株式会社リージック の求人・中途採用情報

●制御系ハードウェア・ソフトウェアの開発を専門とする技術者集団 ●自社でゼロから製品開発し、特許取得も複数！ ●フレックス／年休122日／土日祝休み ■仕事の内容： 当社のエンジニアとして、医療機器や分析機器、産業機器、成形機、建設械機などの制御基板の仕様検討から量産化までをご担当いただきます。 OJTで未経験からでもしっかり教育します。 まずはアシスタント的業務を行いながら実務を通して設計、開発の技術を身につけていただきます。 ■ポイント： ・OEMがメインですが、自社でゼロから開発（特許も取得）して顧客に提案する事もあります。 ・大手企業のように組織が細分化されておらず、ハード設計担当がソフト設計についても経験することが可能です。 ■製品例： ・SRM「回生＋発電」システム（一般的なSR構造のモータで「力行＋回生＋発電」の3つの制御を行うことができるモータ制御システム） ・水道メータ自動検定装置用センサ／パイロットセンサ等 ■配属先情報： 6名：総務部1名、技術部5名 ■当社について： 制御系ハードウェア・ソフトウェアの開発を専門とする従業員数6名の技術集団。自社でゼロから製品開発し、特許取得も複数。「良い製品を作る事が最も顧客から選ばれる要因」と考え、開発に向き合い続けて創業37年。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県船橋市湊町2-12-4 湊町十二番館3F勤務地最寄駅：各線／船橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

京成船橋駅、大神宮下駅、船橋駅

＜予定年収＞300万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～186,000円＜月給＞200,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定残業代:20,000円～64,000円(月14.4～44.5時間相当)　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　固定残業代は職務内容等により個別に決定し、時間外手当、休日勤務手当を含み 実際の時間外勤務等の有無にかかわらず支給■賞与実績：年2回／計3か月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 計測制御系組込みハードウェア・ソフトウェア開発／販売■ビジョン：当社は1987年の設立以来、「ハードウェアとソフトウェアの最適融合があってこそより良い製品開発が可能である」という信念の元、両面の開発能力を持つことにこだわり続けてまいりました。ベンチャー企業として常に挑戦と向上心をもって社業に努めることはもちろんのこと、短期的な利益を求めるのではなく、関係各社との信頼関係に基づいた共存共栄・長期取引が信条です。長年蓄積してきた制御技術を核にして、多くの業界における応用開発を通し、より良い製品開発、特徴ある自社製品の開発に取り組み、制御分野のオンリーワン企業を目指します。

●制御系ハードウェア・ソフトウェアの開発を専門とする技術者集団 ●自社でゼロから製品開発し、特許取得も複数！ ●フレックス／年休122日／土日祝休み ■仕事の内容： 当社のエンジニアとして、医療機器や分析機器、産業機器、成形機、建設械機などの制御システムの仕様検討から量産化までをご担当いただきます。 ※未経験からでもOJTでしっかり教育します。 まずはアシスタント的業務を行いながら実務を通して設計、開発の技術を身につけていただきます。 ■ポイント： ・OEMがメインですが、自社でゼロから開発（特許も取得）して顧客に提案する事もあります。 ・大手企業のように組織が細分化されておらず、1担当者がシステム設計全体を担当することから、技術力向上を目指すことが可能です。 ■製品例： ・SRM「回生＋発電」システム（一般的なSR構造のモータで「力行＋回生＋発電」の3つの制御を行うことができるモータ制御システム） ・水道メータ自動検定装置用センサ／パイロットセンサ等 ■配属先情報： 6名：総務部1名、技術部5名 ■当社について： 制御系ハードウェア・ソフトウェアの開発を専門とする従業員数6名の技術集団。自社でゼロから製品開発し、特許取得も複数。「良い製品を作る事が最も顧客から選ばれる要因」と考え、開発に向き合い続けて創業37年。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県船橋市湊町2-12-4 湊町十二番館3F勤務地最寄駅：各線／船橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

京成船橋駅、大神宮下駅、船橋駅

＜予定年収＞300万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～186,000円＜月給＞200,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定残業代:20,000円～64,000円(月14.4～44.5時間相当)　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　固定残業代は職務内容等により個別に決定し、時間外手当、休日勤務手当を含み 実際の時間外勤務等の有無にかかわらず支給■賞与実績：年2回／計3か月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 計測制御系組込みハードウェア・ソフトウェア開発／販売■ビジョン：当社は1987年の設立以来、「ハードウェアとソフトウェアの最適融合があってこそより良い製品開発が可能である」という信念の元、両面の開発能力を持つことにこだわり続けてまいりました。ベンチャー企業として常に挑戦と向上心をもって社業に努めることはもちろんのこと、短期的な利益を求めるのではなく、関係各社との信頼関係に基づいた共存共栄・長期取引が信条です。長年蓄積してきた制御技術を核にして、多くの業界における応用開発を通し、より良い製品開発、特徴ある自社製品の開発に取り組み、制御分野のオンリーワン企業を目指します。