提供を継続的に実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区京橋1-10-7 KPP八重洲ビル8F・9F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、日本橋駅(東京都)
給与
<予定年収>460万円~620万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):211,300円~298,500円その他固定手当/月:50,000円<月給>261,300円~348,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回※前年度実績5.8ヶ月分※若手支援手当25,000円は35歳までが対象※主任の場合主任手当20,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電機電力機器、産業機械、情報機器ならびに環境機器の販売及び付帯工事の請負・自社商品(紫外線応用機器/自動車用ブレーキ配管、燃料配管)の製造、販売
仕事
【大手電機、機械メーカー等大手企業の老舗商社/年休122日(土日祝休み)】 ■業務内容: 機械器具設置工事や管工事の工事現場に赴き、現場の施工管理業務(工程、品質、安全管理)を実施していただきます。 現場は全国にあり、工事期間中は出張していただきます。 ■資格: 不要ですが施工管理経験のある方を募集中です。 また、1級、2級管工事施工管理技士や機械器具設置工事の監理技術者の資格があれば優遇いたします。(資格手当あり) ■働き方: ・時差勤務可能 ・年間休日122日 ・土日祝休み ■組織構成: 建設統括部8名 ■当社について: 当社は主に東芝、IHI等大手電機、機械メーカー等大手企業の代理店として、電機、電力機器、産業機械、環境装置等を様々な産業分野に販売するほか、自社開発の紫外線応用機器や自動車部品の製造、販売などを手掛けております。 ■当社の強み: シェアトップクラスの豊富な実績/ノウハウを持つUVソリューションをはじめ、多彩な分野で顧客ニーズに寄り添う仕組みづくりを実現。 時代の変化に応じて、常に市場や顧客ニーズに対応する形で事業領域を拡大しております。また、技術商社として紫外線応用機器や自動車部品の自社開発等メーカー的機能も備えており、現在の営業拠点は国内に28ヶ所、海外3ヶ所を構えております。また、これまで一貫して環境問題にも積極的に取り組んでおり、多様なシステム製品や設備・装置の開発と提供を継続的に実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区京橋1-10-7 KPP八重洲ビル8F・9F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、日本橋駅(東京都)
給与
<予定年収>503万円~671万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):232,100円~325,500円その他固定手当/月:50,000円<月給>282,100円~375,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回※前年度実績5.8ヶ月分※若手支援手当25,000円は35歳までが対象※主任の場合主任手当20,000円※1級管工事施工管理技士15,000円※2級管工事施工管理技士5,000円※機械器具設置工事の監理技術者15,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電機電力機器、産業機械、情報機器ならびに環境機器の販売及び付帯工事の請負・自社商品(紫外線応用機器/自動車用ブレーキ配管、燃料配管)の製造、販売
仕事
【微経験歓迎!社内SE~大手電機、機械メーカー等大手企業の老舗商社/年休122日(土日祝休み)/残業月平均10時間以下~】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】 自社のシステム構築・運用・保守に関わる業務、社内インフラの運用・保守、ITヘルプデスク、PC設定等をお任せします。 ※(使用システム:desk nets NEOやKMSなど) ■採用背景: 欠員の補充と兼ねて将来を見据えた増員の為です。 現在部長と20代メンバーがおり、メンバーに指示だしなどマネジメントをしていただける方を求めています。 ■教育: きめ細やかなフォローができるメンバー・体制が整っているため、経験の浅い方や社内SEとして短期離職をされたご経験がある方も安心して働いて頂ける環境です。一度社内SEを離れてしまい再度チャレンジしたい方なども歓迎致します。 ■働き方: ・時差勤務可能 ・年間休日122日 ・土日祝休み ・残業月平均10時間以下 ■組織構成: 情報管理部3名(60代、50代、40代) ■当社について: 当社は主に東芝、IHI等大手電機、機械メーカー等大手企業の代理店として、電機、電力機器、産業機械、環境装置等を様々な産業分野に販売するほか、自社開発の紫外線応用機器や自動車部品の製造、販売などを手掛けております。 ■当社の強み: シェアトップクラスの豊富な実績/ノウハウを持つUVソリューションをはじめ、多彩な分野で顧客ニーズに寄り添う仕組みづくりを実現。 時代の変化に応じて、常に市場や顧客ニーズに対応する形で事業領域を拡大しております。また、技術商社として紫外線応用機器や自動車部品の自社開発等メーカー的機能も備えており、現在の営業拠点は国内に28ヶ所、海外3ヶ所を構えております。また、これまで一貫して環境問題にも積極的に取り組んでおり、多様なシステム製品や設備・装置の開発と提供を継続的に実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区京橋1-10-7 KPP八重洲ビル8F・9F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、日本橋駅(東京都)
給与
<予定年収>445万円~623万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,300円~274,300円その他固定手当/月:50,000円~76,000円<月給>250,300円~350,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:年2回※前年度実績5.8ヶ月分※若手支援手当25,000円は35歳までが対象※主任の場合主任手当20,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電機電力機器、産業機械、情報機器ならびに環境機器の販売及び付帯工事の請負・自社商品(紫外線応用機器/自動車用ブレーキ配管、燃料配管)の製造、販売
出典:doda求人情報
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