株式会社ゼネラル 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

【構造設計・筐体設計のご経験をお持ちの方へ／社会インフラの安全を支える仕事／利益率高い事業部門／消防・防災システム開発／キャリアアップ可能】 ■業務概要： 筐体設計の経験を活かし、顧客のニーズに応じたカスタムメイド製品の設計を担当していただきます。消防／防災システムは様々な装置（各種無線機、制御装置など）が連動して動作する、大規模なシステムです。 ■業務詳細： 入社後はまず防災・消防システムの筐体設計を中心にお任せします。 全国の自治体様から依頼を受け、案件ごとの仕様書作成を行い、製品サイズやデザインの検討、部材選定やコスト管理などをチームメンバーとともにお任せします。 ■業務の魅力： 顧客のニーズに応じたカスタムメイド製品の設計に携わることで、設計スキルを磨くことができます。また、プロジェクトの進行をサポートする中で、コスト管理や品質管理のスキルも身につけることができます。 ■製品の魅力： 当社の消防システム・防災システムはどちらも高いシェアを誇り、多くの自治体様にご利用いただいています。また、営業・開発・保守サービス担当部署が同一部門に集約されており、一丸となって事業を運営しています。開発にあたっては、営業・保守サービス担当部署など関連部署と打合せを行い、顧客ニーズに沿った製品開発を行います。社会インフラを構成する消防・防災システムに自分たちが考案した機能を実装し、実際にその製品をお客様が現場活動で使用されているのを見たときの喜びはひとしおです。 ■働く環境： 安定した職場環境で、長期的なキャリア形成が可能です。チームメンバーとの協力体制が整っており、働きやすい環境が整っています。 情報通信システム事業の拠点は川崎本社に集約されているため、安定して腰を長く据えながら、設計者としてのスキルを磨くことができる環境です。 ■ポジション・立場、キャリアアップイメージ： ・リーダー：メンバーをまとめ、構造設計全般の業務を推進していただきます。ご本人の希望により機構設計担当のマネージャーへ登用もあります。 ・メンバー：筐体・構造設計の業務を担っていただきます。ご本人の希望により継続して設計担当を続けエキスパート職として専門性をもって活躍することも可能ですし、リーダーからマネージャー職への進むことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

武蔵溝ノ口駅、武蔵新城駅、溝の口駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～410,000円＜月給＞200,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

～「nocria」シリーズで有名な大手電機メーカー／空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／官公庁向け通信システムや自動車用カメラ部品などの電子デバイス製品などの事業展開／年間休日120日以上でワークライフバランスも充実し、長期就業できる環境～ ■職務内容： ・次期消防指令システムの商品企画、システム設計・通信機器開発の実行責任者 ・技術動向の調査 ・消防指令システム開発のプロジェクト管理 ・営業、保守サービス、生産部門等の関連部門との折衝 ・若手・中堅社員の指導育成 ■業務の魅力： 情報通信部門は、当社操業当時の事業であり、歴史が長い事業です。また、全社のなかでも利益率の高い部門となっています。当社の消防システム・防災システムはどちらも高いシェアを誇り、多くの自治体様にご利用いただいています。 また、営業・開発・保守サービス担当部署が同一部門に集約されており、一丸となって事業を運営しています。開発にあたっては、営業・保守サービス担当部署など関連部署と打合せを行い、顧客ニーズに沿った製品開発を行います。 社会インフラを構成する消防・防災システムに自分たちが考案した機能を実装し、実際にその製品をお客様が現場活動で使用されているのを見たときの喜びはひとしおです。 ■ポジション・立場、キャリアアップイメージ： ・リーダー・メンバーをまとめ、消防システムハード全般の開発を推進していただきます。 ・次期消防指令システムの開発にむけ、技術動向の調査を行っていただきます。 ■採用背景： 当社では、消防、防災といった公共系システムを中心に、開発から設計、生産、導入、保守まで一貫したビジネスを手掛けています。消防システムは、119番通報を受けて緊急車両が出動する際の情報支援を行うシステムです。防災行政無線システムは、災害時に地域住民へ情報発信を行ための無線を基軸に、情報収集と情報発信を素早く行うためのシステムです。 今回はこれらのシステム開発における、ハードウェアの開発を担うマネージャーを募集します。配属は、主に消防システムの指令台・指令制御装置開発グループを想定しておりますが、ご自身の経験や適性に合わせて業務をお任せしたいと考えています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

武蔵溝ノ口駅、武蔵新城駅、溝の口駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～550,000円＜月給＞400,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

～「nocria」シリーズで有名な大手電機メーカー／空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／官公庁向け通信システムや自動車用カメラ部品などの電子デバイス製品などの事業展開／年間休日120日以上でワークライフバランスも充実し、長期就業できる環境～ ■職務内容： 海外マーケティング部門が吸い上げられた顧客の要望をもとに、ロードマップを策定し、機構、電気、ソフト、生産部門などの他部門と連携を取りながら、リーダーやマネージャーの立場から冷凍サイクル設計の取りまとめ、業務指示など、商品開発全体を推進する。 ■業務の魅力： ・商品企画段階から生産立上げまでの開発工程全体を経験することができます。 ・海外で開催される空調機展示会への視察機会があります。 ・海外にも開発拠点あり、海外勤務への興味があれば、欧州、アメリカ、中国、タイなどへの海外駐在の可能性も拓けます。 ■ポジション・立場、キャリアアップイメージ： ・業務用空用機器の冷凍サイクル要素を担当していただきます。（入社後1年程度） ・その後冷凍サイクルの要素リーダーとして3～4名のメンバーを率いて新商品の冷凍サイクル要素を担当していただきます。 ・将来的には新商品の開発プロジェクトリーダーを担う人材となることを期待しています。 ■福利厚生・働き方： ・産休取得率100％、育休取得率90％以上 ・産休育休取得後の復帰率96％、ノー残業デー有 ・自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10％を自由に活用可能 ・「健康経営優良法人2024」に認定 ■同社の特徴・魅力: ・テレビCMでもおなじみ省エネ＆業界最小「ノクリア」エアコンなどエコ商材を擁する数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニ ・世界で初めてエアコンの小型化と省エネを両立させる『ラムダ型熱交換器』を開発。このように空調機にて先駆けの新機能を複数展開しており、業界トップク/ラスの省エネ性も達成している。 ・売上高の7～8割以上が海外ということで、国内に留まらずグローバルシェアを獲得している安定性のある基盤。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

武蔵溝ノ口駅、武蔵新城駅、溝の口駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■モデル年収：リーダークラス：600万～800万円マネージャークラス：800万～1,000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

～空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／最新技術を駆使した高性能製品ラインナップ／キャリアアップの機会豊富～ ■業務内容： このポジションでは、OEM/ODM委託先、自社生産工場、サプライヤの品質保証体制の監視と指導を担当していただきます。具体的には、品質管理プロセスの評価、改善提案の実施、品質問題の原因究明と対策立案、品質保証体制の強化を図ります。また、異文化環境でのコミュニケーションや調整業務も重要な役割となります。これにより、グローバルな視点で品質保証のプロフェッショナルとしてのスキルを磨くことができます。 ■業務の魅力： 異文化経験を活かしながら、品質保証の専門知識を深めることができる点が魅力です。また、キャリアアップの機会が豊富にあり、安定した品質保証体制の構築に貢献することで、組織全体の成長に寄与することができます。 ■福利厚生・働き方： ・産休取得率100％、育休取得率90％以上 ・産休育休取得後の復帰率96％、ノー残業デー有 ・自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10％を自由に活用可能 ・「健康経営優良法人2024」に認定 ■同社の特徴・魅力: ・テレビCMでもおなじみ省エネ＆業界最小「ノクリア」エアコンなどエコ商材を擁する数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニ ・世界で初めてエアコンの小型化と省エネを両立させる『ラムダ型熱交換器』を開発。このように空調機にて先駆けの新機能を複数展開しており、業界トップク/ラスの省エネ性も達成している。 ・売上高の7～8割以上が海外ということで、国内に留まらずグローバルシェアを獲得している安定性のある基盤。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

武蔵溝ノ口駅、武蔵新城駅、溝の口駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～410,000円＜月給＞300,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

～空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／最新技術を駆使した高性能製品ラインナップ／エコ商材や世界初の製品を展開～ ■業務内容： このポジションでは、OEM/ODM委託先、自社生産工場、サプライヤの品質保証体制の監視と指導を担当していただきます。具体的には、品質管理プロセスの評価、改善提案の実施、品質問題の原因究明と対策立案、品質保証体制の強化を図ります。また、異文化環境でのコミュニケーションや調整業務も重要な役割となります。これにより、グローバルな視点で品質保証のプロフェッショナルとしてのスキルを磨くことができます。 ■業務の魅力： 異文化経験を活かしながら、品質保証の専門知識を深めることができる点が魅力です。また、キャリアアップの機会が豊富にあり、安定した品質保証体制の構築に貢献することで、組織全体の成長に寄与することができます。 ■福利厚生・働き方： ・産休取得率100％、育休取得率90％以上 ・産休育休取得後の復帰率96％、ノー残業デー有 ・自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10％を自由に活用可能 ・「健康経営優良法人2024」に認定 ■同社の特徴・魅力: ・テレビCMでもおなじみ省エネ＆業界最小「ノクリア」エアコンなどエコ商材を擁する数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニ ・世界で初めてエアコンの小型化と省エネを両立させる『ラムダ型熱交換器』を開発。このように空調機にて先駆けの新機能を複数展開しており、業界トップク/ラスの省エネ性も達成している。 ・売上高の7～8割以上が海外ということで、国内に留まらずグローバルシェアを獲得している安定性のある基盤。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

武蔵溝ノ口駅、武蔵新城駅、溝の口駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～550,000円＜月給＞450,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

～空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／官公庁向け通信システムや自動車用カメラ部品などの電子デバイス製品などの事業展開～ ■業務内容： 家庭用／業務用エアコン、ヒートポンプ給湯機の組み込みハードウェア開発にて以下の業務に携わっていただきます。 ・電力変換（コンバータ）技術開発 ・顧客要望を踏まえた商品要求を実現する電気回路設計 ・社内設計基準に照らし合わせた各種詳細設計 ・回路図や基板図、製造図作成 ・試作基板や単体評価、エアコンセット評価 ・新しい技術や手法を導入し、自動化を始めとした開発力の強化に取り組んでいただく ■魅力： 現在、世界的に地球環境への関心がかつてないほどの高まりをみせており、各国で脱炭素への取り組みが加速しています。ヒートポンプ技術を活用した空調機器は、今後ますますの成長が期待されます。 ■キャリアアップイメージ： 経験に応じて、配属先で空調機器のインバータもしくは制御回路設計を担当されたのち、将来的には電子制御設計全般の企画を担うことも可能です。徐々に担当範囲を広げていただき、将来的に機能企画やシステム設計に参画していただくこともできるようになります。キャリアに合わせて業務のリーダーまたはマネジャーとして、実務を迅速かつ確実に実行するだけでなく、チームで成果を挙げたり、部下やメンバーを育成したりする役割も担っていただきます。 ■働く環境： 産休取得率100％・育休取得率90％以上・産休育休取得後の復帰率96％／ノー残業デー有／自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10％を自由に活用可能 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円＜月給＞200,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

【新規コンプレッサの開発／構想設計から携わる／設計～試作評価まで一貫対応／キャリアアップ可／中核メンバーとしての参画／海外売上80%超の空調機事業】 ■業務概要 ・コンプレッサ設計 ・コンプレッサ試作体制の整備、試作および評価業務 ・関連先との連携 ■業務詳細 空調機向けコンプレッサの開発を一貫して担当できます。 設計では、機構・強度・軸受・材料の検討から部品公差設計、図面作成、特許調査までを行い、要件を分解し構造化して仕様へ落とし込みます。 試作体制の整備では治具設計や部品加工、工程改善を行い、未整備領域の仕組み構築にも取り組みます。 試作においては計画立案、部品手配、組立、性能・信頼性評価を通じて設計妥当性を確認します。 外注先や製造部門、空調機開発部門と連携し、複合的な制約下で最適解を見出しながら開発を推進します。経験に応じて若手メンバーの指導も担い、技術基盤の形成にも寄与します。 ■業務の魅力 ・新規シリーズ立ち上げに携わり、構想から量産設計手前まで幅広い工程を経験できる ・自身で立案した設計を試作・評価まで検証できる環境 ・開発体制の整備や若手育成など、技術組織をつくる役割を担える ■募集背景 空調機事業のさらに強い成長を見据え、当社では大型ツインロータリーや大型スクロールなど次世代コンプレッサの新規シリーズ開発を進めています。構想段階から設計・試作・評価まで一連を担える環境で、機械工学の知見を基に主体的に開発を推進したい方を募集しています。若手育成や基準整備など、技術組織づくりにも関わるポジションです。 ■キャリアパス 新規シリーズ開発での経験を通じ、構想設計から量産設計までの幅広いスキルを獲得できます。将来的には開発リーダー、マネージャーなど事業を担う立場を目指せます。 ■当社の魅力 当社は家庭用から業務用まで幅広い空調製品を展開し、快適性・静音性・省エネ性能にこだわった開発を進めています。自社で空調機を製品として手がけると同時に、その基幹部品であるコンプレッサ開発も強化しており、製品とコア技術の双方を高度化できる点が特長です。また、空調機事業は当社の売上高の90%超を占め、その中でも海外売上比率は80%を超えています。当社はグローバルな製品開発を進めていくことのできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円＜月給＞200,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。

【空調制御装置の企画～評価まで一貫して携われる／技術力を高めたい回路設計エンジニアの方へ／リーダー募集】 既存製品の基板改版から新規開発までを一貫して担い、複数要素技術を組み合わせた設計力を発揮いただくポジションです。製品理解を深めながら次世代の開発力強化に向け、技術判断とチーム育成の双方で力を発揮したい方に適しています。 ■業務内容： 空調コントローラ装置（ワイヤードリモコン、ネットワークコンバータ等）を対象に、企画検討、回路設計、基板設計、評価を一貫して担当します。初期はマイコン変更や部品EOL対応に伴う基板改版が中心で、現行基板の仕様理解、代替部品選定、レイアウト変更に必要な技術的判断を行います。改版では品質確保のための検証計画立案や関係部門との調整も発生します。並行して、若手メンバーへのレビューや設計プロセスの指導を通じてチームの技術力を底上げします。製品理解が進んだ後は、空調ビジネス拡大に向けた新規コントローラ開発を担当し、UIデバイス、通信技術、アナログ回路など多様な要素技術を組み合わせた設計推進を担います。テーマの優先判断、リスクの早期把握、改善提案を自ら行い、リーダーとして開発を前に進める行動が期待されています。 ■魅力： 企画段階から設計・評価までを通しで経験でき、回路・基板設計の専門性を生かしながら技術領域を広げられます。マイコン、UI、無線、有線、電源・アナログといった多要素技術に触れることで設計の幅を広げられる点は、技術深度を追求したい方に向いています。 ■キャリアパス 基板改版を通じて製品構造を理解した後、新規コントローラ開発のリーダーとしてテーマ推進を担当します。将来的にはマネージャーとしてプロジェクトマネジメントへ進む道や、専門領域の深化による技術リードのキャリアも選択できます。 ■採用背景 サイバーセキュリティ法をはじめとする規格対応や、電子部品のEOLによる再設計が発生する中、対象機種数が多く設計リードの強化が急務です。回路・基板設計を軸に製品改版を推進し、将来的には新規開発を担う人材を求めています。 ■働く環境 産休取得率100％・育休取得率90％以上・産休育休取得後の復帰率96％／ノー残業デー有／自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10％を自由に活用可能 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 勤務地最寄駅：JR南武線・東急田園都市線／武蔵溝の口・溝の口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～450,000円＜月給＞350,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■要約：世界初の機能である「お掃除おまかせフィルター」を搭載した家庭用エアコン「ノクリア」等、数々の世界初の製品や技術力を持つグローバルカンパニー。■主力事業：家庭用／ビル用エアコン等の「空調機器事業」、セキュリティーネットワークを開発する「情報通信ネットワーク事業」、外食／専門店向け各種システムの構築を行う「システム事業」、車載カメラ、パワーモジュール等の「電子デバイス事業」等■技術力：1935年の創業以来、幅広い分野で、独創的な技術／商品の研究・開発・製造・販売を行ってきました。日本初の前面スピーカー式テレビや、世界初の電子レジスター、全トランジスター9型カラーネット方式テレビ、世界初のプラズマディスプレイ「プラズマビジョン」等を商品化しています。現在の主力商品である空調機器では、ルームエアコンとしては世界で初めてフィルター自動清掃機能を搭載、業界ナンバー1の暖房機能とトップクラスの省エネ機能の両立を実現する等、先進性の高い企業です。■グローバル展開：ワールドワイドな事業展開を図り、売上、社員数ともに全体の3分の2以上は海外の国や地域で占められています。特に空調機器においては欧州、中東、豪州地域で高いシェアを有しています。グローバルでの社員数は8,503名（2025年3月現在）となります。